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人事科年度工作總結范文(2)

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人事科年度工作總結范文

  人事科年度工作總結范文三

  20XX年度,人事科緊緊圍繞分局黨委統(tǒng)一部署和要求,立足服務監(jiān)管中心工作和踐行科學發(fā)展觀,積極開展一系列宣傳工作,有效促進了監(jiān)管效能的不斷提升。

  一、人事方面

  1、認真做好日?;A性工作。準確、及時地完成了20XX年度人事年報工作和黨內(nèi)統(tǒng)計年報工作,完成20XX年度********系統(tǒng)工作人員正常晉升工資檔次工作,并填制員工工資審批表并存檔。

  2、全力真做好中層干部競聘組織工作。根據(jù)分局黨委要求,擬定下發(fā)了《********20XX年科級領導職務競爭上崗實施方案》、《********20XX年科級非領導職務競爭上崗實施方案》,對競聘的原則、條件、步驟等各方面進行了詳細規(guī)定,為分局中層干部競聘工作提供了有力保障。

  3、引導員工加強“三大模塊”的學習。認真學習《測試系統(tǒng)使用手冊》,熟練掌握相關功能,按期完成對人員信息的修正及新錄用和調(diào)出人員的信息補充。為提高分局員工“三大模塊”通過率,還適時對“三大模塊”通過情況進行匯總通報,截至11月底,“三大模塊”初級通過率100%,中級通過率%,高級通過率%。

  4、做好新錄用人員的培訓工作。接收2名新錄用人員,并組織新員工學習各科室工作職責,崗位描述、監(jiān)管工作流程、入門技巧、辦公流程等,自學“三大”模塊培訓資料及****成立以來的法律法規(guī)和行為準則,加深對****監(jiān)管理念的理解和領會,增強對監(jiān)管事業(yè)的認同感、責任感和使命感,強化紀律觀念和規(guī)則意識。

  二、宣傳方面

  (一)弘揚正氣,積極發(fā)揮宣傳工作的正面導向作用在日常工作中,注重發(fā)揮宣傳工作正面導向作用,用先進思想教育人,用先進典型鼓舞人。一是組織全體黨員重溫入黨誓詞,進一步強化黨員黨性觀念。以重溫入黨誓詞為契機,進一步加深了全體黨員對黨的性質、宗旨和榮辱觀的認識,引導黨員以實際行動為黨旗增光添彩。二是學習英模先進事跡,激發(fā)愛崗敬業(yè)工作熱情。組織全體員工觀看優(yōu)秀共產(chǎn)黨員吳大觀先進事跡影像資料,學習吳大觀愛黨愛國、無私奉獻的精神和敬業(yè)、專業(yè)、精業(yè)的高尚情操,增強了全體員工愛崗敬業(yè)的信念。

  (二)積極開展學習型組織和文明單位創(chuàng)建工作

  在學習型組織和文明單位創(chuàng)建過程中,綜合利用多種手段實現(xiàn)學習陣地的多樣化,引導黨員干部認識到創(chuàng)建的重要性和必要性,為學習型組織和文明單位創(chuàng)建提供了有力保障。

  一是強化學習,嚴格落實黨委中心組學習制度,舉辦黨總支和全體黨支部成員《黨章》專題學習班,組織全體黨員集中學習《廉政準則》,舉辦金融理財知識專題講座,通過強化學習和宣傳,引導黨員群眾認真學習中國特色社會主義理論體系,學習領會科學發(fā)展觀,不斷提高運用新理論、新觀點、新方法分析和解決問題的能力。

  二是在黨員干部中深入開展社會主義核心價值體系學習教育,引導黨員干部堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,不斷增強政治鑒別力。為全體員工購買《七個怎么看》等理論圖書,人手一冊,引導干部職工加強新時期理論知識學習,在重大問題上始終保持清醒的頭腦,堅定立場。在分局內(nèi)部網(wǎng)站建立交流平臺,引導員工通過網(wǎng)站交流學習心得體會,增強團隊凝聚力,有效發(fā)揮了各種平臺在宣傳工作中的作用。分局自20XX年起,連續(xù)5年被********評為“學習型組織標兵單位”,自20XX年起連續(xù)三年被評為****市“文明單位”。

  (三)統(tǒng)籌安排,全力推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展創(chuàng)爭活動開展以來,分局堅持將監(jiān)管中心工作貫穿創(chuàng)先爭優(yōu)活動始終,做到創(chuàng)爭活動與中心工作同部署、同推動、同落實,保證了創(chuàng)先爭優(yōu)活動健康順利地向縱深開展。

  一是完善機制,充分發(fā)動。召開動員大會,并制定詳細的活動實施方案,確保創(chuàng)建工作全面鋪開、整體推進和引向深入。成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組,建立起黨委統(tǒng)一領導、職能部門各負其責、各黨支部書記具體落實的創(chuàng)建工作組織體系和工作機制,充分調(diào)動了各層面的積極性、主動性和自覺性。

  二是結合監(jiān)管,轉化成果。把深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與深入學習實踐科學發(fā)展觀和學習先進模范人物活動結合起來,與監(jiān)管立功評比、先進工作者評選等內(nèi)部評先活動結合起來,力求把黨的政治優(yōu)勢轉化為推進銀行業(yè)科學發(fā)展優(yōu)勢,把黨的組織資源轉化為促進銀行業(yè)科學發(fā)展資源,把黨的建設成果轉化為推動銀行業(yè)科學發(fā)展成果。

  三是承諾踐諾,落到實處。制訂《承諾踐諾評諾制度》,在分局各基層黨組織和全體黨員中部署開展創(chuàng)先爭優(yōu)“承諾、踐諾、評諾”活動。要求機關黨總支、各黨支部和全體黨員結合分局工作實際,提出具體承諾事項、落實措施、完成時限和目標,并在全體黨員大會和分局內(nèi)網(wǎng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動專欄進行公布,接受群眾監(jiān)督,激發(fā)了基層黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的內(nèi)在動力,將創(chuàng)先爭優(yōu)活動真正落到實處。活動中,各黨支部共承諾事項10項,全體黨員共承諾事項72項,各承諾事項目前已進入落實階段。

  四、認真思考,不斷提高調(diào)研工作能力

  認真完成了《如何建設學習型黨組織》調(diào)研報告,通過全面分析梳理創(chuàng)建學習型黨組織的經(jīng)驗和做法,提出了創(chuàng)建學習型黨組織需要破解更新理念、增強動力、改進方法、完善制度、提高與實踐的結合度5個難題,并有針對性的提出以“六有”(有目標、有組織、有陣地、有內(nèi)容、有制度、有成果)為突破口,著力健全學習型黨組織建設的有效機制,使學習成為全體黨員的自覺意識和終身習慣的建議,得到了省局好評并推薦在《****監(jiān)管通訊》刊發(fā)。

  20XX年,將以慶祝建黨九十周年契機,通過組織黨員干部繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、文明創(chuàng)建活動、加強政治理論和監(jiān)管知識技能學習培訓、開展各類文體活動,不斷豐富宣傳工作內(nèi)涵,增強宣傳工作針對性和有效性,推動監(jiān)管工作全面深入開展。

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