2020幼兒園年會策劃方案_幼兒園策劃流程
幼兒園年會,就像一年一度的新春聯(lián)歡晚會,沒它不行,沒它就感覺不到一年的工作意義;所以它至關(guān)重要,,小編整理了2020幼兒園年會策劃方案_幼兒園策劃流程,希望能幫助到您。
幼兒園年會策劃方案一
年會能把園長推向社會,讓社會了解自己的幼兒園;
年會能把社會、客戶、幼兒園、員工四股力量整合成強(qiáng)大的合力;
年會能把團(tuán)隊(duì)打造成超級能量體。
一個好園長,一定會善用年會,把幼兒園托舉得更高、更遠(yuǎn)。
1年會的意義
年會是幼兒園的重大節(jié)日。
2年會的核心
讓員工明年在幼兒園拼命做事!經(jīng)營好員工的動力,實(shí)現(xiàn)員工的夢想,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)園長的夢想!
3年會的操辦原則
怎么讓員工有感覺就怎么來。
4年會的核心
讓員工明年在幼兒園拼命做事!
5年會的功能
1、年會能把園長推向社會,讓社會了解自己的幼兒園。
2、年會能把社會、客戶、幼兒園、員工四股力量整合成強(qiáng)大的合力。
3、年會能把團(tuán)隊(duì)打造成超級能量體。
幼兒園都在拼命地挖掘資源和尋找機(jī)會,其實(shí)真正的資源和機(jī)會就在身邊。它本身不是資源和機(jī)會,但是它一定能夠給你帶來無窮的資源和機(jī)會!它本身不是財富,但是它一定能夠給你間接地帶來豐厚的財富!
它是誰?
它,就是年會,一場震撼人心的年會!一家好幼兒園,一個好園長,一定會善用年會,把幼兒園托舉得更高、更遠(yuǎn)。
6年會的目的
?、倮瓌訂T工
a、是為了減少員工流失,用活動來留住員工;
讓員工興奮采取行動,讓更多的員工看到跟幼兒園干的希望;
展示幼兒園輝煌,讓員工家庭更支持自己在幼兒園干;
所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;
讓員工明年賺到更多的錢!
b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情,迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。
?、诶瓌蛹议L
a、一定要邀請一些我們的外圍家戶,也就是家長,來參加我們的年會,在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團(tuán)隊(duì)及幼兒園文化,借此向客戶傳遞印象!
b、可以邀請一些意向客戶來參加年會,在年會的現(xiàn)場讓老客戶做分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對幼兒園產(chǎn)生良好印象。
?、劾瓌悠渌α?/p>
a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規(guī)劃及團(tuán)隊(duì),以此來增加他們對我們的信心及依賴度。
b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo),向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻(xiàn)度,獲得支持。
7年會的前期準(zhǔn)備
A、籌劃準(zhǔn)備:
1、確定會務(wù)主要負(fù)責(zé)人,成立籌備組
2、制作年會企劃書(樣本),確定主題及活動框架
3、提供年會流程計劃和年會節(jié)目供選菜單
4、提供會場及舞臺布置設(shè)計方案和效果圖
5、推薦相關(guān)音樂背景資料
B、前期執(zhí)行:
1、最終確認(rèn)年會流程和年會節(jié)目
2、準(zhǔn)備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材
3、確定員工表演項(xiàng)目及主持人
4、撰寫年會相關(guān)文案
5、制定工作安排表
6、安排會議場地
7、安排年會晚宴場地、年會氣氛
C、成立年會項(xiàng)目實(shí)施小組:
年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo),所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù),每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位,定好機(jī)制,如果不全身心付出怎么辦!
1、迎賓接待禮儀組;(負(fù)責(zé)供應(yīng)商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務(wù))
2、物品采購配送組;(所有年會物資的采購)
3、聚餐組;(負(fù)責(zé)安排就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導(dǎo))
4、晚會組;(負(fù)責(zé)整個晚會的節(jié)目安排、演練及主持工作)
5、抽獎組;(負(fù)責(zé)證書的制作和獎品的保管、發(fā)放、搬運(yùn))
6、宣傳組;(負(fù)責(zé)主席臺搭建、橫幅制作、現(xiàn)場音響和錄像等)
7、交通指揮組;(負(fù)責(zé)停車場引位、有序有效進(jìn)行停車)
注:圍繞流程進(jìn)行采購(所需物資如:紅地毯,追光燈,花環(huán),獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅等必先提前兩天配齊!)。
8年會擬邀嘉賓
1、員工:要求全員必須參加,不可請假;
2、幼兒園各部門領(lǐng)導(dǎo);
3、客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對幼兒園有恩的客戶;
4、優(yōu)秀員工及主管父母:提倡孝文化;
5、重量嘉賓:地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。
9年會的會場布置
1、有好的音響和好的環(huán)境,最好能讓大家一起就餐。
2、場地兩邊掛與幼兒園理念相關(guān)的一些條幅(如:幼兒園文化的展示,產(chǎn)品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現(xiàn)場,并通過員工展示體現(xiàn))。
3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。
4、會場后方懸掛年度幼兒園活動巨幅照片。
5、幼兒園優(yōu)秀員工和元老,幼兒園董事長的照片做成展架放在會場兩側(cè)。
(會場布置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發(fā)員工的動力,當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片,內(nèi)心深處一定會有一股強(qiáng)烈的神圣感,內(nèi)心自然會升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡。)
10年會具體流程
1、全員到簽到處點(diǎn)名,安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝)。
2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(由主持人引導(dǎo)進(jìn)會場,紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場,聚光燈引位(注:大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂,場外拐角需有禮儀人員引位)
3、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓
4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞)
5、放視頻(全年回顧)
6、頒發(fā)獎勵,主持人逐次邀請獲獎人員上臺領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目),根據(jù)幼兒園需要可設(shè)置如下獎項(xiàng):
B、最佳狀態(tài)獎(幼兒園里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài))
C、無私奉獻(xiàn)獎(幼兒園里平時默默無聞,但卻默默的為幼兒園奉獻(xiàn)著,無怨無悔)
D、最佳團(tuán)隊(duì)獎(幼兒園所有的部門參選,評選標(biāo)準(zhǔn)由幼兒園商討決定)
E、最上進(jìn)員工獎(在幼兒園最努力,最有動力,最有上進(jìn)心的,最好是新員工,或是工齡一年以內(nèi)的員工)
F、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對幼兒園員工關(guān)心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關(guān)愛身邊的人)
G、最大貢獻(xiàn)獎(在過去的一年里,對幼兒園有著某一方面的巨大貢獻(xiàn)的)
H、晉升任命書
I、給家長頒獎
7、團(tuán)隊(duì)展示,向在場所有的人展示我們的團(tuán)隊(duì),展示我們的文化,展示我們的狀態(tài),展示我們的決心,展示我們的優(yōu)勢、勢氣、狀態(tài)、禮儀等。
8、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位,讓領(lǐng)導(dǎo)高興??梢蕴崆芭c其溝通,也可以突然襲擊,視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定,核心是讓其積極參與投入進(jìn)來。)
9、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準(zhǔn)備,擬好塑造詞,向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí),有利于員工進(jìn)步及加深對本行業(yè)的理解。)
10、頒布新一年里幼兒園的各項(xiàng)政策(可由副園長頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)
11、頒布2015年的各項(xiàng)獎勵機(jī)制(要清晰透明,讓人一目了然,不可含糊不清)
12、園長做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點(diǎn)。(話不用太多,重在激勵,塑造幼兒園發(fā)展方向和發(fā)展前景,將現(xiàn)場所有的人點(diǎn)燃就可以了!)
13、主持人宣布大會正式結(jié)束;
14、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)
幼兒園年會策劃方案二
一、活動主題:親如一家、情滿明德
二、活動時間:20年1月18日晚17:00--20:00
三、活動地點(diǎn):舞蹈房
四、活動目的:
1、通過本次年會,能夠表達(dá)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對職工的關(guān)懷與問候;
2、提高學(xué)校內(nèi)部的向心力、凝聚力,增進(jìn)職工之間的互動和交流;3。通過游戲及節(jié)目等活動的娛樂讓職工們體會到我們這個大家庭的溫暖;
3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工,通過激勵作用,調(diào)動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現(xiàn)。
五、活動負(fù)責(zé)人:譚文靜、劉雪琴、王雅婷、韓景友、黨靈秀
六、參加人員:明德全體教職工(預(yù)計70人)
七、活動主持人:王雅婷
八、節(jié)目負(fù)責(zé)人
小學(xué):韓景友
幼兒園:王雅婷
音樂:黨靈秀
九、節(jié)目要求
各部組織活動以“自編自演、短小精悍、內(nèi)容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要將活動辦得氣氛活躍、內(nèi)容豐富、有聲有色?;顒觾?nèi)容可包括有:各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨(dú)唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。
十、前期準(zhǔn)備:
1月14號之前完成:禮品購買清單----------------譚文靜
1月15號之前完成:禮品購買---------------------譚勇
1月15號之前完成:年會PPT、及串詞-------------王雅婷
1月17號之前完成:橫幅張貼---------------------韓景友
1月17號之前完成:桌椅擺放---------------韓景友
1月17號之前完成:環(huán)境布置(張貼對聯(lián),懸掛燈籠和氣球,主要烘托出家的氣氛)-----------------------------譚文靜、王雅婷
1月17號之前完成:電腦、投影儀、話筒、音響等機(jī)器的檢查修復(fù)工作--------------------------------------------劉寶江
1月18號之前完成:抽獎箱準(zhǔn)備-------------------王春玲
1月18號之前完成:游戲道具準(zhǔn)備-------------劉霞、王春玲
十一、時間安排
場地準(zhǔn)備3:30--5:30:
入場4:30--5:00:
十二、會場人員安排
背景音樂、游戲音樂、節(jié)目音樂播放,烘托過節(jié)氣氛--------黨靈秀
來賓簽到、寫名字放入抽獎箱-------------------劉雪琴、王春玲
照相人員-------------------------------------韓景友、劉雪琴
游戲節(jié)目中禮品的派發(fā)-------------------------李苗
游戲道具準(zhǔn)備----------------------------------劉霞、王春玲
十三、后期工作:
(一)活動后場地的收拾-------------小學(xué)及幼兒園各派三名教師
(二)活動后將該活動及時上傳明德幼兒園網(wǎng)站-----------王雅婷
十四、活動預(yù)算:
(一)橫幅制作(1條):
(二)對聯(lián)一副:
(三)瓜果、飲料及糕點(diǎn):
(四)禮品:
(五)游戲道具:
篇二:
一、年會主題:金搖籃幼兒園20年度年終總結(jié)會
二、年會時間:20年1月31日下午14點(diǎn)00分至18點(diǎn)00分
會議時間:14:00——15:30
狂歡時間: 15:40——18:00
三、年會地點(diǎn):金搖籃愛丁堡幼兒園多功能廳
四、年會參會人員
金搖籃幼兒園全體人員61人
金搖籃愛丁堡幼兒園全體人員58人
金搖籃智慧樹午托部全體人員11人
五、年會流程與安排:本次年會的流程與安排分為兩部分
六、年終總結(jié)會議
1.教師風(fēng)采展示:
三所園所在園所領(lǐng)導(dǎo)人帶領(lǐng)下分批依次走紅毯進(jìn)入會場進(jìn)行團(tuán)隊(duì)展示,然后在指定區(qū)域就座。
2.主持人登場致詞
3.園長年終總結(jié):
請各園所園長上臺做年度期末工作匯報
4.頒獎環(huán)節(jié)
(1)主持人登場宣讀20年度優(yōu)秀員工獲獎?wù)呙麊?/p>
(2)優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,園領(lǐng)導(dǎo)為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎品
(3)優(yōu)秀員工與園所領(lǐng)導(dǎo)合影留念優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
5.溫情感恩環(huán)節(jié)
1.全體員工自由發(fā)言,感恩幫助過自己,為自己付出的人。
6.總園長上臺致詞做總結(jié)性發(fā)言 大會半場休息,做第二分環(huán)節(jié)準(zhǔn)備
二、狂歡會
1.主持人上臺帶領(lǐng)大家做暖場舞蹈
2.游戲環(huán)節(jié):
(1)主持人上臺宣讀游戲規(guī)則及玩法,并分好隊(duì)伍
(2)主持人帶領(lǐng)全體人員準(zhǔn)備游戲場地
(3)全體人員開始游戲
游戲:信任背摔
游戲簡介:這是一個廣為人知的經(jīng)典拓展項(xiàng)目,每個隊(duì)員都要筆直的從1.6米的平臺上向后倒下,而其他隊(duì)員則伸出雙手保護(hù)他。每個人都希望可以和他人相互信任,否則就會缺乏安全感。要獲得他人的信任,就要先做個值得他人信任的人。對別人猜疑的人,是難以獲得別人的信任的。這個游戲能讓使隊(duì)員在活動中建立及加強(qiáng)對伙伴的信任感及責(zé)任感。
目標(biāo):培養(yǎng)團(tuán)體間的高度信任;提高組員的人際溝通能力;引導(dǎo)組員換位思考,讓他們認(rèn)識到責(zé)任與信任是相互的。
要求:場地高臺最宜
需要器材:束手繩 、游戲踩氣球
用具:若干個氣球
游戲規(guī)則:每個人發(fā)兩個氣球和繩子,自己吹起并帶在自己的兩只腳上,主持人宣布游戲開始,全體開始走動去踩別人腳上的氣球,并保護(hù)自己的氣球不被踩到,到主持人宣布游戲結(jié)束為止。
(4)主持人上場結(jié)束游戲,請全體人員回歸座位
3.表演環(huán)節(jié):各表演組依次進(jìn)行節(jié)目表演。
4.節(jié)目演出完畢,全體人員自由拍照留念。
5.主持人上場宣布年會結(jié)束并安排人員清理會場衛(wèi)生,做年會善后工作。
幼兒園年會策劃方案三
年會能把園長推向社會,讓社會了解自己的幼兒園;
年會能把社會、客戶、幼兒園、員工四股力量整合成強(qiáng)大的合力;
年會能把團(tuán)隊(duì)打造成超級能量體。
一個好園長,一定會善用年會,把幼兒園托舉得更高、更遠(yuǎn)。
1年會的意義
年會是幼兒園的重大節(jié)日。
2年會的核心
讓員工明年在幼兒園拼命做事!經(jīng)營好員工的動力,實(shí)現(xiàn)員工的夢想,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)園長的夢想!
3年會的操辦原則
怎么讓員工有感覺就怎么來。
4年會的核心
讓員工明年在幼兒園拼命做事!
5年會的功能
1、年會能把園長推向社會,讓社會了解自己的幼兒園。
2、年會能把社會、客戶、幼兒園、員工四股力量整合成強(qiáng)大的合力。
3、年會能把團(tuán)隊(duì)打造成超級能量體。
幼兒園都在拼命地挖掘資源和尋找機(jī)會,其實(shí)真正的資源和機(jī)會就在身邊。它本身不是資源和機(jī)會,但是它一定能夠給你帶來無窮的資源和機(jī)會!它本身不是財富,但是它一定能夠給你間接地帶來豐厚的財富!
它是誰?
它,就是年會,一場震撼人心的年會!一家好幼兒園,一個好園長,一定會善用年會,把幼兒園托舉得更高、更遠(yuǎn)。
6年會的目的
?、倮瓌訂T工
a、是為了減少員工流失,用活動來留住員工;
讓員工興奮采取行動,讓更多的員工看到跟幼兒園干的希望;
展示幼兒園輝煌,讓員工家庭更支持自己在幼兒園干;
所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;
讓員工明年賺到更多的錢!
b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情,迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。
?、诶瓌蛹议L
a、一定要邀請一些我們的外圍家戶,也就是家長,來參加我們的年會,在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團(tuán)隊(duì)及幼兒園文化,借此向客戶傳遞印象!
b、可以邀請一些意向客戶來參加年會,在年會的現(xiàn)場讓老客戶做分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對幼兒園產(chǎn)生良好印象。
?、劾瓌悠渌α?/p>
a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規(guī)劃及團(tuán)隊(duì),以此來增加他們對我們的信心及依賴度。
b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo),向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻(xiàn)度,獲得支持。
7年會的前期準(zhǔn)備
A、籌劃準(zhǔn)備:
1、確定會務(wù)主要負(fù)責(zé)人,成立籌備組
2、制作年會企劃書(樣本),確定主題及活動框架
3、提供年會流程計劃和年會節(jié)目供選菜單
4、提供會場及舞臺布置設(shè)計方案和效果圖
5、推薦相關(guān)音樂背景資料
B、前期執(zhí)行:
1、最終確認(rèn)年會流程和年會節(jié)目
2、準(zhǔn)備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材
3、確定員工表演項(xiàng)目及主持人
4、撰寫年會相關(guān)文案
5、制定工作安排表
6、安排會議場地
7、安排年會晚宴場地、年會氣氛
C、成立年會項(xiàng)目實(shí)施小組:
年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo),所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù),每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位,定好機(jī)制,如果不全身心付出怎么辦!
1、迎賓接待禮儀組;(負(fù)責(zé)供應(yīng)商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務(wù))
2、物品采購配送組;(所有年會物資的采購)
3、聚餐組;(負(fù)責(zé)安排就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導(dǎo))
4、晚會組;(負(fù)責(zé)整個晚會的節(jié)目安排、演練及主持工作)
5、抽獎組;(負(fù)責(zé)證書的制作和獎品的保管、發(fā)放、搬運(yùn))
6、宣傳組;(負(fù)責(zé)主席臺搭建、橫幅制作、現(xiàn)場音響和錄像等)
7、交通指揮組;(負(fù)責(zé)停車場引位、有序有效進(jìn)行停車)
注:圍繞流程進(jìn)行采購(所需物資如:紅地毯,追光燈,花環(huán),獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅等必先提前兩天配齊!)。
8年會擬邀嘉賓
1、員工:要求全員必須參加,不可請假;
2、幼兒園各部門領(lǐng)導(dǎo);
3、客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對幼兒園有恩的客戶;
4、優(yōu)秀員工及主管父母:提倡孝文化;
5、重量嘉賓:地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。
9年會的會場布置
1、有好的音響和好的環(huán)境,最好能讓大家一起就餐。
2、場地兩邊掛與幼兒園理念相關(guān)的一些條幅(如:幼兒園文化的展示,產(chǎn)品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現(xiàn)場,并通過員工展示體現(xiàn))。
3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。
4、會場后方懸掛年度幼兒園活動巨幅照片。
5、幼兒園優(yōu)秀員工和元老,幼兒園董事長的照片做成展架放在會場兩側(cè)。
(會場布置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發(fā)員工的動力,當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片,內(nèi)心深處一定會有一股強(qiáng)烈的神圣感,內(nèi)心自然會升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡。)
10年會具體流程
1、全員到簽到處點(diǎn)名,安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝)。
2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(由主持人引導(dǎo)進(jìn)會場,紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場,聚光燈引位(注:大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂,場外拐角需有禮儀人員引位)
3、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓
4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞)
5、放視頻(全年回顧)
6、頒發(fā)獎勵,主持人逐次邀請獲獎人員上臺領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目),根據(jù)幼兒園需要可設(shè)置如下獎項(xiàng):
B、最佳狀態(tài)獎(幼兒園里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài))
C、無私奉獻(xiàn)獎(幼兒園里平時默默無聞,但卻默默的為幼兒園奉獻(xiàn)著,無怨無悔)
D、最佳團(tuán)隊(duì)獎(幼兒園所有的部門參選,評選標(biāo)準(zhǔn)由幼兒園商討決定)
E、最上進(jìn)員工獎(在幼兒園最努力,最有動力,最有上進(jìn)心的,最好是新員工,或是工齡一年以內(nèi)的員工)
F、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對幼兒園員工關(guān)心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關(guān)愛身邊的人)
G、最大貢獻(xiàn)獎(在過去的一年里,對幼兒園有著某一方面的巨大貢獻(xiàn)的)
H、晉升任命書
I、給家長頒獎
7、團(tuán)隊(duì)展示,向在場所有的人展示我們的團(tuán)隊(duì),展示我們的文化,展示我們的狀態(tài),展示我們的決心,展示我們的優(yōu)勢、勢氣、狀態(tài)、禮儀等。
8、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位,讓領(lǐng)導(dǎo)高興??梢蕴崆芭c其溝通,也可以突然襲擊,視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定,核心是讓其積極參與投入進(jìn)來。)
9、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準(zhǔn)備,擬好塑造詞,向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí),有利于員工進(jìn)步及加深對本行業(yè)的理解。)
10、頒布新一年里幼兒園的各項(xiàng)政策(可由副園長頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)
11、頒布2015年的各項(xiàng)獎勵機(jī)制(要清晰透明,讓人一目了然,不可含糊不清)
12、園長做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點(diǎn)。(話不用太多,重在激勵,塑造幼兒園發(fā)展方向和發(fā)展前景,將現(xiàn)場所有的人點(diǎn)燃就可以了!)
13、主持人宣布大會正式結(jié)束;
14、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)
11年會重點(diǎn)注意事項(xiàng)
1、主持人要在每個版塊之前要明確本版塊給幼兒園帶來了什么!
2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給戴花環(huán);
3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;
4、每一位上臺者聚光燈必須配合;
5、會務(wù)必須嚴(yán)謹(jǐn)每一個環(huán)節(jié),物資,人員的調(diào)配;
6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié);
7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,幼兒園想要達(dá)到哪些結(jié)果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。
8、感恩文化:
?、俑兄x父母養(yǎng)育之恩,挖掘員工內(nèi)在動力
?、诟兄x客戶幫助自己實(shí)現(xiàn)夢想,讓客戶獲得神圣感。
③感謝幼兒園給我平臺,讓員工心定。
12幼兒園年會常見三大錯誤
1、錯把年會當(dāng)成只是開大會。
2、錯把年會當(dāng)成就只是報告(當(dāng)成只是下一年度的說明書)和發(fā)獎(當(dāng)成只是表彰過去)。
3、錯把年會無奈地開,年復(fù)一年,勞民傷財。
年會究竟如何開才能真正拉動員工,展示團(tuán)隊(duì),推銷幼兒園,獲得更多社會資源?幼兒園如何開年會才能讓員工有感覺,讓客戶神圣,讓園長滿意?
13幼兒園年會必不可少
幼兒園年會,就像一年一度的新春聯(lián)歡晚會,沒它不行,沒它就感覺不到一年的工作意義;所以它至關(guān)重要,不可缺少!不能不開,不可不開,必須要開!
它可以對幼兒園一年的工作進(jìn)行總結(jié);
它可以獎勵先進(jìn),激發(fā)后進(jìn),樹立榜樣、率先垂范;
它可以造場造勢,激揚(yáng)士氣,振奮精神;
它可以集中體現(xiàn)幼兒園實(shí)力、人文關(guān)懷;
它可以凝聚人心,給人信心;
它可以增進(jìn)家長聯(lián)誼,感恩答謝;
它可以統(tǒng)一認(rèn)識,部署戰(zhàn)略,鎖定目標(biāo),激發(fā)斗志;
它是創(chuàng)造潛在利潤的最好形勢之一!
幼兒園年會策劃方案四
一、活動主題:愛連你我 親如一家
二、活動時間:年 月 日晚17:0020:00
三、活動地點(diǎn):舞蹈房
四、活動目的:
通過本次年會,能夠表達(dá)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對職工的關(guān)懷與問候;
提高學(xué)校內(nèi)部的向心力、凝聚力,增進(jìn)職工之間的互動和交流;
通過游戲及節(jié)目等活動的娛樂讓職工們體會到我們這個大家庭的溫暖;
表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工,通過激勵作用,調(diào)動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現(xiàn)。
五、活動負(fù)責(zé)人
六、參加人員:幼兒園全體教職工(預(yù)計70人)
七、活動主持人:
八、節(jié)目負(fù)責(zé)人 音樂:
九、節(jié)目要求
各部組織活動以“自編自演、短小精悍、內(nèi)容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要將活動辦得氣氛活躍、內(nèi)容豐富、有聲有色?;顒觾?nèi)容可包括有:各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨(dú)唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。
十、前期準(zhǔn)備:
1月14號之前完成:禮品購買清單
1月15號之前完成:禮品購買
1月15號之前完成:年會PPT、及串詞
1月17號之前完成:橫幅張貼
1月17號之前完成:桌椅擺放
1月17號之前完成:環(huán)境布置(張貼對聯(lián),懸掛燈籠和氣球,主要烘托出家的氣氛)
1月17號之前完成:電腦、投影儀、話筒、音響等機(jī)器的檢查修復(fù)工作
1月18號之前完成:抽獎箱準(zhǔn)備
1月18號之前完成:游戲道具準(zhǔn)備
十一、時間安排
場地準(zhǔn)備3:305:30: 入場4:305:00:
十二、會場人員安排
背景音樂、游戲音樂、節(jié)目音樂播放,烘托過節(jié)氣氛
來賓簽到、寫名字放入抽獎箱
照相人員
游戲節(jié)目中禮品的派發(fā)
游戲道具準(zhǔn)備
活動預(yù)算:
(一)橫幅制作(1條):
(二)對聯(lián)一副:
(三)瓜果、飲料及糕點(diǎn):
(四)禮品:
(五)游戲道具:
合計:
幼兒園年會策劃方案五
一、活動主題:親如一家、情滿明德
二、活動時間:20年1月18日晚17:00--20:00
三、活動地點(diǎn):舞蹈房
四、活動目的:
1、通過本次年會,能夠表達(dá)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對職工的關(guān)懷與問候;
2、提高學(xué)校內(nèi)部的向心力、凝聚力,增進(jìn)職工之間的互動和交流;3。通過游戲及節(jié)目等活動的娛樂讓職工們體會到我們這個大家庭的溫暖;
3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工,通過激勵作用,調(diào)動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現(xiàn)。
五、活動負(fù)責(zé)人:譚文靜、劉雪琴、王雅婷、韓景友、黨靈秀
六、參加人員:明德全體教職工(預(yù)計70人)
七、活動主持人:王雅婷
八、節(jié)目負(fù)責(zé)人
小學(xué):韓景友
幼兒園:王雅婷
音樂:黨靈秀
九、節(jié)目要求
各部組織活動以“自編自演、短小精悍、內(nèi)容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要將活動辦得氣氛活躍、內(nèi)容豐富、有聲有色?;顒觾?nèi)容可包括有:各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨(dú)唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。
十、前期準(zhǔn)備:
1月14號之前完成:禮品購買清單----------------譚文靜
1月15號之前完成:禮品購買---------------------譚勇
1月15號之前完成:年會PPT、及串詞-------------王雅婷
1月17號之前完成:橫幅張貼---------------------韓景友
1月17號之前完成:桌椅擺放---------------韓景友
1月17號之前完成:環(huán)境布置(張貼對聯(lián),懸掛燈籠和氣球,主要烘托出家的氣氛)-----------------------------譚文靜、王雅婷
1月17號之前完成:電腦、投影儀、話筒、音響等機(jī)器的檢查修復(fù)工作--------------------------------------------劉寶江
1月18號之前完成:抽獎箱準(zhǔn)備-------------------王春玲
1月18號之前完成:游戲道具準(zhǔn)備-------------劉霞、王春玲
十一、時間安排
場地準(zhǔn)備3:30--5:30:
入場4:30--5:00:
十二、會場人員安排
背景音樂、游戲音樂、節(jié)目音樂播放,烘托過節(jié)氣氛--------黨靈秀
來賓簽到、寫名字放入抽獎箱-------------------劉雪琴、王春玲
照相人員-------------------------------------韓景友、劉雪琴
游戲節(jié)目中禮品的派發(fā)-------------------------李苗
游戲道具準(zhǔn)備----------------------------------劉霞、王春玲
十三、后期工作:
(一)活動后場地的收拾-------------小學(xué)及幼兒園各派三名教師
(二)活動后將該活動及時上傳明德幼兒園網(wǎng)站-----------王雅婷
十四、活動預(yù)算:
(一)橫幅制作(1條):
(二)對聯(lián)一副:
(三)瓜果、飲料及糕點(diǎn):
(四)禮品:
(五)游戲道具:
篇二:
一、年會主題:金搖籃幼兒園20年度年終總結(jié)會
二、年會時間:20年1月31日下午14點(diǎn)00分至18點(diǎn)00分
會議時間:14:00——15:30
狂歡時間: 15:40——18:00
三、年會地點(diǎn):金搖籃愛丁堡幼兒園多功能廳
四、年會參會人員
金搖籃幼兒園全體人員61人
金搖籃愛丁堡幼兒園全體人員58人
金搖籃智慧樹午托部全體人員11人
五、年會流程與安排:本次年會的流程與安排分為兩部分
六、年終總結(jié)會議
1.教師風(fēng)采展示:
三所園所在園所領(lǐng)導(dǎo)人帶領(lǐng)下分批依次走紅毯進(jìn)入會場進(jìn)行團(tuán)隊(duì)展示,然后在指定區(qū)域就座。
2.主持人登場致詞
3.園長年終總結(jié):
請各園所園長上臺做年度期末工作匯報
4.頒獎環(huán)節(jié)
(1)主持人登場宣讀20年度優(yōu)秀員工獲獎?wù)呙麊?/p>
(2)優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,園領(lǐng)導(dǎo)為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎品
(3)優(yōu)秀員工與園所領(lǐng)導(dǎo)合影留念優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
5.溫情感恩環(huán)節(jié)
1.全體員工自由發(fā)言,感恩幫助過自己,為自己付出的人。
6.總園長上臺致詞做總結(jié)性發(fā)言 大會半場休息,做第二分環(huán)節(jié)準(zhǔn)備
二、狂歡會
1.主持人上臺帶領(lǐng)大家做暖場舞蹈
2.游戲環(huán)節(jié):
(1)主持人上臺宣讀游戲規(guī)則及玩法,并分好隊(duì)伍
(2)主持人帶領(lǐng)全體人員準(zhǔn)備游戲場地
(3)全體人員開始游戲
游戲:信任背摔
游戲簡介:這是一個廣為人知的經(jīng)典拓展項(xiàng)目,每個隊(duì)員都要筆直的從1.6米的平臺上向后倒下,而其他隊(duì)員則伸出雙手保護(hù)他。每個人都希望可以和他人相互信任,否則就會缺乏安全感。要獲得他人的信任,就要先做個值得他人信任的人。對別人猜疑的人,是難以獲得別人的信任的。這個游戲能讓使隊(duì)員在活動中建立及加強(qiáng)對伙伴的信任感及責(zé)任感。
目標(biāo):培養(yǎng)團(tuán)體間的高度信任;提高組員的人際溝通能力;引導(dǎo)組員換位思考,讓他們認(rèn)識到責(zé)任與信任是相互的。
要求:場地高臺最宜
需要器材:束手繩 、游戲踩氣球
用具:若干個氣球
游戲規(guī)則:每個人發(fā)兩個氣球和繩子,自己吹起并帶在自己的兩只腳上,主持人宣布游戲開始,全體開始走動去踩別人腳上的氣球,并保護(hù)自己的氣球不被踩到,到主持人宣布游戲結(jié)束為止。
(4)主持人上場結(jié)束游戲,請全體人員回歸座位
3.表演環(huán)節(jié):各表演組依次進(jìn)行節(jié)目表演。
4.節(jié)目演出完畢,全體人員自由拍照留念。
5.主持人上場宣布年會結(jié)束并安排人員清理會場衛(wèi)生,做年會善后工作。