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質量部工作計劃格式5篇

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工作計劃是對一定時期的工作預先作出安排和打算時,工作中都制定工作計劃,工作計劃實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有范圍大小之別。下面是小編精心給大家整理質量部工作計劃格式,希望大家喜歡!

質量部工作計劃格式1

生產部在產品質量上有過幾起質量事故,雖然各種原因都有,比如真石漆原型設備及改造輸料管道,在沖洗方面很難做到百分百到位,而且生產設備配備不足,從金鼎拆除安裝的部分設備,使用的年限都比較長,功能和性能都不很穩(wěn)定,致使現有設備交替使用,導致一些產品只能在指定的1臺或2臺機上交替生產,如真石漆、質感涂料及厚漿型產品等。還有調色人員技術不一,也導致了部分調色產品出現問題。

通過產品質量問題分析,20__年質量管理上的工作計劃如下:

1、加強員工質量淡薄意識:

目前部分員工身上還存在質量事不關己,漠然置之的態(tài)度,只顧產量不管質量的生產現象;這與員工質量意識的培養(yǎng),樹立質量危機感,落實產品質量責任制做得不好有關,明年要著手貫徹《質量管理制度》,加大生產過程的控制力度。

2、建立全員參與質量的理念:

我們現在缺乏的就是全員參與的質量意識,還存在產品質量是檢驗出來的,不是生產出來的錯誤觀念,出了質量問題沒有及時分析原因和找出解決方法;有時也會出現生產現場有管理但執(zhí)行不到位的現象??傊磥恚寒a品質量若光靠幾個人上去管理,想做到盡善盡美是不可能的,它需要各級管理人員的積極配合和參與,因此生產部在以后的生產過程中,要加強過程控制的考核,增加產品出廠合格率達標。

3、缺乏質量記錄控制:

產品在整個制造過程中,如何完整記錄產品過程質量狀態(tài)顯得尤為重要,如果有了完善的質量記錄,它將為產品設計更改、技術分析、數據查尋等提供準確的依據。加強工程單執(zhí)行過程控制與考核,但很多工作還需要技術部門協(xié)助,加強細節(jié)上的管理。

4、針對以上問題,生產部決定在__年每季度,對工藝員、調色工、兼職計量員由技術部協(xié)助進行一次培訓。

質量部工作計劃格式2

在院醫(yī)療質量管理委員會領導和監(jiān)督下,根據醫(yī)院《醫(yī)療質量與醫(yī)療安全管理和持續(xù)改進方案》參照衛(wèi)生部《20__年三級??漆t(yī)院評審標準實施細則》,制定本科醫(yī)療質量安全管理持續(xù)改進計劃和管理目標。

一、科室管理:

1、成立科室質控小組,有分工、責任到人。每月不少于一次質控活動,對科室診療活動的各個環(huán)節(jié)進行檢查監(jiān)控,并按要求填寫門診科室質控記錄。

2、定期召開質控小組會議,研究科室質量與安全工作,確保醫(yī)療安全。

3、按科室實際情況制定工作計劃,按時完成計劃,不斷提高醫(yī)療質量達到強化質量與安全意識。

4、按科主任手冊、護士長手冊項目要求按時填寫。

二、醫(yī)療質量管理目標

⑴、嚴格執(zhí)行首診醫(yī)師負責制。

⑵、門診病歷書寫完整、規(guī)范、準確,甲級病歷≥90%。

⑶、詢問病史詳細,物理檢查認真,要有初步診斷。

⑷、合理檢查、合理用藥;具體用藥在病歷中記載。

⑸、藥物用法、用量、療程和配伍合理。

⑹、處方書寫規(guī)范合格,合格率≥95%。

⑻、第二次就診診斷未明確者,接診醫(yī)師應:

A、請上級醫(yī)師診查;

B、收住院或和病人進行有效的病情溝通。

⑼、第三次就診診斷仍未明確者,接診醫(yī)師應:

A、收住院;

B、患者拒絕住院需履行簽字手續(xù)。

⑽、按??剖罩尾∪?。

⑾、病人做檢查未歸時,醫(yī)生不能離崗與下班。如有急事必須離開時,向門診部報告,安排相關人員接診處理。

⑿、做好門診日志登記工作。

質量部工作計劃格式3

作為一名新員工我將在上級主管部門的要求下,認真學習,狠抓工程質量監(jiān)管,及時糾正工程中的問題,保質保量,對公司負責?,F將20__年工作計劃如下:

在質檢檢查之前,做好事前控制工作至關重要,防患于未然才是根本,所以把一切隱患消滅在萌芽狀態(tài)。作為質檢人員,在工程開工前,一定要全面熟悉情況,包括施工圖紙的了解,方案設計、會審工作,都是全程參與,只有采取這樣嚴肅、認真態(tài)度,我們的質檢工作才能做實做好。

全方位狠抓質量監(jiān)管,嚴格把好原材料的檢驗關,對不合格的堅決拒收,爭取在源頭把不利因素降至最低。

一切工程施工,質檢工作貫穿始終,在工作經驗的積累中,逐步培養(yǎng)自己的預見性,方能起到技術先行的作風。在質檢過程中,要保持一種動態(tài)的監(jiān)督。對施工中出現的問題及時提出、糾正。對特殊工序的施工工藝的施工進行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格。

嚴格認真執(zhí)行評判標準,對所有工序逐一認真檢查,并努力做好質量檢驗表的記錄工作,一旦發(fā)現質量問題或質量隱患應及時下令操作工停止繼續(xù)操作并作出整改,以杜絕和減少質量事故的發(fā)生。

對事后結果進行總結分析,以便于工作的持續(xù)改進。每天施工結束后對施工過程找出往后容易出現的問題及施工過程中可取之處,寫入施工日記,在每天的工作中不斷地提高個人的業(yè)務水平。

在工程質量監(jiān)管上,我認為一個好的質檢人員,其實應該是一個好的工程人員,俗話說:活到老,學到老。不僅要掌握大量的專業(yè)知識,此外還需要現場監(jiān)管經驗,這一切,都需要平時的實踐,實踐出真知。對待質檢工作不能人浮于事,做老好人,而要以踏實、嚴謹的態(tài)度對待工作,不懂的東西要善于學習,已懂的東西更要精益求精,因為技術在不斷進步更新,只有通過不斷地學習,輔以求精務實,腳踏實地的作風,方能勝任自己的工作崗位。從工程的實干中不斷豐富自己所學才能,使自己的現場綜合處理能力得到鍛煉和提高。

質量部工作計劃格式4

__年3月6日下午,__會議在集團三樓報告廳隆重召開,制造公司320余名干部員工參加了會議。會議由制造公司副總莫長山主持。

在會上,技術工藝部范強就20__年售后反饋的質量問題,尤其是出口機組的質量問題以圖片的形式進行了匯編,并向大會作了通報,讓全體員工能夠更加清晰地感受和了解銷往國外的機組所發(fā)生的質量問題,以便在今后的生產中加以避免和改進。

陳總在制造公司__年的工作規(guī)劃中,首先對20__年的工作進行了簡單的總結,一方面肯定了20__年取得的成績,同時也指出了工作中存在的不足。同時,圍繞吳總“提高質量、降低成本”的目標,明確__年制造公司要重點做好的兩項工作,一是從細處著手,采取綜合措施,進一步提升產品質量。二是全方位開展降耗活動,降低產品制造成本,特別是要作好板材、銅管、鋁箔、制冷劑、氣體、電線等物資的控制。

質量是企業(yè)生存之本,為使__年產品質量再上新高,陳總要求作好如下工作:一是緊密跟蹤售后和檢驗,確保產品質量問題得到有效、持續(xù)的改進,重點是老問題的跟蹤和新問題的改進落實;二是進一步完善和細化工藝,更好的保證產品質量;三是車間嚴格首件檢驗和“三檢”制度,嚴把制造過程質量關;四是持續(xù)進行員工培訓,不斷提高其技能,以技能保證產品質量。對出問題和易出問題的環(huán)節(jié)進行重點培訓;新員工和老員工培訓要有區(qū)別;出問題點與不出問題點培訓有區(qū)別;特殊工種、關鍵工種與一般工種培訓有區(qū)別;五是細化質量責任制,加大考核力度,根除因責任心不強導致的質量問題;六是嚴格按體系文件要求執(zhí)行,確保體系有效運行;七是學習國內外同行業(yè)企業(yè)先進產品質量管理方法,提升出口產品質量。按照自找問題,自我否定的方法,提升水平。

__年是管理提升年,為提升管理水平,陳總要求制造公司要建立和完善以下八項工作制度:1、車間調度會制度;2、車間質量分析會制度;3、車間技術準備會制度;4、車間成本費用分析會制度;5、管路現場評審會制度;6、車間考評制度;7、車間專檢制度;8、車間合理化建議獎勵制度。

優(yōu)秀的干部員工隊伍是企業(yè)發(fā)展的重要保證。在人員培訓和梯隊建設方面,陳總也作了具體的安排和布署,要求各部門要發(fā)現人、培養(yǎng)人,用好人,做好員工的職業(yè)生涯規(guī)劃。

陳總最后號召全體干部員工要養(yǎng)成認真負責、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,不論何種工作、不論事情大小,都要認真去做并且都要做好、做漂亮、做精致,使我們公司產品質量和基礎管理在20__年的基礎上百尺竿頭,更進一步。

最后貝萊特執(zhí)行總經理康總對會議的召開給以了高度的評價,并對__年市場環(huán)境和貝萊特空調的銷路作了簡單的介紹,同時要求大家只有緊密團結在以吳總為核心的集團領導班子周圍,按照我們制定的計劃扎實開展工作,我們的目標就一定能夠實現。

這次會議的召開不僅使全體干部員工明確了工作重點和方向,同時也增強了大家為實現__年公司總目標的信心和決心。

質量部工作計劃格式5

一、充分認識發(fā)展地方高等教育,對促進地方經濟建設和社會發(fā)展的重要意義

由地方政府主管的高等學校是我國高等教育體系的重要組成部分。地方高等學校承擔著培養(yǎng)人才、科技創(chuàng)新、社會服務等各項職能。地方高等教育的發(fā)展目標,是適應并促進地方小康社會的全面建設,在人力資源開發(fā)方面發(fā)揮重要的支撐作用。

長期以來,因經濟總量小、財政實力弱,文化教育落后,歷史上從未有過一所地方高校。年下半年,在全市人民的期盼下,經過全市各級領導和原師范的辛勤工作和艱苦努力,終于申辦成功了我市唯一的一所地方高等院校。師專的建立,改變了我市缺少高等學校的狀況,填補了歷史上無高校的空白。因此,全市各級政府和各級領導,要珍惜師專來之不易的發(fā)展機遇,一如既往地關心和支持師專的建設和發(fā)展;要牢固樹立“高等教育是財富而不是包袱”的觀念,高度認識高等教育在地方經濟建設與社會發(fā)展中的重大作用,堅定不移地確立高等教育在全市經濟和社會可持續(xù)發(fā)展中的龍頭地位,營造有利于高等教育快速發(fā)展的良好外部環(huán)境。

師專要利用這次評估驗收的機會,進一步思考和研究學校的發(fā)展定位和目標,理清工作思路,確立新的辦學理念和辦學指導思想。要面向現代化、面向世界、面向未來,充分發(fā)揮地方高校的社會服務職能,堅定不移地為地方經濟、政治、文化服務,促進高等教育與經濟建設的良性循環(huán),實現高等教育和經濟的一體化發(fā)展。

二、以評促建、以評促改,全力做好迎評的各項準備工作

迎評工作責任重大、事關全局,能不能通過教育部的合格驗收,關系到師專的前途和命運,更關系到經濟社會全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展。因此,師專要高度重視合格評估的重要性,加強組織領導,制定迎評計劃,逐級落實責任,做到目標明確、任務明確、要求明確、時間明確、責任明確,全力以赴地做好迎評的各項準備工作。

要堅持“以評促建、以評促改、以評促管、評建結合、重在建設”的原則,切實利用這次評估機會,規(guī)范教學秩序,強化教學管理,完善教學基本建設,改善辦學條件,加強師資隊伍建設,不斷提高教學質量和辦學效益;要進一步轉變思想觀念,改變工作作風,樹立責任意識、大局意識,在全校范圍營造健康向上、積極進取的工作氛圍;要引導廣大教師教書育人,規(guī)范教學行為,更新教學方法,努力提高教學水平和教學質量。要教育學生心系迎評、服從迎評、全力迎評,以昂揚奮進的精神狀態(tài)和強烈的主人翁意識,全身心地投入到迎評促建活動中去。只要全校師生員工齊心協(xié)力,積極工作,就一定能夠實現評估合格的預期目標。

三、克服困難,形成合力,大力支持師專評估驗收達標

按照《普通高等學校基本辦學條件指標》和《高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評估方案》的要求,師?;巨k學條件多數指標基本合格,但仍有個別指標達不到規(guī)定的合格要求,特別在經費投入和校園占地面積方面,差距還相當大。學校尚處于建設階段,現有基礎設施建設和教學科研儀器設備,還不能滿足發(fā)展規(guī)模的需要。為了保證師專首屆畢業(yè)生教育質量驗收合格和今后健康發(fā)展,各級政府要一如既往地支持師專的工作。市財政要繼續(xù)為師專貸款貼息,確保辦學經費撥付有一定增長,對預算外收入給予全額撥付;市發(fā)改委和市扶貧辦,要積極為師專爭取基建項目和世界發(fā)展銀行貸款項目;市建設銀行要聯系成縣建行,進一步論證師專貸款還本付息期,爭取延長還貸期限;成縣政府要繼續(xù)支持師專的建設,要貫徹原行署第六次常務會議紀要的有關決定,避免在師專校園規(guī)劃內審批其他建設用地,以保持師專校園建設的完整性;市教育局,要加強對師專迎評工作的領導,確定專人分管評估工作,協(xié)調處理好學校與政府各部門的工作,解決學校迎評工作中出現的各類問題,確保師專首屆畢業(yè)生教育質量合格驗收順利達標。

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