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2022學(xué)校工會工作計劃范本

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2022學(xué)校工會工作計劃范本5篇

日子如同白駒過隙,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),是時候認真思考計劃該如何寫了。相信許多人會覺得計劃很難寫?以下是小編整理的2022學(xué)校工會工作計劃范本,希望能夠幫助到大家。

2022學(xué)校工會工作計劃1

20__年,我校堅持以人為本的工作理念,著力提高教師隊伍整體素質(zhì);進一步強化服務(wù)意識,大力推進民主政治建設(shè),積極為教職工營造和諧的學(xué)習(xí)工作生活氛圍,全面履行工會各項職能,充分調(diào)動廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性,切實加強工會自身建設(shè),努力創(chuàng)學(xué)校工會工作的新局面。

一、以人為本,提高教職工整體素質(zhì)

建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)愛崗的教師隊伍。充分發(fā)揮工會的自身優(yōu)勢,努力營造育才、引才、聚才和用才的良好環(huán)境方面發(fā)揮重要作用。

1、學(xué)習(xí)教師禮儀規(guī)范及優(yōu)秀教師的事跡,樹立榜樣,表彰先進,提升教職工的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。

2、展開爭創(chuàng)優(yōu)秀文明辦公室活動,使教職工在教學(xué),科研,管理,服務(wù)等崗位上出亮點,出效益,出成果。

3、搭建交流平臺,為青年教師成長發(fā)展創(chuàng)造機會。關(guān)心青年教師的工作、學(xué)習(xí)和生活,幫助他們解決困難,通過師徒結(jié)對、基本功競賽、征文等載體,為他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機會和相互學(xué)習(xí)交流的平臺,進一步提升教職工的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造才能。

二、落實校務(wù)公開,推進民主政治建設(shè)

教代會是學(xué)校教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度,是教育工會推進民主政治建設(shè)、擴大基層民主的重要工作內(nèi)容之一。

1、完善教代會制度,充分發(fā)揮教代會作用。強化代表參政議政機制,對中層干部民主評議,對提案認真落實和答復(fù),落實教代會審議通過權(quán)和評議監(jiān)督權(quán)。

2、嚴格按照“教代會條例”認真籌備,開好教代會,注重資料歸檔的積累工作。

3、深入展開校務(wù)公開工作,健全公開制度,監(jiān)督落實的過程,保障廣大教職工真正享有知情權(quán),參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

4、做好橋梁和紐帶,實現(xiàn)教職工主人翁地位,廣開言路,傾聽和傳遞教職工的呼聲,切實為教工辦實事。

三、落實送溫暖工程,保障教職工身心健康

1、以關(guān)心人,溫暖人為宗旨,全方位,多層次的為廣大教工提供服務(wù),維護廣大教職工的合法權(quán)益。

2、關(guān)心教職工的身心健康,定期組織展開文化活動,休閑娛樂活動。

3、密切關(guān)心教工的健康狀況,做好教師的體檢工作和醫(yī)療互助保障工作。

4、加強幫困送溫暖工作,為需要幫助的教工送上愛心。

四、具體工作安排:

一月份:

展開送溫暖活動,慰問離退休及患病教職工。

二月份:

1、制定本年度工作計劃。

2、組織教職工學(xué)習(xí)貫徹教育局文件

3、展開中青年教師基本功大賽

三月份:

1、慶“三八”中青年教職工基本素質(zhì)展示

2、配合區(qū)教育工會組織教師參加互助保險

四月份:

1、組織部分教職工參加區(qū)級技能大賽

2、配合學(xué)校展開高校課堂觀摩

3.組織部分教職工參加市教育工會羽毛球比賽

4、組織教職工參加城區(qū)教職工運動會選拔。

五月份:

1、“慶五一”組織離退休教職工與老年公寓的老年人展開聯(lián)誼活動。

2、組織部分教職工參加區(qū)__屆教職工運動會。

3.評選優(yōu)秀年級組

六月份:

1、配合黨支部展開_

2、教職工才藝大比武活動

七月份:

1、配合黨支部展開慶“七一”活動

2、組織教師參加區(qū)級普通話測試

3、展開教職工綜合考核及師德考核。

4、組織教職工展開各類培訓(xùn)

九月份:

慶?!敖處煿?jié)”活動。

十月份:

1、教育工會工作論壇,上交教育工會調(diào)研論文。

2、國慶節(jié)慶祝活動。

十一月份:

特困教職工調(diào)查。

十二月份:

1、迎新活動。

2、五屆五次教職工代表大會

3、“教工小之家”及工會積極分子評比活動。

4、年度總結(jié)。

2022學(xué)校工會工作計劃2

(一)加強工會自身組織建設(shè),提高工會工作的整體水平

1、切實加強學(xué)校工會隊伍的思想和作風(fēng)建設(shè)。加強黨的理論的學(xué)習(xí),以科學(xué)的態(tài)度和求實的作風(fēng)去研究新情況、思索新問題、探索新路子、總結(jié)新經(jīng)驗,真正把工會建成政治堅定、作風(fēng)深入、團結(jié)向上的堅強戰(zhàn)斗集體。

2、加強經(jīng)費使用的管理,做到合理開支,手續(xù)規(guī)范。

3、建立工會委員例會制,每月一次。

4、注意日常工作資料的收集、上報、宣傳、歸檔工作。

(二)促進教師隊伍建設(shè)。

將理論學(xué)習(xí)與學(xué)校的教育教學(xué)工作相結(jié)合,與教師的師德修養(yǎng)、教育工作能力相結(jié)合,引導(dǎo)教師在學(xué)習(xí)中加強認識,在認識中落實行動,用“服務(wù)”的意識,對待教學(xué)工作、學(xué)生工作、家長工作。

(三)組織以教代會為主要內(nèi)容的民主建設(shè)工程

1、充分發(fā)揮工會參與學(xué)校民主管理的職能,組織召開教職工暨會員代表大會,認真審議教職工提交的各項議案。

2、為提高辦學(xué)水平和辦學(xué)效益,鼓勵教職工為學(xué)校發(fā)展獻計獻策,做好上通下達工作。做好教職工的思想工作,鼓勵教職工積極支持、配合學(xué)校落實各項措施,進一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道,為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。

(四)加大工會維護職能,進一步實施送溫暖工程

1、實施送“溫暖工程”,定期走訪、慰問患病的教師和離退休老教師。繼續(xù)實行教職工住院、直系親屬去世探望慰問制度,送去集體的溫暖和大家的關(guān)愛,讓他們真切地感受到“家”的氛圍,“家”的溫馨,關(guān)心離退休教職工的生活和學(xué)習(xí)。切實做好敬老愛老工作,認真搞好敬老服務(wù)和有利于老年身心健康的活動,讓退休教工能安度晚年。

2、維護女教職工的特殊權(quán)益,組織好婦科病的普查和防治工作。

3、組織開展豐富多彩、健康向上的文體活動。以活動為載體,充實教職工業(yè)余生活,使教師身心得到放松,以飽滿的精神積極投身教育教學(xué)實踐。通過活動,增強工會的凝聚力。在活動中相互交流溝通,增進友誼和團結(jié)。

4、開展“手拉手、結(jié)對子”濟困扶貧活動,資助貧困學(xué)生解決問題。以“愛生行動”“愛心結(jié)對幫扶”、引導(dǎo)教師及時發(fā)現(xiàn)班級中需要我們幫助的學(xué)生,有針對性地用師愛溫暖學(xué)生,伸出雙手施以關(guān)愛。使“愛與責(zé)任”落實于平日教育教學(xué)工作的全過程。

總之,在新的一年里,我校工會將緊緊依靠廣大教職工,依據(jù)《工會章程》,充分發(fā)揮工會職能作用,實現(xiàn)工會重點工作的突破和工會自身建設(shè)的加強,在深化教育改革中,抓住機遇,與時俱進,勇于創(chuàng)新,充分調(diào)動和發(fā)揮廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性,為學(xué)校的改革穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展做出新的貢獻。

2022學(xué)校工會工作計劃3

一、指導(dǎo)思想:

按照市教育工會的要求,圍繞學(xué)校中心工作,切實行使工會建設(shè)、參與、教育和維護四大職能,團結(jié)動員全體教職工與時俱進,適應(yīng)新時期教育發(fā)展的要求,為學(xué)校的課程改革和教學(xué)質(zhì)量大幅度提高貢獻力量。

二、工作思路和措施:

(一)加強師德建設(shè),提高教職工的政治思想素質(zhì)。

1.抓好教職工的職業(yè)道德教育和政治學(xué)習(xí)。組織教職工學(xué)習(xí)《工會法》、新修訂的《勞動合同法》、《教育法》、《教師法》等相關(guān)法律法規(guī),認真落實上級工會工作目標要求,進一步加強教育法制建設(shè),增強廣大教職工依法執(zhí)教的意識,使每名教職工樹立正確的人生觀,世界觀和價值觀。增強愛校如家,愛生如子的責(zé)任意識和質(zhì)量意識。在全校范圍內(nèi)營造“愛崗敬業(yè)、愛生樂業(yè),獻身勤業(yè)”的良好氛圍。

2.繼續(xù)強化依法治校和依法執(zhí)教的法律意識,促使教職工樹立大局意識和服務(wù)意識,鼓勵教職工鉆研業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代教育思想、教育手段,錘煉師德,為人師表。動員教職工在日常工作中向先進人物看齊,向模范人物學(xué)習(xí),樂于吃苦,敢于奉獻,建設(shè)一支思想水平高,業(yè)務(wù)能力強,充滿生機與活力的教師隊伍。

3.在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,組織好 “三八節(jié)”、“教師節(jié)”、“中秋節(jié)”“國慶節(jié)”等紀念活動,增強廣大教職工的責(zé)任感和事業(yè)心。

(二)加強工會自身建設(shè),依法維護教職工的合法權(quán)益,強化民主管理意識,進一步提升工會工作的整體水平。

1.加強學(xué)校工會組織建設(shè),適時召開教代會,改選學(xué)校工會委員會,為工會開展各項工作工作奠定組織基礎(chǔ)。

2.進一步整合資源,充分發(fā)揮工會優(yōu)勢,進一步團結(jié)廣大教職工以主人翁精神在教育改革中發(fā)揮主體作用,從提高職工思想素質(zhì)入手,堅持工會工作服務(wù)于黨建工作

3.促進校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè),滿足教職工精神文明生活的需要,進一步完善“職工之家”的硬件建設(shè)和軟件建設(shè),充分發(fā)揮“職工之家”在創(chuàng)建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位,使教職工深切感受到“家”的滋味。

4.工會鼓勵教職工積極支持、配合學(xué)校落實各項管理措施,自覺做到個人利益服從國家和集體利益,局部利益服從整體利益,眼前利益服從長遠利益。

5.關(guān)心女教職工的工作和生活,一是做好權(quán)益保障工作;二是開展為女職工服務(wù)和各項活動;三是充分發(fā)揮女性人才作用。

6.讓全體教職工充分關(guān)注學(xué)校的重點、難點,熱點問題,對學(xué)校的各項工作做到心中有數(shù),進一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道,為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。

(三)開好教代會,搞好校務(wù)公開工作,加強民主政治建設(shè),進一步維護教職工的合法權(quán)益。

1.進一步完善教職工代表大會制度,引導(dǎo)教職工以理性合法的方式表達利益訴求,重點在落實職代會職權(quán),發(fā)揮教職工代表的作用上下功夫。實現(xiàn)教代會制度化、規(guī)范化、程序化。使學(xué)校管理科學(xué)化、決策民主化。

2.加強工會會員和代表的培訓(xùn),加強對會員和代表的權(quán)利與義務(wù)的學(xué)習(xí),加強對提案工作的指導(dǎo),切實提高代表對民主管理、民主監(jiān)督的力度,提升教代會代表的素質(zhì),提升教代會代表參政議政的能力,提高教代會質(zhì)量。

3.堅持民主管理,民主監(jiān)督制度,實行校務(wù)公開。深化校務(wù)公開制度,促進政治民主建設(shè),強化校務(wù)公開工作。落實教職工的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)。

(四)常規(guī)工作常抓不懈,努力提高工會工作的品位。

1.繼續(xù)堅持開展教職工文體、獻愛心等系列活動,豐富教職工的業(yè)余文化生活。

2、鼓勵老師繼續(xù)學(xué)習(xí)和進修,努力提高老師教育教學(xué)工作水平和個人修養(yǎng),參與學(xué)校的評優(yōu)評先。

3、圍繞學(xué)校的教育教學(xué)工作,實行動態(tài)的關(guān)注,結(jié)合教育工會的工作布置,及時上報有關(guān)方面的信息,為學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展唱贊歌。

4、繼續(xù)開展“送溫暖”工程,關(guān)心職工生活,開展教師生日送蛋糕活動,利用特殊節(jié)日關(guān)心慰問特困職工,積極為職工辦實事、解難事。

5.積極響應(yīng)上級工會組織的各項教師活動,落實上級工會布置的任務(wù),記好工會工作臺帳資料。

2022學(xué)校工會工作計劃4

20__年我校工會將繼續(xù)根據(jù)上級工會和學(xué)校行政的工作要求,發(fā)揮工會自身的職能,在構(gòu)建文明、和諧、安全和學(xué)習(xí)型校園過程中獻計獻策,在校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,積極配合學(xué)校行政工作,認真落實工會建議、參與、教育和維護四大職能,全心全意依靠全校廣大教職工,為構(gòu)建和諧校園、和諧社會作出應(yīng)有貢獻。

一、加強民主管理,實行校務(wù)公開,進一步強化教職工參與民主管理的意識。

1.制定符合教師進修學(xué)校特色的工會工作計劃,并上掛校園網(wǎng),做到工作計劃目標明確,活動形式豐富。

2.嚴格按教代會程序,召開教工大會,做到主題明確,時間有保障,并實施民主票決制,切實尊重每一位教職工的民主意志,維護每一位教職工的民主權(quán)利。

3.根據(jù)市教育工會的要求,加大民主管理和民主監(jiān)督的工作力度,全面實行校務(wù)公開。努力做到權(quán)為教職工所用,情為教職工所系,利為教職工所謀。對學(xué)校的重大決策、群眾關(guān)心的熱點問題,如:財務(wù)、人事分配、入黨、評優(yōu)晉職、干部任用等涉及教職工切身利益的事項都在校內(nèi)公開,充分發(fā)揚民主,使教職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)真正落到實處。

4. 配合學(xué)校黨政抓好績效工資實施,凝聚人心、和諧校園,確??冃ЧべY公平、公開、公正、平穩(wěn)地實施。

5. 建立健全教職工利益訴求的表達、反映、溝通與解決機制。在全面實施績效工資的背景下,除充分利用好民主對話、座談會等傳統(tǒng)訴求渠道外,積極探索定期的民意匯集制度、專題聽證會、研討會制度,以完善教職工日常參政議政機制。

二、加強工會組織建設(shè),提高工會工作的整體水平。

1.定期召開工會委員會議、工會小組長會議,對上級的精神和學(xué)校的要求及時傳達,對工作及時研究、布置、落實,使工會干部明確工會工作要求,做到工作有計劃,有安排,干部心中有數(shù),責(zé)任落實。

2.工會干部要強化服務(wù)意識,樹立奉獻精神。要狠抓工作水平,提高服務(wù)本領(lǐng),要求工會干部在工作中起好帶頭作用。工會干部要帶頭學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù),帶頭參加學(xué)校組織的各項活動。

3. 重視工會財務(wù)經(jīng)審工作,按照新的《工會會計制度》,加強工會經(jīng)費的管理。嚴格執(zhí)行對工會會費的收繳、使用的統(tǒng)一管理,使其能夠真正發(fā)揮作用。

4. 加強工會工作的信息宣傳,落實專人負責(zé)信息宣傳工作,積極向奉化教育網(wǎng)教工之家欄目以及寧波教工網(wǎng)、浙江教工網(wǎng)等宣傳媒體投稿,擴大我校工會的影響,推動工會工作全面發(fā)展。

三、深入開展“讀書活動”, 營造書香校園,打造學(xué)習(xí)型、專家型教師隊伍

為了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,努力創(chuàng)建小實體、多功能、大服務(wù)的現(xiàn)代化教師進修學(xué)校,真正踐行“學(xué)習(xí)的'楷模,研究的先鋒,指導(dǎo)的行家,服務(wù)的典范”校訓(xùn)精神,全面提升學(xué)校教職工的人文素養(yǎng)和文化底蘊,20__年我校工會將繼續(xù)有目的組織高質(zhì)量的讀書活動,讓我們的教師通過開卷有益,弘揚中華文化,建設(shè)精神家園;通過不斷充電,更新教育理念,提高教育理論素養(yǎng)、教學(xué)研究和教學(xué)科研能力,掌握駕馭“教、科、研、訓(xùn)”的話語權(quán)和指揮權(quán)。養(yǎng)成每日讀書好習(xí)慣。

1.進一步落實讀書方案,開展邀請專家講座,組織讀書交流活動等形式多樣的讀書活動。

2.充分發(fā)揮校園網(wǎng)的作用,將有關(guān)學(xué)習(xí)資料和心得體會在校園網(wǎng)上發(fā)布。

3.組織“好書與你分享”讀書論壇活動,每個工會小組推薦1-2名教師參加論壇活動。

4.工會小組和學(xué)校分別搞好讀書活動總結(jié)工作,褒揚先進,總結(jié)和推廣一批在讀書活動中出現(xiàn)的先進個人。

5.加強學(xué)校工會會員隊伍建設(shè),鼓勵、動員教職工自覺參加各種形式的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),學(xué)習(xí)《教師法》、《教育法》等有關(guān)法律知識,提高教職員工依法執(zhí)教和依法維護自身權(quán)益的能力,提高人文素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力。

四、進一步落實《工會法》,強化服務(wù)意識,為教職工辦實事、好事。

根據(jù)奉化市總工會的精神,今年是“服務(wù)性工會建設(shè)年”,因此我校工會將全心全意為教職工服務(wù),關(guān)心教職工生活,維護教職工利益,把我校工會建設(shè)成“服務(wù)型工會”。

20__年我們將繼續(xù)關(guān)心全校教職工(包括離退休教工)生活;積極為教職工謀福利,組織全校教職工參加一年一次的體檢;支持教職工外出學(xué)習(xí),盡力為困難教職工解決實際問題,組織慰問小組到醫(yī)院或患病教師家中探望慰問,把誠心關(guān)懷送到教職工的心坎上。增強服務(wù)意識,做教職工的貼心人。

1.配合校黨政在春節(jié)、教師節(jié)、老人節(jié)等重大節(jié)日期間走訪、慰問離退休教師和特困教職工。組織教職工開展獻愛心活動。

2.及時并準確掌握因災(zāi)致困教職工的情況。及時走訪慰問受災(zāi)的教職工,看望因病住院的教職工,配合上級工會抓好幫困扶貧送溫暖工作。

3.在法定節(jié)假日積極組織教職工開展慶?;顒?,在教職工有紅白喜事的時候,積極組織會員到場幫忙,讓教職工感受到單位的溫暖。

4.配合學(xué)校中心工作,積極開展教職工職業(yè)道德教育,樹立典型,學(xué)習(xí)身邊的榜樣,形成愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上的良好氛圍。

5.關(guān)心教職工身心健康,組織教職工參加一年一度的體檢。

6.繼續(xù)組織女職工參加特殊項目體檢活動,在“三八”婦女節(jié)期間開展適應(yīng)女教工的系列活動,促進女教職工隊伍整體素質(zhì)的提高,維護婦女特殊權(quán)益。

五、開展形式多樣的文體活動,豐富教職工的生活。

1.進一步實施身心健康工程。根據(jù)市教育工會的“身心健康工程”精神,精心設(shè)計并開展豐富多彩的有益于教職工身心健康的校園文體活動,使“每天鍛煉一小時”成為大家共同的理念。

2.以“愛心”活動為載體,充分發(fā)揮工會的優(yōu)勢,在廣大教職工中開展融思想性、知識性、趣味性于一體的群眾喜聞樂見的活動,增強凝聚力,激發(fā)教職工愛崗敬業(yè)的工作熱情,增進部門之間、教職工之間的溝通和友誼,培養(yǎng)教師的團隊精神和集體榮譽感。形成一種思想同心、目標同向、工作同步的良好氛圍,推動各項工作的順利開展。

3.積極開展“建家活動”。爭取在20__年建立“教工之家”,并科學(xué)地開展形式豐富的活動,充分發(fā)揮“教工之家”在構(gòu)建和諧校園中的重要作用,迎接市教育工會的檢查驗收。同時重視以工會小組為基本形式的“小家”建設(shè),努力發(fā)揮它們應(yīng)有的作用。

六、具體活動安排:

一月份:

1.建立教職工生日檔案,并開展教職工生日慶祝活動。

2.召開工會委員、組長會議,傳達市教育工會會議精神,學(xué)習(xí)市教育工會20__年工會工作意見。

3.研究并制訂20__年學(xué)校工會工作計劃。

二月份:

4. 開展送溫暖活動,慰問離退休教職工。

5.舉行教職工撲克牌比賽,并組織聯(lián)誼活動。

三四月份:

6.舉行“迎三八婦女節(jié)趣味競賽活動”。

7.組織女教師參加一年一度的婦科體檢。

8.組織退休教師參加戶外運動。

9.精心設(shè)計并開展教職工“每天健康一小時”活動。

10.組織工會小組讀書交流活動。

11.參加各財務(wù)小組互審互查活動,接受教育工會對新任工會主席進行的屆中審計。

12.參加教育工會組織的“女教職工捐獻10元錢”活動。

五月份:

13.慶祝五一國際勞動節(jié)。

14.精心策劃并創(chuàng)建“教工之家”。

15.組織教職工戶外踏青活動。

六月份:

16.組織青年教師參加教育工會組織的“DS”青年教師俱樂部20__年第二次活動。

17.參加教育工會組織的“新工會會計制度”知識培訓(xùn)。

18.暢通教職工利益訴求渠道,建立并試行民意匯集制度,維護教職工參政議政權(quán)利。

19.召開八屆二次教職工大會,開展校長民主測評工作和提案征集等工作。

20. 召開工會干部例會,討論教職工暑期活動,總結(jié)上半年工會工作。

七八月份:

21.開展建黨慶?;顒?。

22.組織教職工休養(yǎng)活動。

九月、十月份:

23.召開工會委員、組長會議,研究下半年工會工作。

24.慶祝教師節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)活動。

25.組織教職工秋游活動。

26.協(xié)助黨政搞好重陽節(jié)老年教師慰問活動,組織老教師外出學(xué)習(xí)活動。

27.組織女教職工參加教育工會組織的“女教工拔河”比賽。

十一月份:

28.參加教育工會組織的工會經(jīng)審委員培訓(xùn)。

29.組織青年教師參加“DS”青年教師俱樂部20__年第三次活動。

30.創(chuàng)建“教工之家”并接受市教育工會的驗收。

31.開設(shè)生活常識講座和健康知識講座,豐富教職工生活情趣。

32.11月12日前和辦公室一起做好“大地責(zé)任組合保險”續(xù)約工作。

33.組織全體教職工進行一年一度的體檢。

十二月份:

34.組織青年教師參加教育工會組織的“DS”青年教師俱樂部20__年第四次活動;

35.參加市教育工會開展的“健康工程先進學(xué)?!痹u比。

36.組織教職工開展“好書與你分享”讀書論壇活動。

37.設(shè)計新年慶?;顒印?/p>

38.工會工作進行年終總結(jié)。

39.組織教職工參加各級各類的獻愛心活動。

20__年一月份:

40.開展送溫暖活動。

41.精心設(shè)計并組織教職工迎新年趣味競賽活動。

總之,在市教育局工會和學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,我們?yōu)榻搪毠し?wù),為學(xué)校發(fā)展服務(wù),把工會辦成教職工最溫馨的家。

2022學(xué)校工會工作計劃5

一、指導(dǎo)思想:

20__年工會工作指導(dǎo)思想:圍繞學(xué)校中心工作,營造民主管理氛圍,推進教育改革。在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,履行好工會維護等各項職能,帶領(lǐng)全體教職工為提高教育質(zhì)量,構(gòu)建和諧校園作出應(yīng)有的貢獻。

二、工作要點

(一)開展學(xué)習(xí)型教工之家活動,提高教職工全面素質(zhì)

繼續(xù)開展學(xué)習(xí)型教工之家活動,在學(xué)校中,深入開展爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型小家,爭當(dāng)知識型職工活動,努力提高教職工全面素質(zhì)。

1、組織教職工學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大全會精神,全面落實科學(xué)發(fā)展觀。

2、組織教職工認真學(xué)習(xí)新《工會法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī),堅決履行、維護教職工合法權(quán)益的基本職責(zé),最大限度地保護、調(diào)動和發(fā)揮廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性。

3、繼續(xù)鼓勵教師在職進修學(xué)習(xí),提高學(xué)歷層次,提高教師專業(yè)水平。在全校中掀起一個創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會組織,爭做知識型職工活動的熱潮。

(二)規(guī)范教代會制度,積極推進民主管理

1、進一步健全教代會制度,做好民主評議工作,落實合理化建議,行使教職工的'民主權(quán)利,做到科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政,積極推進學(xué)校民主管理建設(shè)。

2、嚴格執(zhí)行新《工會法》的有關(guān)規(guī)定,健全工會組織,如期召開教代會。

(三)以德治校,群體創(chuàng)優(yōu)

1、開展“創(chuàng)群體師德,樹紅燭豐碑”活動。

2、組織教職工繼續(xù)學(xué)習(xí)教師先進事跡,召開先進教師座談會,大力弘揚敬業(yè)愛崗,樂于奉獻精神。

3、繼續(xù)協(xié)助教導(dǎo)處開展教學(xué)業(yè)務(wù)競賽活動,如教學(xué)大比武、優(yōu)質(zhì)課、優(yōu)秀論文、優(yōu)秀教案、課題研究等,以提高教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平,同時鼓勵教師積極參加市級以上教學(xué)大比武、優(yōu)質(zhì)課評比等,使青年教師脫穎而出,嶄露頭角。

4、繼續(xù)抓好“奠基工程“,配合學(xué)校抓好青年教師尤其是新分配教師的繼續(xù)教育,并以群體為單位開展”一幫一“互教互學(xué)結(jié)對活動,要求青年教師“一年入門,二年過關(guān),三年成骨干”,變壓力為動力,盡快成為學(xué)校的后備力量和主力軍。

(四)開展有益健康的娛樂活動,豐富教職工的文化生活

工會文化活動的正常開展,保障教師適當(dāng)?shù)幕顒訒r間,調(diào)節(jié)精神,不僅使其有更充足的精神、飽滿的熱情投入到教育教學(xué)工作之中,而且有助于提高教職工的身體心理等綜合素質(zhì),增強學(xué)校的凝聚力、向心力,為此,工會組織將結(jié)合學(xué)校實際,配合學(xué)校中心工作,開展形式多樣、豐富多彩的小型文體活動,繼續(xù)重點抓好以下幾方面。

1、繼續(xù)抓好節(jié)日的常規(guī)性活動,利用“三八”節(jié)、勞動節(jié)、教師節(jié)、國慶節(jié)、元旦等活動,開展豐富多彩的教工活動,增加節(jié)日歡樂、祥和的氣氛。

2、充分發(fā)揮工會作用,經(jīng)常性、創(chuàng)造性、靈活性地開展工會文化娛樂活動,把工會活動與群體師德活動有結(jié)合起來。動員、組織、開展教職工的文娛、體育活動,通過各種渠道開展群眾喜聞樂見、形式多樣的健心、健身活動。

3、組織教職工參加教育局、教育工會、片教職工活動,促進校際之間的友誼與合作。

(五)關(guān)心教職工生活,切實履行維護職能

1、以教工小家為單位,堅持“五必訪”制度,對生病住院、經(jīng)濟困難的職工上門拜訪,對遇喪事的職工家屬及時慰問,對遇特殊災(zāi)害的教職工排憂解難,關(guān)心他們的疾苦。

2、關(guān)心老教師的工作、生活,做好老教師、離退休慰問工作,為他們送去組織的關(guān)懷,黨的溫暖。

3、繼續(xù)做好互濟互助工作,關(guān)心特困或困難職工生活,幫助他們做好補助工作。

(六)加強工會自身建設(shè),提高辦事效益

1、加強學(xué)習(xí),健全工會干部的學(xué)習(xí)、會議制度,提高工會干部的思想政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。引導(dǎo)工會干部認真學(xué)習(xí)《工會法》,掌握運用與教工切身利益有關(guān)的文件、政策,提高理論修養(yǎng),切實提高工會干部的整體水平。

2、 充分發(fā)揮委員一班人的作用,在委員分工職責(zé)范圍內(nèi)努力作好分管工作,互相支持,協(xié)調(diào)配合。培養(yǎng)和壯大工會積極分子隊伍,充分調(diào)動他們的積極性,依靠他們開展工會活動。

3、重視女工委工作,關(guān)心女工生活,維護婦女的合法權(quán)益,發(fā)揮女工委在學(xué)校中的重要作用。

4、利用黑板報、宣傳窗等形式,積極宣傳黨和國家的方針和政策,定期刊出教工黑板報,重視信息指導(dǎo)工作。

5、進一步深化政務(wù)、校務(wù)公開工作,著力推動政務(wù)、校務(wù)公開的民主管理控制程序、長效機制和責(zé)任追究制度的建立健全,不斷深化學(xué)校民主政治建設(shè)。

6、在教職工聘任工作中應(yīng)繼續(xù)發(fā)揮積極作用,做好勞動爭議的調(diào)解工作。工會成員要注意學(xué)習(xí)研究掌握人事聘任制度、分配制度、社會保障制度改革的有關(guān)政策,做到在新形勢下依法維護教職工合法權(quán)益。

三、活動安排

1、春節(jié)慰問活動

2、三八婦女節(jié)文體活動

3、組織教師體檢(待定)

4、五一節(jié)慶祝活動,舉行教工文體活動

5、 召開教代會表決“績效工資分配草案”

6、教師節(jié)慶?;顒?/p>

7、慶元旦慶?;顒?/p>

8、.困難教職工慰問活動。

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