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會(huì)計(jì)論文淺析管理會(huì)計(jì)

時(shí)間: 若木620 分享

  會(huì)計(jì)論文是經(jīng)濟(jì)論文的一種,屬于議論文的范疇。就議論文面言,存在多種形式,如報(bào)刊的社論、評(píng)論、短評(píng),有關(guān)機(jī)構(gòu)的各分析報(bào)告等,我們這里所指的是學(xué)術(shù)論文。需要說(shuō)明的是,這里的會(huì)計(jì)是一個(gè)大概念,包括財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)、成本會(huì)化會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等諸方面。

  從會(huì)計(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的歷史來(lái)看,會(huì)計(jì)既是經(jīng)濟(jì)管理必不可少的工具,同時(shí)它本身又是經(jīng)濟(jì)管理的組成部分。因此,任憑社會(huì)的經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng),都離不開(kāi)會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)越發(fā)展,管理越要加強(qiáng),會(huì)計(jì)就越重要。

  【摘 要】財(cái)務(wù)管理、管理會(huì)計(jì)理論體系都是在吸收相關(guān)學(xué)科的有關(guān)理論和方法的基礎(chǔ)上不斷發(fā)展完善起來(lái)的。二者既有一些相同點(diǎn),也有很多不同點(diǎn)。本文就財(cái)務(wù)管理和管理會(huì)計(jì)的相同點(diǎn)、不同點(diǎn)作一簡(jiǎn)要的比較分析。在此基礎(chǔ)之上,說(shuō)明二者相互吸收有助于促進(jìn)各自的發(fā)展,進(jìn)而對(duì)財(cái)務(wù)管理的學(xué)科屬性作一探討。

  【關(guān)鍵詞】管理會(huì)計(jì) 財(cái)務(wù)管理 理論體系

  一、財(cái)務(wù)管理與管理會(huì)計(jì)的相同點(diǎn)

  財(cái)政部在全國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)指定參考書(shū)中提出,財(cái)務(wù)管理是“企業(yè)管理的一部分,是有關(guān)資金的獲得和有效使用的管理工作”。這一定義突出財(cái)務(wù)管理是有關(guān)資金如何獲取、如何有效使用的管理工作。

  國(guó)內(nèi)的專(zhuān)家學(xué)者在引進(jìn)西方管理會(huì)計(jì)之后,積極探討結(jié)合我國(guó)的國(guó)情,給管理會(huì)計(jì)作了比較明確的定義。有的認(rèn)為,管理會(huì)計(jì)是“一門(mén)新興學(xué)科,它是適應(yīng)企業(yè)內(nèi)部管理預(yù)測(cè)、決策、控制、考核的需要而產(chǎn)生,把會(huì)計(jì)與管理結(jié)合起來(lái),為加強(qiáng)企業(yè)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)。它既是實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化的手段,又是企業(yè)現(xiàn)代化管理的一項(xiàng)主要內(nèi)容”。有的則認(rèn)為管理會(huì)計(jì)是“西方學(xué)者把管理和會(huì)計(jì)這兩個(gè)主題巧妙地融匯在一起,以強(qiáng)化內(nèi)部管理,提高經(jīng)濟(jì)效益為根本目的的一門(mén)實(shí)用性很強(qiáng)的新興學(xué)科”。兩種定義都認(rèn)為管理會(huì)計(jì)是管理和會(huì)計(jì)的精巧結(jié)合,目的都是加強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)部管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  二、財(cái)務(wù)管理與管理會(huì)計(jì)的不同點(diǎn)

  財(cái)務(wù)管理與管理會(huì)計(jì)發(fā)展至今,二者的不同點(diǎn)也很明顯。最根本的區(qū)別是,財(cái)務(wù)管理主要管理資金,考慮的重點(diǎn)是如何以較低的成本獲取資金,如何更有效地運(yùn)用資金。財(cái)務(wù)管理是連接企業(yè)與外部環(huán)境的重要紐帶,它與金融市場(chǎng)的運(yùn)行密切相關(guān)??梢哉f(shuō),成功的財(cái)務(wù)管理是高度關(guān)注金融市場(chǎng)現(xiàn)狀及其動(dòng)態(tài)趨勢(shì)這一前提下,考慮企業(yè)本身的實(shí)際情況,從而為自身尋求寬松的資金運(yùn)作空間,并達(dá)到企業(yè)價(jià)值或者股東價(jià)值最大化目標(biāo)的管理活動(dòng)。管理會(huì)計(jì)則是有關(guān)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的信息系統(tǒng),考慮的對(duì)象不僅是資金如何高效地物化,還考慮物化后的資源在經(jīng)營(yíng)管理中如何以最佳效率進(jìn)行配置。而且,管理的對(duì)象還包括人,它通過(guò)責(zé)任會(huì)計(jì)、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)與控制會(huì)計(jì)實(shí)現(xiàn)對(duì)人的成功管理;通過(guò)有效的激勵(lì)安排,達(dá)到人、崗位、財(cái)物的高效搭配,從而達(dá)到提高經(jīng)營(yíng)管理效率的目的。

  三、財(cái)務(wù)管理與管理會(huì)計(jì)的不同點(diǎn)可對(duì)比如下

  面臨的環(huán)境:以環(huán)境變化為背景,密切注意外部環(huán)境的變化,尤其是金融市場(chǎng)的變化,以大的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境穩(wěn)定為前提,主要著眼于企業(yè)生產(chǎn)的直接經(jīng)營(yíng)環(huán)境,主要理念,時(shí)間價(jià)值,風(fēng)險(xiǎn)理論,成本—效益分析,經(jīng)濟(jì)模型,數(shù)理分析。

  1.研究側(cè)重點(diǎn):資金的獲取和有效作用;企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算、決策、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)與控制;研究對(duì)象——物,主要是資金運(yùn)動(dòng),也通過(guò)責(zé)任會(huì)計(jì)、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)激勵(lì)會(huì)計(jì);調(diào)整的關(guān)系——處理所有者、經(jīng)營(yíng)者、債權(quán)人之間的財(cái)務(wù)關(guān)系。企業(yè)內(nèi)部的各種管理關(guān)系:人和物的關(guān)系,管理者和被管理者的關(guān)系 。

  2.核算主體:整個(gè)企業(yè)??梢允钦麄€(gè)企業(yè),也可以是部門(mén)、小組甚至是個(gè)人,可以經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的全過(guò)程,也可以針對(duì)某一種環(huán)節(jié)。

  3.研究范圍:內(nèi)外部管理并重,主要是內(nèi)部管理,或者是某些具體事項(xiàng)。

  4.時(shí)間要求:一般要求定期編制資金計(jì)劃和定額,沒(méi)有固定的時(shí)間需求,根據(jù)需要確定三、二者各自?xún)?yōu)勢(shì)的相互吸收。

  財(cái)務(wù)管理中的時(shí)間價(jià)值觀念是一種以較低程度體現(xiàn)機(jī)會(huì)成本的分析方法,它引入了經(jīng)濟(jì)學(xué)中關(guān)于成本利潤(rùn)的思考,對(duì)企業(yè)加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理、提高經(jīng)濟(jì)效益有重大意義。財(cái)務(wù)管理中的風(fēng)險(xiǎn)觀念考慮了外部環(huán)境對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的影響,對(duì)管理會(huì)計(jì)中的定量分析提出了靈活性的要求,對(duì)預(yù)算的編制、決策的選定有指導(dǎo)意義,在業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)會(huì)計(jì)、責(zé)任會(huì)計(jì)中也可以加以有效運(yùn)用。機(jī)會(huì)成本概念、風(fēng)險(xiǎn)觀念在管理會(huì)計(jì)中的運(yùn)用,符合企業(yè)由粗放型經(jīng)營(yíng)管理向集約型經(jīng)營(yíng)管理轉(zhuǎn)變的需要。

  四、對(duì)財(cái)務(wù)管理學(xué)科屬性的探討

  從學(xué)科角度講,財(cái)務(wù)管理跟管理會(huì)計(jì)不同,它不是一門(mén)獨(dú)立的學(xué)科,也不是從屬會(huì)計(jì)學(xué)科的子學(xué)科。財(cái)務(wù)管理與管理會(huì)計(jì)的職能不同于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),應(yīng)無(wú)異議。目前,會(huì)計(jì)理論界已經(jīng)在會(huì)計(jì)分為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)的兩大分支上取得了共識(shí),但財(cái)務(wù)管理的學(xué)科屬性卻沒(méi)有引起足夠的重視。從財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容和基本職能看,筆者認(rèn)為財(cái)務(wù)管理的相關(guān)理論應(yīng)屬企業(yè)理財(cái)?shù)姆懂?,企業(yè)理財(cái)學(xué)是財(cái)務(wù)管理的學(xué)科歸宿。企業(yè)理財(cái)?shù)闹饕氊?zé)是合理、高效地聚財(cái)、用財(cái)、生財(cái),財(cái)務(wù)管理活動(dòng)的基本內(nèi)容也大致是這樣。企業(yè)理財(cái)學(xué)是有關(guān)企業(yè)聚財(cái)、用財(cái)、生財(cái)?shù)裙芾砘顒?dòng)的理論與方法的學(xué)科,因此,財(cái)務(wù)管理的相關(guān)理論及方法是企業(yè)理財(cái)學(xué)的組成內(nèi)容,其學(xué)科歸宿是企業(yè)理財(cái)學(xué)。

  五、結(jié)語(yǔ)

  管理會(huì)計(jì)在其不斷發(fā)展過(guò)程中,吸收了管理學(xué)、數(shù)學(xué)、運(yùn)籌學(xué)、系統(tǒng)學(xué)、信息論、控制論的眾多理論和方法。這些理論與方法同樣可以為財(cái)務(wù)管理所消化吸收。其中,有關(guān)的數(shù)學(xué)分析方法、經(jīng)濟(jì)計(jì)量模型有助于財(cái)務(wù)管理的進(jìn)一步量化。此外,管理會(huì)計(jì)所吸收的委托代理理論、激勵(lì)理論可以指導(dǎo)財(cái)務(wù)管理活動(dòng),對(duì)經(jīng)濟(jì)實(shí)踐中的財(cái)務(wù)管理行為與績(jī)效評(píng)價(jià)有啟發(fā)作用,值得借鑒和吸收。

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