市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)精選

　　市場拓展經(jīng)理負(fù)責(zé)制訂可行的市場拓展計劃并對區(qū)域全委托業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé)，不斷提高公司業(yè)務(wù)在西北的市場份額。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)精選。

　　市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)精選1

　　職責(zé)：

　　1 、負(fù)責(zé)本部門對外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調(diào)，制定拓展策劃方案并組織實(shí)施;

　　2 、負(fù)責(zé)組織市場信息的收集、整理、分析工作;

　　3 、負(fù)責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi)，選擇、決定對外承接項(xiàng)目的立項(xiàng)工作，并報公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批;

　　4 、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施招投標(biāo)活動;

　　5 、負(fù)責(zé)對標(biāo)書、管理方案進(jìn)行審核、修改，征詢其他相關(guān)部門的意見，并報公司領(lǐng)導(dǎo)審核;

　　6、 負(fù)責(zé)對外承接項(xiàng)目接待、洽談，組織完成合同的評審、簽訂和續(xù)簽工作;

　　7 、負(fù)責(zé)組織建立健全部門崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作程序等;

　　8、 負(fù)責(zé)處理對外公共關(guān)系，支持配合配合分支機(jī)構(gòu)的工作;

　　9、 完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、市場營銷、物業(yè)管理、法律等管理類或相關(guān)專業(yè)專科或以上學(xué)歷;

　　2、具有本專業(yè)豐富的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，至少具有2年以上行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力和高度的責(zé)任感;

　　4、具有良好的文字功底核語言表達(dá)能力;

　　5、能進(jìn)行市場的拓展，熟悉招投標(biāo)流程，能制作標(biāo)書。

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　　職責(zé)：

　　a、拓展東莞地區(qū)的餐飲商家，轉(zhuǎn)化成為微餐時代的用戶;

　　b、通過銷售拜訪，了解商戶的業(yè)務(wù)現(xiàn)狀與實(shí)際需求并結(jié)合消費(fèi)者的消費(fèi)動向，制定個性化營銷方案，與商戶談判并達(dá)成合作;

　　c、執(zhí)行公司的銷售策略及政策，達(dá)成業(yè)績目標(biāo);

　　d、與公司各部門配合，及時處理用戶的反饋、投訴和建議，提高用戶滿意度;

　　e、歸檔和更新所有目標(biāo)商戶拜訪、協(xié)議、服務(wù)條款等有關(guān)的文件和數(shù)據(jù)，確保信息在數(shù)據(jù)庫中得到正確的維護(hù)。

　　任職要求：

　　a、大專以上學(xué)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;

　　b、1年及以上的銷售經(jīng)驗(yàn)，并有良好銷售業(yè)績，有互聯(lián)網(wǎng)、餐飲、商圈相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　c、具備較強(qiáng)的市場分析、判斷能力及談判能力;為人正直，誠實(shí)可靠，以公司利益為重;

　　d、熱愛銷售，善于挑戰(zhàn)，積極樂觀，有強(qiáng)烈的成功欲望和企圖心;

　　e、適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展，精力充沛，具備在較強(qiáng)壓力下出色完成任務(wù)的能力。

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　　職責(zé)：

　　1)負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊內(nèi)部需求管理與業(yè)務(wù)實(shí)施等具體事宜;

　　2)負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目商務(wù)合作談判及關(guān)系維護(hù);

　　3)負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略合作意向的具體事項(xiàng)和跟進(jìn)落實(shí)內(nèi)部資源協(xié)調(diào);

　　4)負(fù)責(zé)團(tuán)隊的管理和培養(yǎng)工作。

　　職位要求：

　　1)大專以上學(xué)歷，有人力資源服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2)3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　3)有獨(dú)立的工作能力和管理團(tuán)隊經(jīng)驗(yàn);

　　4)熱愛銷售工作，對市場信息敏感，較好的市場洞察力;

　　5)性格開朗、富有激情、思維敏捷、積極自動、良好的個人形象和富有親和力。

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　　職責(zé)：

　　1、溝通維護(hù)現(xiàn)有合作渠道的同時，尋找其他潛在的合作渠道(包含線上，線下各類渠道);

　　2、與各個潛在渠道進(jìn)行常規(guī)招生項(xiàng)目洽談和簽約;

　　3、根據(jù)現(xiàn)有公司產(chǎn)品獨(dú)自設(shè)計合作規(guī)劃，并尋找合適的合作渠道，進(jìn)行新合作規(guī)劃的推進(jìn);

　　4、負(fù)責(zé)各合作渠道的管理，并洽談實(shí)現(xiàn)合作渠道方提出的可行性合作方案;

　　5、各合作渠道負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)情況、反饋、結(jié)款等;

　　6、行業(yè)內(nèi)市場狀況及競爭公司的信息進(jìn)行調(diào)研反饋。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，市場營銷或教育類相關(guān)專業(yè)，有明確求職意向往教育行業(yè)發(fā)展的可不限專業(yè);

　　2、性格外向，溝通能力好，服務(wù)意識強(qiáng);

　　3、有教育行業(yè)招生、市場拓展、渠道拓展等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2年以上，特別突出者可以考慮視情況而定;

　　4、能適應(yīng)短期出差，較好的抗壓能力;

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　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司貸款產(chǎn)品的銷售及推廣

　　2.開拓新市場，發(fā)展新客戶，建立媒介、渠道，增加產(chǎn)品銷售范圍;

　　3.根據(jù)客戶需求提供貸款方案，及時解決客戶資金周轉(zhuǎn)問題。

　　4.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期合作計劃。

　　任職資格

　　1.本科以上學(xué)歷，大專有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者

　　2.有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先

　　3.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　4.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識

　　5.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力

　　6.有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)，22-30周歲，優(yōu)秀者可放寬至35周歲