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優(yōu)秀護士申請演講詞

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  護士,就是那盞穿梭在患者床前的油燈,點亮患者向往光明的內(nèi)心。下面就由學(xué)習啦小編為你分享優(yōu)秀護士申請演講詞,歡迎欣賞。

  優(yōu)秀護士申請演講詞 篇【1】

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

  大家下午好!能夠來參加今天的優(yōu)秀護士評選活動,我感到非常的榮幸,感謝院領(lǐng)導(dǎo)、科主任、護士長給我這次自我展示機會。

  我叫___,來自急診科,今年35歲,中共黨員,20__畢業(yè)于__醫(yī)學(xué)院護理系,本科學(xué)歷,學(xué)士學(xué)位。20__年8月在我院急診科工作至今已近十年,20__年取得主管護師資格。20__年至20__年連續(xù)5年被評為優(yōu)秀護士,20__年至20__年連續(xù)3年被評為先進工作者,20__年參加省護理技能競賽取得優(yōu)秀獎,同年參加我院組織的護理知識講座取得三等獎。20__年我于北京朝陽醫(yī)院呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科進修學(xué)習“呼吸治療師”,并被該院評為“優(yōu)秀進修醫(yī)師”。

  20__年12月我競聘護士長助理成功,20__年11月任命為急診科護士長,在過去的一年中,是我成長最快的一年,也是我收獲最大的一年,在被任命為護士長之前,繼續(xù)擔任護理組組長,起到承上啟下的作用,協(xié)助護士長進行科室管理工作,同時帶領(lǐng)組內(nèi)人員完成了具體工作任務(wù)。被任命為護士長之后,在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,運用科學(xué)管理工具,參與科室的日常工作的管理。在業(yè)務(wù)、管理、溝通、帶教等方面都有了很大的提高:

  一、認真履職,扎實工作,順利地完成了各項工作任務(wù)

  在工作中繼續(xù)擔任血濾組組長和護理組組長。對工作認真負責、踏實努力是我從業(yè)的準則。一年來,自己能團結(jié)帶領(lǐng)組內(nèi)的同志圍繞各項目標任務(wù)積極工作,共同探討工作思路與方法,共同面對困難與問題,共同付出辛苦與汗水,較好的完成了全年工作任務(wù)。在護理方面,本著一切以病人為中心服務(wù)宗旨,結(jié)合臨床實際,嚴格落實核心制度,充分發(fā)揮個人的才能,對每一位患者給與了最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),利用自己掌握的臨床護理技能挽救了一例例生命垂危的患者。在血濾方面,帶領(lǐng)血濾組護士在全院共進行連續(xù)性血液凈化治療65例,血漿置換2例,血液灌流96例,圓滿完成了工作任務(wù),為重癥患者的搶救治療爭取了寶貴時間,并做到了開展血液凈化治療7年無一例差錯事故發(fā)生,并與各科室之間建立了良好的協(xié)作關(guān)系。在呼吸治療方面,急診EICU全年共氣管插管上呼吸機500余例,利用所學(xué)知識及科學(xué)管理工具對我科呼吸治療進行了規(guī)范化管理,強調(diào)呼吸機治療濕化的重要性,體位引流的必要性,對上機指征、拔管時機進行了嚴格把控,利用自主呼吸試驗、支氣管擴張試驗等技術(shù)反復(fù)評估,運用管理工具進行分析,與20__年相比墜積性肺炎發(fā)生率降低了82.5%。 二、重視質(zhì)量監(jiān)控,強化量化管理,保證整體護理處于良性運作狀態(tài)。 實施以病人為中心的整體護理是護理科學(xué)發(fā)展的需要,是提高護理質(zhì)量最有效的保證,也是提高醫(yī)院社會和經(jīng)濟效

  益的最佳選擇。現(xiàn)代化質(zhì)量管理要求用數(shù)據(jù)說話,要求把軟指標變?yōu)閿?shù)據(jù)化的硬指標。把護理程序思維方式貫穿在實施基礎(chǔ)護理和護理技術(shù)操作中,并嚴格要求護士將實施情況及時準確地用文字形式記錄在護理病歷上,使其成為數(shù)據(jù)化的依據(jù)之一。數(shù)據(jù)化管理不僅僅是能夠提高管理水平,而且它是實實在在的,它能夠潛移默化的提高員工的積極性。以三級綜合醫(yī)院評審為契機,全面提高我科護理水平,摒棄以往的“要我服務(wù)”,主動做到“我要服務(wù)”,制訂了具有本科特色的病人滿意度調(diào)查表,對出車速度、醫(yī)生、護士、用藥、收費、環(huán)境、服務(wù)是否滿意進行了調(diào)查,月底統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù),質(zhì)控會由質(zhì)控小組進行討論,受到表揚的給與獎勵,不足的進行改進,受到病人及同事的好評。

  三、加強溝通,增進協(xié)調(diào),處理好人際關(guān)系 護士在醫(yī)院處于多層次、多角度、多方位、多類型的人際關(guān)系中,扮演著舉足輕重的角色。因此,我利用自己的特殊地位做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作,盡力化解醫(yī)護、護護及護患間的矛盾;以謙虛、謹慎和積極完成工作的態(tài)度對待領(lǐng)導(dǎo);以和睦相處、取長補短的態(tài)度處理與醫(yī)生間的關(guān)系;以高度的同情心和責任感對待病人及家屬,急病人之所急,想病人之所想,幫病人之所需,融洽護患關(guān)系;以博愛之心和心理感悟力來體察、理解組內(nèi)的每位護士和其他工作人員,最大限度的發(fā)揮他們的潛能和創(chuàng)造性。

  四、注重學(xué)習,言傳身教

  學(xué)習型組織是一個健康而充滿活力的有機體,具有很強的執(zhí)行力和應(yīng)變能力。我嚴格遵守科里的規(guī)章制度,堅持每周一的護理業(yè)務(wù)學(xué)習,每四天下夜班的早繼教學(xué)習,使我的理論知識水平得到了進一步提到。同時我參與了急診科骨干醫(yī)師班呼吸治療的授課,并取得了良好的效果,受到了科主任、護士長及學(xué)員的一致好評。組織了一年一度的床旁血液凈化治療,基礎(chǔ)知識和臨床操作技能的培訓(xùn),新同志已能基本掌握床旁血液凈化治療的基礎(chǔ)知識,能夠獨立完成臨床操作,老同志在理論和技術(shù)上都有了很大的提高。為了降低深靜脈置管的相關(guān)感染率,我改進了封管方法,做到了封管時管不離手,并在全科推廣,大大降低了深靜脈置管相關(guān)感染率。 如果這次評選成功,我會一如既往,腳踏實地的努力工作。古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能,亦不可以一時之失意,而自墜其志。”如果評選失敗,我更不會氣餒,在今后的工作中,尋找自己的不足,以三級綜合醫(yī)院評審為契機來鍛煉和提高自己,在我院發(fā)展的宏圖中發(fā)揮自己的光和熱!

  謝謝大家

  優(yōu)秀護士申請演講詞 篇【2】

  尊敬各位的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好,本人姓名___,今年__歲,大專學(xué)歷。現(xiàn)有職稱主管護理師,從事護理工作__多年。原任內(nèi)一科優(yōu)秀護士,現(xiàn)參加競爭優(yōu)秀護士崗位上崗。下面我介紹一下本人的一些基本情況:

  本人于一九七五年開始從事護理工作。在開平市第一人民醫(yī)院做護士工作期間,參加過下鄉(xiāng)醫(yī)療隊一年半,從事婦女保健、計劃生育宣傳、結(jié)扎手術(shù)的護理工作,在農(nóng)村醫(yī)療隊的一年多,使自己得到最大的鍛煉,懂得了不少怎樣做好一名護士的道理。

  一九七七年曾在__醫(yī)院進修護理專業(yè)一年。

  一九七九年調(diào)入_職工醫(yī)院,分配在內(nèi)科病房,曾擔任團支部書記。

  一九八二年在_醫(yī)院進修心電圖,同年有參加心電圖學(xué)習班,學(xué)制兩年。

  一九八五年在修學(xué)習,同年在全國實用婦產(chǎn)科雜志上發(fā)表了子宮內(nèi)膜異位癥誤診原因分析論文。

  一九九四年調(diào)入開平市第一人民醫(yī)院內(nèi)科從事護理工作,在創(chuàng)二甲醫(yī)院評審時獲的心肺復(fù)蘇技術(shù)操做第一名。并獲得護理技術(shù)操作防褥瘡第一名。

  一九九七年接受組織的安排調(diào)入內(nèi)一科擔任護長工作,去年六月被院領(lǐng)導(dǎo)班子任命為內(nèi)一科優(yōu)秀護士。

  這五年間,在院領(lǐng)導(dǎo)班子和科主任領(lǐng)導(dǎo)下,能堅持學(xué)習,撰寫論文。 門診病人心理護理得體會被當代護理雜志刊登。曾多次被評為優(yōu)秀護士和獲得臨床貢獻獎。連續(xù)多年被評為市衛(wèi)生系統(tǒng)和醫(yī)院先進工作者,年度考核優(yōu)秀等。

  工作期間自己能做到,集體至上、忠誠正直、以身作則。要求下屬做到的自己首先做到,定下來得紀律制度自己先遵守,能搞好上下左右團結(jié),能使大家同心同德干事業(yè),并能把工作的成績、利益、榮譽和自己下屬同享,能做到寬容大度,實事求是,能以職業(yè)道德規(guī)范嚴格要求自己。工作作風踏實,愛院、愛自己的專業(yè)、愛自己下屬的全體護士,關(guān)心她們,今天能參與競爭優(yōu)秀護士崗位,很大程度上與內(nèi)一科全體護士給我支持和鼓勵是分不開的。

  隨著護理學(xué)科的迅速發(fā)展,經(jīng)驗管理方式以不適合現(xiàn)代管理實踐,現(xiàn)代化管理應(yīng)需要不斷更新知識、更新觀念。隨著我國加入了WTO,避免不了要接受新的挑戰(zhàn),在醫(yī)療市場競爭日益激烈的條件下,要生存,求發(fā)展,就必須形成自己的優(yōu)勢,為患者提供更多更優(yōu)的醫(yī)療服務(wù),更全面地滿足患者的要求,擁有更低的成本和更高效率,以求獲得更大和更長期的市場回報,靠高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),高尚的醫(yī)德醫(yī)風,建全管理機制,才能保證健康發(fā)展,為病人提供更好的服務(wù)。

  護理工作方面最主要是在觀念上的轉(zhuǎn)變,把過去的要我服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)槲乙?wù)。目前我院的護理工作從三基理論、護理質(zhì)控、技術(shù)操作均能達到較高的水平。但在禮儀與素養(yǎng)方面可以說是弱勢,例如:我們醫(yī)院有很多很優(yōu)秀的護士,她們在各項護理工作中做的都很好,輸液能做到一針見血,護理危重病人、觀察病情都有很強的責任心,但在禮儀與素養(yǎng)方面就很難讓患者感受到有賓至如歸的感覺,很多護士進入病房能向病人講解護理知識,但臉部表情卻是非常嚴肅,沒有笑容,甚至有些護士不好意思同病人說聲早上好。 所以我認為護理工作在原來的基礎(chǔ)上,提高護士的禮儀與素養(yǎng)是很重要的,創(chuàng)自己護理名牌,是當前

  最近有一篇報道講述北京協(xié)和醫(yī)院的護士。凡是到過北京協(xié)和醫(yī)院的患者,沒有看病就好了三分?;颊呖匆妳f(xié)和醫(yī)院的護士就有一種賓至如歸的感覺,還有患者這樣形容:即使在繁華的王府井大街,你也能辨認出誰是協(xié)和醫(yī)院的護士。她們的風度和舉止就是與眾不同。這就是護理的品牌。

  禮儀對個人來說,其價值幾乎等同生命,對整個社會而言,禮儀是社會文明標尺,是社會主義精神文明建設(shè)的標志之一。在醫(yī)療護理服務(wù)中,面對廣大的護理服務(wù)對象,良好的護士禮儀及素養(yǎng)無意是一劑療效甚佳的良藥,對提高醫(yī)療護理質(zhì)量將起著舉足輕重的作用。特別是對提高醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,以病人為中心的醫(yī)療護理改革正在不斷深化,高質(zhì)量的醫(yī)療護理服務(wù)必須以高素質(zhì)的醫(yī)護人員相匹配。

  護理部將要開展模范護士評比,體現(xiàn)以人為本的現(xiàn)代化管理理念,我認為勢在必行。我相信有領(lǐng)導(dǎo)的重視與大力支持和大家的努力下,一定能創(chuàng)出開平市中心醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護理的品牌,以獨特的市場優(yōu)勢,讓我們的服務(wù)對象也能這樣評價我們,就是在繁華的商貿(mào)廣場,也能辨認出誰是開平市中心醫(yī)院的護士,她們的風度和舉止就是與眾不同。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、代表,假如我能夠競爭為優(yōu)秀的一員,我一定醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和科主任同心同德,不斷學(xué)習,與時具進,開拓進取,為創(chuàng)造醫(yī)院的輝煌貢獻力量。假如未能競聘成功,我也會一如既往地勤奮工作,在本職崗位上做一名合格的護士。 謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位代表。

  優(yōu)秀護士申請演講詞 篇【3】

  剛參加工作,技術(shù)和經(jīng)驗還不足,開始覺得護理工作很煩瑣。醫(yī)院開展傳、幫、帶工作所以在老同志的言傳身教下,自己深深受益,很快就適應(yīng)了護理工作。隨著時間的推移,我對這份職業(yè)有了更深刻的感悟。為了進一步提升自己的素質(zhì)和水平,更好地為病人提供護理服務(wù),利用業(yè)余時間努力學(xué)習考取了《國家二級營養(yǎng)師》證書。

  如今在護理部已經(jīng)工作3年了,送走了一批批老同事,迎來了一批批新同事。在護士長的帶領(lǐng)下,大家統(tǒng)一了認識,增強了責任感、危機感,使命感,提高了工作的熱情和積極性,增強了科室的凝聚力,使科內(nèi)醫(yī)護團結(jié)一心,視院為家,把自己的榮辱興衰同醫(yī)院緊密連接在一起,為和諧醫(yī)患關(guān)系做出自己應(yīng)有的貢獻。

  在新一輪的傳、幫、帶工作中以身作則,工作中尊敬領(lǐng)導(dǎo),服從安排,團結(jié)同事,立足本職工作。在嚴格要求自己的同時也要求新同事認真執(zhí)行三查八對和無菌操作,做到放手不放眼,使新同事學(xué)習到實用的知識,很快地融入到工作中。

  每天接待輸液病人的工作性質(zhì)看似單純,但要做到讓病人滿意很難。病人和家屬總希望在最短的時間里得到最快的治療和最佳的效果,他們往往較急躁,在這種情況下,有時候不經(jīng)意流露的眼神、動作會讓病人對你產(chǎn)生親切感而也有一些病人卻會產(chǎn)生誤解和不信任感。在這個平凡的護理崗位上沒有驚天動地事跡,只有注意工作細節(jié),從小事做起,從點滴做起,用一顆真摯心去對待每一位病人。當病人需要護士時,快速出現(xiàn)在他們面前;當病人提出疑意時,耐心解釋,不厭其煩直到得到病人認可與理解為止;碰到年齡較大老年病人行動不方便時,主動陪同協(xié)助掛上鹽水輸液管理。每天早上主動提早十分鐘上班到科室做好各項輸液準備,等待輸液病人到來,碰到新同事靜脈穿刺失敗時主動上前協(xié)助穿刺,手把手做好帶教工作,幫助他們提高靜脈穿刺技巧,做到百針穿刺,針針過關(guān),對出現(xiàn)的缺點、差錯,認真總結(jié)、分析、查找工作隱患,防患于未然。

  日常的工作得到了衛(wèi)勤中隊和護理部領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)友的認可,在此很榮幸被評為今年的優(yōu)秀士兵。我在工作中還有做得不夠的地方今后還將繼續(xù)努力,協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處,爭取為中隊和護理部再添榮譽!

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