it項目經(jīng)理有哪些基本崗位職責(zé)呢
it項目經(jīng)理需要監(jiān)控項目計劃,管理和監(jiān)控項目的范圍、進(jìn)度、成本、質(zhì)量;跟蹤計劃與項目范圍變更保證項目目標(biāo)的達(dá)成。那么it項目經(jīng)理有哪些基本崗位職責(zé)呢?下面一起和學(xué)習(xí)啦小編看看吧。
篇一
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項目的生命周期管理工作,包括需求分析、項目計劃制定、執(zhí)行,項目溝通、驗收等各項工作;
2、負(fù)責(zé)對用戶需求進(jìn)行分析、整理;
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場實施、質(zhì)量、成本及進(jìn)度等方面實施全面的動態(tài)管理,協(xié)調(diào)內(nèi)外部各種資源,如期交付項目;
4、負(fù)責(zé)對內(nèi)的項目驗收總結(jié)工作;
5、負(fù)責(zé)第三方廠商的協(xié)調(diào)和管理。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,電子信息、計算機(jī)應(yīng)用、信息工程及其相關(guān)專業(yè);
2、四年以上軟件項目管理及實施的經(jīng)驗,能熟練掌握OFFICE,Project等辦公軟件;
3、項目交付能力強(qiáng),積極的工作態(tài)度、高度責(zé)任感,能承受較強(qiáng)的工作壓力,全國項目,能接受長期出差;
4、有系統(tǒng)集成項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、具有PMP認(rèn)證或系統(tǒng)集成軟考證書者優(yōu)先。
篇二
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項目整體運行,協(xié)調(diào)進(jìn)度,完成項目管理工作;
2、組織具體項目的實施,編列項目實施計劃,資源清單,協(xié)調(diào)各方資源,組織和領(lǐng)導(dǎo)相應(yīng)團(tuán)隊按時按質(zhì)完成項目任務(wù);
3、負(fù)責(zé)輸出SOW,時間表,項目風(fēng)險管理及溝通;
4、負(fù)責(zé)日常項目跟進(jìn)工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,3年以上項目管理工作經(jīng)驗,
2、懂PMP管理流程,有良好的文檔輸出及管理能力,懂PROJECT AXURE等相關(guān)管理工具
3、有技術(shù)項目管理工作經(jīng)驗,熟悉項目的生命周期;
4、有快消或零售行業(yè)實施項目管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
篇三
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)與客戶項目負(fù)責(zé)人保持良好的溝通,推動項目順利實施;
2.負(fù)責(zé)項目的總體規(guī)劃、計劃制定、組織開發(fā)、項目驗收;
3.負(fù)責(zé)項目的技術(shù)選型、方案制定、產(chǎn)品設(shè)計、構(gòu)架搭建、工時預(yù)測、進(jìn)度和質(zhì)量把控;
4.負(fù)責(zé)用戶分析、引導(dǎo)、需求控制;
5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊的搭建、管理,有效激勵成員,協(xié)調(diào)成員的關(guān)系,培訓(xùn)開發(fā)成員;
任職資格:
任職要求:
1.五年以上軟件相關(guān)工作經(jīng)驗,三年以上IT項目管理經(jīng)驗;
2.善于溝通,具有良好的項目推動能力,有團(tuán)隊管理能力和項目質(zhì)量及進(jìn)度的
把控能力;
3. 熟練操作EXCEL,BI等應(yīng)用工具,積極配合公司各項規(guī)范化建設(shè)工作;
4. 能熟練使用PPT等方式進(jìn)行產(chǎn)品功能、方案等的書面展示和宣傳;
5.有責(zé)任心,工作踏實,正直誠懇,積極上進(jìn)能與公司共同成長;
6.學(xué)歷大專以上;