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教育局文明單位創(chuàng)建總結5篇精選

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  總結是社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓和一些規(guī)律性認識。下面是小編給大家精心挑選的工作總結,希望能幫助到大家!

  教育局文明單位創(chuàng)建總結篇一

  今年以來,市林業(yè)局按照市委、市政府關于創(chuàng)建全國文明城市的整體部署,緊緊圍繞2017年創(chuàng)建目標任務,根據(jù)《全國文明城市測評體系》,《西寧市2017年創(chuàng)建全國文明城市年度測評工作任務分解表》和《西寧市創(chuàng)建全國文明城市2017年度迎檢測評工作方案》要求,堅持“全局聯(lián)動、全員參與”的原則,認真制定工作計劃,強化各項任務措施,較好地完成了創(chuàng)城各項工作任務?,F(xiàn)將全局2017年創(chuàng)城工作開展情況總結如下:

  一、強化責任落實

  為確保全局創(chuàng)城工作取得實效,局黨委高度重視,把創(chuàng)城工作列入全局重點工作之一,從強化組織領導入手,根據(jù)人事變動情況,及時調整了創(chuàng)城工作領導小組,按照創(chuàng)城目標任務責任書的要求,明確創(chuàng)城工作共性目標與職能目標中的具體工作任務和要求,結合涉及我局的2015年全國文明城市測評反饋問題,制定工作方案,明確督導部門、責任單位與整改時限,將整改任務分解落實到各處室、各單位,形成了主要領導為第一責任人,分管領導為直接責任人,各單位負責人為具體責任人的“上下聯(lián)動、全員參與”的工作格局。

  二、加強理論武裝

  1.深化理論學習。以加強學習型黨組織建設為依托,以開展“兩學一做”學習教育為契機,召開黨委中心組(擴大)學習10次、開展專題講座13次、黨員領導干部深入聯(lián)系點講授黨課19次、書記送黨課4次、結合個人自學、每日“黨章晨讀談體會”、黨員“微黨課”、“兩學一做”知識測試、“兩重溫一續(xù)寫”、撰寫學習心得、組織黨員參觀市反腐倡廉警示教育基地等多種形式,深化對黨章黨規(guī)、習近平總書記系列重要講話精神的學習,引導黨員干部尊崇黨章、遵守黨規(guī),切實做到用精神武裝頭腦、指導實踐、推動林業(yè)各項工作。

  2.強化理想信念教育。廣泛開展形式多樣的中國特色社會主義理論、“中國夢”主題學習教育,充分利用宣傳欄、板報、LED屏等宣傳手段,大力刊播中國夢的宣傳內容。開展“中國夢·勞動美-女職工在行動之‘智慧女性·書香家庭’讀書征文”活動,“中國夢·青海故事”有獎征文活動,參加“打造書香機關,爭做書香干部”讀書筆記評選活動,大力宣傳黨的十八大以來我國在各方面取得的巨大成就,用中國特色社會主義理論體系武裝黨員群眾,堅定道路自信、理論自信、制度自信和文化自信。

  三、齊抓共管,加強精神文明建設工作

  1.培育和踐行社會主義核心價值觀。一是春節(jié)期間發(fā)揮窗口單位宣傳的作用,結合人民公園春節(jié)廟會,懸掛粘貼社會主義核心價值觀內容的燈籠1000余盞,在市級公園張貼彰顯社會主義核心價值觀春聯(lián)100余幅。二是按照市文明辦要求,在局門戶網(wǎng)站、人民公園前門LED屏刊播“圖說我的價值觀”公益廣告。三是在各大公園醒目位置設立社會主義核心價值觀宣傳牌,結合公園景觀特點,在人民公園、動物園、文化公園和南山公園布設了社會主義核心價值觀園林宣傳景點,不斷加強社會主義核心價值觀學習,用正確的世界觀詮釋自己的價值取向,傳遞蓬勃向上的正能量。

  2.開展“講文明樹新風活動”,大力弘揚中華傳統(tǒng)美德。一是充分利用LED屏、宣傳欄、廣告牌等載體進行“講文明樹新風”宣傳,教育和引導職工及廣大游客使用文明用語、踐行文明行為,把懂禮貌、知禮儀、重禮節(jié)、講道德融入到工作、學習、生活中。二是運用愛國主義教育基地、道德講堂等載體,通過參觀學習、座談交流、宣講解讀等形式廣泛開展實踐活動。三是在公園綠地、主干道等重要地段設置與公園景觀相協(xié)調的“遵德守禮”提示牌。四是組織45名職工參加了“唱響民族團結之歌”活動,榮獲優(yōu)秀組織獎;組織機關21名女職工參觀了青海藏醫(yī)藥文化博物館;組織市花卉協(xié)會的40余名女職工代表參加了慶“三八”家庭插花藝術知識講座;與市總工會聯(lián)合開展了以"弘揚生態(tài)文化,建設美麗西寧"為主題的全市插花花藝項目大賽,全市24家單位參與了集體比賽,40名女職工進行了個人賽的角逐,普及了插花花藝知識,提升綠色生活的環(huán)保生態(tài)理念。五是組織參加市總工會“綠色發(fā)展樣板城市”及城西區(qū)“堅定理想信念、做合格黨員”為主題的演講比賽等文體活動,進一步加強了精神文明建設,增加了工會組織的感召力和向心力,增強了職工隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,推動了各項工作的開展。

  3.開展道德模范學習宣傳,加強思想道德建設。一是貫徹《青海省公民道德規(guī)范(試行)》、《青海省關愛道德模范、青海好人實施辦法(暫行)》、《西寧市民文明守則》,樹立起“好人好報”的風向標。二是召開“七一”表彰大會,表彰了在城鄉(xiāng)綠化建設生產(chǎn)一線中涌現(xiàn)出的4個先進基層黨組織、24名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,并進行大力宣傳,掀起學習先進典型的熱潮。三是積極參與評選活動,野生動物園榮獲優(yōu)質服務窗口稱號,1名職工榮獲青海省“三八”紅旗手、8名職工分別榮獲全市道德模范愛崗敬業(yè)獎、青海省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、西寧市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)質服務標兵、十佳愛崗敬業(yè)標兵稱號。四是深入開展“道德講堂”活動,充實完善講堂內容,并組織開展道德論壇、道德修身等活動。

  4.突出林業(yè)園林行業(yè)特色,開展“我們的節(jié)日”主題活動。將開展園事花事活動和傳統(tǒng)的節(jié)假日緊密結合起來,積極開展“我們的節(jié)日”主題活動,結合各公園游園特點,在規(guī)劃理念、設計思路、景點布局及活動的藝術性、趣味性等方面進行綜合考慮和策劃,不斷滿足市民的游園需求,豐富市民的文化生活。通過舉辦冰雪藝術節(jié)、春節(jié)廟會、藏獒展暑期游園郁金香花展、海棠花展、牡丹展、盆景書畫展、月季展、菊花展等活動,加大宣傳傳播林業(yè)文化。

  5.培育文明道德風尚。一是開展學雷鋒志愿服務活動及“愛綠護綠清潔家園”黨員團員志愿服務活動,進一步完善黨員志愿者信息庫,組織黨員開展黨員進社區(qū)、“雙進雙聯(lián)四服務”、結對幫扶、精準扶貧等集中志愿服務活動,推進志愿服務活動制度化、常態(tài)化、品牌化。二是組織44名黨員干部及職工開展義務獻血,不斷增強全局黨員干部的奉獻意識,進一步鞏固全局關心社會公益事業(yè)、具有高度社會責任感的良好形象。三是積極組織全局干部職工開展“博愛一日捐”活動,總金額達到4萬余元。

  6.開展文明交通、文明旅游、文明餐桌、網(wǎng)絡文明傳播活動。一是積極倡導全局職工參與“文明餐桌”行動,要求有食堂的單位設置“文明餐桌”提示語,大力提倡厲行節(jié)約,反對鋪張浪費。二是引導職工積極參與“無車日”、“低碳出行”活動,深入宣傳“文明出行、公交優(yōu)先”理念,切實提高職工文明出行意識。三是抓好網(wǎng)絡文明建設,引導干部職工廣泛參與文明傳播行動,運用網(wǎng)絡傳播文明、引領風尚。四是開展了“拒絕煙草危害共建無煙單位”為主題的控煙宣傳活動。五是大力倡導文明交通,安排全局干部職工200余人次積極參與文明交通引導、文明監(jiān)督、勸導、引導和衛(wèi)生清潔等志愿服務活動,有效改善了督導范圍的交通秩序和環(huán)境衛(wèi)生,解決市容環(huán)境中存在的突出問題,全面提升市民綜合素質和城市文明程度。

  四、結合實際,扎實開展創(chuàng)建工作

  1.開展城鄉(xiāng)結對幫扶,全力排憂解困。一是開展“雙幫”工作,全局22個黨支部,501名職工結對幫扶225戶貧困戶,全局41名黨員干部與農村群眾結成長期幫扶對子,同時選派4名黨員干部深入貧困農村開展精準扶貧工作。以切實的幫扶工作,推動城鄉(xiāng)黨支部“手拉手”結對幫扶工作取得實效。組織256名黨員參加了"雙進雙聯(lián)四服務"活動。二是市林業(yè)局駐大通縣東峽鎮(zhèn)田家溝村、爾麻村工作隊,深入聯(lián)點村,分批次開展了干部職工結對幫扶和精準扶貧工作,為幫扶村送去6000余元慰問物品,提供結對幫扶資金約35000元,投入資金5萬余元,為村莊河道兩岸和新建廣場,種植草坪15畝。多次委派所屬的園林規(guī)劃設計院專家,無償編制美麗鄉(xiāng)村和旅游扶貧項目規(guī)劃,編制旅游停車場工程前期設計。三是局機關黨支部深入大通縣東峽鎮(zhèn)田家溝村走訪慰問了幫扶群眾,制定了改善村莊生態(tài)環(huán)境,發(fā)展鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)業(yè),帶動貧困群眾穩(wěn)定增收的扶貧思路。通過“達坂驛站”旅游項目的可續(xù)定位,實施了文化廣場、民宅改造、河道治理、旅游棧道、林家樂等基礎建設,鄉(xiāng)村旅游初具規(guī)模,幫助扶貧村走上了脫貧致富的新路。四是以開展文明單位創(chuàng)建、學雷鋒志愿服務、"我評議、我推薦身邊好人"等活動為載體,12名中高級專業(yè)技術人員組建了專家服務團,深入大通縣和湟中縣的24個重點扶貧村,開展“深入基層送服務”活動,為村民答疑解惑。

  2.打造健康向上的人文環(huán)境。各公園景區(qū)不斷加大游人管理力度,引導游人文明游園。采取定點值守與流動巡查,文明勸導與廣泛宣傳相結合的辦法,制止隨地吐痰、損壞花草樹木、吵架、斗毆、禁煙區(qū)域吸煙等不文明行為。

  3.立足本職完成綠地測評體系指標建設。一是街道、廣場景觀提升。按照“美麗夏都·清潔西寧”分解任務要求,通過改造提升綠地景觀,使綠化富有景觀延續(xù)性和層次感,達到了“綠化、美化、彩化”的效果。二是居住區(qū)和單位庭院綠化達標。全市新建單位庭院綠化20個,改造單位庭院綠化97個,提升單位庭院綠化190個,推薦出30個“花園式”創(chuàng)建單位。三是花街和盆花造景。營造花街33條,立體花壇30個,栽植擺放各類草花431.76萬余盆。;各公園用片植、懸掛、盆栽等多種形式向廣大市民展示了20多個品種的宿根花卉53萬株、一二年生花卉46萬株。四是城區(qū)景觀提升改造項目。實施城區(qū)13條主要大街行道樹、人行道綠化帶、道路分車帶及中心廣場、新寧廣場等景觀提升改造。目前,城區(qū)景觀提升改造已全面完成,四區(qū)累計完成喬灌木栽植4.58萬株,色帶23.22萬平方米,草花、宿根等各類花卉5.59萬平方米,擺放綠植62萬盆,鋪種草皮5.16萬平方米,基本達到了春季有花、夏季有色、秋季有果、冬季有綠的綠化效果。截止2014年底,全市森林覆蓋率為32%,建成區(qū)綠化覆蓋率為40%,人均公共綠地面積達到12平方米,創(chuàng)建全國文明城市工作中涉及我市的綠化指標已全部達標。

  4.開展環(huán)境綜合整治行動。一是各公園結合綠化工作開展了灌溉、樹木修剪、補植補栽等工作,對園內長勢弱、景觀差的樹木進行調整、更換。加強對園內基礎設施的保潔,徹底清除房前屋后、邊緣地帶的衛(wèi)生死角,做到每天兩掃、全天保潔,以良好的環(huán)境服務于民。二是設立文明服務崗、增加文明引導志愿人員,尤其是針對“五一”、“六一”、“十一”等節(jié)假日游園人數(shù)劇增,管理難度和安全壓力加大的實際,提前謀劃,多措并舉,通過局機關工作人員開展文明游園志愿服務,增加管理服務保潔人員,爭取警力和志愿服務者,延長工作時間等辦法,精心組織、合理安排、分片負責,為廣大市民營造優(yōu)美、整潔、安全、有序的游園環(huán)境。

  5.開展公益活動,提高市民愛綠護綠意識。一是組織開展“綠化家園全民行動”義務植樹活動,動員全市各單位、學校、企業(yè)及個人積極參與綠化建設和管理。市區(qū)(縣)兩級綠化委員會組織開展了省市四大班子領導參加的義務勞動、全省廳局長林、團員青年林等主題林建設活動,并組織有意愿的市民到適合的綠化區(qū)植樹,從而形成全民動員,人人參與,建綠護綠的氛圍。二是組織開展宣傳活動,面向廣大市民發(fā)放了《全民義務植樹條例》、《西寧全民義務植樹條例》、《全民義務植樹的由來》等宣傳資料,并結合植樹節(jié)、環(huán)境日、愛鳥周等生態(tài)活動,組織開展豐富多彩的宣傳活動,把文化與綠化兩大主題有機結合起來,把生態(tài)文明建設與精神文明建設有機結合起來,引導廣大干部職工和市民爭做綠色理念的傳播者、綠色文明的實踐者、綠色西寧的建設者。

  五、存在問題及下一步安排

  2017年,林業(yè)局在市委、市政府和市創(chuàng)城辦的指導下,較好地完成了各項創(chuàng)城任務,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:創(chuàng)城宣傳力度,尤其是對基層林區(qū)群眾的宣傳力度需進一步加大;創(chuàng)城活動的載體和機制還有待進一步完善和豐富。今后,我局將按照市委、市政府和市創(chuàng)城辦的工作部署及要求,不斷創(chuàng)新和完善工作機制,積極探索有效的創(chuàng)城工作載體和形式,結合創(chuàng)城目標任務,嚴格落實責任,結合林業(yè)園林特點,從深化理論學習、創(chuàng)新宣傳載體、強化教育培訓、加大關愛幫扶力度,豐富職工精神文化、大力開展生態(tài)文明建設等方面入手,扎實抓好創(chuàng)城各項工作措施的落實,推動創(chuàng)城工作的不斷深入。

  教育局文明單位創(chuàng)建總結篇二

  在縣委的正確領導下,在縣文明辦的指導幫助下,我辦創(chuàng)建工作始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真落實“兩手抓、兩手都要硬”的方針,認真學習貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神。緊緊圍繞縣委中心工作,以建設求真務實、開拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔的黨委機關為宗旨;以培養(yǎng)一支思想過硬、作風優(yōu)良、業(yè)務精湛、團結和諧、服務一流的干部職工隊伍為目標;以打基礎、強素質、樹形象為重點,按照“重在建設、貴在堅持、注重實效”的原則,全面動員,人人參與,以人為本,精心組織,開展了扎實有效的創(chuàng)建活動。有力地推進了我辦三個文明建設的協(xié)調發(fā)展,提升了職工隊伍的文明素質和機關的文明形象,促進了各項工作目標任務的完成。

  一、高度重視、狠抓落實,積極爭創(chuàng)市級文明單位

  我辦十分重視文明單位創(chuàng)建活動,將其擺到辦公室工作的重要日程上,與其他工作統(tǒng)一部署、統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一落實、統(tǒng)一考核。辦公室一班人一致認為,文明單位是一個單位精神面貌的綜合反映,創(chuàng)建活動是踐行“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn),有利于提高職工綜合素質和機關的文明形象,有利于促進我辦三個文明建設協(xié)調發(fā)展。因此,提出了“鞏固提高,提檔升位,努力爭創(chuàng)市級文明單位”的思路,扎實推進創(chuàng)建工作的深入開展。

  (一)加強領導,完善機制,落實責任。成立了創(chuàng)建工作領導小組,由辦公室主任任領導小組組長,分管副主任任副組長;各股室負責人及相關人員為成員。制定和下發(fā)了《中共____關于創(chuàng)建“市級文明單位”的安排意見》,明確了指導思想、總體目標、建設內容和要求。制定了《中共____創(chuàng)建“市級文明單位”目標任務分解表》,從組織領導、道德建設、科學文化建設、新風尚建設、業(yè)務工作等幾個方面進行了任務細化,分解落實到責任人和主辦股室。對照創(chuàng)建目標和責任,形成一級抓一級,層層抓落實,人人參與,齊抓共管的工作機制。

  (二)加強宣傳教育,營造良好的創(chuàng)建氛圍。為了深化干部職工對創(chuàng)建工作的主體意識,自覺投身到創(chuàng)建活動中去,我辦結合黨委辦公室工作特點,把身邊的人、身邊的事、身邊的典型貫穿于創(chuàng)建全過程,以不斷提高服務效率和質量為標準,精心打造辦公室形象,營造了良好的創(chuàng)建氛圍。

  1、深入動員,提高創(chuàng)建共識。通過職工會、理論學習、組織生活等形式,提要求,抓落實;年初,專門召開了創(chuàng)建市級文明單位動員會;還通過日常會議經(jīng)常性地學習動員,使干部職工對創(chuàng)建工作入腦、入心、見行動,形成了“人人重視,個個參與,全面受益”的創(chuàng)建局面。

  2、加大宣傳教育力度,營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。通過職工會、支部會等形式,認真學習創(chuàng)建知識,大力宣傳創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)出的新人新事新風尚。利用《簡報》,及時總結創(chuàng)建工作的進展和做法;在《_日報》、《__新聞》上發(fā)表(報道)了相關通訊4篇。展示了我辦創(chuàng)建工作取得的一些經(jīng)驗和成果,進一步激發(fā)了廣大干部職工立足本職、愛崗敬業(yè)、無私奉獻、團結拼搏、爭創(chuàng)一流的高昂斗志。

  (三)確保創(chuàng)建經(jīng)費,完善硬件建設。幾年來,為打造縣委機關文明形象,改善辦公條件,省、市、縣先后投入數(shù)百萬元,用于基礎設施的改善。

  1、加大基礎設施建設,改善辦公條件。新建了縣委辦公大樓;對縣委禮堂進行了重新裝修,安置了中央空調和成套會議音響燈光設備;辦公室新購買微機三臺,基本滿足了現(xiàn)代辦公需要。

  2、完善了文化體育設施。修建了羽毛球場一個,購置了新乒乓球桌兩套,建立了乒乓球活動室3個,還有一個籃球場正在積極籌建過程中,一個離退休老干部活動室正在積極協(xié)調場地。

  3、綠化、美化了環(huán)境。院內綠化進行了重新規(guī)范布局,新培植草坪六塊,新栽植樹木200余株,合理布局安置了各類燈具,機關綠化管理落實了專人負責。對辦公樓及周邊環(huán)境進行綜合整治,并實行責任到片到人,加強了日常清潔衛(wèi)生管理,使機關院內實現(xiàn)了亮、綠、凈、美,為廣大干部職工營造了一個優(yōu)美舒適的工作生活環(huán)境。

  二、內強素質,外樹形象,全面建設一支高素質干部職工隊伍

  打基礎、強素質、樹形象,全面建設一支高素質干部隊伍,是做好辦公室工作的根本保證,也是創(chuàng)建工作的出發(fā)點和落腳點。為此,我們強調以人為本,求真務實,使創(chuàng)建工作融入到了日常工作、學習和生活之中。

  (一)著力加強班子自身建設,進一步增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。辦公室領導班子既是精神文明創(chuàng)建活動的,也是實踐者。辦公室十分重視自身建設,以創(chuàng)建學習型先進領導班子為目標,提升領導干部的整體素質和能力,增強領導班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,全面推動精神文明建設。始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,講學習、講政治、講正氣,增強團結,保持了奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài),提高了科學執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的能力;堅持和健全民主集中制,增強辦公室的團結和活力,按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,重大事項集體研究決定;為進一步推進工作開展,建立和完善了股室情況通報制度,認真召開了一年一度的班子民主生活會。在每年的班子民主生活會上,尤其是通過今年的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,班子及成員都能對照檢查自己在加強思想政治建設、提高執(zhí)政能力、推進各項工作、開展反腐倡廉等方面的情況,認真開展批評與自我批評,并針對存在的問題,制定了切實的整改措施。從征求意見的情況來看,群眾一致反映,辦公室班子是一個求真務實、開拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔、團結奮進的好班子,贏得了干部職工的信賴、支持和社會各界及服務對象的好評。

  (二)著力打造一流的干部職工隊伍。我辦把培養(yǎng)一支思想過硬、作風優(yōu)良、業(yè)務精湛、團結和諧、服務一流的干部職工隊伍作為搞好各項工作的基礎和出發(fā)點。近年來,我辦堅持立足本職,爭做典范,構建團結和諧的工作和生活氛圍為主題,著力打造一流的干部職工隊伍。

  1、不斷學習強素質。學習是一個永恒的主題,我辦始終把加強學習作為工作的一個重要內容來抓。組織干部職工認真學習了三個代表重要思想、黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,認真學習了兩個《條例》、法律法規(guī)、市場經(jīng)濟知識,即時學習了解縣委的重要會議精神和工作要求。通過學習,豐富了知識,開闊了視野,不斷增強了貫徹”三個代表”重要思想的自覺性,提高了干部職工的政治思想素質和政策理論水平,提高了用理論指導實踐,勇于創(chuàng)新的工作能力。

  2、重點培養(yǎng)年輕優(yōu)秀干部。我辦十分重視對年輕優(yōu)秀干部的培養(yǎng),給年輕干部創(chuàng)造鍛煉的機會和條件,對優(yōu)秀的干部壓擔子,對實績突出的干部向領導和組織推薦。凡要進入辦公室工作的普通干部一律通過公開招考,中層干部一律實行競爭上崗,與組織部門共同嚴格把了進人關。同時,加大了干部的交流力度,使辦公室干部隊伍始終充滿了朝氣和活力。近年來,共提拔副科級領導干部4人,其中組織培養(yǎng)3人,全市公開招考1人;交流正科級干部1人,副科級干部1人,通過公開招考交流到__職業(yè)技術學院工作1人。

  3、加強業(yè)務培訓。為加強人才培養(yǎng),重點開展了職工繼續(xù)教育和崗位培訓。一方面有針對性進行學歷教育,截止目前,我辦除一名年紀較大的職工外,其余在職職工都是大專以上學歷(包括在讀的),干部身份的職工均是本科以上學歷;另一方面結合工作實踐,積極參與各類培訓,有4名工勤人員參加了高級工培訓及考試,兩名副科級領導參加了為期一年的全縣副科級領導干部培訓班,一名科級領導參加了為期三個月的全市科局級領導干部培訓班,同時還積極參加市、縣組織的其他各類培訓。通過教育培訓,職工隊伍知識結構得到改善,干部職工綜合素質得到明顯增強。通過抓隊伍建設,進一步提高了職工的整體素質,保證了各項工作任務的圓滿完成。

  (三)強化內部管理,健全各項規(guī)章制度。為進一步規(guī)范辦公室日常管理,20__年,我辦在向兄弟縣(市)委辦公室學習的基礎上,結合自身實際,結合過去所制定的一些規(guī)章制度,制定和下發(fā)了《中共__縣委辦公室工作制度》。今年,我們又對各項規(guī)章制度進行了集中整理,修訂了14項規(guī)章制度,形成了《中共____工作制度摘編》,并印制成冊,干部職工人手一冊。

  (四)加強支部建設,扎實開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育。我辦從2月24日正式啟動了以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,經(jīng)過近半年的工作,順利完成了各項任務。我們緊緊圍繞“牢記宗旨永葆先進,一心為民抓好服務”這一主題,堅持“五個貫穿始終”,按照縣委“關鍵在領導、基礎在支部、落實靠黨員”的要求,充分發(fā)揮班子、支部和廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性,以學習提高為主線,以解決突出問題為重點,以整頓機關作風為突破口,扎實認真地完成了三個階段的規(guī)定動作,創(chuàng)新開展了自選動作,構建起了黨員經(jīng)常受教育、干部有效受監(jiān)督、始終保持先進性的長效機制,取得了實實在在的效果。通過這次先進性教育活動,支部廣大黨員精神面貌改善了、學習風氣濃厚了;機關形象好轉了、管理更加規(guī)范嚴格了;支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力更加增強了,支部也被評為第一批先教活動“先進黨組織”。

  (五)堅持預防為主,大力加強黨風廉政建設。辦公室領導班子高重視黨風廉政建設工作,強化了學習教育,通過正反典型的示范教育和警示教育,使廣大干部職工從思想根源上構筑起牢固的拒腐防變的意識。嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定,機關內部實行制度化管理,每一項工作做到了有章可循。尤其嚴格認真執(zhí)行了財務管理相關制度,杜絕了奢侈浪費行為。認真貫徹執(zhí)行縣委制發(fā)的關于《進一步理順工作運行秩序規(guī)范工作行為的若干規(guī)定》,推行機關民主、科學管理,提升了辦事效率,有效地促進了機關工作規(guī)范化、制度化和科學化。積極參與了專項治理領導干部收送現(xiàn)金有價證券活動,對照有關規(guī)定,我辦領導班子召開了班子民主生活會,進行了認真的自查自糾;堅決剎住了干部參與賭博的歪風,禁止任何時間、任何場所、任何形式的賭博,使我辦職工始終以高度的事業(yè)心和責任感,集中精力干事業(yè),一心一意謀發(fā)展;為充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用,加強干部的自我約束,我辦直接服務的縣委領導和辦公室領導班子都以正式文件向社會作出了公開廉政承諾,并認真踐行承諾,做到言必行,行必果,以實際行動取信于民。

  (六)整頓干部工作作風,塑造機關良好形象??h委辦公室作為縣委的窗口,必須維護好這個窗口在人民群眾心目中的形象。針對個別干部職工工作不在狀態(tài),個別同志有竄崗和做其他與工作無關事情的情況進行了重點整頓,由督查室負責此項工作,實行一次批評,二次警告,三次戒勉談話,三次以上堅決執(zhí)行紀律,對發(fā)現(xiàn)的問題決不護短,堅決糾正,把不良的行為和作風消滅在萌芽狀態(tài),做到了邊落實、邊檢查、邊整改。強化辦公室職工親民、愛_識,教育職工要始終懷著對人民群眾的深厚感情做工作,善于換位思考,做到將心比心,尤其保證在接待來信來訪的群眾時態(tài)度和藹,耐心疏導解釋,決不允許因我們的工作作風粗暴簡單,態(tài)度蠻橫而導致事態(tài)擴大,矛盾激化。

  三、圍繞中心抓創(chuàng)建,全面推動各項工作的開展

  縣委辦是一個綜合協(xié)調服務的部門,對上服務于領導,對下服務于基層、服務于群眾,左右服務于部門,其主要工作概括起來就是辦文、辦會、辦事。

  (一)抓好辦文工作,提高智力服務水平。通過不斷學習,不斷改進,進一步規(guī)范了公文管理,理清了公文的起草、校核、簽發(fā)、公文辦理和傳遞、歸檔、工作程序;認真做好領導講話、工作匯報、常委會紀要、工作通報、以及以縣委、縣委辦行文的文字起草和發(fā)送工作,提高了辦文質量;堅持量化考核,全面完成信息報送任務;認真做好信訪接待工作,保證了正常的工作秩序;切實抓好督查督辦工作,做到督辦事項件件有結果,事事有回音;堅持深入基層,深入實際,了解民情_,搞好政策研究,為領導決策當好參謀助手;加強了對外宣傳工作,在省、市重要刊物上發(fā)表調研文章和理論文章多篇,發(fā)表各類新聞通訊近60余篇。如近兩年來發(fā)表于《四川日報》的《資源作資本推進__發(fā)展新跨越》、發(fā)表于《__改革與發(fā)展》的《淺析禹羌文化的開發(fā)與利用》、《突出資源優(yōu)勢發(fā)展特色經(jīng)濟》、《用科學發(fā)展觀指導山區(qū)的發(fā)展》等。

  (二)加強行政后勤管理,提高事務性服務質量。認真做好全縣性各種會議的會前、會中和會后的服務工作,努力提高辦會質量;加強了對上下級,部門和單位的綜合性協(xié)調,確保了各項工作的順利進行;進一步健全了辦公室的財務管理制度、小車管理制度、公物管理制度、安全保衛(wèi)制度、出勤管理制度等,提高了規(guī)范化管理程度;切實加強了對領導的服務工作,做到幫忙不添亂,到位不越位;認真做好了領導交辦的其他工作。

  總的來講,近年來,我辦的工作得到了上級部門、上級領導以及基層部門、群眾的一致好評。

  四、豐富載體,夯實基礎,創(chuàng)建活動充滿生機和活力

  按照市文明單位的標準和條件,針對新時期職工隊伍的精神需求和特點,精心設計載體,夯實基礎,拓寬創(chuàng)建渠道,使創(chuàng)建工作充滿生機和活力。

  (一)加強干部職工思想道德和文明素養(yǎng)建設。1、充分發(fā)揮工會作用。工會以關心職工生活,解決職工困難,增強主人翁意識為主題,充分調動職工的積極性、主動性和投身黨的事業(yè)的自覺性;認真開展了“五好家庭戶”“雙文明戶”等評選工作。2、建立“交心談心制度”。增強了領導班子成員間、領導與職工間的溝通聯(lián)系,掌握和了解職工思想動態(tài),和諧了工作氛圍,團結帶領職工更好地完成各項工作。3、認真學習貫徹《公民道德建設實施綱要》。為每位職工購買了《創(chuàng)建知識讀本》,認真組織職工進行學習,廣泛宣傳道德規(guī)范,深入進行世界觀、人生觀、價值觀、社會道德、職業(yè)道德、家庭美德等教育;利用重大節(jié)日紀念活動宣傳社會主義道德思想,開展道德實踐活動。同時,認真開展了未成年人思想道德教育工作,為未成年人的健康成長創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。4、開展向王順友、王國賢等模范人物及身邊的典型學習活動。激勵學習先進,立足本職,建功立業(yè),培養(yǎng)良好的職業(yè)道德,樹立明理誠信、遵紀守法、奉獻社會的良好風氣。

  (二)進一步豐富職工業(yè)余文化生活。充分發(fā)揮工會、總支的牽頭作用,積極開展豐富多彩的文體活動。如每年的“三八”婦女節(jié)組織機關女職工外出考察或觀光,“五一”勞動節(jié)開展文體活動等。今年“五一”,開展了機關乒乓球比賽和趣味體育活動,極大地豐富了干部職工業(yè)余文化生活。今年,我們還組織縣委機關40人積極參加了全縣革命詩詞朗誦比賽;組織60人參加了慶?!捌咭弧濒呒o念紅軍過__70周年歌詠比賽,并取得了二等獎的好成績。還積極組織職工參加了全縣“6月健身月”系列體育比賽的部分項目,被縣教育體育局推薦為“四川省全民健身周活動優(yōu)秀組織獎”參評單位。

  (三)開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,營造比學趕幫超的良好氛圍。我辦去年被評為縣級文明單位,今年申報創(chuàng)建市級文明單位。牽頭在機關干部職工中開展了“講文明講衛(wèi)生、講科學,辦公環(huán)境美化、凈化、亮化”為主要內容的“三講三化”評比活動。并積極參與了創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城、__市“三優(yōu)一學”創(chuàng)建文明縣城競賽等各類創(chuàng)建活動。20__年,我辦被四川省愛國衛(wèi)生運動委員會評為“四川省先進衛(wèi)生單位”;20__年被縣委、縣政府分別評為“20__年文明單位”、“20__年度維護穩(wěn)定工作先進集體”、“人才工作先進集體”、“第一批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動優(yōu)秀黨組織”等多項榮譽稱號。去年,縣委書記趙琪同志被評為“全國民族團結進步模范個人”,受到國務院表彰,還獲得20__年度“__市級文明公務員”榮譽稱號;縣委副書記楊國山同志被中共四川省委、四川省人民政府評為“20__年度四川省維護民族團結保持社會穩(wěn)定”先進個人。

  (四)積極開展扶貧幫困獻愛心和社會公益活動。我辦直接服務的縣委副縣級以上領導每人聯(lián)系了二名以上下崗職工,科級領導每人聯(lián)系了一名下崗職工,都落實了具體幫扶措施,所聯(lián)系的下崗職工均成功實現(xiàn)了再就業(yè)。2000年以來,我辦先后聯(lián)系禹里鄉(xiāng)紫陽村、曲山鎮(zhèn)海光村,辦公室副科級以上領導在所聯(lián)系村都有兩戶定點幫扶戶。近年來,我們通過各種渠道,包括干部職工集資,先后為兩個村協(xié)調投入物質資金累計近10萬元,一定程度上促進了所幫扶村的經(jīng)濟發(fā)展。還積極參加了義務獻血和其他公益募捐等活動。

  (五)加強綜合治理,創(chuàng)造優(yōu)美工作環(huán)境。1、成立綜合治理領導小組,開展了崇尚科學、反對邪教的教育。強化穩(wěn)定意識,加強安全保衛(wèi),配備了專職門衛(wèi),加強機關巡邏,無治安刑事案件;堅持經(jīng)常性檢查,加強機關食堂管理,經(jīng)常性地開展愛國衛(wèi)生工作,加強辦公樓防火、防盜,未發(fā)生安全事故;嚴格執(zhí)行《車輛管理制度》,無交通責任事故;認真開展“四五”普法工作,順利通過了縣法建辦的驗收;認真落實保密責任,嚴格執(zhí)行保密規(guī)定,認真落實保密措施,未發(fā)生失泄密事故。2、落實計劃生育目標責任制。認真學習貫徹計劃生育法律法規(guī),開展計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育教育,認真兌現(xiàn)各項獨生子女獎勵政策,落實優(yōu)生優(yōu)育措施。

  在看到這些所取得的成績的同時,我們也清醒地看到,我們的工作還存在一些差距和不足。主要是:1、學習還有待進一步加強,全體職工的整體素質還需進一步提高;2、個別職工的創(chuàng)建意識還不夠強,帶動力還不夠,整個縣委機關的創(chuàng)建氛圍還不濃郁;3、機關管理還需要進一步科學化、規(guī)范化、制度化;4、為縣委決策提供智力服務還不夠,需要進一步轉變服務方式,提高服務效率和質量。

  文明單位創(chuàng)建活動是一項全面提高單位整體素質的基礎性工作,我們要在已取得成績的基礎上,再接再厲,開拓創(chuàng)新,努力促進我辦創(chuàng)建工作再上新的臺階,不斷為__經(jīng)濟社會發(fā)展做出新的貢獻!

  教育局文明單位創(chuàng)建總結篇三

  20__-20__年度,我辦在市區(qū)文明辦的指導下,以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,根據(jù)文明單位《創(chuàng)建管理規(guī)定》和《測評標準》等文件要求,從區(qū)委辦的職能特點和工作實際出發(fā),在鞏固已有文明單位創(chuàng)建成果的基礎上,扎實開展新一輪文明單位創(chuàng)建活動,取得顯著成效,既提高了本辦精神文明建設整體水平,又推動了本辦各項業(yè)務工作扎實有效的開展。

  一、加強組織領導,抓統(tǒng)籌、強機制

  我辦一直把創(chuàng)建文明單位工作擺在重要議事日程,將其貫穿全年工作的始終。一是認真謀劃。在總結前期工作、分析創(chuàng)建現(xiàn)狀、吃透上級要求的基礎上,認真制定了區(qū)委辦__-__年文明單位創(chuàng)建計劃,明確了新一輪創(chuàng)建目標、工作舉措和推進辦法。二是廣泛發(fā)動。利用各種機會和場合,向辦公室全體人員宣傳文明創(chuàng)建的意義、內容和要求,統(tǒng)一思想,強化共識,努力把文明創(chuàng)建化為大家的自覺行動。三是完善機制。始終堅持“一把手”負總責,分管領導具體負責,各科室分工負責相互配合,黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,黨員發(fā)揮先鋒模范作用,形成了齊抓共管的工作機制。

  二、強化思想建設,抓學習,重教育

  認真貫徹落實區(qū)委《關于黨建工作創(chuàng)新工程的行動計劃》文件精神,始終將思想政治建設放在突出位置。一是加強理論學習。以學習黨的十七大和十七屆五中、六中全會,省、市、區(qū)黨代會精神為重點,以建設學習型機關為目標,不斷加強政治理論、科學文化和業(yè)務知識的學習,引導全體黨員干部進一步樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。二是致力思想解放。堅持把解放思想作為先導工程,不斷深化辦公室青年干部學習研討會制度,按照“首戰(zhàn)求突破,開局創(chuàng)新路”的戰(zhàn)略要求,圍繞“率先現(xiàn)代化,再造新崇川”宏偉目標,積極組織黨員干部圍繞經(jīng)濟轉型、社區(qū)建設、十二五規(guī)劃等經(jīng)濟社會發(fā)展中的重點和熱點加強學習調研,引導大家把思想理念、工作作風和工作方法從不符合科學發(fā)展的桎梏中解放出來,增強了廣大黨員干部敏于把握機遇的責任意識,敢于正視差距的憂患意識,服務率先發(fā)展的使命意識,堅持與時俱進的創(chuàng)新意識。三是學習創(chuàng)建要求。利用辦公例會和支部會議,認真學習上級有關文明創(chuàng)建的文件精神和應知應會知識,將其與加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育有機結合起來,使辦公室全體同志既激發(fā)了創(chuàng)建熱情,又提升了文明素質。

  三、弘揚文明新風,抓創(chuàng)建,求實效

  以文明單位創(chuàng)建和迎接文明城市復查為契機,以“雙創(chuàng)”活動、“百千萬連心行動”等活動為抓手,多措并舉求實效。一是積極參與文明創(chuàng)建。落實專人幫助結對共建社區(qū)共同對標找差,落實舉措,搞好迎查;組織力量起早帶晚、加班加點,做好包保路段的秩序管理和保潔工作。特別是在20__年“創(chuàng)文”復查攻堅階段,我辦組織動員所有工作人員深入社區(qū),與社區(qū)干部同在一線,為他們提供人力、物力和財力支持,協(xié)助盡快做好難點問題的協(xié)調解決工作,確保創(chuàng)建工作不失牌不丟分。二是扎實開展結對共建。積極落實機關工委和區(qū)文明辦結對共建的相關要求,多次組織力量,由班子成員帶隊,深入共建社區(qū),直接面對社區(qū)建設面臨的新情況新問題,與社區(qū)干部一起商量對策,并與共建單位聯(lián)動,共治環(huán)境,共護秩序,共建文明,為共建單位辦好事、做實事。其中,贊助千禧園老年活動室空調1臺及人民幣6000元,出資4000元資助社區(qū)老黨員完成書法長卷;贈送結對社區(qū)《中國共產(chǎn)黨黨史》、《輝煌壯麗的史詩》等系列圖書;協(xié)調區(qū)相關部門完成五一社區(qū)內的綠化改造工程,幫助__老人協(xié)調一輛殘疾車,協(xié)助解決千禧園社區(qū)出入道路堵塞問題,指導社區(qū)車位改造改造工程及提供經(jīng)費支持。三是扎口推進連心行動。作為“百千萬連心行動”的牽頭部門,我們以推進“3311”工程為重點,不斷創(chuàng)新組織形式、健全組織體系,推進連心行動制度化、長效化;充分發(fā)揮牽頭部門的表率作用,認真落實“定點聯(lián)系、定點接待、定責上崗”工作,在七一、元旦、春節(jié)等節(jié)假日前后集中開展走訪活動,共為結對優(yōu)撫對象、“雙百關愛”對象、連心群眾提供慰問金和慰問品近6萬余元,協(xié)調幫助解決各類問題20余件。四是活躍機關文化生活。組隊參加區(qū)級機關趣味運動會,發(fā)動全體青年干部積極參加機關黨工委組織的建黨90周年優(yōu)秀箴言征集、“服務跨越發(fā)展,為建黨90周年獻禮”主題征文,組織部開展的“集中調研周”,宣傳部發(fā)起的建黨90周年理論文章征集等活動,并取得了優(yōu)異成績。

  四、服務率先大局,抓作風,強效能

  以文明創(chuàng)建為動力,進一步優(yōu)化機關作風,提升服務效能。一是創(chuàng)新工作理念。以“不讓領導交辦的工作在我手中延誤,不讓辦理的文件在我手中積壓,不讓各種差錯在我身上發(fā)生,不讓基層同志在我這里受冷遇,不讓黨委和辦公室形象在我這里受損害”為工作理念,切實增強工作責任感和使命感,全年1600多份文件的運轉批辦、160余件群眾來信來訪的批轉辦理、270余件文件的擬定制發(fā)、80余次會議的籌備組織以及60多批次的接待工作質效并重,規(guī)范有序。特別是在“雙百雙十”和“雙重”項目建設中,協(xié)助區(qū)委領導做好組織、推進和服務工作,切實做到對領導的指示要求做到第一時間傳達,對落實進度做到第一時間跟蹤,對落實效果做到第一時間匯報。二是優(yōu)化工作機制。以“服務率先發(fā)展,建設首善部門”為目標,緊緊圍繞“優(yōu)質服務科室”創(chuàng)建和“機關服務品牌”打造,建立完善長效工作機制。制定調研信息、會務接待、公文處理等11項工作制度,并形成規(guī)范性文件編印成冊,使每位同志做每件事情都有章可循、有據(jù)可依,縮短新進人員的適應期。完善調研信息考核獎勵制度和日常工作績效考核制度,確保各項工作規(guī)范有序推進。三是豐富活動載體。全面落實區(qū)委“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動各項部署要求,不斷創(chuàng)新活動載體,豐富教育內涵。結合慶祝建黨90周年,組織開展機關黨員革命傳統(tǒng)教育、理想信念教育和黨史知識輔導講座等活動。以紀念新保密法頒布實施一周年為契機,深入開展保密宣傳教育“進機關、進學校、進社區(qū)、進企業(yè)”活動,為推進基層工作科學化水平進行了有益探索,活動做法得到省、市保密局領導高度評價。同時,將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與創(chuàng)建“優(yōu)質服務科室”、打造“機關服務品牌”、開展“百千萬連心行動”有機結合起來,激勵全體機關干部創(chuàng)一流業(yè)績,展一流作風,樹一流形象,推動辦公室工作再上新臺階。

  五、深化廉政建設,抓強堤,求規(guī)范

  一是在加強廉政教育中筑牢防線。按照紀委要求,積極開展崗位廉政教育,抓住“5·10”思廉日活動和“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動等契機,通過上廉政黨課、發(fā)放廉政讀物、觀看警示電教片、組織討論撰寫心得體會等形式,以當代優(yōu)秀共產(chǎn)黨員反腐倡廉模范人物等先進典型為榜桿,進行勤廉教育;以違紀違法案件為反面教材,進行警示教育。通過主題教育,營造了“以廉為榮,以貪為恥,廉潔從政,從我做起”的廉政文化氛圍。二是在推進黨務公開中陽光行政。認真貫徹中央懲防體系《工作規(guī)劃》,進一步擴大黨內民主,落實黨員、群眾的知情權、選擇權、參與權和監(jiān)督權;進一步加強黨內監(jiān)督,提高黨的工作和黨內事務的開放度和透明度;進一步增強黨內和諧,充分發(fā)揮黨支部和黨員隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為提升區(qū)委辦工作水平提供堅強的政治保障。三是在履行“一崗雙職”中率先垂范。支部始終把落實黨風廉政建設責任制作為“強堤工程”的關鍵,辦公室班子成員特別是班子“一把手”切實履行“一崗雙職”,主動發(fā)揮表率作用,要求下面不做的自己堅決不做,要求下面做到的自己首先做到,認真堅持個人重大事項報告制度和述職述廉制度,進一步規(guī)范自身的從政行為。

  教育局文明單位創(chuàng)建總結篇四

  地稅局在市委、市政府的領導和市文明辦的指導與幫助下,在開展創(chuàng)建兩個文明建設中堅持以“____”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,圍繞以財稅工作為中心,反復學習和對照創(chuàng)建標準,積極采取措施,通過在全系統(tǒng)廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動,把創(chuàng)建文明單位工作貫穿于各項工作中,使兩個文明建設齊頭并進,創(chuàng)建工作取得了豐碩成果。__年,市局本級,稽查局,江北、江南、湯溪、孝順稅務分局,全部通過文明單位復評,實現(xiàn)滿堂紅?,F(xiàn)將__年文明單位創(chuàng)建總結報告如下

  一、文明單位創(chuàng)建工作領導重視,上下同心,建設文明環(huán)境。

  多年來,局黨組一直堅持把創(chuàng)建文明單位工作作為“一把手工程”,每年總結分析創(chuàng)建工作中存在的問題和經(jīng)驗,表彰一批雙文明建設先進集體和個人,通過創(chuàng)建活動營造一個奮發(fā)向上的團隊。在創(chuàng)建文明單位的活動中,局黨組努力搞好領導班子建設,不斷提高班子自身政治素質和業(yè)務素質。局黨組班子結合局本身實際,切實抓好黨風、政風和行風建設,營造民主文明環(huán)境。切實履行市社會治安委員會成員單位的目標管理責任,做好社會治安綜合治理工作,嚴格遵紀守法。一是落實政務公開制度,在人事任免、評先評獎、大項經(jīng)費開支等敏感工作上,嚴格按有關條例和規(guī)定,把程序和結果公開、公示,對涉及職工切身利益和重大改革措施,交干部職工充分討論,接受群眾監(jiān)督。在業(yè)務工作上,將辦事程序、流程、收費項目、價格和辦事人員上墻公布,通過報紙、電臺、電視、網(wǎng)站公告,接受社會監(jiān)督。二是加強民主法制教育,加大紀檢監(jiān)察力度,強化干部職工的法紀意識和廉潔自律意識。組織好班子民主生活會,班子成員按照民主集中制,開展批評和自我批評,保證了班子同心同德、分工合作、團結廉潔。組織好群眾評議班子民主會,虛心聽取群眾意見,積極為群眾排憂解難。三是加強內部安全管理,嚴明工作紀律,分工一名副局長專門負責,對車輛使用、經(jīng)費使用等加強監(jiān)控和督查。__年,局領導干部無違法違紀案件,全體干部職工無嚴重違法違紀及刑事案件,無“黃毒賭”等丑惡現(xiàn)象。

  二、加強思想教育,倡導文明新風。

  市財政地稅局黨組始終把抓好思想教育、營造文明思想道德建設,作為創(chuàng)建文明單位的主要工作來抓,在干部職工中積極開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經(jīng)驗宣傳教育。__年來,按照市委的統(tǒng)一部署,先后開展了作風建設年活動、“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強市”活動,掀起學習貫徹“__大”精神新高潮等學習教育活動及實施項目帶動戰(zhàn)略。積極開展反腐倡廉教育。先后開展了“艱苦奮斗、廉潔自律”、“學條例、守紀律”等主題教育、典型示范教育、學習鄭培民同志先進事跡教育、廉政條例和有關規(guī)定的教育,組織干部職工分析腐敗典型材料、觀看廉政警示片等。開展思想道德教育,認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,并將“二十字”公民基本道德規(guī)范和“三德”的主要內容編印下發(fā),使人人皆知,時時自省。通過深入細致的思想政治工作,使廣大干部職工樹立了正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀、道德觀,使積極、熱心、文明為群眾服務,成為局系統(tǒng)干部職工的職業(yè)道德和行為準則。局系統(tǒng)內部、沒有違反黨的路線、方針、政策的言行和不良思想反映,內部關系融洽,團結友愛,愛崗敬業(yè),涌現(xiàn)出了一批雙文明建設先進個人。

  三、文明單位創(chuàng)建工作健全制度,落實創(chuàng)建目標。

  為了更扎實有效地開展創(chuàng)建活動,提高文明建設的質量和層次,局黨組把創(chuàng)建文明單位的目標層層分解到各處室、下屬單位。結合與各處室、各下屬單位簽訂崗位目標責任書、社會治安綜合治理目標責任書、計劃生育目標責任書和黨風廉政建設責任書等,逐級落實創(chuàng)建指標。并通過認真總結以往的管理經(jīng)驗和教訓,對機關管理方式進行了大的改進,本著“簡明、好記、管用”的原則,進一步健全完善了學習、工作、會議等項制度,在局內部層層落實了創(chuàng)建工作責任制,全體干部群眾人人參與創(chuàng)建活動。這些制度和措施基本涵蓋了各項工作,形成了制度化、規(guī)范化和一體化的管理模式,使創(chuàng)建工作有章可循、有據(jù)可依。

  四、抓服務,樹形象,體現(xiàn)文明單位創(chuàng)建成效。

  按照“為國聚財、為民理財”工作理念,在依法行政的基礎上,把積極營造良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境作為財稅部門的份內工作。一是開展了“心連心活動”。印制并發(fā)放便民手冊和便民卡,以方便納稅人為中心,將納稅人關心的涉稅事項辦理流程和稅收優(yōu)惠政策等內容匯編成便民手冊;清理涉企收費單位,制作涉企收費監(jiān)督卡,明確涉企收費項目、收費范圍、收費標準和收費單位;短信方式提醒享有減免稅資格的納稅人,充分利用好減免稅政策,避免因為過期而不能享受優(yōu)惠政策;對每位納稅人在每月的納稅期限前進行短信溫馨提醒,減少處罰幾率。真正為企業(yè)辦實事,搞服務。在服務過程中,做到服務不添亂,到位不越位,實實在在為企業(yè)服務。二是建立快速反應機制。把所有辦理事項集中到一個部門,實行“一個窗口”受理、“一站式”辦結、“一條龍”服務,工作效率大大提高。三是建設“12366”納稅服務熱線。通過人工坐臺、語音導航、自動應答等程序,達到業(yè)務咨詢、案件受理“一號通、一臺清”。四是實行“陽光政務”工程。充分利用局內、外網(wǎng)絡平臺,對涉稅、費審批項目的政策、程序、結果進行公示。舉辦了12次網(wǎng)上局長接待日,局長在網(wǎng)絡會客室與網(wǎng)民面對面,傾聽意見,答復咨詢。

  五、文明單位創(chuàng)建工作全面提高干部職工隊伍的整體素質。

  局黨組班子在創(chuàng)建文明單位工作中,十分重視財稅干部隊伍的業(yè)務建設和整體素質的提高,通過多種形式加強對干部隊伍的學習培訓。凡省財政廳、省地稅局、市委、市政府等組織的政治、業(yè)務培訓班,都積極按要求輸送人員參加,要求派送去培訓的人員回單位后要將學習收獲、學習成績、學習鑒定等以書面材料形式向局主管領導匯報,以確保學習培訓的質量。針對隨著我國改革開放不斷深入和社會主義市場經(jīng)濟日益完善,對財稅工作所帶來的變化更快、要求更高、工作更多、任務更重,政策法規(guī)不斷更新健全等實際,我局著眼于長遠發(fā)展,本著普及大專,發(fā)展本科,重點培養(yǎng)高素質人才的方針,鼓勵各位同志積極參加各種形式的學歷教育,從而提高干部隊伍的整體素質。通過多層次、多渠道的學習培訓,提高了全局干部職工的理論、業(yè)務水平,全局上下比學習、比能力、比業(yè)績、比奉獻的風氣更加濃厚。組織開展豐富多彩的文體活動活躍干部職工,激發(fā)干部職工的積極性。我局積極響應省財政廳、地稅局“遠離酒桌、遠離牌桌、遠離塵囂,走近書桌、走近球桌、走近山水”號召,緊緊依靠黨、工、青、婦等組織,積極引導開展群眾性文體活動,書畫協(xié)會、攝影協(xié)會、腰鼓隊、合唱團等群眾性組織活動頻繁,并取得顯著成績。__年,成功舉辦了市財稅系統(tǒng)第二屆運動會,承辦了省財稅系統(tǒng)第三屆運動會。通過組織一系列活動,營造了團結緊張,嚴肅活潑的良好氛圍。職工自發(fā)進行羽毛球、乒乓球、健身操等體育活動,使單位的文體活動豐富多彩,文化生活有聲有色。幾年來,局積極開展軍民共建、擁軍優(yōu)屬,熱心參加“八一”、“春節(jié)”擁軍慰問活動,全局干部職工熱心支持社會公益事業(yè),以支部為單位結對助學、送溫暖獻愛心。在創(chuàng)建工作中涌現(xiàn)出了一批雙文明建設先進個人。成為干部職工學習的榜樣。

  通過堅持不懈地狠抓文明單位創(chuàng)建工作,使我局精神風貌、服務水平、工作質量有了新的提高。機關面貌整齊潔凈,干部職工精神飽滿,待人接物彬彬有禮,工作學習緊張有序,處室之間比工作、比干勁、比貢獻蔚然成風,為企業(yè)、為群眾、為基層提供服務成為全局人員的自覺追求。

  盡管我們在文明單位創(chuàng)建工作中取得了一定成績,但與市委要求相比,與兄弟單位相比還有一定差距,今后我們將更加努力,不斷將文明單位創(chuàng)建活動引向深入。通過文明單位創(chuàng)建活動把班子建設、隊伍建設和整體工作提高到一個新的層次。

  教育局文明單位創(chuàng)建總結篇五

  我們__鎮(zhèn)黨委政府按照縣精神文明辦關于進一步加強農村精神文明建設的相關要求,嚴格對照黨中央、國務院的有關決議和政策精神,按照省、市、縣的統(tǒng)一部署,鎮(zhèn)黨委政府結合全鎮(zhèn)實際情況,緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心,以“____”和科學發(fā)展觀重要思想為指導,將文明建設作為促進社會經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展的一個重要抓手,為全面建設小康社會積極努力,取得一定的成績?,F(xiàn)將一年來精神文明建設工作總結如下:

  一、思想政治工作

  在鎮(zhèn)黨委、政府的直接領導下,鎮(zhèn)文明辦始終堅持以加強黨的思想建設、組織建設為基礎,將正確理論貫穿于各項工作實踐之中,把干部職工的思想、智慧和力量凝聚到黨委政府作出的重大決議和會議精神和提出的各項工作任務上來。重點宣傳科學思想、科學精神、科學知識和科學方法,大力弘揚先進文化。切實開展對廣大干部職工、人民群眾和社會團體廣泛開展“革除生活陋習,倡導文明新風”為主題的“文明禮貌年”活動的宣傳教育活動,利用墻報、黑板報等形式,大力提倡勤儉持家、勤儉辦事、反對奢侈浪費陋習的宣傳教育。

  二、精神文明創(chuàng)建活動工作

  (一)建立領導機制,強化領導措施。鎮(zhèn)黨委、政府對照黨中央、國務院和省市縣關于加強農村精神文明建設的文件清神,在成立鎮(zhèn)精神文明辦公室的同時,結合本鎮(zhèn)實際,制定了精神文明建設發(fā)展規(guī)劃。確保工作有專人抓、有專人管、有專人做并得到廣大群眾的支持的良好局面。

  (二)抓好文明單位文明村的創(chuàng)建工作。為了更廣泛地開展以愛國主義思想道德教育和“講文明、樹新風”群眾性精神文明建設活動,加快全面建設小康社會步伐,促進構建和諧社會目標。今年重點抓“文明村”和“文明戶”的鞏固工作,大力宣傳創(chuàng)建文明單位、文明村及文明戶的先前條件,對照相關文件和本鎮(zhèn)在創(chuàng)建文明單位、文明村過程中涌現(xiàn)出來的好的集體或個人典型,我們適期申報了二個機關單位,兩個村參予評比文明集體活動。與此同時,還為本鎮(zhèn)農商行和醫(yī)院這些青年人較多的單位申報參加了青年文明號評比活動,為四名個人申報了青年文明突擊手,將重責、奉獻、參與緊密結合起來,有力推進了單位、村和個人積極參與文明建設的進程。

  (三)開展“文明禮貌月”活動。早在今年元旦,鎮(zhèn)黨委按照強化精神文明建設的相關要求,認真發(fā)動和組織宣傳、團委、婦聯(lián)、文化、廣播和學校等為成員單位,利用大集開展“講文明、改陋習、樹新風”宣傳活動。通過在街頭街懸掛橫幅,開辦詢臺,請來打蠻船人員演出主題第二代明的文藝節(jié)目等,還在口或顯眼地方張貼墻標,各單位舉辦黑板報、專欄等多種形式進行有效、直觀的宣傳;較好地促進了人們革除“生活陋習,倡導文明新風”這個主題的宣傳。我們還在中學,中心小學校園內廣泛開展主題隊會形式進行愛國主義教育活動和思想道德教育,在三月初,我們還充分利用學雷峰活動,發(fā)動廣大青少年學生開展“兩立三從”教育活動,都收到了較好的效果。

  此外,我們還將開展法制教育主題法與文明創(chuàng)建緊密結合起來,請公安,司法,綜治人員進校園,講法制,請老黨員,干部講革命傳統(tǒng),請老校友回校園講當年勤務奮學習過程等,較好地樹立良好的社會道德風尚。

  (四)開展健康的文娛活動。黨委政府充分將發(fā)展中的__大集主街區(qū)闊地帶加以利用,建立了藍球場,露天舞場,發(fā)動和組織社會團體和當街居民,開展充滿健向上的藍球比騫和跳舞健知書達理活動。還利用國家的重大節(jié)日,舉辦文藝專場和表演,個人演唱等,將良好的精神風貌展示出來,陶冶人們的道德情超。由陳士伯與眾多退休老教師舉辦的讀書沙龍也為推動文明建設發(fā)揮了一定的作用?!拔濉ひ弧?、“五·四”慶?;顒?,活動內容豐富多彩。通過活動,激發(fā)了廣大青少年朋友們積極參與活動的熱情,增進了團結和友誼。

  (五)知識競賽活動。為強化未成年人思想道德建設,堅持以學校為依托,努力探索和摸清對未成年人思想道德建設基本規(guī)律、知識和方法,通過開展知識競賽活動,將青少年我思想道德建設寓于其中,營造了一個更為有利的社會環(huán)境友好型和良好輿論氛圍,這樣的活動在校園內開展了二次。收到了良好的效果。

  (六),今年來,我們還通過針眼開展的全民創(chuàng)業(yè)和三來一加活動,開展評比創(chuàng)業(yè)能用和三來一加標兵活動,還開展了好軍嫂推薦工作,尊老愛幼,孝敬老人在我鎮(zhèn)各村慰成風氣。

  通過文明新風創(chuàng)建活動的開展,不僅使廣大人民群眾受到教育,對促進黨風,政風,行風也起到了良互動的作用,為推進本轄區(qū)思想道德素質和科學文化素質發(fā)揮了較好作用。

  在新的一年中,我們將以黨的十八大精神為動力,堅持志時俱進,不斷探索創(chuàng)建文明新風的新路數(shù)。



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