關(guān)于幼兒園管理制度5篇

規(guī)章制度的目的是為了維護(hù)秩序與穩(wěn)定，保障公平公正，保護(hù)權(quán)益和利益，提供明確的行為準(zhǔn)則和指南，以及促進(jìn)效率與合作。今天小編在這給大家整理了一些關(guān)于幼兒園管理制度，就讓我們一起來看看吧！

關(guān)于幼兒園管理制度（精選篇1）

一、隊伍管理

1.貫徹黨的教育方針和政策，執(zhí)行上級黨委和教育行政部門的指示和決議。

2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子，最大限度發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體效能。

3.根據(jù)崗位聘任制，負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配教職員工，全面協(xié)調(diào)人際關(guān)系，調(diào)動工作人員的積極性，有效發(fā)揮各類人員的專長和優(yōu)勢。

4.定期召開園務(wù)會，審議制定全園工作計劃和總結(jié)，并提出對教職工的基本要求。

5.協(xié)同黨政工團(tuán)有關(guān)部門開展工作。

6.指導(dǎo)審閱各部門工作計劃，深入各部門檢查工作，指導(dǎo)協(xié)調(diào)，使計劃能按預(yù)定設(shè)想完成。

7.帶領(lǐng)和組織教職工進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并為他們的學(xué)習(xí)創(chuàng)造必要的條件，不斷提高教師隊伍的素質(zhì)。

二、教科研管理

1.協(xié)同業(yè)務(wù)園長做好教育教學(xué)的管理、指導(dǎo)工作。

2.及時了解課題研究進(jìn)展情況，負(fù)責(zé)幫助解決研究中的實際困難。

3.檢查教職工各項工作制度、常規(guī)的落實情況。

4.負(fù)責(zé)制訂招生方案并組織招生，查看新入園幼兒情況，協(xié)助班上做好新生接待工作。

5.布置各類人員工作質(zhì)量評價的內(nèi)容及評價標(biāo)準(zhǔn)，并按計劃開展工作。

6.向家長、社會宣傳幼兒教育重要性及有關(guān)知識，取得幼兒園、家庭、社會教育的一致性。

7.協(xié)同業(yè)務(wù)園長開展教師培訓(xùn)工作。

三、后勤管理

1.協(xié)助后勤園長重點抓好衛(wèi)生保健及膳食管理工作。

2.每月聽取財務(wù)人員關(guān)于財務(wù)收支情況的匯報，負(fù)責(zé)審查幼兒園預(yù)算、決算等各種報表。

3.監(jiān)督檢查各種制度落實情況，協(xié)同后勤園長定期對后勤人員進(jìn)行考核。

4.協(xié)同醫(yī)務(wù)室成立安全委員會，監(jiān)督其定期向家長和幼兒進(jìn)行安全知識教育。

5.加強(qiáng)與社會聯(lián)系，獲取新信息，爭取各方面的支持與配合。

四、日常工作

1.每周組織一次政治學(xué)習(xí)(結(jié)合各個時期的形勢、任務(wù))，使教職工了解政治、經(jīng)濟(jì)教育改革形勢、園內(nèi)外大事。

2.做好經(jīng)常性思想工作。

3.接待各省市賓客參觀來訪，接受上級領(lǐng)導(dǎo)檢查園內(nèi)各項工作。

4.每學(xué)期聽課30節(jié)以上，了解老師的教學(xué)水平及幼兒發(fā)展情況。

5.每學(xué)期將園務(wù)工作向社會公開一次。

6.每月檢查、抽查各部門工作完成情況。

7.每學(xué)期末對教師進(jìn)行考核，對主任、班主任、教師進(jìn)行測評。

8.學(xué)年末做好教師聘任工作，公布其結(jié)果及下學(xué)期人事安排。

9.及時將幼兒園管理、教科研新動向匯入幼兒園主頁。

關(guān)于幼兒園管理制度（精選篇2）

一、牢固樹立治安消防意識，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)消防制度。

二、本部門成員要充分認(rèn)識治安消防工作對確保完成處內(nèi)各項工作的重大作用，努力學(xué)習(xí)有關(guān)知識、制度和技能。

三、領(lǐng)導(dǎo)干部重視消防安全，經(jīng)常通過會議、自查等形式做好學(xué)習(xí)、宣傳、部署等工作。

四、實行領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任負(fù)責(zé)制，具體工作有專人負(fù)責(zé)。

五、本部門各辦公室要制定切實可行的崗位防火、防盜責(zé)任制。

六、出現(xiàn)不安定因素和重大的治安、消防事故，必須立即向部門領(lǐng)導(dǎo)報告，部門辦公室應(yīng)立即著手處理并向?qū)W校報告。

七、配合校保衛(wèi)處及有關(guān)部門做好有關(guān)治安、消防的日常工作。

八、在執(zhí)行本部門治安消防制度過程中，必須表彰先進(jìn)，批評不良現(xiàn)象，對重大事故責(zé)任人，要給予必要的懲罰。

九、利用各種形式，積極開展對學(xué)生的消防安全教育。

十、發(fā)現(xiàn)火災(zāi)及隱患要及時報告，及時排除。

關(guān)于幼兒園管理制度（精選篇3）

1、根據(jù)《綱要》及我園發(fā)展目標(biāo)，制定教研規(guī)劃，提交教師討論通過后實施；

2、設(shè)立教學(xué)園長，保教主任，教研組長三級管理模式，確保教研渠道暢通；

3、每周五中午集中教研，由專人負(fù)責(zé)記錄每次教研活動的實況；

4、教研活動實行簽到，要求參與人員認(rèn)真遵守時間，不遲到不早退，不做與教研無關(guān)的事項；

5、營造愉悅，開放的教研氣氛，吸引教師主動參與教研；

6、教師按要求格式記錄教研內(nèi)容，并及時做好反思小結(jié)，記錄全面，字跡工整；

7、在活動中大膽表述自己的意見觀點，形成有效互動；

8、根據(jù)議題靈活采用多種教研模式，如小組集中討論，同領(lǐng)域教師弧形聽課等；

9、每位教師每學(xué)期至少提供兩個教研議題，推薦一片好文章及讀書心得；

10、結(jié)合幼兒園發(fā)展目標(biāo)及個人專長制定個人發(fā)展規(guī)劃；

11、每學(xué)期組織教師進(jìn)行教育實踐觀摩，交流等案例教研；

12、每學(xué)期教師需提供一篇與幼兒園科研課題有關(guān)的教育教學(xué)論文或總結(jié)、課件等。

關(guān)于幼兒園管理制度（精選篇4）

一、健康教育制度

1、每學(xué)期由本園聘請的幼教分家進(jìn)行幼兒健康、衛(wèi)生知識講座一次。

2、定期由幼兒保健人員對保教人員講課，內(nèi)容涉及對保健知識及幼兒常見病的預(yù)防、意外傷害的處理等。

3、園內(nèi)定期以黑板報、衛(wèi)生欄等形式宣傳相關(guān)知識。

4、園內(nèi)備有幼兒健康教育圖書、雜志供教師參考，教師必須適時向幼兒講授衛(wèi)生知識，進(jìn)行健康教育。

二、健康檢查制度

1、入園檢查。幼兒在入園前必須進(jìn)行全身體格檢查，健康檢査合格方可入園。工作人員每年全面體檢一次，有醫(yī)院健康證明方可工作。

2、堅持定期體檢制度。入園幼兒每年由社區(qū)醫(yī)院來園體檢一次，每季度測身高，進(jìn)行健康分析與評價，指導(dǎo)家長做好幼兒的.健康教育，并對每個入園幼兒建立健康檔案，做好幼兒成長記錄。

3、堅持晨檢及全日健康觀察制度。認(rèn)真做好一摸：是否發(fā)燒；二看：咽部、皮膚和精神；三問：飲食、睡眠、大小便情況；四査：有無攜帶不安全物品。發(fā)現(xiàn)問題及時處理，做好每日觀察記錄。

三、體格鍛煉制度

1、有組織地經(jīng)常開展適合幼兒特點的游戲及休育活動，幼兒每天做二次體操或活動性游戲。

2、在正常天氣下，有充足的戶外活動時間，每天堅持兩小時以上戶外活名，加強(qiáng)冬、春季節(jié)鍛煉。

3、創(chuàng)造條件，充分利用陽光、空氣、水等自然因素有計劃地鍛煉兒童體格。

4、鍛煉要循序漸進(jìn)，運動項目和運動量適合不同年齡幼兒的特點，對體弱的幼兒給予特殊的照顧。

5、堅持晨檢及全日健康觀察制度。認(rèn)真做好一摸：有否發(fā)燒；二看：咽部、皮膚和精神；三問：飲食、睡眠、大小便情況；四査：有無攜帶不安全物品。發(fā)現(xiàn)問題及時處理，做好每日觀察記錄。

關(guān)于幼兒園管理制度（精選篇5）

一、老師的職責(zé)

1、全園教職工必須高度重視幼兒的安全，防止走失、誤領(lǐng)、抓碰、磕傷、燙傷等事故的發(fā)生。

2、各班老師接待幼兒入園時，必須做好晨檢工作。如：幼兒發(fā)燒，身體有無異常，是否帶有小刀、針頭、鐵釘?shù)纫讉ξ锲贰?/p>

3、各班老師要定時做好幼兒飲水、入廁時間，以減免幼兒口渴、尿濕褲子的事情發(fā)生。入廁時，幼兒要依次排隊，男女生分開。

4、幼兒飲水吃飯時，值班老師要密切看護(hù)幼兒，茶飯是否熱涼；午睡時，要細(xì)心照看幼兒正確的睡姿，手腳的安放。

5、做課外活動，如:體操、游戲時，嚴(yán)格制止幼兒快速奔跑，上滑滑梯時逆向攀爬，及一些危險的動作。

6、值班老師要遵守規(guī)定，認(rèn)真做好各班衛(wèi)生消毒工作。

二、家長的配合

1、引導(dǎo)幼兒熱愛幼兒園、熱愛老師、團(tuán)結(jié)同學(xué)，不打、不爭、不搶、不罵、不損壞幼兒園玩具和物品。

2、家長接送幼兒時，必須見過老師方可離開。如讓別人代領(lǐng)，要帶好幼兒接送卡或事先與老師電話說明原因。

三、幼兒園教師工作制度

一、幼兒園教職工自覺履行工作職責(zé)，按時上班，不遲到、不早退。公事要匯報，私事要請假。

二、幼兒園老師輪流值日，負(fù)責(zé)當(dāng)天的安全、衛(wèi)生及監(jiān)管工作。安全包括：幼兒的課外活動及上下班門窗關(guān)閉；衛(wèi)生包括：廚房、衛(wèi)生間及操場的清理。

三、各班級老師認(rèn)真完成書本授課外，還要充分補(bǔ)充課外內(nèi)容。如: 美術(shù)、唐詩、兒歌、歌伴舞、三字經(jīng)、游戲、手指健腦等。

四、加強(qiáng)日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高教學(xué)素質(zhì)，有計劃、有目的、有主題地安排好學(xué)期計劃、月計劃和周計劃。

五、各班老師認(rèn)真做好幼兒在園、離園時的衛(wèi)生及穿戴工作（如：梳頭、洗臉、洗手及脫下的外套），并善待每一名幼兒，尊重每一位家長，對園負(fù)責(zé)、對幼兒負(fù)責(zé)、對家長負(fù)責(zé)。積極做好幼兒“家園共育”工作。

六、為人師表，要言傳身教，嚴(yán)格遵守幼兒園的規(guī)章制度。做到形態(tài)端莊、舉止大方。

七、全園教職工要愛崗敬業(yè)，忠于職守。齊心協(xié)力為“淮北少林武校藝術(shù)幼兒園”的日漸完善，做出有效的工作成績。