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分管教學(xué)副校長(zhǎng)的講話稿9篇

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分管教學(xué)副校長(zhǎng)的講話稿(精選9篇)

其實(shí)寫分管教學(xué)副校長(zhǎng)的講話稿并不難,來看看吧。演講稿具有宣傳、鼓動(dòng)、教育和欣賞等作用,它可以把演講者的觀點(diǎn)、主張與思想感情傳達(dá)給聽眾以及讀者,使他們信服并在思想感情上產(chǎn)生共鳴。以下是小編精心整理的分管教學(xué)副校長(zhǎng)的講話稿,大家一起來看看吧。

分管教學(xué)副校長(zhǎng)的講話稿9篇

分管教學(xué)副校長(zhǎng)的講話稿精選篇1

尊敬的各位老師:

大家好!

本次講話是我擔(dān)任教學(xué)副校長(zhǎng)以來的首次發(fā)言,請(qǐng)?jiān)试S我在此說幾句題外話。首先我要感謝在競(jìng)選中支持我的老師們,你們的支持給了我提升自我的機(jī)會(huì),也給了我十足的信心;同時(shí)我也要感謝在競(jìng)選中未能支持我的老師們,你們給了我心理上的壓力,讓我時(shí)刻牢記著:我還有很多地方需要改進(jìn),還需要不斷的學(xué)習(xí)。最后,我要感謝一個(gè)人——王校長(zhǎng),從我22歲被王校長(zhǎng)招入斯辰,近十個(gè)年頭,她對(duì)我的栽培才使我有今天這個(gè)機(jī)會(huì),雖然,在少數(shù)時(shí)候我們的觀點(diǎn)不能一致,甚至?xí)l(fā)生爭(zhēng)吵,但這并不影響我們深厚的感情,也并不會(huì)減少我對(duì)她的尊重,我相信,在后期的工作中,我們還是能一如既往的堅(jiān)持下去。

借此機(jī)會(huì),我想談?wù)勎覍?duì)教學(xué)副校長(zhǎng)這個(gè)職位的一點(diǎn)看法:20__年畢業(yè),那時(shí)我才21歲,什么都不懂,什么都不怕;20__年來到斯辰,年輕氣盛,摔的滿身創(chuàng)痕;20__年開始擔(dān)任理化教研組長(zhǎng),我個(gè)人認(rèn)為,我的成年階段始于那年,責(zé)任讓人思考,思考使人成熟;但經(jīng)過這些年的鍛煉我發(fā)現(xiàn)自己并不適合領(lǐng)導(dǎo)他人,雖然組內(nèi)成員都很尊重我,但我明白自己的性格,是不適合做領(lǐng)導(dǎo)的。我自小家教比較嚴(yán),所以我的性格較為內(nèi)斂,又遺傳了父親的暴躁脾氣,沉默寡言,在遇到問題時(shí)容易急躁,經(jīng)常因此得罪了人,好在組內(nèi)老師比較了解我,加上我還是比較講道理的,這些年,他們也都適應(yīng)了。所以,我家愛人經(jīng)常說我只適合當(dāng)干事、秘書,因?yàn)槲壹?xì)心,喜歡思考,做事果斷,但不適合領(lǐng)導(dǎo)別人。你們知道我為什么會(huì)堅(jiān)持競(jìng)選這個(gè)位置嗎?說了也許有很多人不信,我不是為了錢,我家沒錢,但我家不缺錢;我也不是為了名,我更喜歡低調(diào)的生活;我堅(jiān)持,是因?yàn)榕畠旱囊粋€(gè)問題:爸爸,你在學(xué)校當(dāng)什么?那次,我自豪的告訴她,爸爸是組長(zhǎng)。她又說了兩句:你也收作業(yè)本啊?那還沒我們班班長(zhǎng)厲害。在那一刻,我意識(shí)到女兒的心中已經(jīng)有一定的價(jià)值觀了,就是這樣,雖然經(jīng)歷了一些不愉快,我還是堅(jiān)持競(jìng)選。我的出發(fā)點(diǎn)沒有那么偉大,但我不會(huì)輕視這個(gè)位置的重要性,因?yàn)槲疫€不想在女兒沒有理解解除職務(wù)也是正常的事情的時(shí)候,而失去這個(gè)職務(wù)。

然而,今天我還是想說一句話:歡迎各位競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)位置,因?yàn)檫@樣我既有了壓力也有了動(dòng)力,當(dāng)然大家的出發(fā)點(diǎn)不會(huì)像我這樣沒有出息。我真心的希望我們學(xué)校有更多的有志之士參與到學(xué)校的管理隊(duì)伍當(dāng)中,為的發(fā)展添磚加瓦,在的發(fā)展歷程上留下自己深深的足跡。

閑話就說到這,下面進(jìn)入會(huì)議的第一項(xiàng)內(nèi)容,首先和大家共同學(xué)習(xí)一下教學(xué)副校長(zhǎng)這一職務(wù)應(yīng)該履行的職責(zé):根據(jù)校制度匯編:1、建立學(xué)校的學(xué)科帶頭人、教學(xué)骨干、教學(xué)能手、教學(xué)新秀評(píng)價(jià)體系;2、完善各年級(jí)的學(xué)科成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系;3、優(yōu)化畢業(yè)班教師配備和年級(jí)組分層分班;

4、主持教研組和備課組工作,提升全校教師的教學(xué)能力。針對(duì)以上四點(diǎn),第一點(diǎn)建立學(xué)科建設(shè)評(píng)價(jià)體系,已經(jīng)在逐步完善;第二點(diǎn)成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系已經(jīng)由校長(zhǎng)室、教務(wù)處基本建成;第三點(diǎn)畢業(yè)班教師配備將從下學(xué)期開始逐步實(shí)施,至于分層分班還有待于商榷實(shí)施時(shí)間;第四點(diǎn)主持教研組和備課組工作將從本學(xué)期開始。在日常工作中,本學(xué)期主要從以下幾點(diǎn)著手:1、日常教學(xué)秩序的監(jiān)督:按時(shí)上下課,不遲到不拖堂,不隨意離堂;不得無教案上課;不以任何形式占用四五晚自習(xí);2、聽課:主要是青年教師的課,提前通知或是隨堂聽課,課后記錄有無教案等相關(guān)信息。

3、不定期抽查部分學(xué)科的作業(yè)、考試,包括雙語學(xué)科的背書、過關(guān)學(xué)科的過關(guān)情況等;4、學(xué)校組織的相關(guān)考試成績(jī)的分析。由于本人初次擔(dān)任該職,可能會(huì)在某些地方出現(xiàn)越位、失位的情況,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、老師諒解,并希望大家能給予批評(píng)和指正。

分管教學(xué)副校長(zhǎng)的講話稿精選篇2

尊敬的各位老師、親愛的同學(xué)們:

大家好!

針對(duì)老校長(zhǎng)指出的衛(wèi)生、紀(jì)律、學(xué)習(xí)、管理等存在的問題,我代表學(xué)校對(duì)今后的工作提出如下意見:

1、樹典型,創(chuàng)一流校風(fēng)、班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。

要在學(xué)生中開展學(xué)先進(jìn),爭(zhēng)一流活動(dòng)。班干部要率先垂范,對(duì)本班的不良現(xiàn)象和行為要敢抓敢管,積極做班主任的得力助手。班主任要?jiǎng)?chuàng)新工作,要用新思路、新點(diǎn)子抓好班級(jí)管理,以增強(qiáng)班級(jí)凝聚力,師生團(tuán)結(jié)一致,和衷共建先進(jìn)班集體。學(xué)校擬在學(xué)期末,評(píng)出三個(gè)先進(jìn)班集體,9名“三好學(xué)生”標(biāo)兵,18名優(yōu)秀團(tuán)員。年級(jí)組長(zhǎng)要協(xié)同班主任精心謀劃班級(jí)工作,要鼓士氣、增信心,使年級(jí)和班級(jí)整體水平上一個(gè)臺(tái)階。

2、立意識(shí),強(qiáng)化環(huán)境衛(wèi)生管理。

今后把治理環(huán)境衛(wèi)生工作做為重點(diǎn)工作來抓,全校師生要自覺主動(dòng)完成學(xué)校的環(huán)境建設(shè)任務(wù)。各年級(jí)組的環(huán)境衛(wèi)生由年級(jí)組長(zhǎng)主管,班主任主抓。要做到“三無一定位”,“三無”即:衛(wèi)生區(qū)、教室、旮旯無垃圾廢紙,無廢棄食品包裝和飲料瓶灌,無亂畫亂粘刻痕跡?!耙欢ㄎ弧奔矗鹤孕熊嚁[放要定位。室內(nèi)衛(wèi)生要達(dá)到“四凈”,即:凳子課桌干凈、玻璃窗臺(tái)干凈、地面墻角干凈、儀器教具干凈。每班都要有專人負(fù)責(zé),把此項(xiàng)工作抓實(shí)、抓好,一抓到底,徹底消滅桌斗、教室、校園、邊邊角角廢紙、樹葉隨風(fēng)跑的現(xiàn)狀。學(xué)校要不定期進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生檢查評(píng)比,并將其結(jié)果作為評(píng)選先進(jìn)班集體的首要條件。

3、學(xué)“條例”,狠抓紀(jì)律整頓。

紀(jì)律是提高教學(xué)質(zhì)量的前提,是創(chuàng)一流校風(fēng)、班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的有力保障,文明禮儀是自身修養(yǎng)的重要因素。因此,學(xué)校要求各班主任要利用兩周的時(shí)間(放學(xué)前20分鐘),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《__初中學(xué)生課堂常規(guī)》、《__初中學(xué)生學(xué)習(xí)常規(guī)》、《__初中學(xué)生違規(guī)懲治條例》(以上三個(gè)規(guī)章將盡快下發(fā)到各班)。通過學(xué)習(xí),對(duì)照自己,人人找不足,人人補(bǔ)差距,總結(jié)自己的過去,謀劃自己的未來。去掉壞毛病,擯棄不良傾向。發(fā)揮長(zhǎng)處,弘揚(yáng)正氣。

4、搶時(shí)間,創(chuàng)最佳教學(xué)成績(jī)。

為使本學(xué)期的教學(xué)工作能夠圓滿完成,學(xué)校要求七年級(jí)__名任課教師,__名學(xué)生要珍惜時(shí)間,夯實(shí)基礎(chǔ),穩(wěn)步前進(jìn)。方法上有創(chuàng)新,能力上有特色,使七年級(jí)的教學(xué)工作登上一個(gè)新臺(tái)階;八年級(jí)__名任課教師,__名學(xué)生要搶抓時(shí)間,從能力培養(yǎng)、綜合素質(zhì)的提高上狠下功夫。要體現(xiàn)出高超的教學(xué)水平,一流的教學(xué)成績(jī);學(xué)校希望九年級(jí)__名任課教師,__名學(xué)生要爭(zhēng)分奪秒,和衷共進(jìn),共創(chuàng)佳績(jī)。因此,學(xué)校號(hào)召九年級(jí)全體師生以超越不平凡的英雄氣概,力爭(zhēng)明年中考,__中升學(xué)人數(shù)達(dá)到或超過__名,為打造名牌學(xué)校,搭建有力的輿論平臺(tái)。

為保證以上目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),學(xué)校擬采取以下措施:

1、加強(qiáng)班級(jí)管理。做到事事有人管,處處有人抓,用群體的智慧和力量抓好班級(jí)工作。

2、班主任要調(diào)動(dòng)班干部的積極性,建立紀(jì)檢小組,對(duì)本班學(xué)生的在校表現(xiàn),每周一測(cè)評(píng),每周一匯報(bào),并建立最優(yōu)最差學(xué)生檔案。

3、違紀(jì)違規(guī)懲罰制度:

①、對(duì)于無視校規(guī)校紀(jì),屢犯錯(cuò)誤者,要堅(jiān)決按照《__初中學(xué)生違規(guī)懲治條例》進(jìn)行處罰。

②、對(duì)性質(zhì)惡劣、屢教不改者,要開全體師生大會(huì),要求其家長(zhǎng)一起悔過、做檢查。

③、對(duì)嚴(yán)重違反法紀(jì)者,交由派出所處理。

4、獎(jiǎng)勵(lì)制度:

①、學(xué)期末被評(píng)為校級(jí)“三好學(xué)生”標(biāo)兵者,發(fā)給獎(jiǎng)狀以資鼓勵(lì)并裝入學(xué)生檔案。

②、期中期末質(zhì)量檢測(cè)獲得年級(jí)組前__名者,給予價(jià)值__元的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),并攝影留念。

③、在繪畫、書法、演講、運(yùn)動(dòng)會(huì)、各種競(jìng)技等活動(dòng)中,獲鎮(zhèn)級(jí)前兩名者,給予價(jià)值__元的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì);獲縣級(jí)前x名者,給予價(jià)值__元的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì);獲市級(jí)前x名者,給予價(jià)值__元的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

老師們,同學(xué)們,新的形勢(shì),新的機(jī)遇,新的任務(wù),新的挑戰(zhàn),我們決不固守已有的成績(jī),__初中的各項(xiàng)工作要再躍新臺(tái)階,要實(shí)現(xiàn)__初中的再一次超越!

老師們,同學(xué)們,讓我們緊密團(tuán)結(jié)起來,團(tuán)結(jié)就是力量,這力量是鐵,這力量是鋼,我們的目標(biāo)一定能夠達(dá)到,我們的目標(biāo)一定要達(dá)到!

我的發(fā)言到此結(jié)束,謝謝大家!

分管教學(xué)副校長(zhǎng)的講話稿精選篇3

同志們,大家上午好!

教學(xué)質(zhì)量是我們電大的生命線。強(qiáng)化生命線意識(shí),是我們這次全省教學(xué)主任會(huì)議的主題。樹立以提高質(zhì)量為核心的教育發(fā)展觀,建立以提高教育質(zhì)量為導(dǎo)向的管理機(jī)制和工作機(jī)制,堅(jiān)持規(guī)模和質(zhì)量的統(tǒng)一,注重教育內(nèi)涵發(fā)展,是黨中央對(duì)我們教育工作一以貫之的方針。

今年4月24日,在慶祝清華大學(xué)建校100周年大會(huì)上發(fā)表重要講話,對(duì)高校如何提高教育質(zhì)量進(jìn)一步提出了殷切希望和明確指示,即“四個(gè)必須”:全面提高高等教育質(zhì)量,必須大力提升人才培養(yǎng)水平,必須大力增強(qiáng)科學(xué)研究能力,必須大力服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,必須大力推進(jìn)文化傳承創(chuàng)新。胡的重要講話,對(duì)新時(shí)代背景下現(xiàn)代大學(xué)的功能作了新的闡述,指明了中國高等教育發(fā)展的前進(jìn)方面,指明了我們廣播電視大學(xué)如何實(shí)現(xiàn)大學(xué)價(jià)值(或者說如何創(chuàng)建開放大學(xué),實(shí)現(xiàn)開放大學(xué)的價(jià)值)的發(fā)展方向。

下面我就山東電大系統(tǒng)如何按照胡“四個(gè)必須”指示精神全面提升開放教育教學(xué)質(zhì)量談幾點(diǎn)體會(huì),供同志們參考。也是參加這次教務(wù)主任會(huì)議的總結(jié)發(fā)言。

一、電大要提升人才培養(yǎng)水平必須提升教師隊(duì)伍建設(shè)水平

胡在《講話》中指出:“高等學(xué)校的根本任務(wù)是人才培養(yǎng)。要把促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)作為學(xué)校一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。全面貫徹黨的教育方針,堅(jiān)持育人為本,德育為先,能力為重,全面發(fā)展,著力增強(qiáng)學(xué)生服務(wù)國家服務(wù)人民的社會(huì)責(zé)任感,勇于探索的創(chuàng)新精神,善于解決問題的實(shí)際能力,努力培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人。要注重更新教育觀念,把促進(jìn)人的全面發(fā)展和適應(yīng)社會(huì)需要作為衡量人才培養(yǎng)水平的根本標(biāo)準(zhǔn),樹立多樣化人才觀念和人人成人觀念,樹立終身學(xué)習(xí)和系統(tǒng)培養(yǎng)觀念,造就信念執(zhí)著,品德優(yōu)良,知識(shí)豐富,本領(lǐng)過硬的高素質(zhì)人才?!焙傊飨倪@段論述,明確提出了高校人才培養(yǎng)水平的標(biāo)準(zhǔn)。目前,山東電大系統(tǒng)開放教育在校生近10萬人。在“”期間,全省開放教育在校生要達(dá)到15萬人。如何保證這10多萬人在校生的教育質(zhì)量,這是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和全社會(huì)十分關(guān)注的問題。教育大計(jì),教師為本。教學(xué)質(zhì)量首先取決于教師的質(zhì)量。電大沒有一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,就很難保證開放教育的質(zhì)量。我們現(xiàn)在正在開展第二個(gè)教學(xué)過程落實(shí)年活動(dòng)。教學(xué)過程“十落實(shí)”,是要靠我們教師和管理人員來落實(shí)的,多數(shù)環(huán)節(jié)在教師身上。因此,我們要把教師隊(duì)伍建設(shè)作為提升人才培養(yǎng)水平的根本任務(wù)來抓。建設(shè)開放大學(xué),我們提出了“一臺(tái)一庫一伍一行”的理念。既要有一個(gè)學(xué)習(xí)平臺(tái),要有一個(gè)數(shù)字化的學(xué)習(xí)資源庫,一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,一個(gè)學(xué)分互認(rèn)的學(xué)分銀行。在當(dāng)前教師隊(duì)伍建設(shè)上,我們要進(jìn)一步充實(shí)和加強(qiáng)電大教師隊(duì)伍,解決好電大教師隊(duì)伍青黃不接,專業(yè)不對(duì)的問題。要加大開放教育教師的培訓(xùn)力度,一是教育觀念的培訓(xùn),二是開放教育業(yè)務(wù)上的培訓(xùn),三是現(xiàn)代信息技術(shù)的培訓(xùn),使電大教師做到六會(huì):“教學(xué)經(jīng)驗(yàn)會(huì)總結(jié),教學(xué)模式會(huì)創(chuàng)新,教學(xué)專題會(huì)研究,教學(xué)質(zhì)量會(huì)評(píng)析,教育技術(shù)會(huì)應(yīng)用,教學(xué)課件會(huì)制作”。在這個(gè)基礎(chǔ)上,建立和培養(yǎng)我們電大的名師隊(duì)伍。希望省校教學(xué)督導(dǎo)處作為主管部門切實(shí)抓好這方面的培訓(xùn),要把教師培訓(xùn)作為第二個(gè)教學(xué)過程落實(shí)年的重要內(nèi)容來抓。教師培訓(xùn)是教師能力的再生產(chǎn),要做到常抓不懈,持之以恒,抓出成效。

二、電大要增強(qiáng)科學(xué)研究能力必須積極開展科研活動(dòng)

首先要解決一個(gè)偏面認(rèn)識(shí)問題,既電大不是研究型的大學(xué),沒有必要搞科研。科研是深化教學(xué)改革的思想先導(dǎo),是提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的必要途徑,我們要進(jìn)一步強(qiáng)化“教學(xué)是中心,科研是基礎(chǔ)”的意識(shí),堅(jiān)持教學(xué)與科研相結(jié)合,積極推進(jìn)學(xué)科建設(shè)和專業(yè)建設(shè)。中央電大在開放教育試點(diǎn)項(xiàng)目總結(jié)性評(píng)估的過程中明確提出,電大要“開展鮮活的科學(xué)研究,匯集最優(yōu)質(zhì)的教育資源,提供最體貼的支持服務(wù),運(yùn)行最高效的辦學(xué)網(wǎng)絡(luò)”。近年來的實(shí)踐證明,在全國電大系統(tǒng)能評(píng)上教學(xué)創(chuàng)新獎(jiǎng)的老師,都是在教學(xué)科研方面有突出的成績(jī)和建樹。如省電大的臧躍臣教授、楊永健教授、高麗萍教授,王倩老師等。最近,省校有兩個(gè)關(guān)于開放教育的科研課題被列為中央電大重點(diǎn)課題:一是“開放教育助力山東半島藍(lán)色經(jīng)濟(jì)區(qū)發(fā)展研究”,一是“在農(nóng)村遠(yuǎn)程教育中大學(xué)生村官作用的研究”。濱州電大張伸義主任的論文“淺淡如何加強(qiáng)形考冊(cè)的過程管理”,刊登在我們“山東電大學(xué)報(bào)”20__年第三期上。還有我們省校的張宇平教授主編的教材“演講與口才”、“齊魯文化”,顏景佐教授主編的“數(shù)學(xué)實(shí)驗(yàn)”,葛永智教授主編的“管理哲學(xué)”等正在編寫中,這既是一個(gè)編寫教材的過程,更是一個(gè)教學(xué)研究提高自身素質(zhì)的過程,同時(shí),還帶動(dòng)了一個(gè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。如何推動(dòng)電大的教學(xué)科研活動(dòng)?我們的基本工作思路是“以活動(dòng)促科研”,要求省市縣三級(jí)電大聯(lián)動(dòng),積極參加中央電大、省電大組織的一系列科研活動(dòng)?!颁忢懢陀心?,貴在參與。如目前我們正在組織的第五屆全國電大經(jīng)濟(jì)管理類教師的論文評(píng)選(截止今年9月),第一屆全省電大網(wǎng)絡(luò)課程(Lectora)制作大賽(截止今年6月),希望省校相關(guān)學(xué)院和市縣電大認(rèn)真組織。特別是“山東電大學(xué)報(bào)”和“山東電大報(bào)”是我們電大開放教育科研成果發(fā)表的主要陣地,市縣電大的同志要認(rèn)真組稿。我們提出“”期間,要建成5門全國電大系統(tǒng)或省級(jí)精品課程、10門校級(jí)精品課程,爭(zhēng)取承擔(dān)國家和省部級(jí)課題和立項(xiàng)課題5個(gè)以上。這就需要我們高度重視教學(xué)研究,邊實(shí)踐邊研究,打造教學(xué)科研團(tuán)隊(duì),通過開展科研活動(dòng)進(jìn)一步推動(dòng)教師整體素質(zhì)和教學(xué)水平的提高。

三、電大要服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展必須適應(yīng)市場(chǎng)需求設(shè)置專業(yè)

在《講話》中特別指出,高?!耙杂X推動(dòng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展”,“要自覺參與推動(dòng)學(xué)習(xí)型社會(huì)建設(shè),適應(yīng)全民學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)的時(shí)代需要,加快發(fā)展繼續(xù)教育……,為社會(huì)提供形式多樣的教育服務(wù)”,“以服務(wù)和貢獻(xiàn)開辟自身發(fā)展的新空間”。近幾年來,我們山東電大系統(tǒng)的招生規(guī)模穩(wěn)步上升,位居全國電大前五名,今年春季位居全國電大第二名。除了我們山東電大開放教育有發(fā)展空間這個(gè)因素外,更主要的就是我們?cè)诓粩嘌芯渴袌?chǎng)需求,開設(shè)了服務(wù)山東經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的相關(guān)專業(yè)。例如我們開設(shè)的會(huì)計(jì)專業(yè),主動(dòng)適應(yīng)了民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展在這方面的需求;我們開設(shè)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理,農(nóng)村行政管理專業(yè)主動(dòng)適應(yīng)了社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè),對(duì)“一村一”人才的需求;我們開設(shè)的學(xué)前教育專業(yè),主動(dòng)適應(yīng)了全省城鄉(xiāng)幼教事業(yè)對(duì)幼教人才的需求(山東今年春季學(xué)前管理專業(yè)招生近5000人,占全國電大系統(tǒng)學(xué)前教育專業(yè)春季招生人數(shù)的十分之一。萊蕪直屬學(xué)習(xí)中心今年春招學(xué)前教育專業(yè)近500人,居全省之首)。

目前,服務(wù)山東經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展給我們電大事業(yè)帶來了很好的發(fā)展機(jī)遇和發(fā)展空間。特別是我省山東半島藍(lán)色經(jīng)濟(jì)區(qū)和黃河三角州高效生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略已提升為國家發(fā)展戰(zhàn)略,“兩區(qū)戰(zhàn)略”的實(shí)施,對(duì)我們優(yōu)化學(xué)科和專業(yè)結(jié)構(gòu),提升為辦學(xué)層次,培育開放教育品牌,建設(shè)職業(yè)指向性強(qiáng)的學(xué)科及專業(yè)體系是一次很好發(fā)展機(jī)遇。打造“兩區(qū)”,實(shí)施“一藍(lán)一黃”戰(zhàn)略,需要哪些專業(yè)方面的人才,需要開設(shè)哪些方面的專業(yè),需要哪些方面的師資,我們具備了哪些條件,我們沒有具備哪些條件,我們?nèi)绾伍_拓創(chuàng)新等等,需要我們深入調(diào)研和實(shí)踐探索。我們電大系統(tǒng)要認(rèn)真研究這些問題,要有突破,同時(shí)積極爭(zhēng)取中央電大的支持。

但是我們也看到,近幾年來我省電大開放教育開設(shè)專業(yè)較多,存在數(shù)量較多的小規(guī)模專業(yè)(省校教務(wù)處調(diào)研:本科有10個(gè)小規(guī)模專業(yè),一村一有13個(gè)小規(guī)模專業(yè),這些專業(yè)20__年來平均招生人數(shù)都在100人以下)。小規(guī)模專業(yè)占用教師資源,占用考試資源,導(dǎo)致教學(xué)支持服務(wù)難以到位,省校正在考慮,要加強(qiáng)專業(yè)設(shè)置管理,建立專業(yè)準(zhǔn)入退出機(jī)制,提高專業(yè)設(shè)置對(duì)社會(huì)市場(chǎng)需求變化的適應(yīng)能力。

四、電大要推進(jìn)文化傳承創(chuàng)新必須宏揚(yáng)電大文化精神

文化傳承創(chuàng)新是大學(xué)的一項(xiàng)重要功能。電大文化是電大質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)涵建設(shè)的重要內(nèi)容,是電大賴以生存和發(fā)展的重要根基,是凝聚我們電大系統(tǒng)的精神動(dòng)力,是電大系統(tǒng)建設(shè)和諧發(fā)展科學(xué)發(fā)展的助推力。換句話說,電大文化是社會(huì)主義大學(xué)文化的重要組成部分,是全國電大系統(tǒng)30多年來的教育實(shí)踐活動(dòng)中由師生員工創(chuàng)造傳承積累和共享的物質(zhì)成果和精神成果的總和。再換句話說,電大文化是電大共同的行為準(zhǔn)則、價(jià)值觀念、道德規(guī)范,主要體現(xiàn)在電大的環(huán)境文化、制度文化、精神文化和行為文化上。

例如:我們電大的辦學(xué)宗旨,是在堅(jiān)持為國家培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的合格人才的總的宗旨下,為地方培養(yǎng)“留得住,用得上”的應(yīng)用型高等專業(yè)人才。我們電大的辦學(xué)方向,是在堅(jiān)持教育要面向現(xiàn)代化,面向世界,面向未來的總的方向下,堅(jiān)持面向基層,面向農(nóng)村,面向企業(yè),面向“老少邊”地區(qū)。我們電大的教學(xué)服務(wù)理念,是“一切為了學(xué)習(xí)者,一切為學(xué)習(xí)者服務(wù)”。我們開放教育的價(jià)值觀,一是教育機(jī)會(huì)平等(追求的是平民教育),人人都享有接受終身教育的權(quán)利;二是教育均衡發(fā)展(追求的是不同地區(qū)不同文化間的教育均衡發(fā)展);三是以在職人員培養(yǎng)為主;四是運(yùn)用先進(jìn)信息技術(shù)提升服務(wù)質(zhì)量;五是在知識(shí)經(jīng)濟(jì)社會(huì)中引領(lǐng)先進(jìn)文化的發(fā)展方面。我們開放教育的價(jià)值觀再換個(gè)說法,叫做四個(gè)方面的開放,即教育對(duì)象的開放,教育理念的開放,教育資源的開放,教育過程的開放。開放教育,移動(dòng)學(xué)習(xí),人人皆學(xué),處處皆學(xué),時(shí)時(shí)皆學(xué)。這些都是我們電大的文化,是精神層面上的文化。

從我們省電大到市電大、縣電大,都要有自己的校園文化。要大力營造電大校園文化氛圍,宣傳宏揚(yáng)我們的電大文化。今年五月由教育部主辦的“五月的鮮花?永遠(yuǎn)跟黨走”——全國大學(xué)生校園文藝匯演,36所高校參與,其中有中央廣播電視大學(xué),在銀屏上第一次體現(xiàn)了我們電大文化,其中有一個(gè)情景歌舞節(jié)目“春天的聚會(huì)”,就是我們中央廣播電視大學(xué)的。歌曲《東方為什么紅》(清華大學(xué)、華中師院,中央音樂學(xué)院,中央電大),音詩畫《在燦爛的陽光下》(深圳大學(xué),中央電大),中央電大都有參與。廣東珠海電大的校園文化特濃。珠海市人口100萬,加上外來勞務(wù)人員共140萬,目前學(xué)校在校生1萬余人(山東也有100萬人口的市縣,開放教育在校生不到100人),主要就是電大文化的吸引。珠海電大辦學(xué)理念上的創(chuàng)新是三句話:讓學(xué)習(xí)成為一種信仰;讓學(xué)校成為師生的精神家園;學(xué)知識(shí),拿文憑,交朋友,找工作。在服務(wù)理念上的創(chuàng)新也是三句話“以學(xué)生的滿意為目標(biāo),以老師的滿意為目標(biāo),以社會(huì)的滿意為目標(biāo)?!睂W(xué)校的使命,是服務(wù)于終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會(huì)構(gòu)建。學(xué)校的核心價(jià)值觀是解放思想,勇于創(chuàng)新,不斷進(jìn)取。珠海電大的對(duì)外宣傳口號(hào)叫的最響的是“學(xué)習(xí)時(shí)代,在電大學(xué)習(xí)”。我們電大有著濃厚的文化,但我們挖掘不夠,宣傳不夠,繼承不夠,創(chuàng)新不夠。就電大的環(huán)境文化而言,有的電大沒有自己的校牌;就電大的制度文化而言,有的電大沒有建章立制,因而帶來了一些嚴(yán)重的后果。我們省電大從20__年開始,提出了要在全省電大實(shí)施“校園文化”工程,主旨就是外樹電大形象,內(nèi)強(qiáng)教育質(zhì)量,用文化來引領(lǐng)電大健康科學(xué)發(fā)展,希望各市縣電大認(rèn)真做好這方面的工作,提高我們電大的軟實(shí)力。

關(guān)于今年的教學(xué)工作,教學(xué)督導(dǎo)處的各位領(lǐng)導(dǎo)同志都講了,我們要在抓落實(shí)下狠下功夫。我所強(qiáng)調(diào)的就是要搞好今年教學(xué)工作的兩個(gè)檢查。一是六月份前對(duì)省校外語學(xué)院、計(jì)算機(jī)學(xué)院、文法學(xué)院、經(jīng)管學(xué)院課程責(zé)任教師網(wǎng)上教學(xué)文件教學(xué)資源的規(guī)范化檢查。二是年底前對(duì)各市電大、示范縣電大、直屬學(xué)院、直屬學(xué)習(xí)中心的教學(xué)檢查,重點(diǎn)是檢查網(wǎng)上教學(xué)。希望大家扎實(shí)工作,奮力開拓,發(fā)揚(yáng)一不怕苦二不怕難的精神,把我們?nèi)‰姶笙到y(tǒng)的開放教育教學(xué)工作推向一個(gè)新的水平,為建設(shè)我們山東開放大學(xué)奠定一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

我們這次全省教學(xué)主任會(huì)議是專題部署教學(xué)工作,研究教學(xué)質(zhì)量的會(huì)議。根據(jù)胡在清華大學(xué)建校100周年的重要講話,聯(lián)系電大的實(shí)際與大家進(jìn)行交流,以上發(fā)言有的是談工作,有的是談體會(huì),有的是談共識(shí)。講的不對(duì)的地方請(qǐng)大家批評(píng)指正。

謝謝大家!

分管教學(xué)副校長(zhǎng)的講話稿精選篇4

親愛的老師,同學(xué)們:

大家好!

時(shí)光流轉(zhuǎn),又是金秋時(shí)節(jié),在這天高云淡,丹桂飄香之日,我們隆重舉行20__學(xué)年度第一學(xué)期開學(xué)典禮,在此,我向全體教師致以衷心的祝福,祝福大家在即將到來的第__個(gè)教師節(jié)里,節(jié)日快樂,身體健康,萬事如意;向全體同學(xué)致以最真誠的問候!愿你們?cè)谛碌膶W(xué)期里,學(xué)習(xí)百尺竿頭,更進(jìn)一步,學(xué)有所成,夢(mèng)想成真。

時(shí)間總是流逝,盛年不會(huì)重來。列車已經(jīng)行駛出車站,就讓我們師生共同承載新的希望,奔向遠(yuǎn)方。在新的學(xué)期里,我們將努力做好以下幾個(gè)方面的工作:

一要狠抓教育教學(xué)質(zhì)量,緊緊圍繞教學(xué)質(zhì)量的提高做文章,進(jìn)一步優(yōu)化教學(xué)資源,強(qiáng)化教學(xué)管理;

二是要抓好教學(xué)軟環(huán)境的建設(shè),抓好紀(jì)律,培養(yǎng)學(xué)生的自律性,促使學(xué)生養(yǎng)成良好的生活與學(xué)習(xí)習(xí)慣,提高學(xué)習(xí)的自覺性和主動(dòng)性,確保全體學(xué)生有一個(gè)良好、安全、穩(wěn)定、文明的學(xué)習(xí)環(huán)境;

三是在新的學(xué)期里,倡導(dǎo)新的科學(xué)教育理念,努力為學(xué)生營造適宜的個(gè)性成長(zhǎng)空間,發(fā)展空間,因材施教,分類指導(dǎo),使每一個(gè)來埭小學(xué)生在道德水平、知識(shí)能力、生存能力、情感態(tài)度、審美觀念、價(jià)值觀念等多方面都能得到長(zhǎng)足的發(fā)展,從而為學(xué)生的終身發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

借此機(jī)會(huì),我想給同學(xué)們幾點(diǎn)建議和提醒。一年級(jí)的新生們,你們初來乍到,年齡尚小,要注意調(diào)整心態(tài),適應(yīng)新的環(huán)境,要學(xué)會(huì)盡快適應(yīng)新的環(huán)境、新的教師、新的教學(xué)方法,努力使自己走進(jìn)優(yōu)秀的行列,很快地站穩(wěn)腳跟。其次,你們要有遠(yuǎn)大的理想,新的征程新的挑戰(zhàn)又開始了,我們一切要從基礎(chǔ)做起,努力在新的環(huán)境中創(chuàng)造佳績(jī),展示自我。要嚴(yán)格要求自己,構(gòu)建思想的堅(jiān)實(shí)堡壘,筑起抵御外界不良習(xí)俗的堅(jiān)固防線。古往今來,凡成大事者,無不在青少年時(shí)期就抱負(fù)遠(yuǎn)大,指點(diǎn)江山、激揚(yáng)文字、糞土當(dāng)年萬戶侯的_,這些偉人的高大形象,肯定會(huì)定格在同學(xué)們思想深處;周恩來“為中華之崛起而讀書”的豪言壯語一定還在同學(xué)們的耳鼓中回響,有大志者當(dāng)成大事,遠(yuǎn)大的理想和抱負(fù)是進(jìn)步的原動(dòng)力,它會(huì)鞭策激勵(lì)我們披荊斬棘,勇往直前。

六年級(jí)是小學(xué)學(xué)習(xí)生涯中最關(guān)鍵的一年,人生的一大機(jī)遇將在這個(gè)短暫的歲月來臨,你付出了多少,就會(huì)收獲多少。對(duì)你來說,六年級(jí)的每一天,每一節(jié)課,每一分鐘,甚至是每一秒鐘,都是寶貴的。

老師們,同學(xué)們,雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越,新學(xué)期的鐘聲已經(jīng)轟鳴,進(jìn)軍的號(hào)角已經(jīng)吹響,讓我們團(tuán)結(jié)一致,用自己的智慧、汗水,為了埭小美好的明天而奮斗!

最后,祝愿同學(xué)們學(xué)業(yè)有成,收獲夢(mèng)想!

祝愿各位老師身體健康,桃李芬芳!

謝謝大家!

分管教學(xué)副校長(zhǎng)的講話稿精選篇5

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們、同志們:

沐浴著九月的金風(fēng),伴隨著新學(xué)年的來臨,我們又迎來了一個(gè)令人感動(dòng)而神圣的日子——教師節(jié)。在此,我們歡聚一堂,慶祝我們自己的節(jié)日!值此喜慶佳節(jié)之際,我代表__學(xué)區(qū)向辛勤耕耘在教育戰(zhàn)線上的全鄉(xiāng)教職工和已離退的教師們致以節(jié)日的問候,感謝你們辛勤耕耘在__這片熱土上,用你們的智慧、熱情和勞動(dòng)為學(xué)校的發(fā)展做出的貢獻(xiàn)!向在百忙中親臨大會(huì)的市教體局、鄉(xiāng)黨委、政府的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位企業(yè)家、各村委會(huì)干部表示崇高的敬意!

這次大會(huì)的主要任務(wù)是:總結(jié)工作,表彰先進(jìn),查找問題,明確任務(wù),動(dòng)員全鄉(xiāng)教職員工發(fā)揚(yáng)成績(jī),振奮精神,團(tuán)結(jié)協(xié)作,強(qiáng)化管理,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,推進(jìn)__教育教育事業(yè)的全面發(fā)展,下面,我把上學(xué)年的主要工作和新學(xué)年的工作打算向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以匯報(bào)。

一、上學(xué)年工作回顧

在市教體局、鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全鄉(xiāng)廣大教職工齊心協(xié)力,共同奮斗,立足實(shí)際,強(qiáng)抓機(jī)遇,不斷深化教育改革,全面加強(qiáng)教育管理,不斷改善辦學(xué)條件,努力優(yōu)化育人環(huán)境,使我鄉(xiāng)教育工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。

1、教體局、鄉(xiāng)黨委、政府對(duì)教育工作給與大力支持和高度重視。

一年來,鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)多次深入學(xué)校調(diào)研,了解學(xué)校的建設(shè)、發(fā)展和管理情況,為教育的快速發(fā)展,出謀劃策,解決了學(xué)校存在的很多實(shí)際問題。為了保護(hù)學(xué)校這一方凈土,鄉(xiāng)黨委政府責(zé)令相關(guān)部門整治學(xué)校周邊環(huán)境,為學(xué)校創(chuàng)設(shè)了寬松的生活、學(xué)習(xí)、工作氛圍。為了弘揚(yáng)教師的無私奉獻(xiàn),愛崗敬業(yè)精神,政府在資金異常緊張的情況下,擠出資金支持召開教師節(jié)大會(huì),表彰優(yōu)秀教師和先進(jìn)單位,充分體現(xiàn)了鄉(xiāng)黨委政府對(duì)教育工作的高度重視,對(duì)我們?nèi)w教育工作者的極大關(guān)懷。

一年來,教體局領(lǐng)導(dǎo)精心謀劃,關(guān)心、支持__教育的發(fā)展,并利用項(xiàng)目資金,投資約萬元,改善辦學(xué)條件,__中學(xué)、半邊淀小學(xué)教學(xué)樓正在施工過程中,明年將交付使用,教學(xué)樓的建成對(duì)有近六十年歷史的__中學(xué)來說,辦學(xué)條件將明顯改善,可以說教體局領(lǐng)導(dǎo)為__教育事業(yè)的發(fā)展續(xù)寫了新的歷史篇章。令人鼓舞的是,蘇局長(zhǎng)多次深入到學(xué)區(qū)中小學(xué)進(jìn)行調(diào)研,親自籌劃,精心部署,描繪了__教育事業(yè)發(fā)展的藍(lán)圖。

2、整合教育資源,優(yōu)化育人環(huán)境,全面提升辦學(xué)水平。

今年春季,教體局開展了教學(xué)督導(dǎo)評(píng)估活動(dòng),全鄉(xiāng)中小學(xué)結(jié)合實(shí)際,完善了教育教學(xué)設(shè)施,深化內(nèi)部管理,按照教體局的統(tǒng)一部署,中學(xué)順利的完成了撤并,進(jìn)一步整合了教育資源、優(yōu)化了育人環(huán)境。在合并過程中兩套班子和老師們親自動(dòng)手,齊心協(xié)力,除租用搬運(yùn)車輛外沒有雇傭一個(gè)社會(huì)勞務(wù)人員,一周之內(nèi)就完成了儀器設(shè)備和各種器材的搬運(yùn),最大限度的減少了因合并帶來的財(cái)產(chǎn)損失,表現(xiàn)出了兩所學(xué)校教師吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)向上的精神風(fēng)貌。合并以后中學(xué)教師識(shí)大體、顧大局,在生活上互相關(guān)心、工作上互相幫助,面對(duì)困難他們心往一處想,勁往一處使,在很短的時(shí)間內(nèi)兩所學(xué)校形成了優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),各項(xiàng)工作全面展開,開展了聽課評(píng)課活動(dòng)、課件制作比賽、感恩教育活動(dòng)、拔河比賽等豐富多彩教育教學(xué)活動(dòng)。多項(xiàng)活動(dòng)通過__電視臺(tái)等媒體報(bào)道,產(chǎn)生了良好的社會(huì)效應(yīng),受到了領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

3、教研工作力度進(jìn)一步加大,教師教學(xué)業(yè)務(wù)技能大賽碩果累累。

為切實(shí)提高教師課堂教學(xué)技能,結(jié)合市教研室“構(gòu)建高效課堂”活動(dòng)安排,學(xué)區(qū)舉辦了匯報(bào)展示課、優(yōu)秀教師示范課及優(yōu)質(zhì)課比賽。涌現(xiàn)出了一大批“教學(xué)能手”和“學(xué)科帶頭人”,全鄉(xiāng)中小學(xué)進(jìn)一步優(yōu)化教師教學(xué)手段,課堂教學(xué)效果明顯得以提高。__、__、等老師分別在__市教師素質(zhì)大賽和市優(yōu)質(zhì)課評(píng)比中獲獎(jiǎng)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),一年來全學(xué)區(qū)教師在各級(jí)各類刊物上發(fā)表學(xué)術(shù)論文16篇,其中國家級(jí)4篇,省級(jí)9篇,有2篇論文獲國家級(jí)獎(jiǎng)勵(lì),13篇論文或省級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。有25名同學(xué)在各級(jí)各類比賽中獲獎(jiǎng),__中學(xué)的__同學(xué)參加了__共慶“六一”國際兒童節(jié)文藝匯演活動(dòng),這是唯一來自農(nóng)村中學(xué)的學(xué)生參加此項(xiàng)活動(dòng),這是與學(xué)區(qū)重視藝術(shù)教育,成功舉辦中小學(xué)生藝術(shù)節(jié)和教師的精心指導(dǎo)分不開的。

4、中考及其它方面工作成績(jī)喜人。

今年中考30名同學(xué)統(tǒng)招考入__一中,__中學(xué)再次被__市委、政府評(píng)為教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)單位。__小學(xué)順利通過了__市標(biāo)準(zhǔn)化小學(xué)驗(yàn)收,至此,我學(xué)區(qū)已有五所小學(xué)成為__市標(biāo)準(zhǔn)化小學(xué)。

入園率、小學(xué)、初中入學(xué)率均達(dá)到了100%。在小學(xué)成功的進(jìn)行了兩次抽測(cè),這是我們狠抓小學(xué)教育質(zhì)量的重要舉措,我們將加大監(jiān)測(cè)力度,完善具體措施。

安全和法制教育成效顯著,市關(guān)工委在__中學(xué)舉行了法制報(bào)告會(huì),師生的法制意識(shí)大大加強(qiáng)。

寓教育于活動(dòng)之中正在成為學(xué)區(qū)的德育特色,學(xué)生的精神面貌發(fā)生了顯著變化。

師德建設(shè)初見成效,就在昨天,__市委副書記、副市長(zhǎng)和市人大、_領(lǐng)導(dǎo)在教體局、鄉(xiāng)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)的陪同下慰問了__中學(xué)的老師,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)周永良、郭鳳花老師,三十年堅(jiān)守教學(xué)、班主任工作第一線,給予了高度的贊揚(yáng)。他們是我鄉(xiāng)優(yōu)秀教師的代表,更是我們學(xué)習(xí)的榜樣。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的慰問體現(xiàn)了對(duì)教師的關(guān)懷,令我們倍受鼓舞。

各支部、村委會(huì)支持關(guān)心教育,為__的教育發(fā)展辦了許多實(shí)事、好事,特別是__、__村,為學(xué)校教學(xué)樓建設(shè)一切開綠燈,保證了工程的順利進(jìn)行。

我鄉(xiāng)教育的發(fā)展受到了社會(huì)的重視和關(guān)注,到目前為止,共收到企業(yè)家、愛心人士捐款65000元,對(duì)我們教育工作者來說不僅是鼓舞,更是一種鞭策,我們沒有理由不辦好人民滿意的教育。

以上這些成績(jī)是全鄉(xiāng)教職員工在市教體局、鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在村委干部大力支持下,立足本職崗位,兢兢業(yè)業(yè)、不斷探索、勤奮工作的結(jié)果!在此,我代表__學(xué)區(qū)中心校向各位領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)家、全鄉(xiāng)教職員工致以崇高的敬意和真摯的感謝!

二、存在的困難和問題

在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),我們還要清醒的認(rèn)識(shí)到,當(dāng)前我鄉(xiāng)教育事業(yè)改革和發(fā)展,依然存在諸多困難和問題:一是教育發(fā)展的水平、人才培養(yǎng)的質(zhì)量還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足現(xiàn)代化建設(shè)的需要和人民群眾的需求;二是校際之間發(fā)展不均衡問題比較明顯,部分學(xué)校的辦學(xué)條件比較薄弱;三是教師隊(duì)伍的素質(zhì)參差不齊,整體水平亟待提高。四是學(xué)生輟學(xué)現(xiàn)象尤其是高年級(jí)依然嚴(yán)重,控制學(xué)生流失問題仍然是我們當(dāng)前的重要問題;這些困難和問題都需要我們進(jìn)一步深化認(rèn)識(shí),開拓創(chuàng)新,不斷解決問題,克服困難,把我鄉(xiāng)的教育事業(yè)不斷推向前進(jìn),辦好讓人民滿意的教育。

三、新學(xué)年的工作安排

今后我們工作的重點(diǎn)和努力的方向是:“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”繼續(xù)加強(qiáng)師德建設(shè);辦好家庭學(xué)校,努力實(shí)現(xiàn)“家校聯(lián)姻、師生共進(jìn)”的模式;重視和加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè),不斷探討德育的新途徑和新方法;繼續(xù)把安全放在首位,增強(qiáng)師生的安全和法制意識(shí);努力改善辦學(xué)條件,加快標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè);加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),努力構(gòu)建學(xué)習(xí)型校園和科研型校園;加強(qiáng)與社會(huì)的溝通和聯(lián)系,促進(jìn)教育的和諧發(fā)展。為了保證以上任務(wù)的完成,將采取以下措施:

1、實(shí)行教職工全員承諾制。要求校長(zhǎng)和每位教職工要在全體教職工大會(huì)上公開承諾,承諾完成目標(biāo),提出發(fā)展思路,分管領(lǐng)導(dǎo)承諾所分管業(yè)務(wù),班主任承諾班級(jí)管理質(zhì)量、位次,任課教師承諾所擔(dān)學(xué)科成績(jī)等,每位教師要把自己承諾的內(nèi)容形成文字一式兩份,本校和中心校各一份備案存檔。學(xué)校并在醒目位置張貼。學(xué)期末人人述職,對(duì)照學(xué)期初的承諾,談自己工作完成情況。

2、完善教育質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任制。首先,新學(xué)期始,學(xué)區(qū)每年都要以上學(xué)年質(zhì)量抽測(cè)成績(jī)?yōu)榛鶞?zhǔn),對(duì)各學(xué)校各學(xué)科及格率、優(yōu)秀率、平均分提出新的增長(zhǎng)目標(biāo),并簽約目標(biāo)責(zé)任書,每年秋季初測(cè),春季總測(cè),并把結(jié)果計(jì)入學(xué)??荚u(píng)結(jié)果。其次,學(xué)校成立以班級(jí)為單位、以班主任為組長(zhǎng)、各任課教師共同參加的協(xié)作組,協(xié)作組定期召開會(huì)議,研究學(xué)情,對(duì)照學(xué)生考試成績(jī),有針對(duì)性的分析每個(gè)學(xué)生的情況,分析學(xué)生進(jìn)步及退步的原因。然后歸類排隊(duì),給每個(gè)學(xué)生定出各自的奮斗目標(biāo),并明確由哪科教師承包學(xué)生薄弱的環(huán)節(jié)。這種由全體教師共同參與、共同努力,分類推進(jìn)的“控輟保學(xué)”。同時(shí)創(chuàng)新集體備課方式提高備課水平,中小學(xué)要集中安排備課時(shí)間,學(xué)區(qū)要制定下發(fā)集體備課制度。

3、建立學(xué)生目標(biāo)激勵(lì)機(jī)制。學(xué)期初要求全鄉(xiāng)每個(gè)學(xué)生也要為自己定目標(biāo),不論是從學(xué)習(xí)、紀(jì)律,還是良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成等,都得要求他們以不足為起點(diǎn),寫出激勵(lì)文字,并把目標(biāo)警示標(biāo)志貼在課桌的左上角,時(shí)常對(duì)照。班主任再根據(jù)學(xué)生自定的目標(biāo),制定相應(yīng)的評(píng)價(jià)辦法,以督促其目標(biāo)的完成。在學(xué)期末,加以對(duì)比,建立一套完善的目標(biāo)激勵(lì)機(jī)制和評(píng)價(jià)體系。

4、推行學(xué)生評(píng)教制度。本學(xué)期各學(xué)校都要建立一套完整的學(xué)生評(píng)教制度,根據(jù)學(xué)生評(píng)教細(xì)則及標(biāo)準(zhǔn)采用開小型座談會(huì)、問卷調(diào)查等形式對(duì)教師進(jìn)行評(píng)教,學(xué)期末將評(píng)教結(jié)果匯總分析,根據(jù)結(jié)果與相關(guān)教師座談,將結(jié)果記入教師個(gè)人業(yè)務(wù)成長(zhǎng)檔案,作為年終考核的依據(jù)之一。

5、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),積極開展“雙五個(gè)一”工程。在全鄉(xiāng)教師隊(duì)伍中開展“雙五個(gè)一”工程,即在教育理論方面:每位教師每年讀一本教育專著或一份教育教學(xué)刊物(寫讀書筆記一本),參加一項(xiàng)教育科研課題的研究工作,每月寫一篇有價(jià)值的教學(xué)反思,每學(xué)期寫一篇課堂教學(xué)案例,每學(xué)期寫一篇教學(xué)論文。在教學(xué)技能方面:每位教師每一學(xué)期上好一堂教學(xué)公開課,每學(xué)期在校本教研活動(dòng)中有一次高水平的主題發(fā)言或評(píng)課發(fā)言,每學(xué)期制一份試題,每學(xué)期制作一個(gè)課件,每周提出一條教學(xué)中存在的問題和一條教學(xué)建議。學(xué)區(qū)采取定時(shí)檢查與不定時(shí)檢查相結(jié)合,每次檢查都要下發(fā)簡(jiǎn)報(bào),表揚(yáng)先進(jìn),鞭策落后,并督促學(xué)校整改,直到整改好為止,讓“雙五個(gè)一工程”得到扎實(shí)開展。通過“雙五個(gè)一”工程的實(shí)施,促進(jìn)教師專業(yè)理論水平提升和課堂教學(xué)能力的全面提高。

6、以現(xiàn)場(chǎng)會(huì)促發(fā)展,賽出辦學(xué)水平。新學(xué)年,要改變以往什么會(huì)議都在學(xué)區(qū)開的做法,把現(xiàn)場(chǎng)會(huì)開到學(xué)校,學(xué)校在某一方面(包括德育工作、學(xué)校管理、安全工作、教學(xué)質(zhì)量、推普工作等)做的比較有特色,就把某方面的現(xiàn)場(chǎng)會(huì)設(shè)在那里?,F(xiàn)場(chǎng)會(huì)不僅領(lǐng)導(dǎo)講話,而且要有某方面做得有特色的校長(zhǎng)作經(jīng)驗(yàn)介紹,并組織中小學(xué)校長(zhǎng)對(duì)舉辦現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的學(xué)校進(jìn)行參觀、學(xué)習(xí)。校長(zhǎng)之間相互交流,相互切磋,取長(zhǎng)不斷,共同提高,并把每次會(huì)議發(fā)言稿整理裝訂成冊(cè)。使每次現(xiàn)場(chǎng)會(huì)都要對(duì)全鄉(xiāng)中小學(xué)校長(zhǎng)有所觸動(dòng),有所感悟,形成全鄉(xiāng)中小學(xué)校長(zhǎng)向先進(jìn)學(xué)習(xí)、比管理、比辦學(xué)水平的濃厚氛圍。

各位老師、同志們,回顧過去,我們豪情滿懷,展望未來,我們信心百倍。在新的學(xué)年里,我們將不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任和重托,發(fā)揚(yáng)求實(shí)、求精、求深、求新的的工作作風(fēng),堅(jiān)持日事日畢、周清月結(jié)的工作方法,提高工作學(xué)習(xí)效率,進(jìn)一步探索“科學(xué)化、規(guī)范化、民主化、人本化”學(xué)校管理的新路子。各位老師、同志們,讓我們抓常規(guī)、強(qiáng)師德、嚴(yán)制度、看細(xì)節(jié)、重效果,努力工作和學(xué)習(xí),以優(yōu)異成績(jī)?yōu)檫M(jìn)一步開創(chuàng)__教育新氣象而努力奮斗。

最后祝大家節(jié)日快樂!謝謝大家!

分管教學(xué)副校長(zhǎng)的講話稿精選篇6

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們、同志們:

大家好!

轉(zhuǎn)瞬間,一個(gè)暑假過去了,我們帶著對(duì)彼此的一份想念和對(duì)教育的責(zé)任,又回到了各自的工作崗位。呈現(xiàn)于大家眼前的是修繕一新的校園,大半個(gè)假期,有好幾個(gè)同志犧牲休息時(shí)間,撇開與家人消暑的良好機(jī)會(huì),埋頭于學(xué)校的工作,特別是楊荃玲、項(xiàng)菲、肖忠林等幾位同志,的確不簡(jiǎn)單,是他們使學(xué)校得到了正常開學(xué);另外,在招生過程中,面對(duì)減班減員等諸多不利因素的情況下,我們?nèi)w教師,特別是陸景燦、蔣世訓(xùn)、施德國、周敏等同志,用他們的責(zé)任和智慧,保證了學(xué)校減班減員不減錢的大好局面。在此,我號(hào)召全體教師用熱烈的掌聲向以上這些同志表示衷心地感謝!

同時(shí),在學(xué)制調(diào)整所帶來的巨大壓力下,我們?cè)诮處熎赣眉叭耸掳才诺倪^程中,我們有很多同志表現(xiàn)出了顧全大局、服從調(diào)配、尊重領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心同志的良好素質(zhì)。特別是鄧紅斌、黃昕、甘農(nóng)、李波寧等同志,他們不僅可愛、更可敬。

肯定地說,全體同志所表現(xiàn)的良好的精神面貌和心理狀態(tài),以及同志們執(zhí)著追求中所折射出來的一種剛硬的精神氣質(zhì),一種壁立千仞的節(jié)操,一種淡泊中的跋涉,使我深深地感到在北二小的工作雖然忙碌、勞累、壓力大,但從內(nèi)心里感到幸福與滿,我代表學(xué)校黨支部、行政對(duì)大家表示衷心感謝!

新的學(xué)期,我們將面臨諸多困難,突出表現(xiàn)在:

1、安全壓力增大,從本學(xué)期開始,我校的學(xué)生數(shù)增至2220人,從數(shù)量上看,是北二小歷史上人數(shù)最多的一年。當(dāng)然,帶來的生均活動(dòng)面積更加緊張,另外,尤其是六年級(jí)學(xué)生的管理方法還要總結(jié),這必然會(huì)進(jìn)一步增大安全壓力。

2、工作壓力增強(qiáng)。相對(duì)而言,我們有很多同志的工作比去年要增強(qiáng),為什么說是相對(duì)而言呢?我們和中學(xué)比,與兄弟學(xué)校比,我們學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)正在努力通過多條途徑為大家減負(fù),很多同志還是沒有達(dá)到教育局規(guī)定的滿工作量。盡管如此,壓力增強(qiáng)卻是肯定的。

在年初制定的工作目標(biāo)和任務(wù)的基礎(chǔ)上,本學(xué)期要在精減活動(dòng),抓好常規(guī),夯實(shí)基礎(chǔ),突破薄弱的指導(dǎo)思想下從以下一些方面加強(qiáng),我將以幾個(gè)關(guān)鍵詞為提示,作如下要求:

師德的問題始終是教育最大的問題,目前,從社會(huì)的角度來看,教師隊(duì)伍由于多種原因,導(dǎo)致一些問題,而且,有的問題比較突出:

(1),存在職業(yè)倦怠感;

(2),心理亞健康;

(3),市場(chǎng)意識(shí)太強(qiáng);

(4),敬業(yè)精神不高。

我想,什么時(shí)候,一所學(xué)校的教師都是那么敬業(yè)、勤業(yè)、樂業(yè)、創(chuàng)業(yè),做到了愛生如子、循循善誘、誨人不倦、有教無類,得到了學(xué)生的愛戴、家長(zhǎng)的擁護(hù),必然就是一所優(yōu)質(zhì)的學(xué)校。

針對(duì)省級(jí)示范學(xué)校的我們,在追求學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的前進(jìn)道路中,我們首要的任務(wù)便是培育一支具有高尚師德的教師團(tuán)隊(duì)。尤其特別、重中之重、迫在眉睫的是培養(yǎng)幾個(gè)、上十個(gè)、幾十個(gè)深受學(xué)生家長(zhǎng)愛戴、社會(huì)公認(rèn)、同行認(rèn)可,有思想、有理想、敬業(yè)能干的班主任群體。這種想法在辦學(xué)的過程中只會(huì)是越來越強(qiáng)烈。同時(shí),對(duì)于這些同志,他們提出的任何條件,我們都要努力去達(dá)成。

從我所掌握的信息來看,我們有的老師表現(xiàn)的師德水準(zhǔn)與省級(jí)示范學(xué)校的稱號(hào)格格不入,表現(xiàn)在以下三個(gè)方面:①不管事。為什么我們有的班問題不少、矛盾不斷、班風(fēng)不佳、學(xué)風(fēng)不濃。與我們本班的班主任和任科教師是有關(guān)系的。學(xué)生之間產(chǎn)生了矛盾,班主任要么不管,要么簡(jiǎn)單吆斥,久而久之,我們培養(yǎng)的學(xué)生就是一種野蠻、心中無紀(jì)、眼中無人。②自以為是。一所優(yōu)質(zhì)的學(xué)校,教師的行為與學(xué)校的意志應(yīng)是一致的。然而,總是有少數(shù)教師想當(dāng)然、自以為是,把個(gè)人的意識(shí)形態(tài)、教育觀念、愚頑的思想凌駕于學(xué)校意志之上,導(dǎo)致有的行為讓人匪夷所思。比如,汶川地震后的捐款活動(dòng)中,有的老師對(duì)那些捐款少的人,說,你們捐貳元、伍元,這難道叫獻(xiàn)愛心嗎?比如,在劍橋英語招生中,我們有的老師就說:學(xué)校規(guī)定的,人人都參加,或者說:不參加,你朝讀干什么去呢?匪夷所思。③低水平做事。突出表現(xiàn)在布置作業(yè),有的老師作業(yè)總是那么多,另外,喜歡用作業(yè)懲罰學(xué)生,完全不給學(xué)生休息的時(shí)間,也不讓學(xué)生從作業(yè)中感到學(xué)習(xí)的愉悅。久而久之,培養(yǎng)學(xué)生壓作業(yè)、壓學(xué)的情緒,從思想根源來講,這不是師能的問題,我覺得是師德的問題。④不公平做事。不可否認(rèn),每個(gè)班上都有調(diào)皮生,在教育的過程中適度的懲罰,我認(rèn)為是可以的,但長(zhǎng)期的用言語的攻擊(特別是冷言冷語、甚至惡言惡語)、座位的調(diào)整、活動(dòng)的安排來懲罰,我認(rèn)為是不公平的。當(dāng)老師的,不能讓大家在一口鍋里感到不公平。

本學(xué)期,我們要在師德建設(shè)上作好文章,如出辦好以下幾項(xiàng)事情:

1、師德教育活動(dòng)。

師德要求,教師應(yīng)當(dāng)主動(dòng)學(xué)習(xí),強(qiáng)迫自己學(xué)習(xí),持之以恒地學(xué)習(xí)。向沙市區(qū)張萬超區(qū)長(zhǎng)提出的四點(diǎn)要求那樣努力、靠近,即,增強(qiáng)只爭(zhēng)朝夕的意識(shí),努力提高教育質(zhì)量;增強(qiáng)愛崗敬業(yè)的意識(shí),努力爭(zhēng)創(chuàng)人民滿意的教師;增強(qiáng)發(fā)展意識(shí),努力用發(fā)展的眼光解決前進(jìn)中的問題;增強(qiáng)人民至上意識(shí),努力辦好沙市人民滿意的教育。真正地能夠靜下心來教書,潛下心來育人。對(duì)教師的師德教育活動(dòng)要與減輕教師負(fù)擔(dān)并舉,與關(guān)心教師的心理健康并行,與工作實(shí)際結(jié)合,以反思整改為重。

2、師德宣誓活動(dòng)。

在教師節(jié)前,黨支部牽頭,工會(huì)組織全體教師向家長(zhǎng)、學(xué)生和社會(huì)承諾,拒收紅包、拒收禮品、拒絕請(qǐng)吃,倡導(dǎo)清廉、崇高的教師師德形象,對(duì)于個(gè)別有令不行,有禁不止的教師將嚴(yán)肅處理。

3、師德演講活動(dòng)。

組織教師在假期學(xué)習(xí)汶川地震中教師先進(jìn)事跡材料的基礎(chǔ)上,重溫師德規(guī)范,撰寫師德演講或挑選朗讀材料。開展“學(xué)汶川教師,塑崇高師德”的師德演講及朗讀比賽。

4、師德訪談活動(dòng)。

在學(xué)生家長(zhǎng)及學(xué)生中,開展訪談評(píng)選“我孩子的好老師”的活動(dòng),我認(rèn)為一個(gè)優(yōu)秀的教師在“傳道授業(yè)解惑”的過程中,要努力給學(xué)生一種安全感、親近感、滿足感、幸福感,這四點(diǎn)是有層次的。我們就是要通過多種形式促使我們教師在教育過程中,使學(xué)生感到安全、親近、滿足乃至幸福。并組織學(xué)生家長(zhǎng)及學(xué)生代表開展演講活動(dòng),掀起愛老師、敬老師、學(xué)老師的師德高潮。

安全問題是學(xué)校最大的問題,安全問題是北二小天大的問題。就上半年的安全工作來看,存在著不少不可忽視的問題:

1、學(xué)生素質(zhì)在提高,但安全意識(shí)不強(qiáng)烈;

2、安全制度在規(guī)范,但獎(jiǎng)懲措施不分明;

3、安全口號(hào)在增多,但安全責(zé)任不到位。

我想一所學(xué)校辦得再好,校長(zhǎng)、干部、老師們?cè)倬礃I(yè),只要出現(xiàn)了大的安全事故,將前功盡棄,這種居安思危的意識(shí)必須成為我們所有北二人共同的意識(shí)和行為。本學(xué)期,作為安全教育年。我們集中做好以下幾項(xiàng)工作:

1、規(guī)范安全制度。

在原有制度的基礎(chǔ)上,重新修改、完善,并匯編成冊(cè),這個(gè)手冊(cè)要努力涵蓋學(xué)校辦學(xué)的方方面面,包括校長(zhǎng)職責(zé)、干部職責(zé)、教師職責(zé)、門衛(wèi)職責(zé)、食堂小賣部職責(zé)、設(shè)備設(shè)施等等,另外特別是安全保護(hù)體系,包括安全負(fù)責(zé)制、第一時(shí)間報(bào)告制、第一場(chǎng)地處置制等等,真正地做到有章有循、有法有依。我想,只要我們?nèi)w教師按制度辦、按規(guī)矩辦、真正地出了事,我來負(fù)責(zé),絕不向任何人推諉。如果的確是當(dāng)事人處置不當(dāng)、管理不善導(dǎo)致的安全事故,我想還是應(yīng)該追究責(zé)任的,在安全問題上不能做好人,請(qǐng)大家務(wù)必支持和服從。

2、規(guī)范學(xué)生行為規(guī)范。

德育見實(shí)效,應(yīng)該落實(shí)到學(xué)生的行為規(guī)范上。如何把學(xué)生在不喪失個(gè)性的基礎(chǔ)上培養(yǎng)成知書達(dá)禮、溫文爾雅、文質(zhì)彬彬、儒雅睿智,應(yīng)該是優(yōu)質(zhì)教育始終追求的目標(biāo)。這一些目標(biāo)首先要從守規(guī)矩開始,把學(xué)生的行為規(guī)范教育與習(xí)慣養(yǎng)成教育相結(jié)合,繼續(xù)開展習(xí)慣培養(yǎng)及達(dá)標(biāo)驗(yàn)收活動(dòng),落到實(shí)處,不走過常

同時(shí),重要的是學(xué)生的行為規(guī)范、習(xí)慣養(yǎng)成教育應(yīng)從小處著手,持之以恒地訓(xùn)練,方能見效。比如,不亂丟亂扔,講究衛(wèi)生;不粗言粗語,講究禮貌;不瘋逐打鬧,講究輕聲慢步;不欺負(fù)弱小,講究謙讓;不斤斤計(jì)較,講究寬容;不早到遲走,講究時(shí)間。

3、開展安全實(shí)戰(zhàn)演練。

我們的安全壓力除了由于學(xué)生不規(guī)范行為導(dǎo)致的意外以外,重要的就是學(xué)生的上下樓道和放學(xué)疏散。如何讓學(xué)生熟悉線路,明白道理,遵循紀(jì)律,掌握知識(shí),我們將通過安全疏散演練的形式開展。

4、繼續(xù)開展課間文化活動(dòng)研究。

課間文化的研究和實(shí)踐不僅豐富了孩子的課間生活、學(xué)習(xí)生活,同時(shí),也有效地保障了安全。但對(duì)課間文化的實(shí)驗(yàn)和實(shí)踐不能僅僅停留在體育活動(dòng)方面,還應(yīng)向其它如游戲、文藝、養(yǎng)殖等方面延伸、拓展、深化。

質(zhì)量是學(xué)校發(fā)展的基石,是學(xué)校前進(jìn)中的動(dòng)力。北二小高質(zhì)量的背后,不是已經(jīng)完全沒有了問題,更不是可以高枕無憂、掉以輕心。相反,我們更應(yīng)當(dāng)回眸看一看,低頭想一想,我認(rèn)為應(yīng)在以下三方面做改進(jìn)。

1、要重視教學(xué)研究。

教師教書,有兩種情況很可怕,第一種可怕是不習(xí)慣,特別是由于對(duì)教學(xué)習(xí)慣不習(xí)慣,導(dǎo)致瞻前顧后、畏首畏尾、手忙腳亂、盲然無序、不知輕重、不懂緩急,顯然肯定不適應(yīng)教學(xué)工作,這種人,我校沒有;第二種可怕是太習(xí)慣,特別是對(duì)自己目前的工作孤芳自賞、自以為是,認(rèn)為自己的知識(shí)對(duì)目前的工作已是綽綽有余,用一年的時(shí)間重復(fù)二十年的工作,江山依舊,濤聲依舊,拿著一張舊船票屢屢登上教室的講臺(tái),這種人,我校不少。

教研活動(dòng)——混;寫教育敘事——抄。沒有養(yǎng)成研究的意識(shí),沒有形成研究的風(fēng)氣。長(zhǎng)此以往,是非常危險(xiǎn)的。追究原因,我應(yīng)當(dāng)負(fù)主要責(zé)任,我時(shí)常在反思:是不是老師門太累,是不是老師們太忙,是不是我管理不嚴(yán),是不是教研形式有問題。但從主觀上講,我們老師自己有無自我提高的愿望,甚至沖動(dòng)呢?

以教研這樣的校本研修方式推動(dòng)教師隊(duì)伍建設(shè),是實(shí)施素質(zhì)教育的.重要保障,是否重視“以校本研修為載體,促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)”,已成為當(dāng)今年學(xué)校教育進(jìn)步與倒退的標(biāo)志。教研最終要做到三個(gè)改變:最終從根本上改變的是教師的“專業(yè)態(tài)度”。

我們的教研如何推進(jìn)呢?我想以課例研究為載體,推進(jìn)教研,先聽課,再提出問題,然后反思,再反復(fù)。

2、要改進(jìn)教學(xué)方法。

教學(xué)方法的改進(jìn)是一個(gè)漫長(zhǎng)而艱苦的過程,必須在教學(xué)思想轉(zhuǎn)變的基礎(chǔ)上加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)研究、加強(qiáng)實(shí)踐、加強(qiáng)反思。

我想任何一學(xué)科的教學(xué)方法,是不是應(yīng)該把握如下關(guān)鍵詞:

①激趣:教學(xué)方法應(yīng)該努力把激發(fā)學(xué)生持久的興趣作為第一要素。

②促思:應(yīng)該努力培養(yǎng)學(xué)生的思維興趣、思想習(xí)慣、思維品質(zhì)和思維能力。

③啟智:努力把學(xué)生教聰明。

④怡請(qǐng):努力使課堂充滿一種活力,一種人性的光輝。

⑤有效:從規(guī)律入手,努力把復(fù)雜的教簡(jiǎn)單,簡(jiǎn)單的教明了。

3、要追求教學(xué)效率。

我講教學(xué)效率,這里,我主要談作業(yè)的問題。

有的老師給學(xué)生留下的作業(yè)數(shù)量太多,重復(fù)太多,機(jī)械太多,學(xué)生沒實(shí)踐體驗(yàn)生活,不能享受學(xué)習(xí)帶來的樂趣和幸福。我們談減負(fù),首先來說,學(xué)生要有負(fù)擔(dān),但負(fù)擔(dān)要適度,也就是說要科學(xué)減負(fù)。如何做到輕負(fù)擔(dān)高質(zhì)量,應(yīng)該成為一個(gè)優(yōu)秀教師基本的追求。

4、要突出抓好英語教學(xué)工作。

一是抓好英語常規(guī)教學(xué)工作,要求英語教師定期將英語教學(xué)情況想教務(wù)處及分管校長(zhǎng)匯報(bào)。及時(shí)調(diào)整教學(xué)方法,提高教學(xué)效率。將英語納入考試質(zhì)量評(píng)價(jià)體系,對(duì)于不達(dá)標(biāo)的班級(jí)和學(xué)生,班級(jí)不得評(píng)先,學(xué)生不予評(píng)優(yōu),所在班級(jí)班主任不予評(píng)選首席、十佳。

二是抓好劍橋英語培訓(xùn),劍橋英語是英語教學(xué)的有效補(bǔ)充,在人數(shù)逐步上升的基礎(chǔ)上,要突出質(zhì)量意識(shí),教務(wù)處要突出管理主體,加強(qiáng)質(zhì)量管理。

三是營造英語氛圍,重大集會(huì)。如升旗等采用雙語。

在校園文化建設(shè)過程中,班級(jí)文化的`建設(shè)是校園文化體系的重要組成部分,是校園我文化傳播中的一個(gè)重要節(jié)點(diǎn),也是校園文化在班級(jí)管理中的直接體現(xiàn)和延伸。構(gòu)建個(gè)性班級(jí)是我校的辦學(xué)策略之一,我們應(yīng)該始終不渝地堅(jiān)持并卓有成效地實(shí)踐,摸索出一條班級(jí)建設(shè)和個(gè)性班級(jí)創(chuàng)建的途徑、內(nèi)容和方法。

首先,我們必須明確班級(jí)文化的會(huì)議及其內(nèi)核。班級(jí)文化是一個(gè)班級(jí)的全體成員(班主任、學(xué)生、科任教師、家長(zhǎng))所體現(xiàn)出來的人文精神和文化氛圍,它的核心是班級(jí)成員共同的價(jià)值觀念與價(jià)值取向,體現(xiàn)著師生共同認(rèn)同與維護(hù)的理念、情感、精神以及行為等,譬如:尊重、誠信、民主、禮儀、文明、和諧、團(tuán)結(jié)、互助、實(shí)干、奮進(jìn)、創(chuàng)新等理念,情感及其行為表現(xiàn),班級(jí)文化在班級(jí)管理和班級(jí)運(yùn)行過程中發(fā)揮著凝聚作用、指導(dǎo)和監(jiān)督作用,應(yīng)該被深化到班內(nèi)全體成員的內(nèi)心世界中,要求全體成員時(shí)刻遵守這些理念和精神,并在學(xué)習(xí)和生活、工作過程中形成自覺的行動(dòng)。

我們要從以下途徑和措施做好如下工作:

1、確立好本班班級(jí)的班訓(xùn)。

班訓(xùn)如同校訓(xùn),體現(xiàn)著一個(gè)班級(jí)中全體成員的精神指向和道義標(biāo)準(zhǔn),也體現(xiàn)著這個(gè)班級(jí)的人文特色和創(chuàng)新意識(shí),是班級(jí)文化的核心和精神綱領(lǐng)。班訓(xùn)的確立應(yīng)該由班主任統(tǒng)領(lǐng),根據(jù)班級(jí)特點(diǎn),在本班學(xué)生中充分醞釀和討論,并征求科任教師的意見。一旦確定,沒有特殊情況不經(jīng)德育處同意,不得更改。

2、規(guī)范班級(jí)的規(guī)章制度。

管理好一個(gè)班級(jí),需要有一些具體可操作的規(guī)范制度來約束學(xué)生的行為,以達(dá)到管理的透明度、公開性和公正性,使學(xué)生的管理科學(xué)化、民主化。比如,班級(jí)衛(wèi)生制度(一人一塊抹布,一天用一次抹布)、安全制度、班干部制度(人人有事管、事事有人管)、清潔制度、座位調(diào)換、有錯(cuò)誤改正制度等等。

3、組建班級(jí)合唱隊(duì)。

從藝術(shù)這一部分的工作來看,我們要努力用三——五年的時(shí)間,把“合唱”打造成我校特色,校要有校歌,班要有班歌。以班級(jí)合唱隊(duì)為細(xì)胞,組成年級(jí)合唱團(tuán),校級(jí)合唱團(tuán)。

4、開展班級(jí)特色活動(dòng)創(chuàng)建。

所謂班級(jí)特色活動(dòng),要突出群體性和獨(dú)特性。把班級(jí)特色活動(dòng)與課間文化相結(jié)合,與興趣活動(dòng)相結(jié)合。

分管教學(xué)副校長(zhǎng)的講話稿精選篇7

尊敬的各位老師:

大家上午好!

激情如火的假日已經(jīng)離我們悄然遠(yuǎn)去,我們帶著對(duì)彼此的一份想念和對(duì)教育的責(zé)任,又回到了我們熟悉的校園,很高興又和大家見面了!在剛剛過去的一學(xué)年中,大家以高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心,心往一處想,勁往一處使,緊緊圍繞全面提高教育教學(xué)質(zhì)量這個(gè)核心目標(biāo),自加壓力,默默無聞,辛勤耕耘。我們克服了工作、生活和學(xué)習(xí)中的重重困難,共同拼搏,取得了喜人的教育教學(xué)成績(jī)。

新學(xué)期開始了,一切都是新的,也讓我們有了很多新的想法和打算。在新的學(xué)期我們要力爭(zhēng)做好以下幾方面的工作:

1、關(guān)注生命安全與重視品行養(yǎng)成相結(jié)合。

安全防范教育及安全行為意識(shí),仍是我們工作的重心。我們要時(shí)刻把關(guān)愛師生的生命健康與安全放在第一位。重視學(xué)生良好的習(xí)慣養(yǎng)成教育和健全的人格教育,要讓我們的學(xué)生不僅有健康的身體,更要有健康的思想。

2、教學(xué)質(zhì)量是我們工作的中軸,要轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)方式,注重學(xué)生品質(zhì)、意識(shí)、能力的培養(yǎng)。

教育教學(xué)質(zhì)量是我們永恒的工作中心,我們要在新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求上,眼睛盯在教學(xué)質(zhì)量上,功夫花在備課上,點(diǎn)子出在課堂上,保證和提高教學(xué)質(zhì)量。要教育指導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,勤學(xué)樂學(xué),多思善問。我們的各門學(xué)科,要在新課程標(biāo)準(zhǔn)的引領(lǐng)下,進(jìn)一步探索新的教學(xué)模式,變革原有的教學(xué)方式,“教會(huì)學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),還給學(xué)生主體地位”,達(dá)到“教是為了不教,學(xué)是為了會(huì)學(xué)”,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式的改變,讓每一個(gè)學(xué)生學(xué)得扎實(shí),學(xué)得生動(dòng)。

3、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,努力保證教學(xué)質(zhì)量。

課堂教學(xué)中,努力關(guān)注每個(gè)學(xué)生,做學(xué)生的引導(dǎo)者。變教學(xué)為導(dǎo)學(xué),一位教育家曾經(jīng)說過:“施教之功,貴在誘導(dǎo),進(jìn)學(xué)之功,貴在領(lǐng)悟”。以誘導(dǎo)的方式,把學(xué)生引入知識(shí)的殿堂!備課做到“四個(gè)有”,即“腦中有課標(biāo),胸中有教材,心中有教法,目中有學(xué)生”。教案中要充分展示教師如何激發(fā)興趣,調(diào)動(dòng)學(xué)生參與意識(shí)。

課堂教學(xué)做到“四個(gè)一點(diǎn)”,即“微笑和激勵(lì)多一點(diǎn)。發(fā)展智力,培養(yǎng)能力的要求具體一點(diǎn)。讓學(xué)生施展才能的面廣一點(diǎn)。給學(xué)生活動(dòng)及靈活安排的時(shí)間有一點(diǎn)”。批改作業(yè)要有激勵(lì)性評(píng)價(jià),且有所創(chuàng)新,在作業(yè)布置和批改中體現(xiàn)學(xué)生自主發(fā)展為本的教學(xué)理念,促進(jìn)每個(gè)學(xué)生在原有的基礎(chǔ)上獲得個(gè)性化的最佳發(fā)展。

4、愛是教育的前提,愛是教師的天職。

“己所不欲,勿施于人?!泵恳粋€(gè)人都希望受到尊重,不愿意受到委屈或傷害。傳承文明薪火的教師,不僅僅是在傳授知識(shí),更是在培養(yǎng)一種積極的生活態(tài)度。但良好的初衷是需要良好的表達(dá)方式來傳遞的,包括和學(xué)生談話的語調(diào)、語速、措辭。不遵循自然規(guī)律、不講求科學(xué)方法的嚴(yán)厲與苛責(zé),只能事與愿違。不進(jìn)行甄別的武斷結(jié)論、不經(jīng)過思索的極端批評(píng),帶給學(xué)生的羞辱和傷害,是稚嫩的雙肩難以負(fù)重的。其中一些學(xué)生,會(huì)通過寫日記等方式,給痛苦一個(gè)流淌的出口,即便如此,那種傷痛仍然難以消弭。更多的學(xué)生則是把痛苦埋藏在心里,成為培養(yǎng)健全人格的阻礙。

今天他們是孩子,可明天他們是成人?!氨疄橹?,而寒于水?!比舾赡旰螅匮莸臍v史造成的是更多更深的苦痛,它們的源頭,或許就是當(dāng)初那傷人無痕卻痛入骨髓的一個(gè)武斷的結(jié)論、幾句粗暴的批評(píng)。而這些人為制造的痛苦,本是可以用尊重和愛心避免的。作為教師,要努力做到,關(guān)心愛護(hù)每一個(gè)學(xué)生,把人民教師對(duì)學(xué)生的愛均勻地灑向每位學(xué)生的心田!注意,我這里強(qiáng)調(diào)的是均勻,也就是說,對(duì)每一個(gè)學(xué)生要一視同仁,努力做到愛與嚴(yán)的結(jié)合,對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求,以嚴(yán)導(dǎo)其行,積極與學(xué)生加強(qiáng)感情交流,時(shí)時(shí)處處做學(xué)生的表率,努力做到教書育人,管理育人,為人師表。

老師們,教育教學(xué)質(zhì)量是我們的生命線,是我們的立身之本。在新學(xué)期里我們都要明確自己的工作職責(zé),嚴(yán)格做好本職工作,把簡(jiǎn)單的事情做好了,就是不簡(jiǎn)單。把平凡的事情做好了,就是不平凡。讓我們發(fā)揚(yáng)敬業(yè)精神、奉獻(xiàn)精神在新的學(xué)期做出新的貢獻(xiàn)。

分管教學(xué)副校長(zhǎng)的講話稿精選篇8

各位老師:

大家晚上好!

經(jīng)過一個(gè)平安、愉快的暑假,滿懷著新的希望我們又迎來了生機(jī)勃勃的新學(xué)期。在這里,我謹(jǐn)代表校長(zhǎng)室向大家致以新春的問候與祝福:祝大家工作順利,身體健康,家庭幸福!

回首過去的一年,我們團(tuán)結(jié)和諧、開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取,順利完成了各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù)。新的一年,我們將面臨新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),這將是我們奮蹄前行的一年,將是我們站得更高、看得更遠(yuǎn)、做得更好的一年。我們要更加充分地利用好各種機(jī)遇,以求真務(wù)實(shí)的精神,增強(qiáng)發(fā)展意識(shí),凝聚發(fā)展合力,朝著我們的奮斗目標(biāo)繼續(xù)大踏步前進(jìn)。

本學(xué)期,我們將突出“安全、質(zhì)量,發(fā)展”三個(gè)重點(diǎn)(即校園安全零事故、金中保三爭(zhēng)五、申辦高中),以“和諧”、“規(guī)范”、“創(chuàng)新”、“有效”、“發(fā)展”為著力點(diǎn),確立精細(xì)化管理理念,提升常規(guī)管理水平與品位;建設(shè)情智和諧的師資團(tuán)隊(duì),促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展;打造以學(xué)生為中心的有效課堂,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。為把我校辦成一所“環(huán)境優(yōu)美、師資優(yōu)良、管理規(guī)范、內(nèi)涵充實(shí)、質(zhì)量較高、特色明顯”的優(yōu)質(zhì)學(xué)校而努力。

在此向大家提三點(diǎn)要求和希望:

一、要做一個(gè)富有責(zé)任心的好教師。

“學(xué)高為師,身正為范”。教書育人是教師的天職,也是教師職業(yè)道德的基本要求,這就需要我們教師要對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé),要對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)。因?yàn)槊恳粋€(gè)學(xué)生求知眼睛的背后是一個(gè)充滿夢(mèng)想的生命,每一個(gè)充滿夢(mèng)想的學(xué)生的后面是一個(gè)充滿希望的家庭。每一個(gè)家長(zhǎng)把孩子送到我們手中,我們就有責(zé)任和義務(wù)幫助他們成長(zhǎng)、成才和成功。為此,我希望我們每一位教師在新的學(xué)期里都要大力弘揚(yáng)獻(xiàn)身教育的敬業(yè)精神,不甘落后的龍馬精神,不計(jì)得失的奉獻(xiàn)精神,努力提高自身的道德修養(yǎng),真正成為學(xué)生的楷模。

二、要做一個(gè)善于學(xué)習(xí)的好老師。

“腹有詩書氣自華”。面對(duì)飛速發(fā)展的現(xiàn)代社會(huì),面對(duì)日趨激烈的教育競(jìng)爭(zhēng),我們每一個(gè)教師應(yīng)該有一種危機(jī)意識(shí)和憂患意識(shí)。要不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理念,不斷用淵博的知識(shí)來完善自己、充實(shí)自己。要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想,擴(kuò)大自己的教育視野,從而不斷提高自己的教育教學(xué)能力。只有這樣,才能真正充當(dāng)起學(xué)生知識(shí)探索的引路人。

三、要做一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的好教師。

面對(duì)新課程和中考,我們每一個(gè)教師都必須沉下身子,認(rèn)真鉆研,勤于探索,切實(shí)做好本職工作。更必須多一點(diǎn)團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作意識(shí),相互之間取長(zhǎng)補(bǔ)短、通力合作。我們現(xiàn)在有九十多名教師,是一個(gè)大團(tuán)隊(duì),如果我們教師之間形不成合力,就很難搞好我們的工作。所以,我希望全體教師要精誠團(tuán)結(jié),相互之間要多交流、多理解、多支持、多幫助,積極探索新的課堂教學(xué)模式,不斷改進(jìn)自己的教學(xué)方法和教學(xué)手段,努力實(shí)現(xiàn)課堂效益的最大化。

老師們,讓我們以滿腔的熱情、飽滿的精神和堅(jiān)定的信心,去迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn)吧!讓我們齊心協(xié)力,共謀發(fā)展,迎難而上,全力以赴實(shí)現(xiàn)我們的既定目標(biāo),譜就龍嶺中英文學(xué)校發(fā)展的新篇章!

謝謝大家!

分管教學(xué)副校長(zhǎng)的講話稿精選篇9

同志們:

今天我們?cè)谶@里召開全校第二次教學(xué)工作會(huì)議。

上一次會(huì)議,我們以減輕課業(yè)負(fù)擔(dān)、建立教學(xué)規(guī)范為主題,對(duì)學(xué)校的教學(xué)工作起到了重要的作用。實(shí)驗(yàn)中學(xué)目前發(fā)展的態(tài)勢(shì)很好,呈現(xiàn)出一種不斷超越的局面,辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大,設(shè)施不斷更新,理念不斷創(chuàng)新,效率不斷提高,在一定的范圍內(nèi)有影響,有地位,這一切都緣于我們教學(xué)工作所取得的成績(jī),當(dāng)然更緣于在座各位同志的辛勤勞動(dòng)和奮發(fā)努力,我代表學(xué)校行政向大家表示衷心的感謝!

教學(xué)始終是學(xué)校的中心工作,沒有好的教學(xué)質(zhì)量就沒有學(xué)校的發(fā)展,沒有高層次意義上的教學(xué)質(zhì)量就沒有學(xué)校的科學(xué)發(fā)展,這就需要我們認(rèn)真面臨這樣的形勢(shì),面臨這樣的背景,我們必須審時(shí)度勢(shì),必須有自己發(fā)展的思路,這是我們召開全校教學(xué)工作會(huì)議的背景,我們希望通過這次會(huì)議,進(jìn)行認(rèn)真的注重全面質(zhì)量的提高,通過教學(xué)過程分段剖析和學(xué)習(xí)過程的全面掌控,確保過關(guān)達(dá)標(biāo),分層要求,關(guān)注全體學(xué)生,為每一位學(xué)生服務(wù)。結(jié)合學(xué)科競(jìng)賽而舉行的`培優(yōu)措施有效落實(shí),保證了優(yōu)秀群體的充分發(fā)展。對(duì)特殊學(xué)生的一幫一活動(dòng)的開展,保證了相對(duì)滯后的學(xué)生也得到應(yīng)有的提高。

初步建立了具有實(shí)驗(yàn)中學(xué)特色的教學(xué)評(píng)價(jià)機(jī)制。加強(qiáng)了對(duì)考試的研究和組織管理,淡化評(píng)價(jià)作用,強(qiáng)化促進(jìn)功能。考試是教學(xué)和管理中重要的一環(huán),科學(xué)、合理的考試制度和方法以及嚴(yán)密的組織,將能夠有效地促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。“考不是法寶”,“考得科學(xué)才是法寶”??荚嚧胧┞鋵?shí),年級(jí)組交換命題、閱卷;命題責(zé)任到人,審核到人,保密到人。考試課件下載夠鮮明。從學(xué)校管理看,為教師創(chuàng)設(shè)改革發(fā)展的空間,為教師創(chuàng)造實(shí)踐的機(jī)會(huì),為教師提供學(xué)習(xí)的條件是一個(gè)大問題。我們不否認(rèn)有些問題就出在領(lǐng)導(dǎo)層上。學(xué)校的規(guī)模大了,社會(huì)要求高了,壓力隨之增加,為此包括各個(gè)層級(jí)分管的同志有意無意地對(duì)一些不夠科學(xué)的做法采取了默認(rèn)的態(tài)度,最終在較好成績(jī)面前忽略了對(duì)不足的發(fā)揚(yáng)縣中優(yōu)秀傳統(tǒng),在揚(yáng)棄中前行,在創(chuàng)新中發(fā)展。構(gòu)建出常規(guī)教學(xué)模式,復(fù)習(xí)模式,考試模式,競(jìng)賽輔導(dǎo)模式,文體活動(dòng)模式,第二課堂活動(dòng)模式。

進(jìn)一步加強(qiáng)教育科研,確立科研興教,人才興教的長(zhǎng)遠(yuǎn)思想,要求人人有課題,個(gè)個(gè)都行動(dòng)。通過學(xué)校課題發(fā)揮引領(lǐng)作用,教師課題發(fā)揮解決問題的作用,每一個(gè)同志都要有行動(dòng)研究的意識(shí),將教學(xué)過程當(dāng)中的問題作

為自己的課題,將課題研究落實(shí)在自己的教學(xué)之中,做到三個(gè)一,即每人“一個(gè)課題、一篇文章、一次實(shí)踐交流”。教研組做好具體的組織和檢查工作。

抓住發(fā)展機(jī)遇,優(yōu)化教學(xué)手段,扎實(shí)推進(jìn)課改。

我們面臨著很好的發(fā)展機(jī)遇,這就是課程改革。課程改革對(duì)我們來說是一次極好的機(jī)遇,因?yàn)槲覀冇兄锰飒?dú)厚的優(yōu)勢(shì),我們的生源、師資和條件相對(duì)于一般學(xué)校來說比較優(yōu)越。無論是創(chuàng)建學(xué)校的特色和品牌,無論是應(yīng)對(duì)不斷變化的考試制度和方式的改革,搞充分挖掘?qū)W生潛能,調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。以和諧的關(guān)系拉近師生距離,以人格的魅力贏得學(xué)生的喜愛,以學(xué)科的魅力贏得學(xué)生的興趣,以有效的方法激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的動(dòng)力,以科學(xué)的負(fù)擔(dān)讓學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。通過立體的教學(xué)網(wǎng)絡(luò),將學(xué)校教育、家庭教育和社區(qū)教育結(jié)合起來,形成教育合力,使學(xué)生的潛能得到最大限度的開發(fā)。我們的教學(xué)不能僅僅維持學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),而是要開發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的潛在品質(zhì)。把優(yōu)秀的學(xué)生教得更加優(yōu)秀,把不夠優(yōu)秀的學(xué)生教得大有進(jìn)步,讓所有的學(xué)生都能發(fā)展,這才是最成功的教育。只要最大限度地調(diào)動(dòng)了學(xué)生的積極性是完全有可能的。

應(yīng)該突顯學(xué)校的特色。我們希望通過不斷深化改革,切實(shí)改進(jìn)教學(xué),能夠盡快地形成實(shí)驗(yàn)中學(xué)教學(xué)的特色。學(xué)校要有影響力,必須有高效的教學(xué),必須有優(yōu)異的質(zhì)量,必須有自己的特色,只有這樣,實(shí)驗(yàn)中學(xué)的發(fā)展空間才能更大,實(shí)驗(yàn)中學(xué)的發(fā)展勢(shì)頭才能更猛,我們的生活質(zhì)量才能更高。

打造特色

學(xué)科:主要體現(xiàn)在閱讀教學(xué)與讀書習(xí)慣的養(yǎng)成,英語口語交際能力的培養(yǎng),書法學(xué)科的開設(shè),心理健康課程的開設(shè),藝術(shù)課程的創(chuàng)新方面。

培養(yǎng)特色學(xué)生:培養(yǎng)和造就學(xué)科競(jìng)賽型學(xué)生,酷愛寫作型學(xué)生,愛好電腦型學(xué)生,文體類特長(zhǎng)生,航模類特長(zhǎng)生等。

開辟特色課堂:通過新父母學(xué)校的創(chuàng)建,文體興趣組活動(dòng)的正常開展,青春工作室的開展,溢香書廊的管理,英語角的正?;顒?dòng)等來實(shí)現(xiàn)。

推出特色教師:在3-5年內(nèi)培養(yǎng)各級(jí)名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師,推出新人,在特色學(xué)科上出新人。

同志們,實(shí)驗(yàn)中學(xué)要走一條踏踏實(shí)實(shí)的路,求得實(shí)實(shí)在在的發(fā)展,既不能穿新鞋走老路,也不能穿舊鞋走新路。在發(fā)展中不斷總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是取得進(jìn)步的前提,艱辛的付出已經(jīng)有了豐厚的回報(bào),但是我們也不能盲目看好自己而夜郎自大,所以我們課件下載要反思,要謀求發(fā)展的新路,在開展“我與學(xué)校共發(fā)展”的活動(dòng)中,老師們完全是以主人翁的姿態(tài)在反思實(shí)驗(yàn)中學(xué)的過去,同時(shí)也尖銳地提出了自己的意見,我想有這么多關(guān)心實(shí)驗(yàn)中學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)、教師、家長(zhǎng)、學(xué)生,我們實(shí)驗(yàn)中學(xué)的明天會(huì)更美好

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