采購部負責人崗位職責
采購部負責人需要具有豐富的談判經(jīng)驗，抗壓能力強，有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，具備超強的協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力。了解相關(guān)精彩內(nèi)容請參考小編為大家精心準備的采購部負責人崗位職責，肯定會對你有所幫助的，來閱讀一下吧!
采購部負責人崗位職責1
1、負責全國蔬菜/水果基地直采單品的業(yè)務(wù)規(guī)劃和項目落地，建立全國蔬菜/水果的優(yōu)質(zhì)基地資源;
2、負責建立基地采購的完整業(yè)務(wù)機制;
3、負責建立基地的入選，考核，評定和汰換機制，并賦能全國各省區(qū)。
采購部負責人崗位職責2
1. 負責(肉禽、水產(chǎn)、冷凍冷藏、蛋類)品類產(chǎn)品的采購，建立和優(yōu)化供應(yīng)商體系;
2. 搭建、管理和培養(yǎng)優(yōu)秀采購團隊，并完成公司的采購計劃和目標;
3. 管理整合供應(yīng)商和采購渠道，完善產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提升產(chǎn)品競爭力;
4. 完善采購流程，保障產(chǎn)品及時、足量供應(yīng)，配合營運、銷售制定營銷方案。
采購部負責人崗位職責3
1.搭建商品部需求管理體系，構(gòu)建商品相關(guān)產(chǎn)品的易用性優(yōu)化、培訓體系;
2.根據(jù)業(yè)務(wù)產(chǎn)品迭代進度和產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品運營一起協(xié)同產(chǎn)出各模塊產(chǎn)品使用手冊、培訓文檔;
3.從日常業(yè)務(wù)團隊中挖掘產(chǎn)品、功能、體驗的改善點，匯總制定商品相關(guān)產(chǎn)品的優(yōu)化方案，并跟進產(chǎn)品的迭代和落地;
4.項目管理：在關(guān)鍵&復雜問題上組建項目機制，協(xié)同商分、產(chǎn)運、產(chǎn)品、PMO等多方資崗位職責：
1.搭建商品部需求管理體系，構(gòu)建商品相關(guān)產(chǎn)品的易用性優(yōu)化、培訓體系;
2.根據(jù)業(yè)務(wù)產(chǎn)品迭代進度和產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品運營一起協(xié)同產(chǎn)出各模塊產(chǎn)品使用手冊、培訓文檔;
3.從日常業(yè)務(wù)團隊中挖掘產(chǎn)品、功能、體驗的改善點，匯總制定商品相關(guān)產(chǎn)品的優(yōu)化方案，并跟進產(chǎn)品的迭代和落地;
采購部負責人崗位職責4
1、業(yè)績管理：對所負責區(qū)域的銷售及綜合毛利指標負責
2、商務(wù)戰(zhàn)略制定：負責建立區(qū)域商務(wù)戰(zhàn)略，包括品類策略，定價策略，產(chǎn)品策略，促銷策略，供應(yīng)商管理策略等
3、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整：負責指導、協(xié)助并督促區(qū)域采購完成各品類品牌/產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，銷售模式，產(chǎn)品系列等建立和梳理調(diào)整
4、供應(yīng)商管理：負責指導、協(xié)助并督促區(qū)域采購完成各自分類的區(qū)域供應(yīng)商合同談判及管理
5、促銷管理：根據(jù)總部各品類促銷機制，負責區(qū)域整體促銷方案制定及實施
6、營運問題處理：及時反饋跟進區(qū)域營運問題
7、市場調(diào)研：定期市場調(diào)研及走店，關(guān)注市場趨勢、行業(yè)動態(tài)及競爭對手動向
8、項目管理：負責區(qū)域門店改造及新模式門店全面跟進及現(xiàn)場協(xié)調(diào)
9、人員管理：負責區(qū)域采購人員管理及培養(yǎng)帶教
采購部負責人崗位職責5
(1)根據(jù)公司的發(fā)展策略，制定各個階段的采購計劃與目標。
(2)搭建公司采購體系，完善內(nèi)部管理流程與制度并負責監(jiān)督執(zhí)行。
(3)負責各類工程項目主材、輔材、定制品(非設(shè)計類)的市場詢價及資料的匯總上報，
負責材料價格(實施中)的更新及上報，負責新型材料的調(diào)研及信息反饋匯報。
(4)負責供應(yīng)商(常規(guī)采購類)的資質(zhì)考察及篩選，負責供應(yīng)商合作事項的商務(wù)談判及合同簽署管理，
負責供應(yīng)商管理情況的定期匯報。
(5)負責各類物資采購訂單的價格審核或根據(jù)需要提供科學合理的指導價進行參考，負責采購訂單合理性的審核及信息反饋。
采購部負責人崗位職責6
貨品名、聯(lián)系電話、地址、供貨價格、執(zhí)照信息、是否開具發(fā)票等)。
2.負責對現(xiàn)有供應(yīng)商資料進行整理、歸檔，定期聯(lián)系，建立供應(yīng)商名冊;并對供應(yīng)商品質(zhì)、交貨期、價格、服務(wù)、信用等能力的評估，確保供應(yīng)商渠道通暢和安全。
3.收集暖通空調(diào)設(shè)備、材料一線品牌供應(yīng)商，編制設(shè)備、材料價格、質(zhì)量方面的橫、縱向分析報告。
4.及時掌握材料、設(shè)備的市場價格信息及供貨商信息，收集整理手資料，確保供應(yīng)商信息的時效性。
5.做好各供應(yīng)商的資質(zhì)、信譽評估與管理工作。
采購部負責人崗位職責7
1.主持采購部全面工作，根據(jù)公司經(jīng)營目標，組織采購部實施年度、季度、月度工作計劃;
2.負責制定、審查、落實藥品的采購計劃及付款審核工作，把控采購談判工作，保證藥品質(zhì)量與供應(yīng)，降低采購成本;
3.實時掌握行業(yè)相關(guān)動態(tài)及藥品市場行情，抓好市場調(diào)查、分析、預測等工作;
4.定期組織庫存分析，及時督促庫存積壓品種、近效期、滯銷品種的處理工作，滿足市場需求品種要求;
5.對采購部員工進行產(chǎn)品知識、溝通技巧、談判技巧、管理技巧等培訓;
6.監(jiān)督采購人員遵紀守法，講信譽，不索拿卡要，與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系，在平等互惠的原則下開展業(yè)務(wù)工作;
7.完成領(lǐng)導安排的臨時性工作。
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