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在校實習(xí)生合同模板

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在校實習(xí)生合同模板5篇

合同具有約束力、明確權(quán)利和義務(wù)、分擔(dān)風(fēng)險、維護商業(yè)關(guān)系以及解決爭議等多重作用。它是保障交易和商業(yè)活動的重要法律工具,為各方提供了法律保護和可執(zhí)行性。今天小編在這給大家整理了一些在校實習(xí)生合同模板,就讓我們一起來看看吧!

在校實習(xí)生合同模板

在校實習(xí)生合同模板(篇1)

甲方

乙方

第一條:甲、乙兩方,甲方為農(nóng)學(xué)院,乙方為學(xué)生。

第二條:畢業(yè)生實習(xí)時期是指:學(xué)生在學(xué)院規(guī)定的畢業(yè)實習(xí)開始之日至畢業(yè)實習(xí)結(jié)束之日這段時期,即自簽訂協(xié)議之日起至畢業(yè)實習(xí)結(jié)束之日止。協(xié)議期限為:_____年____月____日至_____年____月____日。

第三條:畢業(yè)生在實習(xí)期內(nèi),由實習(xí)單位與學(xué)生簽訂有關(guān)的勞資及安全協(xié)議。此項工作由學(xué)生本人與實習(xí)單位負責(zé)辦理。

第四條:由學(xué)院負責(zé)推薦實習(xí)單位的畢業(yè)生,學(xué)生在校外實習(xí)期間內(nèi),由于客觀原因造成的意外安全事故,學(xué)院將協(xié)助學(xué)生共同向有關(guān)方面追究責(zé)任,但學(xué)院不承擔(dān)任何經(jīng)濟和法律責(zé)任;學(xué)生個人自主選擇實習(xí)單位的,如出現(xiàn)安全問題由學(xué)生自己負責(zé)處理。

第六條:學(xué)生到達實習(xí)單位后,確需中途離開單位或終止工作,應(yīng)事先在實習(xí)單位辦理有關(guān)手續(xù),并在離開前告之學(xué)院學(xué)工辦,必須經(jīng)學(xué)院批準(zhǔn)后方可離開。否則,由此引發(fā)的安全事故,由學(xué)生本人承擔(dān)。

第七條:學(xué)生在實習(xí)單位實習(xí)時間到期,而學(xué)生未能按時返回學(xué)校,在此期間發(fā)生的意外安全事故,均由學(xué)生自已負責(zé)。

第八條:實習(xí)時間到期后,學(xué)生沒有按時返回學(xué)校,也未辦理請假手續(xù),按照《學(xué)生學(xué)籍管理辦法》中有關(guān)條款處理。

第九條:在校內(nèi)實習(xí)的學(xué)生也要遵守本協(xié)議(第三條、第四條除外)。在校園外發(fā)生的任何安全事故,均由學(xué)生自已負責(zé)。

第十條:未盡事宜,視情況雙方協(xié)商處理。本協(xié)議一式兩份,學(xué)院和學(xué)生各留一份。雙方簽字后生效。

甲方(公章):_________

乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

_________年____月____日

在校實習(xí)生合同模板(篇2)

甲方:____________________

乙方:____________________

根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,就乙方申請來甲方單位實習(xí)一事,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,約定如下:

一、實習(xí)期限自_______年_______月_______日至________大學(xué)就業(yè)派遣報到證上規(guī)定的報到時間止。

二、實習(xí)內(nèi)容

1.甲方為乙方實習(xí)提供各項便利條件;

2.乙方應(yīng)虛心向甲方業(yè)務(wù)員學(xué)習(xí)外貿(mào)技術(shù),基本掌握外貿(mào)工作的程序和實務(wù);

3.乙方應(yīng)根據(jù)甲方安排積極協(xié)助甲方業(yè)務(wù)員辦理外貿(mào)業(yè)務(wù),同時完成甲方交辦的其它事務(wù);

4.乙方在實習(xí)期內(nèi)應(yīng)積極尋找客戶,開拓業(yè)務(wù)渠道,爭取在實習(xí)結(jié)束前業(yè)務(wù)能上手。

三、實習(xí)報酬

實習(xí)期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予一定的勞務(wù)費。

四、實習(xí)紀(jì)律

乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度,乙方在業(yè)務(wù)上受指導(dǎo)老師指導(dǎo),行政上由甲方辦公室管理,實習(xí)期滿由甲方寫出實習(xí)鑒定。

五、實習(xí)期間如因乙方過錯造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

六、實習(xí)期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對乙方有優(yōu)先聘用權(quán)。若乙方違反此規(guī)定,應(yīng)向乙方支付違約金__________元。

七、乙方向甲方交納______________元人民幣的履約定金,作為履行本協(xié)議第五條、第六條的擔(dān)保。

八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

九、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:____________________

代表:____________________

乙方:____________________

_______年_______月______日

在校實習(xí)生合同模板(篇3)

甲方:

乙方:

學(xué)校:專業(yè)

乙方已通過甲方的招聘面試,鑒于乙方目前仍是在校學(xué)生,甲方在其畢業(yè)后方能辦理錄用手續(xù)。本協(xié)議明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)前的實習(xí)階段的責(zé)任與義務(wù)。根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

一、實習(xí)期限、工作時間及禮儀規(guī)范

乙方到甲方實習(xí),實習(xí)期限自 年 月 日起至 年 月 日止。實際時間根據(jù)乙方畢業(yè)手續(xù)完成情況可以調(diào)整。

甲方根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習(xí)學(xué)生的實習(xí)工作時間。

二、實習(xí)崗位

甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習(xí)學(xué)生到,從事工作。

實習(xí)期間,甲方安排專門的管理人員對實習(xí)學(xué)生進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動紀(jì)律,認(rèn)真實習(xí)。

三、實習(xí)補助:依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習(xí)學(xué)生的實習(xí)補助,實習(xí)補助為元/月。人力資源部根據(jù)部門提供的考勤記錄表按工作日核算補助。

四、實習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定:

1、實習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習(xí)規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的.處分或終止實習(xí)。

2、因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實習(xí)公司財物損失的,按甲方規(guī)定處理。

3、實習(xí)期間凡接觸到公司商業(yè)秘密的,需保密,不得泄漏。

五、實習(xí)期考核:

用人部門和人力資源部根據(jù)實際情況,將組織實習(xí)考核和評估,評估不合格將會影響錄用。

六、勞動保護:

甲方需為實習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

工作期間甲方負責(zé)為乙方提供商業(yè)意外傷害保險,如發(fā)生傷亡事故由保險公司根據(jù)規(guī)定處理。

七、協(xié)議解除:乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習(xí)協(xié)議,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習(xí)學(xué)生不符合實習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以即時向乙方提出終止實習(xí),解除本協(xié)議。

八、特別說明:本協(xié)議只是雙方的實習(xí)協(xié)議,只有乙方畢業(yè)并考核通過后,甲方為乙方辦理錄用手續(xù)。正式簽定勞動合同后,實習(xí)期的時間全部并入試用期。

九、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。

十、法律效力:

本協(xié)議正本一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現(xiàn)自愿簽字確認(rèn):

甲方(蓋章): 乙方:

聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

20__年x月x日 20__年x月x日

在校實習(xí)生合同模板(篇4)

推薦學(xué)校:_______________(以下簡稱甲方)

實習(xí)單位:_______________(以下簡稱乙方)

為進一步加強學(xué)校與企業(yè)的合作和交流,使甲方在校學(xué)生理論聯(lián)系實際,完善知識結(jié)構(gòu),甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,特簽訂如下實習(xí)協(xié)議以資共同遵守:

一、為提高學(xué)生專業(yè)技能,甲方將向乙方推薦部分在校學(xué)生(具體名單詳見附件一)到乙方實習(xí)。甲方保證其具有國家頒發(fā)的合格辦學(xué)資質(zhì),并且前述名單中的學(xué)生均系在甲方注冊的在校學(xué)歷教育學(xué)生。

二、實習(xí)生在實習(xí)期間的工作時間、實習(xí)待遇等按實習(xí)生聘用書中規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,乙方有權(quán)根據(jù)實際需要對實習(xí)崗位、實習(xí)時間、實習(xí)待遇等內(nèi)容進行調(diào)整。本協(xié)議以及實習(xí)生聘用書中提及的聘用、工資、工作、上下班、加班、津貼、員工、離職等名詞僅為敘述方便和乙方統(tǒng)一管理之用,不應(yīng)理解為實習(xí)生和乙方建立或存在任何勞動關(guān)系或雇傭關(guān)系。

三、乙方應(yīng)向?qū)嵙?xí)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作,并應(yīng)根據(jù)乙方實習(xí)崗位實際情況按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

四、實習(xí)生在乙方實習(xí)期間,應(yīng)自覺遵守實習(xí)生聘用書中規(guī)定的各項制度以及乙方的其他相關(guān)管理制度,服從乙方的`管理和工作安排。對于發(fā)生違章違紀(jì)行為的實習(xí)生,乙方有權(quán)根據(jù)情節(jié)的輕重予以處理,包括警告、通報批評、追償損失或退回甲方。乙方因客觀經(jīng)濟情況或產(chǎn)品市場需求發(fā)生重大變化,確需單方面減少實習(xí)生的,可在提前一周書面通知甲方后退回全部或部分實習(xí)生。

五、實習(xí)生在實習(xí)期間應(yīng)嚴(yán)格遵守實習(xí)時間規(guī)定,不得遲到、早退或擅離實習(xí)崗位,如需請假應(yīng)提交書面申請,經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假,休假期限不發(fā)放實習(xí)補貼。并且,實習(xí)生在實習(xí)時應(yīng)在乙方相關(guān)人員的指導(dǎo)下操作,不允許擅自、盲目操作各類設(shè)備,如實習(xí)生因違章操作或不服從指揮而造成人身安全事故或乙方經(jīng)濟損失的,由實習(xí)生負責(zé)并賠償相應(yīng)經(jīng)濟損失。

六、實習(xí)生在實習(xí)期間以及實習(xí)結(jié)束后均應(yīng)嚴(yán)格保守乙方的商業(yè)機密(包括經(jīng)營性信息和技術(shù)秘密),不得向任何第三方泄漏乙方的商業(yè)秘密,否則應(yīng)賠償乙方因此導(dǎo)致的一切損失。實習(xí)生在實習(xí)期間創(chuàng)作產(chǎn)生的與實習(xí)內(nèi)容有關(guān)的任何知識產(chǎn)權(quán)或其他智力成果均歸屬乙方,乙方可酌情給予獎勵。實習(xí)結(jié)束之前(包括實習(xí)期滿或提前退回),實習(xí)生應(yīng)及時移交工作資料、工具及任何介質(zhì),不得在未經(jīng)乙方允許的情況下帶走任何與工作有關(guān)的文件資料。

七、乙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律規(guī)定,為實習(xí)生購買雇主責(zé)任險。實習(xí)生在實習(xí)期間如因工作原因發(fā)生任何傷亡事故,乙方應(yīng)按照為其投保的雇主責(zé)任險(或人身意外保險)的相關(guān)條款申請理賠,對于超出雇主責(zé)任險(或人身意外保險)賠償限額的部分,乙方不承擔(dān)賠償責(zé)任;如乙方未為其投保雇主責(zé)任險(或人身意外保險),乙方應(yīng)按照民法通則根據(jù)其過錯程度承擔(dān)一定的賠償責(zé)任。對于實習(xí)生在實習(xí)期間因非工作原因發(fā)生的任何疾病或意外傷害,由學(xué)生自己負責(zé)。

八、實習(xí)生不得擅自離職,如有正當(dāng)原因確需離職的,需提前10個工作日提交書面申請,經(jīng)甲方、乙方批準(zhǔn)后方可離職,學(xué)生離職后乙方對其不再承擔(dān)任何法律責(zé)任;如未經(jīng)乙方同意擅自離職或擅離實習(xí)崗位,視為該實習(xí)生主動解除實習(xí)關(guān)系,乙方對其不承擔(dān)任何法律責(zé)任并有權(quán)扣發(fā)該實習(xí)生尚未發(fā)放的實習(xí)津貼。

九、在實習(xí)生實習(xí)期間,甲方應(yīng)定期了解實習(xí)生意見、工作表現(xiàn)及在生活、工作中遇到的困難,協(xié)助乙方處理實習(xí)過程中發(fā)生的任何矛盾,做好學(xué)生的思想工作,負責(zé)與學(xué)生家長進行溝通,保證讓學(xué)生安心實習(xí),并將意見及時反饋給乙方。

十、甲方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,并不得以任何理由向?qū)嵙?xí)生收取任何費用。甲方如違反本協(xié)議中約定的任何保證或義務(wù),應(yīng)承擔(dān)并賠償乙方因此遭受的一切損失。

十一、實習(xí)期滿后,乙方將對實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)予以綜合評估。若甲方的實習(xí)生愿意繼續(xù)為乙方服務(wù)并在乙方同意接受的條件下,可簽訂勞動合同轉(zhuǎn)為勞動合同制員工,享受乙方合同工的一切保險福利待遇。

十二、實習(xí)期限為月,從___年_月___日起至___年_月_日止。實習(xí)如滿時未和乙方簽訂勞動合同的實習(xí)生應(yīng)在實習(xí)期滿前妥善辦理離職交接手續(xù)。

十三、實習(xí)生共人,其中男生人,女生人(詳見附件一)。上述實習(xí)生如在附件一的表格中簽名,即視為其同意遵守本實習(xí)協(xié)議各項條款并自愿接受其約束。

十四、本協(xié)議未盡事宜,本著互諒互讓的原則,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成時,提交乙方所在地人民法院處理。

十五、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各持一份,所有實習(xí)生在附件一表格中完成簽字且甲乙雙方均蓋章后立刻生效。

甲方:__________乙方:___________

____年_____月_____日_____年_____月_____日

在校實習(xí)生合同模板(篇5)

甲方(實習(xí)單位)名稱:__

企業(yè)類別:__

法定代表人:__

職務(wù):__

地址:__

乙方(實習(xí)生)姓名:__

年齡:__

性別:__

民族:__

身份證號碼:__

戶籍所在地:__

現(xiàn)住址:__

學(xué)生所在學(xué)校:__

所學(xué)專業(yè):__

畢業(yè)時間:__

在勞動保障行政部門的備案號:__

根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

第一條協(xié)議期限:本協(xié)議自__年__月__日起至__年__月__日止。

第二條實習(xí)崗位:甲方按乙方實習(xí)內(nèi)容及要求,安排在__崗位實習(xí),乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習(xí)要求,努力完成實習(xí)任務(wù)。

第三條實習(xí)報酬或?qū)嵙?xí)補助:甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實習(xí)期間的報酬或?qū)嵙?xí)補貼。具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)約定如下:__。

第四條工作時間及休息休假

(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。

(二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。

(三)甲乙雙方的具體約定:__。

第五條保險福利待遇

(一)乙方在實習(xí)中發(fā)生人身傷害,由甲方負責(zé)。

(二)其他保險福利待遇約定如下:__。

第六條勞動保護和勞動條件

(一)在實習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習(xí)條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。

(二)甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。

(三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

(四)甲方不得安排女實習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。

(五)乙方在實習(xí)工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

第七條勞動紀(jì)律

(一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。

(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,保守甲方的商業(yè)秘密。

第八條本協(xié)議的解除、變更、終止

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;

(二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:__。

(三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。

第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項:__。

第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙?xí)學(xué)生所在學(xué)校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。

甲方(蓋章):__乙方(簽字):__

法定代表人或委托代理人:__

(簽字或蓋章)

__年__月__日__年__月__日

1951001