市場總監(jiān)工作的崗位職責5篇
市場總監(jiān)工作的崗位職責5篇
市場總監(jiān)需要負責組織公司VI系統(tǒng)建立、提升和完善工作，以及后期的監(jiān)督與實施。以下是學習啦小編整理的市場總監(jiān)工作的崗位職責5篇。
篇一
【崗位職責】：
1、 招募、管理及培訓下屬，履行管理職責，為團隊培養(yǎng)優(yōu)秀人才;
2、 通過與銀行、證券、保險、基金、信托等機構合作，開發(fā)高端客戶資源;
3、 向超高凈值客戶提供資產(chǎn)配置解決方案，并提供相應基金產(chǎn)品;
4、負責團隊建設，管理，培訓，激勵等工作;
5、組織團隊早會及各項會議管理，領導團隊完成業(yè)績指標.
【任職要求】
1、本科或以上學歷，金融、營銷、管理、專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、5年以上金融工作經(jīng)驗，至少3年以上金融團隊管理經(jīng)驗，具備出色的管理能力，有一定的渠道資源和大客戶資源，并能帶領團隊完成銷售任務;
3、具有敏銳的市場洞察力和準確的業(yè)務分析能力，能夠?qū)η揽蛻糍Y源進行定位并制定開展有效地戰(zhàn)略計劃;
4、有組建團隊經(jīng)驗以及私募基金行業(yè)管理者優(yōu)先考慮;
5、能適應高強度的工作節(jié)奏。
6、有一定的演講能力。
篇二
職責：
協(xié)助決策層制定市場區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略，負責其業(yè)務領域范圍內(nèi)短、中長期的市場規(guī)劃;
關注戰(zhàn)略的實施結果和內(nèi)外環(huán)境的變化，及時提出戰(zhàn)略調(diào)整建議，為重大決策事項提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告;
負責對部門內(nèi)銷售人員的日常組織、協(xié)調(diào)和管理工作。
任職要求：
男女不限，28-35歲，?？萍耙陨蠈W歷;
5年房地產(chǎn)行業(yè)同崗位相關工作經(jīng)驗，具有行業(yè)資源背景和一定的客戶資源者優(yōu)先;
具有3年及以上團隊總監(jiān)經(jīng)驗。
具備很強的渠道策劃能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗
具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力;
具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經(jīng)驗。
篇三
職責：
1、負責華南地區(qū)的市場拓展及私募基金產(chǎn)品的銷售與地推工作。
2、負責券商、銀行等金融機構客戶的開發(fā)，并負責完成后續(xù)私募基金產(chǎn)品成立、資金募集、產(chǎn)品推廣等一系列的工作。
3、負責建立客戶和產(chǎn)品的檔案與分類，跟蹤、分析、挖掘機構業(yè)務的合作機會。
4、負責產(chǎn)品的營銷策劃和現(xiàn)有合作渠道關系的維護及投后專業(yè)化的服務工作。
5、參與并負責私募基金產(chǎn)品的路演，并對渠道進行相關產(chǎn)品的培訓。
6、完成華南大區(qū)市場總經(jīng)理交辦的其它工作。
任職要求：
1、金融類或投資類相關專業(yè)本科以上學歷。
2、3年以上金融行業(yè)(銀行、券商、公募、私募、保險、三方等)市場拓展與銷售工作經(jīng)驗。
3、具有優(yōu)秀的商務談判技巧，善于溝通和交際，并擁有較好的情商力及親和力。
4、具有良好的學習能力及高度的工作熱情，能適應短期內(nèi)區(qū)域性出差。
5、做事認真嚴謹，精力充沛，并具有良好的成就動機和一定的團隊管理經(jīng)驗。
6、勇于挑戰(zhàn)，不畏困難，能承擔一定的工作壓力，并具有良好的職業(yè)操守。
7、 持有基金從業(yè)資格證。具有豐富的客戶資源，人脈資源及團隊資源者優(yōu)先。
篇四
1負責正月和整年規(guī)劃的制定、監(jiān)督與執(zhí)行。
2.負責市場營銷模塊的流程梳理、制定及實施等等。
3.管理市場團隊，并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。
4.建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范。
篇五
一、負責所轄業(yè)務市場定位、調(diào)研、品牌宣傳以及推廣活動;
二、負責所轄項目客戶的開發(fā)、維護、管理及服務;
三、負責所轄業(yè)務的執(zhí)行管理，包括推廣、業(yè)務公關、商務談判、項目跟進、實施以及售后維護等工作。
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