下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的一些關(guān)于求職面試過程中的一些資料，供你參考。

　　面試過程中常見的出錯(cuò)問題

　　1.請(qǐng)介紹一下你之前的工作經(jīng)歷。

　　回答：我在學(xué)校做過學(xué)生會(huì)XX部的部長(zhǎng)，曾經(jīng)組織過XX活動(dòng)。

　　好吧，我承認(rèn)，新人的確沒有什么工作經(jīng)驗(yàn)，你balabala告訴我學(xué)生會(huì)、社團(tuán)要做些什么，我一個(gè)月可以聽好多遍，個(gè)個(gè)都是學(xué)生會(huì)，個(gè)個(gè)都參加過世博會(huì)志愿者，這些要做什么，說不定我比你更清楚。(盡量避免談?wù)搶W(xué)校工作經(jīng)驗(yàn)，在HR眼里這些工作可能來的每個(gè)人都做，多次的重復(fù)可能為你的求職減分!)

　　2.說說你對(duì)我們這個(gè)職位有什么樣的理解?

　　回答：酒店啊，我經(jīng)常出去旅游的，也住過很多酒店，你們這個(gè)品牌的我們也住過，反正蠻好的balabala……

　　OK，你是來應(yīng)聘的，不是來接受我市場(chǎng)調(diào)查的。我知道我們品牌不錯(cuò)，也知道自身哪里有優(yōu)劣勢(shì)，但是這些不是我問你的重點(diǎn)啊。(回答這類問題需先在面試前對(duì)你應(yīng)聘的職位做些功課，使你對(duì)這個(gè)職位的基本職能有個(gè)大概的了解，切記!不要把職位描述回答成市場(chǎng)調(diào)查!)

　　3.你認(rèn)為你的強(qiáng)項(xiàng)是什么?是對(duì)外溝通還是在文案策劃或者是一些設(shè)計(jì)軟件的應(yīng)用。

　　回答：都還可以吧，這些我們學(xué)校里都有學(xué)過，我覺得我應(yīng)該都可以勝任。

　　我都不敢說我都可以勝任，你就敢夸下如此?？冢闩?(不要對(duì)你不了解或者僅有一點(diǎn)認(rèn)識(shí)的崗位做百分之一百的保證，太過自信只會(huì)給面試帶來減分效果!)

　　如何快速接到面試通知

　　1、簡(jiǎn)歷要與大公司沾邊

　　人事經(jīng)理一般以關(guān)鍵字“知名企業(yè)名稱+職位名稱”來搜索人才，而系統(tǒng)會(huì)搜索到簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)以上關(guān)鍵字的求職者，如果你的簡(jiǎn)歷有這些知名企業(yè)的名稱，就可能被搜索到。

　　2、經(jīng)常刷新簡(jiǎn)歷

　　很多求職者并不知道刷新簡(jiǎn)歷可以獲得更多求職機(jī)會(huì)。其實(shí)每次登陸，最好都刷新簡(jiǎn)歷，刷新以后，就能排在前面，更容易被人事經(jīng)理找到!

　　3、不要只應(yīng)聘最近三天的職位

　　很多企業(yè)人事經(jīng)理沒有及時(shí)刷新刊登的職位，導(dǎo)致剛刷新的職位排在了前面，但那些新的職位應(yīng)聘的人多，競(jìng)爭(zhēng)大，而一些職位雖已刊登半個(gè)多月，但應(yīng)聘的人少，成功率反而高。

　　4、讓你的郵件永遠(yuǎn)在最前面

　　要知道人事經(jīng)理每天看郵箱，100多頁(yè)的簡(jiǎn)歷郵件最多只看前5頁(yè)!怎么能把自己的簡(jiǎn)歷排在最前面呢?在發(fā)郵件前，把電腦系統(tǒng)的日期改為一個(gè)將來的日期就搞定啦!

　　此外，擬個(gè)新穎的郵件標(biāo)題，簡(jiǎn)歷中附正裝照，簡(jiǎn)歷內(nèi)容與職位匹配都有助于獲得面試機(jī)會(huì)。