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2022年度節(jié)能工作總結(jié)范文五篇

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2022年度節(jié)能工作總結(jié)最新范文五篇

珍惜資源,節(jié)約能源,我們倡導(dǎo)了很多年,雖然取得了一定的成績(jī),但是這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,我們還不到放松的時(shí)候,節(jié)能工作,人人有責(zé)。這次小編給大家整理了節(jié)能工作總結(jié),供大家閱讀參考。

2022年度節(jié)能工作總結(jié)范文五篇

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第一篇:節(jié)能工作總結(jié)

一、建立約束、監(jiān)督與激勵(lì)機(jī)制,形成節(jié)約與節(jié)約文化發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制。

建設(shè)節(jié)約型工廠,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵,落實(shí)責(zé)任是保障,形成自覺(jué)意識(shí)是根本。特別是要通過(guò)制度有效地激勵(lì)節(jié)約,通過(guò)制度有效地遏止浪費(fèi),不斷優(yōu)化建設(shè)節(jié)約型工廠的外在和內(nèi)部環(huán)境,從而形成節(jié)約資源的長(zhǎng)效機(jī)制,保證節(jié)約型工廠建設(shè)工作持續(xù)深入開(kāi)展。公司06年度建立節(jié)能績(jī)效考核體系和節(jié)能獎(jiǎng)懲制度,安排節(jié)能獎(jiǎng)勵(lì)資金10萬(wàn)元。具體工作如下:一是制定行為規(guī)范,建立相關(guān)的管理制度,形成有效的監(jiān)督體系。二是納入培訓(xùn),圍繞推廣節(jié)約新技術(shù)和幫助員工掌握節(jié)約資源的新技能、新方法,積極開(kāi)展員工教育培訓(xùn),把員工節(jié)約觀念與能力,作為長(zhǎng)期工作納入員工培訓(xùn)計(jì)劃,不斷對(duì)員工進(jìn)行養(yǎng)成性教育,提高員工節(jié)約資源的能力。公司定期組織了能源計(jì)量、統(tǒng)計(jì)、管理和操作人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),組織了經(jīng)常性的節(jié)能宣傳活動(dòng)。三是落實(shí)指標(biāo),按照kpi考核要求,把考核指標(biāo)落實(shí)到各部門、班組直至每個(gè)崗位,形成科學(xué)、完善的責(zé)任體系。四是成果獎(jiǎng)勵(lì),把工作業(yè)績(jī)與節(jié)約成果掛鉤,不斷調(diào)動(dòng)員工參與節(jié)約的積極性,把降低能耗、節(jié)約開(kāi)支與員工自身利益緊密結(jié)合起來(lái)。五是定期評(píng)價(jià),對(duì)干部、人才、員工建立定期節(jié)約績(jī)效評(píng)價(jià)制度。通過(guò)工廠、部門與個(gè)人的量化指標(biāo)考核,將工廠戰(zhàn)略與個(gè)人目標(biāo)、資源配置、激勵(lì)制度、考核評(píng)價(jià)有機(jī)結(jié)合起來(lái),促進(jìn)建設(shè)節(jié)約型工廠工作長(zhǎng)效機(jī)制的形成。

三、運(yùn)用先進(jìn)管理思想和方法,建立完備的監(jiān)控體系,強(qiáng)化細(xì)節(jié)與過(guò)程管理。

加強(qiáng)設(shè)備自主保全工作。目前,工廠的部分生產(chǎn)設(shè)備老化,部分生產(chǎn)設(shè)備“服役期”都在10年以上,存在較為嚴(yán)重的“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象。通過(guò)全面開(kāi)展設(shè)備自主保全,達(dá)到恢復(fù)設(shè)備精度,提高設(shè)備綜合效能的目的,并按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)合理配備能源計(jì)量器具和儀表,定期對(duì)計(jì)量器具進(jìn)行檢定、校準(zhǔn),為建設(shè)節(jié)約型工廠提供有力保證。我們建立了完備的統(tǒng)計(jì)原始記錄和統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,定期開(kāi)展能量平衡測(cè)試,并按照要求報(bào)送能源利用狀況報(bào)告。

嚴(yán)格成本預(yù)算,實(shí)施kpi目標(biāo)管理。遵守單位產(chǎn)品能耗定額和限額,建立相關(guān)的管理制度。運(yùn)用方針管理體系、成本指標(biāo)預(yù)測(cè)預(yù)控體系和績(jī)效考評(píng)體系的作用,建立能耗統(tǒng)計(jì)體系,分解費(fèi)用總量,落實(shí)單向目標(biāo)值,對(duì)成本費(fèi)用指標(biāo)實(shí)施具體有效控制,為定量化管理提供依據(jù),推進(jìn)精益生產(chǎn)。不斷強(qiáng)化責(zé)任單位對(duì)費(fèi)用指標(biāo)的監(jiān)控,營(yíng)造“人人頭上有指標(biāo),人人肩上有壓力,人人關(guān)注指標(biāo)”的良好氛圍。開(kāi)展資源耗損普查工作,抓緊制定出臺(tái)節(jié)約重點(diǎn)內(nèi)容、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié),突出抓好生產(chǎn)車間等重點(diǎn)耗能部門的節(jié)約。不斷增強(qiáng)員工成本意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)。

按照省節(jié)能辦要求開(kāi)展了能源審計(jì),并編制節(jié)能規(guī)劃并有效的組織實(shí)施。編制了年度節(jié)能計(jì)劃,制定了整改措施并組織實(shí)施。

廣泛推進(jìn)qcd改善工作。qcd改善是企業(yè)活力的源泉,是企業(yè)內(nèi)部降低成本、減少浪費(fèi)的一大法寶。20__年,我們對(duì)生產(chǎn)組織進(jìn)行了改善,提高谷電利用率,1-5月實(shí)現(xiàn)降成本75萬(wàn)元。我們將在取得成果的基礎(chǔ)上,不斷加大qcd改善推進(jìn)力度,全面、全過(guò)程、全方位地開(kāi)展qcd改善工作,促進(jìn)此項(xiàng)工作不斷向縱深發(fā)展,在工廠內(nèi)部逐漸形成“人人重視節(jié)約、人人參與改善”的良好氛圍,不斷消除工廠浪費(fèi)現(xiàn)象。

建立節(jié)能技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn),并按照標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理等工作。

充分發(fā)揮cft小組的功效。通過(guò)成立cft課題小組,靈活運(yùn)用v-up方法,把浪費(fèi)嚴(yán)重的關(guān)鍵點(diǎn)、降成本的重要環(huán)節(jié)以及管理、技術(shù)方面的重點(diǎn)和復(fù)雜問(wèn)題,作為對(duì)象,確定改善課題,把握現(xiàn)狀,分析要因,策劃改善對(duì)策,進(jìn)而展開(kāi)實(shí)施,最后對(duì)改善效果予以評(píng)價(jià)確認(rèn),達(dá)到降低成本、消除浪費(fèi)的目的。20__年上半年,我們面臨著豆粕價(jià)格下降及水電蒸汽價(jià)格不斷攀升,拉高生產(chǎn)成本的重重壓力。為規(guī)避各種風(fēng)險(xiǎn),克服材料、動(dòng)能等漲價(jià)因素的影響,我們通過(guò)cft管理模式的有效運(yùn)作,分別成立了8個(gè)cft團(tuán)隊(duì),各部門(車間)確立44個(gè)改善課題,大力開(kāi)展節(jié)能降耗活動(dòng),材料利用率明顯提高,由75%提高到82%左右,完成降成本1742.11萬(wàn)元,大大消化了各種不確定因素的影響,為今后科學(xué)運(yùn)用cft這一活動(dòng)形式解決問(wèn)題,充分發(fā)揮cft的力量,積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。

5、節(jié)能效益

按年平均市場(chǎng)價(jià)格860元/噸標(biāo)準(zhǔn)煤計(jì)算,節(jié)約1246.651噸標(biāo)煤,節(jié)約效益為:107.212萬(wàn)元。

五、節(jié)能、環(huán)保目標(biāo)體系建設(shè)情況

企業(yè)在《參加節(jié)能自愿協(xié)議試點(diǎn)實(shí)施方案》中承諾的指標(biāo)完成情況。到20__年底:

(1)噸(產(chǎn)品)綜合能耗和萬(wàn)元產(chǎn)值可比能耗,分別下降到33千克標(biāo)準(zhǔn)煤/噸和52千克標(biāo)準(zhǔn)煤/噸,分別比原計(jì)劃(簽自愿協(xié)議前,下同)下降4.85%,28.26%。

(2)節(jié)能0.125萬(wàn)噸標(biāo)準(zhǔn)煤,節(jié)能效益達(dá)107.5萬(wàn)元,比原計(jì)劃多節(jié)約0.038萬(wàn)噸標(biāo)準(zhǔn)煤,節(jié)能效益多32.68萬(wàn)元;

(3)節(jié)能率為4.26%,比原計(jì)劃增1.28個(gè)百分點(diǎn);_ a3 {6 l% _3 a( b% k2 r) k 總之達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)要求

第二篇:節(jié)能工作總結(jié)

上半年,我局貫徹落實(shí)市委、市政府節(jié)能減排和厲行節(jié)約的要求,深入推進(jìn)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》和《河北省公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理辦法》的貫徹實(shí)施,在公共機(jī)構(gòu)節(jié)能方面主要做好以下工作:

一、以部署“節(jié)能低碳新生活、公共機(jī)構(gòu)做表率”為主線,規(guī)劃好全年的節(jié)能工作

年初,局制定下發(fā)了以“減少污染、珍愛(ài)家園——節(jié)能減排作表率”為主題的一系列活動(dòng)方案,明確活動(dòng)分管領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)絡(luò)員,采取切實(shí)可行的措施,分階段實(shí)施 “宣傳發(fā)動(dòng)營(yíng)造氛圍、義務(wù)植樹(shù)綠化家園、節(jié)能減排我先行、建設(shè)環(huán)保節(jié)能機(jī)關(guān)、環(huán)保節(jié)能作表率大討論”五大內(nèi)容的活動(dòng),各項(xiàng)活動(dòng)按計(jì)劃有步驟地穩(wěn)步推進(jìn)。

二、以配合做好公共機(jī)構(gòu)節(jié)能考評(píng)工作為抓手,推進(jìn)《條例》、《辦法》的學(xué)習(xí)貫徹

通過(guò)做好公共機(jī)構(gòu)節(jié)能考評(píng)迎檢工作,進(jìn)一步深化了對(duì)《條例》和《辦法》的學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)了機(jī)關(guān)公務(wù)人員參與環(huán)保節(jié)能責(zé)任感、使命感,發(fā)揮了公務(wù)人員在“構(gòu)建環(huán)境友好型、資源節(jié)約型”社會(huì)建設(shè)中的表率作用,促進(jìn)全局機(jī)關(guān)形成了“節(jié)能減排、保護(hù)環(huán)境”的生態(tài)文明風(fēng)尚。

三、以組織開(kāi)展節(jié)能宣傳周系列活動(dòng)為平臺(tái),通過(guò)親身體驗(yàn)發(fā)揮宣傳示范引領(lǐng)作用

6月11—17日,我局根據(jù)市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署,開(kāi)展了以“節(jié)能低碳新生活、公共機(jī)構(gòu)做表率”為主題的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能宣傳周系列活動(dòng)。通過(guò)6月14日開(kāi)展“低碳體驗(yàn)日”活動(dòng),局領(lǐng)導(dǎo)帶頭騎自行車或步

行上下班,停開(kāi)機(jī)關(guān)空調(diào)、公共場(chǎng)所照明1天。。在接待場(chǎng)所張貼節(jié)能宣傳畫等措施,進(jìn)行活動(dòng)宣傳,擴(kuò)大活動(dòng)影響,通過(guò)自身的引領(lǐng)、示范和表率,增強(qiáng)了機(jī)關(guān)干部的節(jié)能意識(shí),普及了節(jié)能政策知識(shí)和節(jié)能常識(shí),提高了節(jié)能管理水平,推動(dòng)全社會(huì)營(yíng)造“環(huán)保節(jié)約,人人參與”的良好氛圍。

四、以規(guī)范公共機(jī)構(gòu)節(jié)能機(jī)制為抓手,明確目標(biāo)明確任務(wù)做好監(jiān)督檢查等日常管理工作

根據(jù)市創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組20__年公共機(jī)構(gòu)節(jié)能計(jì)劃的要求制發(fā)本局計(jì)劃,進(jìn)一步明確公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的目標(biāo)任務(wù)、工作要求,進(jìn)一步規(guī)范公共機(jī)構(gòu)的組織建設(shè)、制度建設(shè),加強(qiáng)日常管理、開(kāi)展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查,確保20__年目標(biāo)的完成。

1、明確目標(biāo)。20__年是“十一五”節(jié)能減排目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的攻堅(jiān)之年,也是“十二五”發(fā)展打好基礎(chǔ)的重要一年?!笆晃濉惫矙C(jī)構(gòu)節(jié)能20%,20__年公共機(jī)構(gòu)能耗指標(biāo)在20__年基礎(chǔ)上要再降低5%”。

2、抓好落實(shí)。為實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),我局要認(rèn)真貫徹《關(guān)于貫徹《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》,在七個(gè)方面抓好落實(shí)。一是加強(qiáng)對(duì)《條例》、《辦法》的學(xué)習(xí)、宣傳,更好地推進(jìn)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作。二是加強(qiáng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理體制的健全工作,加強(qiáng)制度建設(shè),編制好本年度節(jié)能工作及專項(xiàng)工作計(jì)劃。三是嚴(yán)格執(zhí)行室內(nèi)空調(diào)夏季不低于26℃,冬季不高于20℃的要求,加強(qiáng)對(duì)本機(jī)關(guān)日常節(jié)能管理和能源的巡視檢查,做好臺(tái)帳登錄記載及統(tǒng)計(jì)報(bào)表上報(bào)工作。四是積極參加節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建考評(píng)活動(dòng),提高本局創(chuàng)建成效。五是做好節(jié)能小組部署的各項(xiàng)工作,開(kāi)展好各項(xiàng)創(chuàng)建專題活動(dòng)及固定資產(chǎn)及后勤服務(wù)人員情況調(diào)查等數(shù)據(jù)的上報(bào)工作。六是抓好重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部位的節(jié)能監(jiān)察工作。七是在受理來(lái)訪來(lái)信來(lái)電過(guò)程中,重視做好節(jié)能降耗信訪事項(xiàng)的預(yù)警調(diào)控工作,配合有關(guān)方面做好此類信訪事項(xiàng)的調(diào)處工作,確保社會(huì)穩(wěn)定。

下半年,我局將繼續(xù)貫徹市委、市政府的決策部署,在市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下,在加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)的同時(shí),督導(dǎo)局屬事業(yè)單位,廣泛宣傳發(fā)動(dòng)、倡導(dǎo)節(jié)約文明、增強(qiáng)節(jié)約意識(shí),制定工作目標(biāo)、強(qiáng)化節(jié)約措施、養(yǎng)成節(jié)約習(xí)慣,不斷推進(jìn)我局節(jié)約型機(jī)關(guān)的創(chuàng)建工作。

第三篇:節(jié)能工作總結(jié)

20__年以來(lái),我局節(jié)能減排工作在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),把節(jié)能減排工作作為一項(xiàng)重要工作,強(qiáng)化措施、狠抓落實(shí),緊緊圍繞既定的工作目標(biāo),認(rèn)真開(kāi)展了節(jié)能減排工作,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將我局開(kāi)展節(jié)能減排工作進(jìn)行了認(rèn)真的自查,總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一認(rèn)識(shí),全面部署節(jié)能工作

我局節(jié)能減排工作按照區(qū)委、區(qū)政府建設(shè)節(jié)約型社會(huì)、大力開(kāi)展行政機(jī)關(guān)節(jié)能減排工作要求,及時(shí)在干部職工大會(huì)上學(xué)習(xí)傳達(dá)了項(xiàng)城市區(qū)直機(jī)關(guān)節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于認(rèn)真搞好20__年全國(guó)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能宣傳周活動(dòng)的實(shí)施方案,使全局干部職工真正把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到區(qū)上關(guān)于節(jié)能減排降耗的決策和部署上來(lái)。通過(guò)宣傳學(xué)習(xí),使大家深刻認(rèn)識(shí)到節(jié)能減排是行政機(jī)關(guān)當(dāng)前的一項(xiàng)重要工作,是節(jié)省資源、降低行政成本、克服能源困難的有效措施,是發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)的具體行動(dòng),也是“立黨為公、執(zhí)政為民”思想作風(fēng)的有力體現(xiàn)。大家表示,將積極參與全民節(jié)能行動(dòng),爭(zhēng)做節(jié)能表率,形成“節(jié)約文明,浪費(fèi)可恥”的良好風(fēng)尚。結(jié)合機(jī)關(guān)實(shí)際,研究制定了《關(guān)于做好機(jī)關(guān)節(jié)能減排工作的通知》,成立了分管領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的機(jī)關(guān)節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組,指導(dǎo)機(jī)關(guān)節(jié)能減排工作,明確工作目標(biāo),落實(shí)工作責(zé)任,使全局節(jié)能工作形成了工作有人抓、事情有人干、資金有投入的良好工作格局。

二、攻堅(jiān)克難,點(diǎn)滴布防,嚴(yán)控重點(diǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)

(一)厲行節(jié)約用電。我局從節(jié)約每度電做起,堵塞浪費(fèi)漏洞。一是對(duì)走廊照明燈具進(jìn)行了更新,以新型節(jié)能燈具更換了以往使用的鎢絲燈泡,安裝聲光控開(kāi)關(guān),避免了走廊“長(zhǎng)明燈”、“白晝燈”情況的出現(xiàn);二是購(gòu)置電開(kāi)水器一臺(tái),采用集中供應(yīng)開(kāi)水的形式,結(jié)束了以往早晨上班各個(gè)科室用電熱水器自行燒開(kāi)水的歷史,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)電開(kāi)水器的管理,安排專人每天上午打水時(shí)間結(jié)束后,及時(shí)關(guān)閉電開(kāi)水器電源,不得長(zhǎng)時(shí)間待機(jī)。三是加強(qiáng)用電設(shè)備管理。使用計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公自動(dòng)化設(shè)備時(shí),要求盡量減少待機(jī)消耗,長(zhǎng)時(shí)間不用和下班后要求及時(shí)關(guān)閉。現(xiàn)在機(jī)關(guān)工作人員都自覺(jué)養(yǎng)成隨手關(guān)燈、關(guān)水、關(guān)電腦、關(guān)電源的習(xí)慣。

(二)加強(qiáng)節(jié)約用水。加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理,養(yǎng)成隨手關(guān)自來(lái)水龍頭習(xí)慣,防止跑冒滴漏,堅(jiān)決杜絕長(zhǎng)流水現(xiàn)象的發(fā)生。開(kāi)水使用多少就提多少,科室人員少的同志都自覺(jué)主動(dòng)的提半壺飲用。司機(jī)沖洗車輛一律使用自備水桶和清掃工具作業(yè),禁止使用高壓清潔水沖洗車輛。這些措施最大程度上降低了水資源的使用。

(三)減少公車使用支出。我局公務(wù)用車實(shí)行統(tǒng)一管理、辦公室審發(fā)派車單制度,減少單獨(dú)或重復(fù)派車,嚴(yán)禁公車私用。短距離公務(wù)外出盡量乘公共交通工具或騎自行車。提倡在集體公務(wù)活動(dòng)中合乘公務(wù)用車。同時(shí)嚴(yán)格要求司機(jī)遵守機(jī)關(guān)公務(wù)用車制度,落實(shí)公務(wù)車輛節(jié)能措施。加強(qiáng)車輛使用管理,實(shí)行車輛定點(diǎn)定車加油、單車燃油消耗登記等制度。加強(qiáng)車輛日常保養(yǎng),對(duì)發(fā)現(xiàn)的一般性問(wèn)題和故障,要及時(shí)排除,盡可能減少人為因素造成的損耗。

(四)大力控制辦公用品消耗。一是充分發(fā)揮辦公自動(dòng)化優(yōu)勢(shì),有效利用電子公文傳輸系統(tǒng)收發(fā)和辦理文件,嚴(yán)格控制紙質(zhì)文件印刷數(shù)量,盡量在電子媒介上修改文稿,減少出清樣次數(shù);辦公用紙雙面打印或重復(fù)利用,草擬文件一律使用單面廢棄紙張起草。計(jì)劃財(cái)務(wù)科每年年初制定采購(gòu)計(jì)劃,嚴(yán)格控制鉛筆、鋼筆、簽字筆、再生紙等辦公用品的使用量;打印機(jī)、復(fù)印機(jī)的墨粉用完后,重新灌裝,重復(fù)使用。二是進(jìn)一步精簡(jiǎn)文件,減少會(huì)議,盡量壓縮開(kāi)會(huì)時(shí)間,控制規(guī)模,減少與會(huì)人數(shù),提高會(huì)議效率。一般性會(huì)議不印發(fā)領(lǐng)導(dǎo)講話。近年來(lái),每年僅召開(kāi)一次全系統(tǒng)會(huì)議,把會(huì)議次數(shù)減少到最低。

雖然我們?cè)诠?jié)能減排上做了一定的工作,也取得了一的成績(jī),但是距離完成節(jié)能減排的工作目標(biāo)還具有差距。主要原因:一是我局作為改革發(fā)展的單位,工作面不斷拓展,業(yè)務(wù)量加大,加工作任務(wù)增加等因素,致使能耗上升。二是節(jié)能減排工作相關(guān)管理措施也還存在不完善、不到位的地方。我們堅(jiān)決貫徹區(qū)委、政府節(jié)能減排的要求,在節(jié)能的工作措施上下功夫,狠挖潛力,確保節(jié)能減排工作的目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。一是要進(jìn)一步健全完善本單位節(jié)能管理的規(guī)章制度,開(kāi)展節(jié)能宣傳教育,進(jìn)一步增強(qiáng)工作人員的節(jié)能意識(shí),培養(yǎng)節(jié)能習(xí)慣,提高節(jié)能管理水平。二是開(kāi)展節(jié)能競(jìng)賽達(dá)標(biāo)活動(dòng),積極發(fā)動(dòng)工作人員從身邊、細(xì)節(jié)、點(diǎn)滴入手,防止跑冒滴漏,鼓勵(lì)職工找漏洞,出點(diǎn)子,搞創(chuàng)新,大力提高工作人員節(jié)能意識(shí),落實(shí)各項(xiàng)節(jié)能措施。三是及時(shí)查找工作中存在的問(wèn)題。抓住重點(diǎn),突破難點(diǎn),提出改進(jìn)的辦法和措施,要在節(jié)能技術(shù)上進(jìn)一步加大投入,加強(qiáng)對(duì)高耗能設(shè)施的管理,嚴(yán)格控制能耗。四是做到下班檢查各科室電器、燈是否關(guān)閉,做到人走燈滅,切斷空調(diào)電源,杜絕長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水。同時(shí),努力創(chuàng)新工作思路和方法,進(jìn)一步建立和完善符合實(shí)際的機(jī)關(guān)節(jié)能工作責(zé)任制度,把各項(xiàng)工作和措施落到實(shí)處,務(wù)使節(jié)能行動(dòng)取得實(shí)效,爭(zhēng)取全面完成既定的工作目標(biāo)任務(wù)。

第四篇:節(jié)能工作總結(jié)

20__年,在區(qū)節(jié)能辦的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,我們緊緊圍繞“節(jié)能減排,科學(xué)發(fā)展”這一主題,以突出抓好節(jié)電、節(jié)水‘節(jié)油為重點(diǎn),采取多種形式,在全體機(jī)關(guān)干部中開(kāi)展“踐行科學(xué)發(fā)展觀,推進(jìn)節(jié)能降耗”,廣泛宣傳,營(yíng)造節(jié)能減排工作的良好氛圍。

20__年我們主要做了以下幾個(gè)方面的工作:

一、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)宣傳

節(jié)約資源,保護(hù)環(huán)境是我國(guó)的基本國(guó)策。做好節(jié)能減排工作,是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重大措施,是建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)的必然選擇。我機(jī)關(guān)每月召開(kāi)一次節(jié)能工作會(huì)議,組織全體機(jī)關(guān)工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件,充分認(rèn)識(shí)到做好減排工作的重要性和緊迫性,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,把節(jié)能減排工作作為重要工作任務(wù)來(lái)抓。

二、成立機(jī)構(gòu),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

(一)建立健全節(jié)能工作組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),成立了以于總經(jīng)理任組長(zhǎng),各科室科長(zhǎng)任領(lǐng)導(dǎo)小組成員的節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)做好本單位資源節(jié)約各項(xiàng)工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督查和考核。并將領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在機(jī)關(guān)黨政辦,明確了節(jié)能工作負(fù)責(zé)人和聯(lián)絡(luò)員,形成了“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓、職能科室具體抓、全局上下合力抓”的良好局面。

(二)是以“珍惜生命之源、,人人節(jié)水護(hù)水“為主題,組織機(jī)關(guān)干部職工開(kāi)展形式多樣的節(jié)能宣傳周活動(dòng),充分發(fā)揮工業(yè)總公司機(jī)關(guān)在構(gòu)建節(jié)約型生活中的示范帶動(dòng)作用。

三、狠抓節(jié)能措施落實(shí)

(一)節(jié)約用電

1.空調(diào)系統(tǒng)節(jié)電。夏季空調(diào)溫度設(shè)置不低于26℃,冬季空調(diào)溫度設(shè)置不高于18℃,并做到無(wú)人時(shí)不開(kāi)空調(diào),非工作時(shí)間、節(jié)假日不開(kāi)空調(diào);提倡每天少開(kāi)2小時(shí)空調(diào),下班前提前半小時(shí)關(guān)閉空調(diào);開(kāi)空調(diào)時(shí)不開(kāi)門窗、不抽煙。堅(jiān)持定期清洗空調(diào),提高空調(diào)能效水平。

2.照明系統(tǒng)節(jié)電。推廣使用節(jié)能燈具,鼓勵(lì)利用自然光照明,除陰雨天外,原則上白天不開(kāi)照明燈具;夜間加班后要做到人走燈滅,堅(jiān)決杜絕長(zhǎng)明燈。機(jī)關(guān)辦公區(qū)及辦公樓公共場(chǎng)所照明全部使用聲光控開(kāi)關(guān)管,避免不必要的夜間照明。

3.辦公設(shè)備節(jié)電。計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)及傳真機(jī)等辦公機(jī)具不用時(shí),應(yīng)隨時(shí)關(guān)閉,并堅(jiān)決杜絕任何人在電腦上打游戲等非工作活動(dòng);在長(zhǎng)時(shí)間未使用以及下班后,要切斷電源,減少待機(jī)消耗;辦公室無(wú)人時(shí),應(yīng)隨手關(guān)閉電腦、飲水機(jī)電源,嚴(yán)禁使用電爐、電熱壺等大功率耗電材料。

(二)節(jié)約用水

加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理,及時(shí)檢查更換老化的供水管路及零件,杜絕“長(zhǎng)流水”和不必要的水浪費(fèi)。

(三)車輛節(jié)油

加強(qiáng)公務(wù)用車日常管理,建立完善本系統(tǒng)公共機(jī)構(gòu)公務(wù)車輛檔案。大力倡導(dǎo)和鼓勵(lì)利用公共交通工具和非機(jī)動(dòng)交通工具出行。對(duì)集體公務(wù)活動(dòng),提倡集中乘車。進(jìn)一步降低燃油損耗。

(四)節(jié)約辦公耗材和辦公經(jīng)費(fèi)

1.加強(qiáng)辦公用品的使用和管理。規(guī)范辦公用品的采購(gòu)、配備和領(lǐng)取。推行網(wǎng)絡(luò)辦公、實(shí)行在電子媒介上修改文稿,積極推行無(wú)紙化辦公。

2.強(qiáng)化文印耗材管理工作。提倡雙面用紙,降低紙張消耗,減少重復(fù)打印、復(fù)印次數(shù),注重稿紙、復(fù)印紙的再利用。逐步淘汰高耗能的計(jì)算機(jī)、打印機(jī)等辦公設(shè)備,不使用時(shí)即行關(guān)閉辦公設(shè)備,減少待機(jī)能耗。大力提倡修舊利廢,延長(zhǎng)文印設(shè)備的使用壽命。

3.養(yǎng)成節(jié)約話費(fèi)的習(xí)慣。我司對(duì)外電話只有兩部,為不影響正常辦公,各科室工作人員都要養(yǎng)成不必要的電話不打、不必說(shuō)的話不要說(shuō),杜絕用辦公電話聊天、拉家常。

4.注重節(jié)約,進(jìn)一步降低行政運(yùn)行成本。在日常公務(wù)活動(dòng)中,節(jié)約每一支筆、每一個(gè)杯、每一張紙,提倡工作人員飲水使用自備杯具,書寫使用鋼筆,盡量減少一次性用品的消耗。

20__年工作思路

(一)進(jìn)一步抓好節(jié)能降耗的宣傳教育工作。廣泛開(kāi)展節(jié)能宣傳教育,增強(qiáng)干部職工節(jié)能降耗意識(shí),牢固樹(shù)立“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的思想,克服節(jié)約資源“事不關(guān)已”等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)和“花公家錢不心疼”的錯(cuò)誤觀念,養(yǎng)成事事、處處節(jié)能的好習(xí)慣。開(kāi)展人人爭(zhēng)做節(jié)能的好模范、好標(biāo)兵、好帶頭人等活動(dòng),引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部職工樹(shù)立節(jié)儉意識(shí),自覺(jué)厲行把節(jié)能宣傳教育工作開(kāi)展的扎扎實(shí)實(shí),深入人心,為建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)作出貢獻(xiàn)。

(二)進(jìn)一步發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的導(dǎo)向示范作用。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭選擇節(jié)約型辦公用品,非必要情況下不使用一次性筆、少使用一次性水杯;帶頭利用電腦、互連網(wǎng)等現(xiàn)代化設(shè)備,積極推行無(wú)紙化辦公,以健康的消費(fèi)方式、良好的節(jié)約習(xí)慣,集大家之力共同創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)。

(三)進(jìn)一步健全節(jié)約型機(jī)關(guān)制度保障。建立機(jī)關(guān)節(jié)約長(zhǎng)效機(jī)制,讓節(jié)約變個(gè)體行為為集體行為,變偶爾作為為長(zhǎng)期作為。對(duì)節(jié)約的計(jì)劃、目標(biāo)、責(zé)任和措施等要具體細(xì)化、落實(shí)到位。讓節(jié)約做到有章可循,有據(jù)可依。要健全監(jiān)督機(jī)制,推行政務(wù)公開(kāi),定期公布機(jī)關(guān)消費(fèi)情況,要建立有效的約束機(jī)制,制定機(jī)關(guān)內(nèi)部相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度,把降低能耗、節(jié)約開(kāi)支與機(jī)關(guān)工作人員的自身利益緊密結(jié)合起來(lái),提高全體工作人員節(jié)約意識(shí)。更重要的是,要逐步嘗試把公務(wù)消費(fèi)納入政績(jī)考核范疇,通過(guò)對(duì)政績(jī)成本的考核來(lái)促使機(jī)關(guān)干部確立投資觀念、效能意識(shí),通過(guò)創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)來(lái)引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。

第五篇:節(jié)能工作總結(jié)

為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì),實(shí)現(xiàn)區(qū)政府下達(dá)給我鎮(zhèn)節(jié)能目標(biāo):確保20__年度本地區(qū)萬(wàn)元工業(yè)增加值能耗同比降低6%、爭(zhēng)取同比降低10%的任務(wù)。一年來(lái),我鎮(zhèn)在節(jié)能降耗上主要做了以下幾項(xiàng)工作:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,狠抓政策落實(shí)

年初,鎮(zhèn)黨委、政府在制定的《__鎮(zhèn)__年工貿(mào)經(jīng)濟(jì)發(fā)展若干意見(jiàn)》的古委1號(hào)文件中,就對(duì)節(jié)能工作有了安排,如對(duì)高能耗高污染的企業(yè)技改投入,明確規(guī)定不能享受補(bǔ)貼,而對(duì)節(jié)能降耗的技改投入,補(bǔ)助按雙倍計(jì)算,并專門增列條款,規(guī)定對(duì)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)、開(kāi)展節(jié)能降耗的補(bǔ)助條款。文件還對(duì)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)萬(wàn)元工業(yè)增加值能耗同比下降未達(dá)到6%的企業(yè)取消一切補(bǔ)助,同比下降12%的村給予一定額度的獎(jiǎng)勵(lì)。在古委[20__]13號(hào)文件《__鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展競(jìng)賽活動(dòng)考核辦法》中,在具體考核項(xiàng)目中單獨(dú)設(shè)立規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)萬(wàn)元增加值能耗降低率指標(biāo)。這些政策的制訂和實(shí)施,起到了較好的政府導(dǎo)向和示范作用,企業(yè)在設(shè)備更新投入時(shí),會(huì)較多地去考慮使用節(jié)能產(chǎn)品,如今年有三個(gè)企業(yè)共新購(gòu)海天同畈節(jié)能注塑機(jī)13臺(tái),投資金額550多萬(wàn)元,節(jié)約標(biāo)煤500多噸。另外3家企業(yè)分別采用地源熱泵中央空調(diào)、工業(yè)生產(chǎn)廢水制沼氣、導(dǎo)熱鍋爐余熱利用節(jié)能措施,這三個(gè)項(xiàng)目年能節(jié)標(biāo)煤2600噸,有效地節(jié)約了能源的使用量。當(dāng)年實(shí)施的節(jié)能項(xiàng)目、投入的節(jié)能資金也是歷年來(lái)最多的一年。

二、牢牢盯住重點(diǎn)用能企業(yè)不放松

我鎮(zhèn)20__年規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)261家,合計(jì)耗標(biāo)煤61133噸,而7家年耗標(biāo)煤1000噸以上企業(yè)耗標(biāo)煤24748噸,占總耗標(biāo)煤數(shù)40.48%。20__年1-3月份,這7家重點(diǎn)能耗企業(yè)耗標(biāo)煤5590噸,占全鎮(zhèn)290家規(guī)模以上企業(yè)能耗比例43.51%,而這7家企業(yè)工業(yè)增加值占全鎮(zhèn)的規(guī)模以上企業(yè)的比例,20__年占6.34%、20__年1-3月份占11.27%。針對(duì)這一實(shí)際情況,我們?cè)谀瓿蹙吞岢鲆阎攸c(diǎn)用能企業(yè)的節(jié)能工作作為當(dāng)年工作的重中之重,對(duì)這些企業(yè)我們今年主要做了以下幾項(xiàng)工作:

1、落實(shí)責(zé)任。今年5月初,我們與4家年耗煤1000-3000噸企業(yè)下達(dá)20__年節(jié)能目標(biāo)任務(wù)書,明確節(jié)能目標(biāo)和任務(wù),下達(dá)考核辦法。其余3家由市、區(qū)下達(dá)節(jié)能任務(wù)的企業(yè),配合上級(jí)政府做好日常對(duì)他們的督查。

2、推動(dòng)企業(yè)實(shí)施節(jié)能項(xiàng)目。__福利廠重點(diǎn)能耗設(shè)備是鍋爐,繼20__年對(duì)鍋爐采用湍流燃燒節(jié)能裝置技術(shù)后,預(yù)計(jì)年節(jié)標(biāo)煤1600噸,20__年又實(shí)施鍋爐冷凝水回用技術(shù),預(yù)計(jì)年節(jié)標(biāo)煤1200噸。__東盟不銹鋼制品有限公司是我鎮(zhèn)第二的耗煤大戶,由于該企業(yè)采用的設(shè)備較先進(jìn),在設(shè)備節(jié)能上文章不多,我們就督促企業(yè)實(shí)施能源審計(jì),在整個(gè)能源使用過(guò)程中找問(wèn)題,進(jìn)一步做到節(jié)約能源。

3、加強(qiáng)檢查,能耗數(shù)據(jù)續(xù)月監(jiān)控。鎮(zhèn)工貿(mào)辦對(duì)重點(diǎn)用能企業(yè)實(shí)施不定期節(jié)能工作檢查,并對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,對(duì)企業(yè)提出相應(yīng)的改正要求。工貿(mào)辦統(tǒng)計(jì)人員對(duì)這7家重點(diǎn)用能企業(yè)的能耗報(bào)表實(shí)行續(xù)月監(jiān)控,一旦發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)異常,當(dāng)即查清原因。統(tǒng)計(jì)人員除在對(duì)全部規(guī)模

以上工業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)(統(tǒng)計(jì))人員正常性業(yè)務(wù)培訓(xùn)中,專門講授能源統(tǒng)計(jì)知識(shí)外,還單獨(dú)對(duì)7家能耗重點(diǎn)企業(yè)的會(huì)計(jì)(統(tǒng)計(jì))人員進(jìn)行專門的能耗統(tǒng)計(jì)知識(shí)的培訓(xùn)。

三、調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),淘汰高能耗落后產(chǎn)能

根據(jù)區(qū)政府相關(guān)文件精神,我鎮(zhèn)在鑄造行業(yè)、油脂化工行業(yè)治理整頓工作中,集中時(shí)間和精力,下大力氣做好企業(yè)的思想工作,年度內(nèi)關(guān)閉了一家鑄造企業(yè)(藕池模具鑄造廠)、一家油脂化工企業(yè)(__布政沒(méi)脂廠),對(duì)__華業(yè)金屬制品廠的鑄造實(shí)施產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型,淘汰了鑄造翻砂項(xiàng)目,升級(jí)為五金件精加工企業(yè)。另一家__林平精密鑄造廠經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn),其產(chǎn)業(yè)升級(jí)工作目前正在實(shí)施中。這項(xiàng)工作的實(shí)施,不僅有效地控制了污染、節(jié)約了能源,也對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整起到了一個(gè)好的開(kāi)端。

一年來(lái),我鎮(zhèn)在節(jié)能工作上雖然做了大量的工作,也取得了一定的成績(jī),但離上級(jí)的節(jié)能目標(biāo)責(zé)任考核要求還存在一定的差距。有的是客觀原因造成的,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下節(jié)能工作更多地是企業(yè)的經(jīng)濟(jì)行為,企業(yè)如不配合,政府也無(wú)權(quán)作更多的干預(yù),如要企業(yè)實(shí)施的清潔生產(chǎn)和節(jié)能項(xiàng)目、能源審計(jì)和電平衡測(cè)試等。有的是受條件限制,如配備專職能源統(tǒng)計(jì)員。當(dāng)然也有我的工作做得還不夠的地方,有待于領(lǐng)導(dǎo)在考核中多提寶貴意見(jiàn),以促進(jìn)我們更好地做好明年的節(jié)能工作。

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