2023員工處罰通告范本12篇
2023員工處罰通告范本(通用12篇)
如何準(zhǔn)備2023員工處罰通告?快來看看吧。公司員工處罰通告是員工在在公司犯過失,違章公司規(guī)章制度所被上級領(lǐng)導(dǎo)開的處罰通告。下面是小編精心整理的2023員工處罰通告范本,希望能夠幫助到大家。
2023員工處罰通告范本(精選篇1)
公司全體員工:
20__年1月11日晚上21:20分,發(fā)現(xiàn)一車間四班員工侯明特、蔡晉、翻窗在一車間廠房外通道吸煙,一車間廠房外通道處樹葉、雜物等易燃品較多,容易發(fā)生火災(zāi),此處及廠房四周通道是公司嚴(yán)禁吸煙區(qū)域,嚴(yán)重違反了公司管理制度,按照公司管理制度,故給予嚴(yán)重警告處分及每人200元處罰。
望其他員工引以為戒!杜絕類似事件的再次發(fā)生!
特此通報。
__
__年__月__日
2023員工處罰通告范本(精選篇2)
公司全體員工:
__,公司保安部門員工__工作期間,因個人違反公司x規(guī)定,致使商場的x商品被盜,為公司造成直接損失__,為了嚴(yán)肅公司勞動紀(jì)律,根據(jù)公司員工獎懲規(guī)定第x第x之規(guī)定,給予保安部員工__賠償損失(或處罰__)的處罰決定,并在全公司范圍內(nèi)通報批評。望公司廣大員工嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度和操作流程,杜絕此類事件的再次發(fā)生。
特此通報
__
20__年__月__日
2023員工處罰通告范本(精選篇3)
公司全體員工:
針對最近車間出現(xiàn)的隨意曠工、怠工現(xiàn)象,公司在此作以下通報批評:車間員工__,于20__年__月__日起連續(xù)曠工3天,嚴(yán)重耽誤了工作,影響公司正常的'工作秩序,對此,將按公司規(guī)章制度予以每天100元的處罰。
特此通報批評,望大家引以為戒,遵守廠規(guī)廠律,加強工作責(zé)任心,忌隨意曠工、怠工,后若出現(xiàn)此類不良現(xiàn)象,必將嚴(yán)懲不怠。
__公司人力資源部
年__月__日
2023員工處罰通告范本(精選篇4)
公司全體員工:
茲有我廠職工__X,男,現(xiàn)年__歲,系__車間__工種。
該同志自20__年__月__日到__年__月__日連續(xù)曠工__日,廠辦多次通知拒不到廠報到,其行為違反了我廠__規(guī)定,屬于嚴(yán)重的違紀(jì)行為,為嚴(yán)肅廠紀(jì),從即日起給予____處分。
特此通知
__X廠辦
20__年12月__日
2023員工處罰通告范本(精選篇5)
行政部門查實:10月29日寄出去的PO11986船頭辦和PO12016嘜架,受到客戶嚴(yán)重的投訴的部門:外發(fā)部__X、跟單部__X、QA、QC、紙樣房張師傅、裁床__X。
所犯過失:1、PO11986船頭辦未經(jīng)檢查質(zhì)量就寄給客戶,寄船頭辦之前理應(yīng)嚴(yán)格檢查質(zhì)量,確保質(zhì)量,有質(zhì)量才又發(fā)展。2、PO12016嘜架排錯,浪費用料,理應(yīng)以節(jié)儉為主。由此可見,我們要高度重視客戶的滿意程度,客戶就是企業(yè)。
鑒于以上員工受到客戶嚴(yán)重的`投訴,根據(jù)《各部門職責(zé)制度》第二條若頭辦因時間拖長或質(zhì)量問題等受到客戶嚴(yán)重投訴的,扣工資50元每次,達三次記曠工一次,記曠工三次作開除處理?,F(xiàn)決定處理如下:
在十月份工資里扣除50元,所有員工罰款將會用于員工福利項目上。
__國際企業(yè)(香港)有限公司
行政部
簽發(fā):
年月日
2023員工處罰通告范本(精選篇6)
為了保障全體員工的身體健康,控制吸煙造成的危害,堅持辦公室公共場所環(huán)境衛(wèi)生,倡導(dǎo)良好社會公德,更好地構(gòu)建和諧的辦公環(huán)境,結(jié)合公司實際情景,特通知如下:
1、任何員工禁止在公司辦公區(qū)域,辦公室、室內(nèi)公共場所和衛(wèi)生間吸煙。
2、吸煙處:樓梯走道處。
3、在公司內(nèi)做好禁煙的'宣傳工作,堅持辦公環(huán)境衛(wèi)生,公司內(nèi)禁止亂丟煙蒂;選擇健康的生活方式,人人遵守禁煙制度,爭創(chuàng)無煙工作環(huán)境;
4、期望公司吸煙員工進取配合執(zhí)行此制度,如發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定者,公司將進行處罰。
以上制度期望各位員工自覺遵守,互相監(jiān)督,共同做好安全防火宣偉教育工作!
批準(zhǔn):
蓋章:
本制度經(jīng)總經(jīng)理審批,即日起生效!
特此通知!
行政部
20__年03月27日
2023員工處罰通告范本(精選篇7)
班組:項目部于月日檢查,發(fā)現(xiàn)你班組存在以下問題:□安全、□質(zhì)量、□進度、□浪費材料□其他
經(jīng)項目部研究決定對你班組上述行為罰款元。在當(dāng)月工程款中扣除。
項目部
年月日
2023員工處罰通告范本(精選篇8)
部屬保安隊:
20__年X月X日X時X分,楊福仁隊存于二工區(qū)北面西側(cè)門內(nèi)挖掘機和裝載機備用柴油被盜,根據(jù)現(xiàn)場監(jiān)控記錄,當(dāng)夜有3-4人撬開北面西側(cè)大門門鎖,用導(dǎo)管抽走柴油,作案時間長達近20分鐘。據(jù)調(diào)查,值班保安易繼平在夜晚值班時不仔細(xì),并在值班室睡覺。
此事件暴露出保安人員在夜間巡察中麻痹大意,失職瀆職,工作責(zé)任心不強,導(dǎo)致此次事件的發(fā)生,保安員易繼平負(fù)有不可推卸的.責(zé)任。為加強我部施工現(xiàn)場財產(chǎn)安全,進一步強化現(xiàn)場保安人員崗位責(zé)任心,杜絕類似事件的再次發(fā)生,經(jīng)項目部領(lǐng)導(dǎo)會議研究決定對保安隊罰款2000元(貳仟元整),并責(zé)成保安隊對當(dāng)事人易繼平予以開除,新保安3天之內(nèi)到位。望你隊加強保安巡視,項目部將不定期不定時抽檢,若發(fā)生上班睡覺不巡視而發(fā)生被盜等類似事件,將加倍處罰。
此通知!
中鐵十二局集團有限公司
昆明軌道交通首期工程十標(biāo)項目部
__年X月X日
2023員工處罰通告范本(精選篇9)
__:
部門員工,于20__年x月x日在上班時間內(nèi)玩電腦游戲,違反公司紀(jì)律規(guī)定。公司在多次紀(jì)律要求中,一直強調(diào)上班紀(jì)律、服裝要求,但該員工一直無視公司規(guī)定,自身紀(jì)律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生,根據(jù)公司的上班紀(jì)律規(guī)定,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)研究決定,現(xiàn)暫對部門員工的違紀(jì)行為予以通報批評并警告。
希望全體同事以此為戒!嚴(yán)格遵守公司的管理規(guī)定,如再發(fā)生類似現(xiàn)象,公司將給予從重處理!特此通告!
__
20__年x月x日
2023員工處罰通告范本(精選篇10)
各部門:
近期員工上班遲到現(xiàn)象比較嚴(yán)重,且經(jīng)公司多次通報警示后,仍有部分員工置若罔聞。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律,杜絕隨意違紀(jì)現(xiàn)象,現(xiàn)規(guī)范相關(guān)事宜如下:
1、遲到、早退半小時以內(nèi)的罰款50元;超過半小時(含)的,罰款50元,并扣半天工資;超過2小時(含)不足1天的,按曠工1天處理,罰款100元,并扣1天工資。
2、人力資源部、行政部、監(jiān)管部負(fù)責(zé)對上述制度執(zhí)行情況進行專項檢查。請全體員工遵照執(zhí)行!
特此通知!
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__年__月__日
2023員工處罰通告范本(精選篇11)
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我公司部門員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為,違反了公司的員工規(guī)定第條,在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對處以警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。
(簽署人簽名、蓋章)
20__年x月x日
2023員工處罰通告范本(精選篇12)
__:
__年x月x日,公司貴陽線蘇CQ車次(柳市—貴陽)未按照公司規(guī)定進行裝車配重,在裝車過程中惡意中間空曠,給車輛行駛造成了嚴(yán)重的安全隱患,車子到達目的地時配載貨物已嚴(yán)重傾斜。
由于此惡列行為致未有效利用車子空間,導(dǎo)致配載重量未達標(biāo),造成嚴(yán)重的經(jīng)濟損失。經(jīng)查此次事故系人為失誤所導(dǎo)致。
為了規(guī)范全體員工安全生產(chǎn),提高員工作業(yè)責(zé)任意識,根據(jù)公司相關(guān)制度規(guī)定對造成此次事故的直接經(jīng)濟損失進行賠償。
(公司按照36噸付給駕駛員運費)
總重量減去配載重量等于差額重量乘以每噸單價36T—32.740T=3.260T__660=2151元
此次事故直接造成經(jīng)濟損失2151元,由貴陽組賠償。
為杜絕類似事故的再次發(fā)生,對事故第一責(zé)任人貴陽組全體員工,根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定對貴陽組處以600元樂捐,類似事故如再次發(fā)生將翻倍處罰,望大家引以為戒。