治療護(hù)士的工作職責(zé)(5篇)

明確的一個(gè)崗位的職責(zé)，是企業(yè)管理和運(yùn)營(yíng)的基本手段。如何制定對(duì)應(yīng)部門的職責(zé)要求時(shí)，時(shí)考驗(yàn)一個(gè)公司如何規(guī)范公司職員的能力。以下是小編整理的治療護(hù)士的工作職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考！

治療護(hù)士的工作職責(zé)【篇1】

1.對(duì)于經(jīng)預(yù)檢分診后由專人送達(dá)的病人，接診護(hù)士引導(dǎo)病人進(jìn)入診室就診。

2.對(duì)于自行到發(fā)熱門診就診的病人，接診護(hù)士應(yīng)為其提供醫(yī)用外科口罩，并測(cè)量體溫后引導(dǎo)病人進(jìn)入診室就診。

3.實(shí)行單人就診。就診病人多時(shí)，接診護(hù)士引導(dǎo)病人有序候診、就診。

4.對(duì)疑似病人，若病情允許時(shí)應(yīng)戴醫(yī)用防護(hù)口罩，指導(dǎo)其在咳嗽或打噴嚏時(shí)用衛(wèi)生紙遮掩口鼻，并將衛(wèi)生紙丟入密閉的醫(yī)療廢物容器內(nèi)，不得離開(kāi)發(fā)熱門診。

5.每日負(fù)責(zé)隔離區(qū)工作的醫(yī)務(wù)人員體溫監(jiān)測(cè)并做好登記。

6.發(fā)現(xiàn)或可疑醫(yī)院感染病例，遵醫(yī)囑正確留取標(biāo)本，及時(shí)送病原學(xué)檢查，尋找感染源和途徑，控制蔓延，并報(bào)告醫(yī)院感染管理科。

7.對(duì)使用中的消毒劑按規(guī)定進(jìn)行濃度監(jiān)測(cè)，并指導(dǎo)保潔人員正確使用。

8.督促本科室人員嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌技術(shù)操作規(guī)范和消毒隔離制度。

9.做好保潔人員、接診病人的衛(wèi)生宣教、個(gè)人安全防護(hù)及管理。原則上限制陪護(hù)，若特殊情況需要陪護(hù)，必須指導(dǎo)陪護(hù)人員嚴(yán)格按規(guī)定做好個(gè)人防護(hù)。

治療護(hù)士的工作職責(zé)【篇2】

職責(zé)描述:

1、有一定的護(hù)理基礎(chǔ)理論和臨床操作技能，做好各項(xiàng)護(hù)理準(zhǔn)備工作，為病人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；

2、嚴(yán)格按照護(hù)理工作規(guī)范和診所內(nèi)部診療規(guī)范進(jìn)行

3、依照診所環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)，保持室內(nèi)整潔衛(wèi)生，調(diào)節(jié)適宜的就診環(huán)境；

4、嚴(yán)格執(zhí)行院感工作規(guī)范，避免交叉感染；

5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、會(huì)韓語(yǔ)或者英語(yǔ)流利交流；

2、護(hù)理專業(yè)，專科以上學(xué)歷，2年以上護(hù)理經(jīng)驗(yàn)；

3、執(zhí)業(yè)證、資格證等證件齊全，可變更；

4、具有良好的醫(yī)德和敬業(yè)精神，具有為病人服務(wù)的意識(shí)；

5、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神；

6、有手術(shù)室護(hù)士、皮膚美容科或私立醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者。

治療護(hù)士的工作職責(zé)【篇3】

1、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下工作。

2、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，做好各項(xiàng)防護(hù)措施。每班定時(shí)空氣消毒，做好記錄。

3、認(rèn)真填寫發(fā)熱病人的各種登記表，統(tǒng)計(jì)并填寫日?qǐng)?bào)表。

4、嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程，做好病人的治療護(hù)理工作。

5、嚴(yán)密觀察病人病情變化，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告。遇疑似、確診病人要上報(bào)醫(yī)務(wù)科、總值班、感控科。

6、嚴(yán)格值班交接班制度，堅(jiān)守崗位，不允許擅自離崗。

7、保持環(huán)境整潔，負(fù)責(zé)物品的補(bǔ)充請(qǐng)領(lǐng)

治療護(hù)士的工作職責(zé)【篇4】

1、在科護(hù)士長(zhǎng)和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本病室行政管理和護(hù)理工作；是本部門護(hù)理質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人，應(yīng)對(duì)科護(hù)士長(zhǎng)、科主任負(fù)責(zé)。

2、根據(jù)護(hù)理部及科內(nèi)工作計(jì)劃，制定病房護(hù)理工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。認(rèn)真做好護(hù)理質(zhì)量檢查，記錄和統(tǒng)計(jì)工作，并定期總結(jié)。

3、負(fù)責(zé)本病房護(hù)理人員的素質(zhì)培養(yǎng)工作，教育護(hù)理人員加強(qiáng)責(zé)任心，改善服務(wù)態(tài)度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，密切醫(yī)護(hù)配合。

4、合理安排和檢查本病房的護(hù)理工作，落實(shí)質(zhì)量控制方案，參加并指導(dǎo)危重、大手術(shù)患者的護(hù)理及搶救工作。

5、督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。對(duì)本病區(qū)發(fā)生的護(hù)理差錯(cuò)、事故，及時(shí)查明手因報(bào)告護(hù)理部，并組織整改。

6、定期參加科主任和主治醫(yī)師查房，參加科內(nèi)會(huì)診及大手術(shù)或新手術(shù)前、疑難病例、死亡病例的討論。

7、組織護(hù)理查房，護(hù)理會(huì)診，積極開(kāi)展護(hù)理科研工作和護(hù)理經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

8、組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)訓(xùn)練，實(shí)施三基三嚴(yán)培訓(xùn)工作。

9、定期督促檢查表格用品、護(hù)理用具、儀器設(shè)備、被服、藥品的請(qǐng)領(lǐng)及保管。

10、負(fù)責(zé)護(hù)生、進(jìn)修護(hù)士的實(shí)習(xí)安排及檢查護(hù)士的帶教工作。

11、督促檢查護(hù)理員、配膳員、衛(wèi)生員的工作質(zhì)量，搞好病房的清潔衛(wèi)生、消毒隔離工作。

12、定期召開(kāi)工休人員座談會(huì)，組織安排健康教育宣傳工作，聽(tīng)取病人對(duì)醫(yī)療、護(hù)理及飲食等方面意見(jiàn)，不斷改進(jìn)病室管理工作。

治療護(hù)士的工作職責(zé)【篇5】

崗位職責(zé):

1、協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行患者健康管理，包括醫(yī)療資料整理、解答患者病情咨詢、完善患者電子病歷、在線預(yù)約、陪診、隨訪等工作；

2、與患者建立多維度聯(lián)系，微信電話添加及維護(hù)，深度了解患者需求；

3、根據(jù)患者的病情，提出相對(duì)應(yīng)的產(chǎn)品服務(wù)解決方案；

4、客戶數(shù)據(jù)分析:治療需求分析/產(chǎn)品改進(jìn)意見(jiàn)/滿意度評(píng)價(jià)等；

5、協(xié)助護(hù)理、治療、市場(chǎng)等其他工作。

任職要求:

1、醫(yī)學(xué)、護(hù)理及相關(guān)專業(yè)，了解臨床醫(yī)療及保健工作；

2、具有良好親和力及醫(yī)患、人際溝通能力，有公立醫(yī)院國(guó)際部、高端診所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、認(rèn)同健康管理工作理念，具有會(huì)員管理、健康管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、熟悉操作各種辦公軟件，具有互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、遠(yuǎn)程醫(yī)療相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。