營運督導(dǎo)負責(zé)管理與追蹤區(qū)域門店的日常營運管理工作及對各管轄區(qū)域內(nèi)的門店營運結(jié)果負責(zé)。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的營運督導(dǎo)的職責(zé)描述5篇。

　　篇一

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理制定發(fā)展戰(zhàn)略計劃，為重大營運決策提出建議和信息支持;

　　2、領(lǐng)導(dǎo)分管區(qū)域制定工作計劃，完成任務(wù)目標;

　　3、負責(zé)分管區(qū)域營運QSC管理體系，保證餐廳QSC在較高的水平;

　　4、指導(dǎo)分管區(qū)域營業(yè)額提升工作，完成營業(yè)額目標;

　　5、負責(zé)分管區(qū)域營運團隊建設(shè)與管理;

　　6、完成營運經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù);

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷;

　　2、三年以上連鎖餐廳(或面包烘焙連鎖店)門店管理經(jīng)驗;

　　3、高度的工作適應(yīng)性及主動性，具備良好的人際關(guān)系;

　　4、良好溝通能力和數(shù)據(jù)分析能力，對市場有敏銳的觀察力。

　　篇二

　　職責(zé)：

　　負責(zé)調(diào)查并診斷所轄區(qū)域客戶市場、店鋪管理相關(guān)信息，形成診斷報告;

　　負責(zé)加盟店鋪開業(yè)籌備計劃及現(xiàn)場跟進、店鋪運營提升指導(dǎo)，提升員工業(yè)績與工作技能;

　　負責(zé)加盟店鋪的人員，銷售流程、禮儀、視覺陳列等日常運作規(guī)范的管理、培訓(xùn)及評估;

　　負責(zé)落實執(zhí)行各項銷售計劃及店面管理工作，協(xié)助大型營銷活動(品牌推廣、開業(yè)等)的現(xiàn)場實施。

　　任職資格：

　　大專以上，珠寶、管理、營銷等相關(guān)專業(yè)，2年以上連鎖品牌店鋪運營或市場督導(dǎo)經(jīng)驗;

　　熟悉珠寶門店運營、銷售管理，能開展終端培訓(xùn)與指導(dǎo)，具備較強的數(shù)據(jù)分析及店鋪診斷能力;

　　銷售能力佳，善與人溝通，有敏銳的市場洞察力及良好的綜合分析能力;

　　執(zhí)行力強，吃苦而勞，能適應(yīng)不定期出差。

　　篇三

　　職責(zé)

　　1、負責(zé)本區(qū)域店鋪進行定期巡店檢查、培訓(xùn)、指導(dǎo)工作;

　　2、負責(zé)本區(qū)域店鋪出貨月度、年度目標達成;

　　3、負責(zé)本區(qū)域店鋪門店形象維護，陳列指導(dǎo)，確保良好的營運水平;

　　4、負責(zé)本區(qū)域店鋪提貨及回款目標;

　　5、負責(zé)本區(qū)域店鋪訂貨及開店指標;

　　6、完成本部門領(lǐng)導(dǎo)安排其他臨時性工作;

　　7、配合完成相關(guān)部門其他工作需求。

　　任職要求：

　　1、25-35歲，態(tài)度積極;

　　2、有知名服裝連鎖或其他知名連鎖公司同崗經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　3、具備區(qū)域終端管理的能力，有高度的市場敏感度及洞察力;

　　4、抗壓性強，吃苦耐勞，有激情，有較好的語言表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力;

　　5、能適應(yīng)長期出差，并服從因工作需要的調(diào)動。

　　篇四

　　職責(zé)：

　　1、完成分公司制訂的各店的月度銷售目標;

　　2、檢查管轄店鋪促銷活動執(zhí)行情況及對促銷結(jié)果進行分析;

　　3、對于各店的人員編制情況進行統(tǒng)計登記及店鋪人員晉升工作;協(xié)助加盟商招聘工作;

　　4、檢查管轄店鋪整體形象;庫存抽盤

　　5、協(xié)助加盟商對各店存在問題進行商討或提出改進方案;并上報分公司;

　　6、周未、節(jié)假日或大型促銷參加門店銷售帶動門店的銷售氛圍

　　任職資格：

　　1、有鞋服行業(yè)店長經(jīng)驗2年以上，熟悉專賣店管理流程;

　　2、熟悉女裝或女鞋陳列;

　　3、工作認真細致，執(zhí)行能力強;

　　4、能夠適應(yīng)短期出差;

　　5、有從事過督導(dǎo)或?qū)Ｙu店店長工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

　　篇五

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)對區(qū)域的代理商、加盟商的開發(fā)與維護(意向客戶的跟進洽談、營運指導(dǎo)、開業(yè)支持、單店促銷、減免管理費、續(xù)約等工作)與管理(培訓(xùn)、規(guī)范、回款、違約行為的修正與跟進);

　　2、負責(zé)對所屬區(qū)域與代理商制定營銷推廣方案與活動，并監(jiān)督實施;

　　3、負責(zé)對所屬區(qū)域信息數(shù)據(jù)的收集與反饋;

　　4、負責(zé)執(zhí)行新品上市活動、季節(jié)性產(chǎn)品調(diào)整/促銷活動、應(yīng)對競爭性活動、消化庫存性活動;

　　5、每月對區(qū)域進行經(jīng)營分析，分享成功經(jīng)驗，總結(jié)存在問題并提出改進建議，并根據(jù)年度目標提出次月工作計劃;

　　6、根據(jù)年度策略，協(xié)助代理商進行團隊建設(shè);

　　7、根據(jù)年度策略，實施強效系列產(chǎn)品的區(qū)域推廣工作;

　　8、根據(jù)區(qū)域經(jīng)營狀況，安排線上培訓(xùn)(案例分享)、線下培訓(xùn)(組織區(qū)域加盟商參與)。

　　任職要求：

　　1、全日制大專及以上學(xué)歷，市場營銷、連鎖經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè);

　　2、2年以上工作經(jīng)驗，連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗有限考慮;

　　3、熟悉門店管理、客戶管理等工作，具有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;

　　4、吃苦耐勞，可接受適度出差。

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