數(shù)據(jù)分析經(jīng)理的職責(zé)職能
數(shù)據(jù)分析經(jīng)理的職責(zé)職能
數(shù)據(jù)分析經(jīng)理負責(zé)全院的計劃跟蹤、計劃推進、偏差分析、數(shù)據(jù)總結(jié)分析，并為未來的政策和經(jīng)營方向提供參考依據(jù)。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的數(shù)據(jù)分析經(jīng)理的職責(zé)職能。
數(shù)據(jù)分析經(jīng)理的職責(zé)職能1
職責(zé)：
1.建立項目管理中心數(shù)據(jù)分析體系，統(tǒng)計和分析業(yè)務(wù)運營數(shù)據(jù)，進行監(jiān)控、預(yù)估、深度挖掘與分析，為決策層提供策略分析和建議;
2.負責(zé)進行同業(yè)信息收集與分析，并能輸出指導(dǎo)策略;
3.及時、高效的組織完成數(shù)據(jù)提取工作，并確保數(shù)據(jù)的準確性和完整性;
4.針對業(yè)務(wù)運營需求，提出解決方案并推動相關(guān)部門配合落實;
5.負責(zé)部門內(nèi)部管理。
崗位要求：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)、財務(wù)分析類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.具備三年及以上數(shù)據(jù)分析管理經(jīng)驗;
3.對數(shù)據(jù)有較強敏感度，擅長數(shù)據(jù)挖掘及分析，可將數(shù)據(jù)靈活運用支持運營決策;
4.具備出色的邏輯思維能力和溝通交流能力，工作態(tài)度認真嚴謹;
5.能夠熟練應(yīng)用各種辦公軟件和統(tǒng)計分析軟件。
數(shù)據(jù)分析經(jīng)理的職責(zé)職能2
職責(zé)：
1.整體公司各項業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作，構(gòu)建業(yè)務(wù)分析體系，制定并固化常規(guī)數(shù)據(jù)報表;
2.熟悉數(shù)據(jù)驅(qū)動型產(chǎn)品開發(fā)模式，能通過將分析的方法和經(jīng)驗進行抽象和沉淀來搭建和優(yōu)化數(shù)據(jù)分析流程機制，提高自動化數(shù)據(jù)基礎(chǔ)能力，保證分析項目高效率運行;
3.定期輸出專題分析報告，對業(yè)務(wù)問題進行深度挖掘分析，為公司決策、產(chǎn)品方向、運營策略提供具有價值的數(shù)據(jù)支持
4.和業(yè)務(wù)方形成良好的合作與互動. 清楚簡潔的把分析結(jié)果溝通給合作的業(yè)務(wù)方. 和業(yè)務(wù)一起提升數(shù)據(jù)應(yīng)用的能力. 通過主動的分析幫助業(yè)務(wù)方發(fā)掘改進產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的機會;
5.指導(dǎo)并培養(yǎng)團隊成員專業(yè)成長，完善公司數(shù)據(jù)體系規(guī)劃建設(shè)。
任職要求：
1.統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、計算機等相關(guān)專業(yè)背景;至少3年以上互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)運營或數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗;管理過數(shù)據(jù)分析團隊;
2.可熟練通過SQL獨立完成相應(yīng)數(shù)據(jù)分析需求，有BI或數(shù)據(jù)倉庫相關(guān)經(jīng)驗 ;
3.具有數(shù)據(jù)建模經(jīng)驗，豐富的數(shù)據(jù)模型建立和數(shù)據(jù)化運營經(jīng)驗，能夠搭建根據(jù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和場景需求的定制化數(shù)據(jù)模型;
4.非常好的產(chǎn)品和業(yè)務(wù)感覺. 能夠很好地把產(chǎn)品和業(yè)務(wù)問題轉(zhuǎn)化成分析問題, 同時也能夠很好地把分析的結(jié)果轉(zhuǎn)化成產(chǎn)品和業(yè)務(wù)決策;
5.良好的邏輯分析能力和文字表達能力，具備數(shù)據(jù)體系的規(guī)劃，設(shè)計，建設(shè)，維護能力
6.非常強的跨團隊合作能力和溝通能力;
數(shù)據(jù)分析經(jīng)理的職責(zé)職能3
職責(zé)：
1. 對公司各門店的銷售及庫存數(shù)據(jù)進行分析，并制作分析報表、報告;
2. 對公司各品類的銷售及存貨數(shù)據(jù)進行分析，為各品類采購下單提出改善建議;
3. 對各品類暢銷款、平銷款、滯銷款的銷售及庫存數(shù)據(jù)進行分析，為門店庫存優(yōu)化提出改善建議;
4. 對公司新產(chǎn)品的銷售及庫存進行分析，跟蹤新產(chǎn)品的上市反饋。
任職資格：
1. ***學(xué)歷為統(tǒng)招的全日制本科，統(tǒng)計學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、計算機等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2. 具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有珠寶或零售行業(yè)經(jīng)驗背景者優(yōu)先;
3. 具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和數(shù)據(jù)敏感度，能夠通過處理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)日常運營中的問題并提出解決方案。
數(shù)據(jù)分析經(jīng)理的職責(zé)職能4
職責(zé)：
1、負責(zé)管理數(shù)據(jù)團隊，根據(jù)需求分解任務(wù)、指導(dǎo)成員開展工作，提升效能;
2、負責(zé)行業(yè)數(shù)據(jù)倉庫體系、數(shù)據(jù)挖掘體系、數(shù)據(jù)安全體系等架構(gòu)的搭建與優(yōu)化;
3、對業(yè)務(wù)需求深入分析，負責(zé)提供準確的各類報表，為公司經(jīng)營決策提供精準的數(shù)據(jù)指標;
4、建立數(shù)據(jù)分析模型，基于數(shù)據(jù)分析，對業(yè)務(wù)部門提出流程優(yōu)化及建議。;
5、依據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展開展各項工作，對接各事業(yè)部總監(jiān)及橫向溝通協(xié)作。
任職要求：
1、本科或以上學(xué)歷，計算機、統(tǒng)計學(xué)相關(guān)專業(yè)，3年以上電商行業(yè)數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗，1年以上團隊管理經(jīng)驗;
2、精通SQL，能基于業(yè)務(wù)需求，高效的進行查詢，并能對數(shù)據(jù)庫進行相應(yīng)的表設(shè)計、優(yōu)化，熟悉數(shù)據(jù)倉庫系統(tǒng);
3、精通python，熟悉pandas、matplotlib、seaborn、scikit-learn等常用包的使用，有實際應(yīng)用經(jīng)驗;
4、熟悉常見機器學(xué)習(xí)算法，如邏輯回歸、決策樹、SVM等。
5、自驅(qū)力強，推動問題解決落地，具備較強的抗壓能力。
數(shù)據(jù)分析經(jīng)理的職責(zé)職能5
職責(zé)：
1、負責(zé)商品銷售數(shù)據(jù)管理及分析解讀，為公司訂貨、銷售等提供數(shù)據(jù)支持;
2、負責(zé)區(qū)域內(nèi)店鋪的銷售、商品數(shù)據(jù)實施跟蹤，并制定標準和流程;
3、負責(zé)區(qū)域內(nèi)店鋪的日、周、季、年等報表制作，滿足相關(guān)業(yè)務(wù)部門對銷售數(shù)據(jù)的需求;
4、各類數(shù)據(jù)報表分析解讀，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋商品零售主管、經(jīng)理或?qū)訕I(yè)務(wù)部門，以便快速調(diào)整市場及銷售策略;
5、數(shù)據(jù)儲備，保證及時輸出及其準確性;
6、收集競品數(shù)據(jù)，對競爭對手的產(chǎn)品及同類新產(chǎn)品進行定期數(shù)據(jù)監(jiān)控，并形成為產(chǎn)品改進的建議;
【職位要求】
1、本科以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、計算機科學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具有4年以上互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)挖掘、分析經(jīng)驗，有網(wǎng)站分析、移動應(yīng)用分析經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有良好的SQL語句編寫能力、以及良好的分析報告撰寫能力，能制作專業(yè)分析報表;
4、良好的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)洞察力，能夠發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)中有價值的信息;
5、有很強的學(xué)習(xí)能力和敬業(yè)精神，良好的溝通能力、良好的團隊協(xié)作精神;
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