職場新人生存法則
青春勵志賀歲大劇《長大》將于今晚(1月29日)登陸東方衛(wèi)視、天津衛(wèi)視黃金檔,該劇匯集陸毅、趙子琪、白百合、江疏影、張子萱、白宇、格桑等實力派偶像陣容,由80后女導演林妍執(zhí)導、著名編劇張巍執(zhí)筆、滕華濤擔任監(jiān)制,趙子琪與滕華濤導演再度合作,出演漂亮、冷峻的女主任醫(yī)師林念初,演活職場女性的工作壓力、愛情婚姻難題。
《長大》立足當下社會職場新人就業(yè)的真實環(huán)境,通過陸毅扮演的毒舌醫(yī)師和趙子琪扮演的冷美人主任馴化一群菜鳥級的實習醫(yī)生的故事,還原現(xiàn)實工作中的必然事件,熬夜加班、上司刁難、愛情受傷、家庭矛盾、朋友誤解。兩位知名的主任婚姻亮起紅燈,他們都太忙,還要出國進修,每天還有會診、手術(shù),沒有太多時間顧及到家庭,他們對對方是又愛又恨,這段郎才女貌的佳偶還是走到了婚姻解體的邊緣。在這群實習生中,又分別冒出瘋狂的追求者,兩人在解決婚姻難題的過程中,面對愛慕者狂熱的追求,各種小尷尬不斷。
《長大》雖然撕開了社會殘酷的表層,高壓下的都市白領(lǐng)都被工作占據(jù)了90%的時間和精力,卻沒有更多的時間分給家庭和親人,在職場中的追求者、戀情,也是時下熱門的話題,像陸毅趙子琪扮演的如此優(yōu)秀的職場人士,更是不乏追求者,他們在面對職場戀情時,也有他們完全不同的方式,各自的絕招還要讓觀眾去細細品味。
拓展閱讀:職場新人生存法則:謙遜、敬業(yè)、合作
當我們結(jié)束了校園生活,進入充滿機遇和挑戰(zhàn)的職場生涯時,大部分人都會彷徨,都會疑惑,不知道怎樣能夠迅速融入新的環(huán)境,胡寧老師所講的“職場白骨精是怎樣煉成的”給我們提供了一個新穎的、可行性強的辦法。職場新人中有人會被淘汰,也有人會勝出。根據(jù)智聯(lián)招聘網(wǎng)最新調(diào)查顯示:實習后留下的占43%;沒留下的占57%。胡老師指出職場新人要想順利轉(zhuǎn)正,必須具備三個條件:謙遜、敬業(yè)和合作。
進入職場時,最讓人覺得煩惱和無奈的估計就是人際關(guān)系了。參加工作時,我們只有盡快地體現(xiàn)自己的適應能力,才能增加生存下來的砝碼。作為職場新人的我們面臨的主要問題是從學校到公司的環(huán)境轉(zhuǎn)變。工作中要謙遜,處理人際關(guān)系時,要學會尊重別人,主動積極地與周圍同事打交道,把自己當作“社會人”看待,快速融入周圍環(huán)境。當然,在堅持謙遜的原則時,也要注意把握一個度的問題,對于上級和老員工沒必要唯唯諾諾,全盤照搬,但也不能一味堅持己見。新人急于表現(xiàn)的心情可以理解,但在老板對自己還沒有形成信任的初期,要靠行動而不是語言來證明實力,自己的見解在正確的地點、正確的時間對正確的人說出來,才能達到理想的效果。
我們剛剛參加工作時,都是從小事或跑業(yè)務(wù)做起的。這個時候我們就非常需要敬業(yè)心了。小事很繁雜,我們可能會覺得這樣的事初中生和高中生都能做,為什么讓我們做這些雜七雜八的小事,從而覺得沒意思,不想干,干了也干不長久,頻繁的跳槽,結(jié)果發(fā)現(xiàn)就是找不到能讓人滿意的工作。其實我們做的這些瑣事都是為了讓我們盡快的熟悉組織的業(yè)務(wù)流程與組織文化等。我們應該在這個階段,虛心地請教老員工,利用業(yè)余時間學習專業(yè)技巧。始終記住敬業(yè)要擺在第一位,干一行愛一行,在工作中找到樂趣,在工作中學習新知。
單打獨斗的工作方式已經(jīng)越來越不適合現(xiàn)在這個激烈競爭的時代。這是一個知識爆炸的年代,一個人所能掌握的知識與信息都是有限的,而一件工作的完成往往需要多方面的知識與能力,要想取得成功,就必須依靠不同的人,就是這些人一起組成了我們的團隊。要想完成工作,缺一不可,所以我們必須學會與團隊里的人打交道,建立良好的關(guān)系,精誠合作從而取得更大的成功。