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渠道銷售總監(jiān)的職責(zé)概述文本

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渠道銷售總監(jiān)的職責(zé)概述文本

  渠道銷售主管負(fù)責(zé)制定渠道拓客策略和執(zhí)行計劃,負(fù)責(zé)督導(dǎo)、培訓(xùn)、考核渠道人員的工作。下面是學(xué)習(xí)啦小編為您精心整理的渠道銷售總監(jiān)的職責(zé)概述文本。

  渠道銷售總監(jiān)的職責(zé)概述文本1

  職責(zé):

  1、協(xié)助總經(jīng)理組織編制年度營銷計劃及營銷費用等計劃,并能完成年度銷售計劃;

  2、制訂并實施市場招商方案、加盟方案、活動流程;

  3、負(fù)責(zé)下屬各渠道的年度、半年度、季度、月度完成銷售業(yè)績計劃及方案;

  4、組織研究、擬定公司營銷、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃;

  5、組織擬訂營銷業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置;

  6、做好下屬各渠道的所有客戶售后服務(wù)跟進和店家反饋意見的資料收集、問題處理工作;

  7、維護和鞏固下屬各渠道的市場,積極配合其他各地方市場的銷售;

  8、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息;

  9、直接參與主持重要客戶的業(yè)務(wù)談判及成交;

  10、對下屬的工作進行考評并協(xié)助制訂和實施績效改善計劃;

  11、對下屬進行培訓(xùn)和指導(dǎo)。

  12、積極配合公司為大力發(fā)展企業(yè)文化所安排的各項活動或制度執(zhí)行。

  13、與客戶建立密切良好的關(guān)系,以維護企業(yè)形象。

  14、完成上級主管臨時交辦的其他任務(wù)。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限(金融或市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先);

  2、可接受出差;

  3、熟練使用Office辦公軟件;熟練PPT以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽

  4、有較強的項目策劃能力和談判能力,文筆流暢;

  5、豐富的渠道代理開拓能力,豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗;

  6、具備較強的學(xué)習(xí)能力及團隊合作精神;良好的個人信譽及職業(yè)操守。

  7、有一定人脈和客戶積累及大健康、美容、醫(yī)美等行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

  8、有會議營銷經(jīng)驗及講師經(jīng)驗者優(yōu)先

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  職責(zé):

  1、根據(jù)公司年度業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),制定自有智慧教育產(chǎn)品渠道業(yè)務(wù)拓展、品牌建設(shè)與年度營銷計劃;

  2、全面負(fù)責(zé)渠道銷售團隊的管理工作,確保年度營銷目標(biāo)的實現(xiàn);

  3、了解教育行業(yè)市場動態(tài),不斷改善銷售策略,提高銷售業(yè)績;

  4、制訂并落實公司各項營銷管理制度、營銷政策,促進營銷目標(biāo)的達成;

  5、制定全年銷售費用預(yù)算,引導(dǎo)和控制銷售工作的方向和進度;

  6、主持公司重大銷售合同的談判與簽訂工作。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,6年以上教育信息化行業(yè)經(jīng)驗,3年以上團隊管理經(jīng)驗;

  2、對教育信息化行業(yè)、集成行業(yè)有深刻認(rèn)知,有較強把握市場動態(tài)與方向的能力,較強的觀察力和應(yīng)變能力;

  3、具有出色的溝通能力、團隊組建能力、組織開拓能力、團隊協(xié)作能力;

  4、有成功市場實戰(zhàn)經(jīng)驗,可以帶領(lǐng)和指導(dǎo)團隊開展業(yè)務(wù)。

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  職責(zé):

  1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及市場特點,制定相關(guān)產(chǎn)品銷售策略及業(yè)務(wù)拓展計劃;

  2、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的開發(fā)與維護,發(fā)掘新客戶,組織執(zhí)行銷售策略,實現(xiàn)市場占有率和銷售目標(biāo);

  3、建立順暢的客戶溝通渠道,主持客戶的業(yè)務(wù)談判及成交,落實客戶貨款的回收,創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的客戶關(guān)系;

  4、確保銷售業(yè)績的達成與銷售費用的合理分配與控制;

  5、根據(jù)公司的長遠發(fā)展需要,組織開展銷售團隊建設(shè),負(fù)責(zé)團隊目標(biāo)績效管理,支持銷售目標(biāo)的達成。

  任職資格:

  1、本科以上學(xué)歷。

  2、3年以上銷售管理工作經(jīng)驗,5年以上銷售工作經(jīng)歷。

  3、能獨立定制客戶方案,并積極尋求讓客戶滿意的策略;

  4、扎實的文字功底,敏銳的市場觸覺,出色的邏輯分析能力;

  5、良好的團隊合作精神,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,極強的解決問題的能力;

  6、工作主動性強,思維敏捷,有較強的創(chuàng)新能力。

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  職責(zé):

  1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司產(chǎn)品在全國經(jīng)銷商的銷售戰(zhàn)略規(guī)劃。

  2、制訂督導(dǎo)團隊的年度銷售計劃、市場開拓戰(zhàn)略、銷售政策、費用預(yù)算,并監(jiān)督方案的執(zhí)行實施,直至完成銷售。

  3、負(fù)責(zé)前期渠道合作談判以及后續(xù)渠道運營等工作安排。

  4、負(fù)責(zé)商議重要的銷售協(xié)議、促銷合同、產(chǎn)品進場、回款條件;確保產(chǎn)品陳列質(zhì)量和市場覆蓋度。

  5、深入了解美業(yè)情況,及時把握最新競品信息,掌握市場動態(tài),熟悉市場狀況并保持有獨特的見解。

  6、規(guī)劃并制定大區(qū)內(nèi)總體性推廣和促銷計劃,編制合理預(yù)算,使活動的投入與產(chǎn)出保持平衡。

  任職要求:

  1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷。

  2、五年以上渠道銷售管理,有美業(yè)、化妝品銷售管理經(jīng)驗,有渠道、代理商開拓者優(yōu)先。

  3、激勵、培訓(xùn)、支持、考核銷售、后勤人員,引導(dǎo)總體團隊朝部門目標(biāo)努力。

  4、具有良好的市場分析和營銷策劃能力,能夠快速有效的提升公司的銷售業(yè)績,能夠?qū)I(yè)績展開合理化分析。

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  職責(zé):

  負(fù)責(zé)渠道銷售團隊組建,激勵和管理工作,帶領(lǐng)團隊完成渠道銷售目標(biāo);

  整合市場資源,帶領(lǐng)團隊拓展各類金融或異業(yè)合作關(guān)系,并及時反饋市場信息;

  管理各渠道的銷售服務(wù)及銷售支持工作;

  總結(jié)市場銷售活動成功經(jīng)驗并分享;

  負(fù)責(zé)日?;顒訄蟊?,并準(zhǔn)時提交給總部;

  執(zhí)行上級或總部安排的其他事宜。

  任職要求:

  熟悉金融市場,對金融產(chǎn)品的扎實的知識基礎(chǔ);

  有三方財富公司銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

  有高凈值客戶服務(wù)經(jīng)驗或渠道資源優(yōu)先考慮;

  對高凈值客戶群體有較強的市場敏銳度及對當(dāng)?shù)厥袌龅氖煜ざ?

  本科以上學(xué)歷,金融類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受一定工作壓力;

  具有良好的領(lǐng)導(dǎo)力,管理能力和溝通影響力,能處理復(fù)雜局面和駕馭全局的能力;

  有較強的自我驅(qū)動力和堅韌性;

  五年以上金融或相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,三年以上團隊管理相關(guān)經(jīng)驗。

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