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激蕩三十年讀書筆記讀后感

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激蕩三十年讀書筆記讀后感

  <激蕩三十年>這本書敘述了中國(guó)的企業(yè)家們?cè)?978-2008這三十年中的奮斗歷史,它也是一部中國(guó)僵化的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制瓦解,祖國(guó)崛起的歷史。下面學(xué)習(xí)啦網(wǎng)要分享給你的是激蕩三十年讀書筆記,希望你能喜歡。

  激蕩三十年讀書筆記篇1

  1978年對(duì)于所有的中國(guó)人來(lái)說(shuō)是一個(gè)特殊的年份,從那一年起,自上而下的中國(guó)人慢慢明白了改革開(kāi)放,解放思想,慢慢對(duì)自己的生活開(kāi)始反思,最直接的表現(xiàn)就是人們慢慢不再對(duì)在民營(yíng)企業(yè)工作的人有所歧視,慢慢地開(kāi)始了對(duì)萬(wàn)元戶的向往。然而對(duì)于許多人來(lái)說(shuō),改革開(kāi)放可能這只能是作為茶前飯后的談資,或是對(duì)未來(lái)生活憧憬的基礎(chǔ),但對(duì)于部分人來(lái)說(shuō),這開(kāi)始了他們激情燃燒的歲月。

  書中提到,恢復(fù)高考伊始,華南理工大學(xué)的無(wú)線電專業(yè)便招進(jìn)了幾十個(gè)年齡相差超過(guò)20歲以上的學(xué)生,其中3位是李東生、陳偉榮、黃宏生。而這三位正日日后我國(guó)三大家電企業(yè)TCL、康佳和創(chuàng)維,極盛之時(shí)這三家公司的彩電產(chǎn)量之和占全國(guó)總產(chǎn)量的40%,但現(xiàn)如今,面對(duì)國(guó)外各大家電廠商咄咄逼人的競(jìng)爭(zhēng),三大家電企業(yè)日子卻日益艱難,苦苦在自主創(chuàng)新與繼續(xù)從國(guó)外進(jìn)口核心零部件之間掙扎徘徊。

  而同年,從湖南和四川的監(jiān)獄里先后走出了兩個(gè)當(dāng)?shù)乜谝艉苤氐哪腥耍麄円粋€(gè)叫楊曦光,一個(gè)叫牟其中,他們?nèi)氇z是因?yàn)樗麄兎謩e寫了一個(gè)同題的萬(wàn)言書《中國(guó)往何處去》而被打成反革命?,F(xiàn)如今,兩人的命運(yùn)迥異,楊曦光改名楊小凱,成為享譽(yù)海內(nèi)外的著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家,雖已仙逝,但其著作思想影響著一批批國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)學(xué)家。而曾經(jīng)成為中國(guó)最早“首富之一”,創(chuàng)造罐頭換飛機(jī)的牟其中卻再次入獄,依舊思考著中國(guó)往何處去。

  在這三十年中,中國(guó)的眾多企業(yè)家及其所創(chuàng)辦的企業(yè)的命運(yùn)也如上述兩位一樣,跌宕起伏。曾經(jīng)的四大電信設(shè)備制造商“巨大中華”,現(xiàn)在排序則倒了過(guò)來(lái),華為在軍人出生的任正非的帶領(lǐng)下在國(guó)際市場(chǎng)與國(guó)外電信巨頭展了激烈的競(jìng)爭(zhēng),而當(dāng)初最為人們看好的巨龍公司卻淡出了人們的視線。

  同樣的軍人出生的張瑞敏將當(dāng)年接手時(shí)已經(jīng)瀕臨死亡的一家國(guó)有家電企業(yè)企帶領(lǐng)成我國(guó)家電領(lǐng)域的名片海爾集團(tuán),而當(dāng)年從《人民日?qǐng)?bào)》介紹養(yǎng)牛的新聞中判斷中國(guó)的改革即將來(lái)臨來(lái)的柳傳志,創(chuàng)立的聯(lián)想集團(tuán)現(xiàn)已成長(zhǎng)成全球三大PC廠商之一。

  然而,在同樣激蕩的歲月中,那些同樣有勇有謀的人,其自身及其創(chuàng)立的企業(yè)命運(yùn)則完全不同,瀛海威、秦池、愛(ài)多、巨人、玫瑰園、飛龍、三株、太陽(yáng)神、南德、亞細(xì)亞等中國(guó)十大新興企業(yè)盛極而衰便是最好例子。

  激蕩三十年讀書筆記篇2

  近兩周,我沉迷在這部與其說(shuō)是企業(yè)改革史,不如說(shuō)是由人物案例編織成的“小說(shuō)”里,他們聰明、勤勞,對(duì)于擺脫貧窮的渴望,使他們或成為企業(yè)家或淪為階下囚,不同的傳奇人生背后打上了相同的時(shí)代烙印——中國(guó)企業(yè)在激蕩三十年里所有的興衰榮辱與世事變遷。

  “他們出身草莽,不無(wú)野蠻,性情漂移,堅(jiān)忍而勇于博取…”曾經(jīng)風(fēng)生水起的史玉柱如今依舊在中國(guó)金融商圈叱咤風(fēng)云;李經(jīng)緯和他的健力寶集團(tuán)在“國(guó)退民進(jìn)”的產(chǎn)權(quán)改革中,成為制度的犧牲品。功成名就如柳傳志、馬云,紅極一時(shí)卻最終身敗名裂如步鑫生、禹作敏…

  當(dāng)年那些轟動(dòng)一時(shí)的個(gè)案已事過(guò)境遷,但當(dāng)我穿越激蕩歲月的霧霾觸摸這段中國(guó)改革史,一種悲情油然而生。這本書對(duì)于親歷過(guò)的人來(lái)說(shuō),是一種幸運(yùn),在群體的記憶里回望自己別有一番滋味,而對(duì)于未曾經(jīng)歷過(guò)的人,它是寶貴的財(cái)富,是一面明鏡。

  當(dāng)海爾集團(tuán)遭遇制度和管理的瓶頸,張瑞敏摸索出“OCE管理法”,遍布全國(guó)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)成為其稱霸中國(guó)家電業(yè)的最核心競(jìng)爭(zhēng)力;高舉振興民族品牌旗幟的柳傳志將聯(lián)想打造成“中國(guó)第一款經(jīng)濟(jì)型電腦”,從而穩(wěn)居銷售排行榜前五。

  而如今的國(guó)內(nèi)市場(chǎng),產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全尚且堪憂,市場(chǎng)規(guī)范不完善、商業(yè)誠(chéng)信缺失,更別提如何讓民族品牌走出去。只有過(guò)硬的品質(zhì)和信用作支撐,以“產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó),民族昌盛為己任”,完善相關(guān)法律規(guī)范,加強(qiáng)工商質(zhì)監(jiān)部門的管理,才能讓振興民族工業(yè)的構(gòu)想成為現(xiàn)實(shí)。

  1992年,南巡旋風(fēng)刮遍大江南北,對(duì)科技人員的獎(jiǎng)勵(lì)和富有商業(yè)創(chuàng)意的人如“點(diǎn)子大王”何陽(yáng)的出名激勵(lì)著青年投身于商業(yè)活動(dòng)中去。“知識(shí)改變命運(yùn)”、“知識(shí)就是金錢”放于今日也依舊鮮活,前有雅虎、新浪,后有支付寶、微信,層出不窮的網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)新潛移默化地改變著人們的生活,甚至是整個(gè)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)。

  牟其中游走在法律邊緣創(chuàng)造出驚世駭俗的商業(yè)奇跡,其事件折射出中國(guó)商業(yè)領(lǐng)域的法律空白。“改革總是從違法開(kāi)始”,這既是迷人之處,也是灰色地帶。加快法制化建設(shè),以更加開(kāi)放的全球化思路去調(diào)整中國(guó)的經(jīng)濟(jì)制度,是十分必要而艱巨的任務(wù)。這不僅是依法治國(guó)的要求,也是落實(shí)科學(xué)發(fā)展的必由之路。

  那是一個(gè)不尋常的年代,有著太多撲面而來(lái)的驚喜和猝不及防的失落。在享受改革開(kāi)放三十年的豐厚成果時(shí),我更愿意用欽佩的神態(tài)去仰望曾經(jīng)的英雄。中國(guó)第一代企業(yè)家在激蕩三十年里頑強(qiáng)的存活下來(lái),中國(guó)企業(yè)在經(jīng)歷改革考驗(yàn)后愈發(fā)成熟。在下一個(gè)三十年,中國(guó)企業(yè)將繼續(xù)披荊斬棘,創(chuàng)造繁榮昌盛的未來(lái)。

  激蕩三十年讀書筆記篇3

  盡管任何一段歷史都有它不可替代的獨(dú)特性,可是,1978-2008年的中國(guó),卻是最不可能重復(fù)的。

  <激蕩三十年>這本書敘述了中國(guó)的企業(yè)家們?cè)?978-2008這三十年中的奮斗歷史,它也是一部中國(guó)僵化的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制瓦解,祖國(guó)崛起的歷史。本書通過(guò)一個(gè)個(gè)企業(yè)家的成功或者失敗,勾勒出了中國(guó)改革開(kāi)放三十年來(lái)的發(fā)展進(jìn)程。就如作者吳曉波自己所說(shuō)的:“要完成一次跨度長(zhǎng)達(dá)30年的宏大敘事畢竟是一次前所未有的挑戰(zhàn),我的學(xué)術(shù)基礎(chǔ)、掌握歷史的經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)作的技巧和方法論,甚至是我的時(shí)間和體力等等,都面臨空前的考驗(yàn)。激蕩三十年讀后感。”他站在民眾的角度,以真切而激揚(yáng)的寫作手法描繪了中國(guó)企業(yè)在改革開(kāi)放年代走向市場(chǎng)、走向世界的成長(zhǎng)、發(fā)展之路。

  書中記記載了祖國(guó)改革開(kāi)放后的三十年里,數(shù)百位企業(yè)家的成長(zhǎng)經(jīng)歷,如王石、劉永好、任正非、柳傳志、史玉柱等這一代人的發(fā)家史和奮斗史以及像丁磊、陳天橋、馬云、江南春、求伯君這一代在中國(guó)it界叱咤風(fēng)云的精英人物,并且記述了年廣九、孫大午、褚時(shí)健、牟其中、唐萬(wàn)新、禹作敏、張國(guó)等經(jīng)歷了命運(yùn)沉浮的商業(yè)。其中有柳傳志、張瑞敏、王石、馬云、吳仁寶等成功的典型,也有禹作敏、牟其中、姬長(zhǎng)孔、沈太福等曇花一現(xiàn)的悲劇人物。無(wú)論如今他們依舊被鮮花簇?fù)恚蛘邷S為階下囚,他們見(jiàn)證了經(jīng)歷激蕩三十年里中國(guó)企業(yè)所有的興衰榮辱和世事變遷,他們是這個(gè)時(shí)代的驕子和民族財(cái)富。

  讀完這本書后,我思緒萬(wàn)千。回顧中國(guó)改革開(kāi)放的三十年,我明白一個(gè)道理:永遠(yuǎn)都不要忽視蘊(yùn)藏在民間的巨大的、可畏的、令人尊敬的頑強(qiáng)生命力和創(chuàng)造力。如網(wǎng)易丁磊若干年后講的那樣,“在三十歲之前,我最大的收獲不是賺到兩三個(gè)億,而是有過(guò)虧掉兩三個(gè)億的經(jīng)歷”。激蕩三十年讀后感。牟其中和儲(chǔ)時(shí)健們更應(yīng)該贏得我們的尊敬和感謝,他們從未輸給過(guò)市場(chǎng)本身,他們輸給的是體制,他們輸給了他們無(wú)法超越的意識(shí)束縛,他們的失敗給前進(jìn)中的改革上了最深刻的一課。改革開(kāi)放,歸根到底就是解放曾經(jīng)被牢牢束縛的人性,讓人性釋放出偉大的光芒,為我們指引向一個(gè)無(wú)法預(yù)知的未來(lái)。()

  我始終相信,道路是曲折的,前途是光明的,勇敢的面對(duì)苦難,一切都會(huì)解決的。

  激蕩三十年讀書筆記篇4

  第一次閱讀吳曉波先生的《激蕩三十年》還是在研究生期間,當(dāng)時(shí)翻開(kāi)書即被深深被書中所敘述的三十年的風(fēng)風(fēng)雨雨所吸引,所以迫不急待地快速閱讀完了全書上下兩冊(cè)。工作以來(lái),利用閑暇時(shí)光重新閱讀經(jīng)典,結(jié)合自己日漸增長(zhǎng)的社會(huì)閱歷,感觸也自然更深了一層。

  作者一改以往同題材書籍的敘事手法,以其嫻熟的文字功底、敏銳的商業(yè)洞察力和對(duì)中國(guó)企業(yè)史的精深研究,將改革開(kāi)放30年來(lái)這段變革中的激蕩歲月娓娓道來(lái)。書中所敘述的企業(yè)與人物無(wú)不是我國(guó)這三十年來(lái)各個(gè)行業(yè),各領(lǐng)域的典型代表,或成功,或失敗,或正面,或負(fù)面,總之,讓我們從其中學(xué)習(xí)到并感觸到我們?cè)诮裉煲琅f適用的為人、經(jīng)商、治世的哲理。

  新中國(guó)成立以來(lái),在老一輩革命家的領(lǐng)導(dǎo)到我國(guó)成功了完成三大改造,進(jìn)入了社會(huì)主義初級(jí)階段。但由于種種原因,我們經(jīng)歷了極為動(dòng)蕩的十年,中國(guó)經(jīng)濟(jì)和中國(guó)企業(yè)也錯(cuò)過(guò)了十年的黃金發(fā)展時(shí)期。1978年,黨的十一屆三中全會(huì)勝利召開(kāi),鄧小平同志高瞻遠(yuǎn)矚地提出了改革開(kāi)放的偉大構(gòu)想,正式開(kāi)啟了中國(guó)經(jīng)濟(jì)騰飛的大門。

  一國(guó)的經(jīng)濟(jì)是由一國(guó)數(shù)以萬(wàn)計(jì)的企業(yè)組成,企業(yè)的發(fā)展才能帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)的騰飛,也正是在國(guó)家提出新的經(jīng)濟(jì)政策的同時(shí),在社會(huì)各個(gè)層面也涌現(xiàn)出了各為對(duì)國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策和我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有著先知先覺(jué)的弄潮兒,為我國(guó)經(jīng)濟(jì)乃至世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展畫上濃墨重彩的一筆。

  在那段激蕩的歲月中,人們情緒激昂,面對(duì)充滿機(jī)會(huì)的市場(chǎng)蠢蠢欲動(dòng),但終歸經(jīng)濟(jì)周期的循環(huán),經(jīng)濟(jì)政策的反復(fù),市場(chǎng)冷暖的變化淘汰了一批又一批的企業(yè)與企業(yè)家。

  面對(duì)充滿機(jī)會(huì)的市場(chǎng),我們的企業(yè)家如果保持有限的理性,看到機(jī)遇中存在的危機(jī),及時(shí)地采取規(guī)避措施,促使企業(yè)在寒冬來(lái)臨之前做好過(guò)冬的一切準(zhǔn)備,而在面對(duì)危機(jī)四伏的市場(chǎng),我們的企業(yè)家如果保持奮斗的欲望,在危機(jī)中看到機(jī)遇,及時(shí)帶領(lǐng)企業(yè)走出危機(jī),迎來(lái)新生,在現(xiàn)如今也是值得我們企業(yè)家好好沉思的問(wèn)題。

  經(jīng)營(yíng)企業(yè)如此,為人治世也是如此,只有在激蕩中保持理性,在危機(jī)中奮斗不止才能不斷地超越自我,迎來(lái)自身更一步的發(fā)展與升華。

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