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學(xué)生黨員三嚴(yán)三實(shí)心得體會(huì)1000字3篇

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  三嚴(yán)三實(shí)體現(xiàn)的是一種扎實(shí)的工作作風(fēng),也是一種執(zhí)政風(fēng)格,是一種從嚴(yán)實(shí)干的執(zhí)政風(fēng)格。下面是學(xué)習(xí)啦為大家?guī)?lái)的學(xué)生黨員三嚴(yán)三實(shí)心得體會(huì)1000字,希望可以幫助大家。

  學(xué)生黨員三嚴(yán)三實(shí)心得體會(huì)1000字范文1:

  習(xí)在安徽代表團(tuán)參加審議時(shí)的講話中指出,“各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要樹立和發(fā)揚(yáng)好的作風(fēng),既嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律已,又謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”。不僅字里行間傳遞著人民群眾的強(qiáng)烈心聲,更飽含對(duì)廣大干部的殷切期望。作為一名基層干部,要做到三嚴(yán)三實(shí),必須要深化作風(fēng)建設(shè),努力做好本職工作,強(qiáng)素質(zhì)、見(jiàn)實(shí)效。

  在蘭考縣調(diào)研指導(dǎo)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)時(shí)指出:“焦裕祿同志以一年多的短暫工作鑄就了精神上的永恒”、“要把學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神作為一條紅線貫穿活動(dòng)始終”。我們應(yīng)該深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)這一重要講話精神,把學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神、踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求貫穿到我市教育實(shí)踐活動(dòng)的全過(guò)程,把焦裕祿同志作為立身、立行、立言、立德的標(biāo)桿和榜樣,帶頭做焦裕祿式的好黨員、好干部。一要弘揚(yáng)焦裕祿精神,堅(jiān)持做到嚴(yán)以修身;二要弘揚(yáng)焦裕祿精神,堅(jiān)持做到嚴(yán)以用權(quán);三要弘揚(yáng)焦裕祿精神,堅(jiān)持做到嚴(yán)于律己;四要弘揚(yáng)焦裕祿精神,堅(jiān)持做到謀事要實(shí);五要弘揚(yáng)焦裕祿精神,堅(jiān)持做到創(chuàng)業(yè)要實(shí);六要弘揚(yáng)焦裕祿精神,堅(jiān)持做到做人要實(shí)。

  作風(fēng)問(wèn)題關(guān)系黨員干部形象問(wèn)題。黨員干部作風(fēng)正,則形象好,黨員干部作風(fēng)不正,形象也就不好。堅(jiān)定不移地把“三嚴(yán)三實(shí)”貫穿于工作之中,使得黨員干部和人民群眾密切聯(lián)系在一起,這才能真正轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。當(dāng)前在作風(fēng)上一些具體陋習(xí)也屢見(jiàn)不鮮,具體表現(xiàn)在工作方面:就是深入基層不夠,走馬觀花,習(xí)慣于發(fā)號(hào)施令;對(duì)群眾不講實(shí)情,不說(shuō)真話,不解決問(wèn)題,推、拖、哄、騙,激化矛盾。不關(guān)心群眾疾苦,養(yǎng)尊處優(yōu),腐化墮落等等。這些現(xiàn)象傷害了群眾的感情,損害了黨群、干群關(guān)系。這些背離群眾,脫離群眾的行為,將有被人民群眾所拋棄的危險(xiǎn)。

  “三嚴(yán)三實(shí)”就是作風(fēng)建設(shè)的試金石,只有踐行好三嚴(yán)三實(shí),才能推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)良性發(fā)展,才能真正開展好群眾路線。要踐行好三嚴(yán)三實(shí),就必須要多調(diào)研,多思考,多做實(shí)事,想群眾之所想,急群眾之所急,辦群眾之所需。首先,在學(xué)習(xí)上,應(yīng)當(dāng)提高自身修養(yǎng)與素質(zhì),做一個(gè)有文化、講文明的黨員干部。其次在工作上,還需防微杜漸,做好廉政建設(shè),帶領(lǐng)好清廉之風(fēng),應(yīng)時(shí)刻預(yù)防,抵擋不良思想地侵入,蔑視糖衣炮彈地誘惑,絕不姑息任何膽敢破壞黨的形象、危害群眾的利益的事情與個(gè)人。再次就是要規(guī)范制度管理,建立一個(gè)行之有效的體制、機(jī)制與制度,要加強(qiáng)思想教育,多宣傳優(yōu)秀同志寶貴工作經(jīng)驗(yàn)和感人事跡,確保廉政作風(fēng)在黨內(nèi)的盛行。

  學(xué)生黨員三嚴(yán)三實(shí)心得體會(huì)1000字范文2:

  為深入貫徹落實(shí)關(guān)于“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”精神,近日,審計(jì)署駐廣州特派員辦事處專門出臺(tái)意見(jiàn),結(jié)合日常管理,從六個(gè)方面重申要求和細(xì)化措施,促進(jìn)全辦黨員干部踐行“三嚴(yán)三實(shí)”,切實(shí)做到錘煉黨性、改進(jìn)作風(fēng)、推動(dòng)工作。

  一是嚴(yán)以修身方面。將“三嚴(yán)三實(shí)”要求作為該辦黨組中心組學(xué)習(xí)和領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)對(duì)照檢查的重要內(nèi)容,并以處室、審計(jì)組或臨時(shí)黨支部為單位開展學(xué)習(xí)討論,加強(qiáng)政治引領(lǐng)和思想教育;加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),抓好“四風(fēng)”問(wèn)題的整改落實(shí)和“回頭看”工作,開展經(jīng)常性提醒教育;強(qiáng)化干部職業(yè)操守教育,深入挖掘宣傳身邊的先進(jìn)典型,開展?fàn)幾觥拔拿鲝V辦人”等精神文明創(chuàng)建活動(dòng),積極推進(jìn)審計(jì)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)。

  二是嚴(yán)以用權(quán)方面。規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運(yùn)行,開好辦領(lǐng)導(dǎo)班子工作協(xié)調(diào)例會(huì),堅(jiān)持辦務(wù)公開制度,完善值班簡(jiǎn)報(bào)編發(fā)工作和建立領(lǐng)導(dǎo)工作動(dòng)態(tài)臺(tái)賬;嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)管理辦法,推行廉政責(zé)任承諾踐諾,認(rèn)真開展廉政檢查和廉政回訪,嚴(yán)格實(shí)行廉政紀(jì)律執(zhí)行情況報(bào)告制度,規(guī)范審計(jì)權(quán)力運(yùn)行;嚴(yán)格落實(shí)廉政準(zhǔn)則、中央“八項(xiàng)規(guī)定”和署黨組實(shí)施意見(jiàn)等規(guī)定要求,加強(qiáng)監(jiān)督檢查;通過(guò)堅(jiān)持黨性定期分析、民主評(píng)議等制度加強(qiáng)黨員管理,提高組織生活質(zhì)量。

  三是嚴(yán)以律己方面。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律,切實(shí)做到“四個(gè)服從”;嚴(yán)格遵守廉政紀(jì)律,組織干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的以來(lái)的廉政新規(guī),進(jìn)一步深化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作;嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,強(qiáng)化審計(jì)現(xiàn)場(chǎng) 工作,要求按期報(bào)送保密紀(jì)律執(zhí)行情況報(bào)告并納入考核;嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格管控好預(yù)算計(jì)劃、預(yù)算執(zhí)行、公務(wù)接待、公務(wù)用車等關(guān)鍵環(huán)節(jié);嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,認(rèn)真落實(shí)辦工作規(guī)則等規(guī)定要求,加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)情況檢查通報(bào)。

  四是謀事要實(shí)方面。制訂和實(shí)施2014年至2018年發(fā)展規(guī)劃,進(jìn)一步明確工作目標(biāo)、方向和思路;強(qiáng)化審計(jì)人員的對(duì)審計(jì)項(xiàng)目全面情況系統(tǒng)掌握的“總體意識(shí)”、對(duì)各自承擔(dān)的審計(jì)任務(wù)在整個(gè)審計(jì)項(xiàng)目中重要程度及相關(guān)工作要求的“定位意識(shí)”、對(duì)承擔(dān)的重點(diǎn)任務(wù)如何查深查透的“拓展意識(shí)”,推動(dòng)審計(jì)工作邁上新臺(tái)階;改進(jìn)思想政治工作,深入開展談心活動(dòng),實(shí)現(xiàn)“變聽取匯報(bào)為聽取訴求、變談完了事為談完事了”的兩個(gè)轉(zhuǎn)變。

  五是創(chuàng)業(yè)要實(shí)方面。以提升執(zhí)行力為切入點(diǎn),將“三嚴(yán)三實(shí)”要求落實(shí)到審計(jì)工作中,辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭深入一線,靠前指揮,并結(jié)合分管工作開展蹲點(diǎn)調(diào)研,打造堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體;做實(shí)審計(jì)實(shí)施方案,加強(qiáng)審計(jì)項(xiàng)目總結(jié),做好督辦事項(xiàng)完成情況通報(bào)工作;在審計(jì)工作中把服務(wù)群眾作為自覺(jué)追求和基本職責(zé),真正幫群眾做實(shí)事。

  六是做人要實(shí)方面。加強(qiáng)干部教育管理,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度,積極探索任職一年以上的主任科員試行報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng);嚴(yán)格干部選拔任用,大力選拔謀事實(shí)、創(chuàng)業(yè)實(shí)、做人實(shí)的干部;強(qiáng)化干部考核評(píng)價(jià),出臺(tái)該辦處室考核辦法和公務(wù)員考核辦法,從日常工作中考量干部“三嚴(yán)三實(shí)”的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),并作為干部選拔任用確定考察對(duì)象環(huán)節(jié)的綜合考慮因素,倡導(dǎo)敬業(yè)務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)。

  學(xué)生黨員三嚴(yán)三實(shí)心得體會(huì)1000字范文3:

  習(xí)慣是積久養(yǎng)成的一種生活方式,在不知不覺(jué)中影響著人們的行為。習(xí)慣一旦形成,往往決定著人的一生。作為黨員干部,培養(yǎng)一種良好的習(xí)慣至關(guān)重要。良好的習(xí)慣可以培養(yǎng)過(guò)硬的作風(fēng),有利于樹立清正廉潔、公道正派的良好形象;相反,一個(gè)壞習(xí)慣,會(huì)使人我行我素、自由放任,久而久之勢(shì)必積重難返,不僅損害黨和政府形象,也與人民群眾漸行漸遠(yuǎn)。

  在參加安徽代表團(tuán)審議時(shí),提出“各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要既嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,又謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)。”強(qiáng)調(diào)的是在當(dāng)前的歷史條件下,共產(chǎn)黨員尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)具備的優(yōu)秀品質(zhì)和精神風(fēng)貌,寓意深刻、發(fā)人深省,理應(yīng)成為每一名黨員干部畢生追求的良好習(xí)慣。

  培養(yǎng)勤學(xué)多思的習(xí)慣,做到嚴(yán)以修身。勤學(xué)多思是加強(qiáng)黨性修養(yǎng),提升思想境界、錘煉道德操守、增長(zhǎng)知識(shí)才干的重要途徑。現(xiàn)實(shí)中,一些黨員干部常以工作忙,應(yīng)酬多為由不愿學(xué)習(xí)、懶于思考,在迎來(lái)送往、觥籌交錯(cuò)中樂(lè)此不疲,將靜下心來(lái)讀書思考看成一種負(fù)擔(dān)。而當(dāng)前,知識(shí)的“保鮮期”越來(lái)越短,“折舊率”越來(lái)越高,黨員干部不及時(shí)汲取“營(yíng)養(yǎng)”,就會(huì)患上“本領(lǐng)恐慌癥”,遇到事情“趕鴨子上架”,疲于應(yīng)付,老辦法不管用,新辦法不會(huì)用,不僅難以正確履職,也給黨群干群關(guān)系帶來(lái)不良影響。因此,每名黨員干部都應(yīng)培養(yǎng)起勤學(xué)多思的習(xí)慣,真正落實(shí)“兩個(gè)務(wù)必”要求,堅(jiān)持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)不能丟;堅(jiān)持修身養(yǎng)性、潔身自好的思想品行不能丟,自覺(jué)遠(yuǎn)離庸俗的東西,從而做到嚴(yán)以修身。

  培養(yǎng)權(quán)為民用的習(xí)慣,做到嚴(yán)以用權(quán)。俗話說(shuō):“權(quán)為民用是公仆,權(quán)為己用是公敵?!睓?quán)力是一柄雙刃劍,權(quán)為民用就能為民謀利、造福一方;權(quán)為己用就會(huì)與民爭(zhēng)利,自身難保。黨員干部手中的權(quán)力是人民賦予的,只有用于為人民謀利益時(shí)才能體現(xiàn)其價(jià)值,一旦將權(quán)力作為謀取私利的工具,就會(huì)從公仆淪為公敵。黨員干部必須時(shí)刻保持清醒的頭腦,懷著對(duì)人民群眾的深厚感情,徹底解決好自身世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀的問(wèn)題,培養(yǎng)起權(quán)為民用的習(xí)慣,用好權(quán)、用對(duì)權(quán),時(shí)刻把握自己,不為名利所縛,不為權(quán)欲所惑。

  培養(yǎng)自省自律的習(xí)慣,做到嚴(yán)于律己。自省自律是黨員干部的立身之本和處世之道,也是保護(hù)黨員干部不受外界不良風(fēng)氣侵蝕的“保護(hù)傘”。一些黨員干部陷入“泥潭”,最初都是由于在“保護(hù)傘”上開了小口開始的。他們往往采取自我原諒的方式,認(rèn)為一餐飯、一杯酒、一張卡無(wú)傷大雅,于法紀(jì)也有空隙可乘。殊不知小口開在前、大口等在后,小節(jié)既失守、大節(jié)已難保。無(wú)論在工作還是生活當(dāng)中,黨員干部都要培養(yǎng)起自省自律的習(xí)慣,常懷“臨深淵、履薄冰”的律己之心,以《黨章》為鏡,時(shí)不時(shí)的給自己來(lái)一場(chǎng)作風(fēng)之弊,行為之垢的大掃除,防微杜漸、恪守底線,筑牢拒腐防變之堤。

  培養(yǎng)求真務(wù)實(shí)的習(xí)慣,做到謀事要實(shí)。求真務(wù)實(shí)是我們黨一貫的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。時(shí)下,有些黨員干部缺乏求真務(wù)實(shí)的意識(shí),官僚主義、形式主義現(xiàn)象仍不同程度的存在。工作開展習(xí)慣于“照搬照套”,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,以文件貫徹文件,看似取得“圓滿成功”,實(shí)際絲毫未能解決實(shí)際問(wèn)題。黨員干部要把群眾呼聲作為第一信號(hào),把群眾需求作為第一選擇,把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn),深入工作第一線,多到人民群眾中去、拜人民群眾為師,傾聽民意、體察民情、關(guān)注民生。

  培養(yǎng)攻堅(jiān)克難的習(xí)慣,做到創(chuàng)業(yè)要實(shí)。常言道“空談?wù)`國(guó)、實(shí)干興邦”,養(yǎng)成知難而進(jìn)、攻堅(jiān)克難的良好習(xí)慣,是各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的有力保證。作為一名黨員干部,一定要解放思想,知難而進(jìn),勇于擔(dān)當(dāng),用改革創(chuàng)新的思路和辦法破解前進(jìn)道路上的各種難題。多謀民生之舉,多解民生之憂,全身心投入到干事創(chuàng)業(yè)的生動(dòng)實(shí)踐,做善于破解難題的實(shí)踐家,不做光說(shuō)不干的“理論家”,為“百姓創(chuàng)家業(yè)、能人創(chuàng)企業(yè)、干部創(chuàng)事業(yè)”貢獻(xiàn)出自己的一份力量。

 


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