總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究，做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，讓我們一起來學習寫總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點突出呢？下面是小編為大家整理的創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)1

吸煙是危害人類健康的重要因素之一。20xx年，隨著郴州市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作的不斷深入，人們對吸煙的危害有了更深的認識，對健康、文明的生活方式有了新的理解。我校在貫徹落實上級文件精神的同時，采取人性管理和剛性制度相結(jié)合的辦法，營造無煙環(huán)境，樹立健康理念，使部分吸煙的教職工盡早擺脫煙害，圍繞無煙學校的標準開展了一系列活動，取得了較好成效，現(xiàn)將創(chuàng)建“無煙學?！惫ぷ骺偨Y(jié)如下：

一、領(lǐng)導重視、制度健全

成立創(chuàng)建“無煙學校”活動領(lǐng)導組織和工作機構(gòu)，制定本單位創(chuàng)建“無煙學?！惫ぷ饔媱?，校長擔任組長，書記和副校長任副組長，由處室主任、年級組長、班主任等同志任組員。領(lǐng)導小組下設(shè)工作小組，由辦公室負責協(xié)調(diào)校辦、總務、學工各處的工作，各處室明確各自的工作職責，不定期檢查貫徹落實情況，及時做好疏導工作，保證創(chuàng)建活動有序保質(zhì)開展。

　　二、專題宣傳，形成共識

三、領(lǐng)導帶頭，開展控煙

學校領(lǐng)導帶頭控煙，我校上至校長，下至普通教職員工，自開展控煙活動以來，原來有吸煙習慣的男教師，現(xiàn)在基本都做到了在公共場所不吸煙。學校積極倡導無煙學校，全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了師生員工的控煙責任感，增強了控煙能力。

四、以活動為載體，切實注重控煙實效

在實踐中，我們深刻體會到，開展形式多樣的禁煙活動是確保禁煙工作落到實處的重要途徑。我校的做法是：

（1） 開展控煙宣傳活動

學校領(lǐng)導在升旗儀式上和教職工大會上號召全校師生積極參與控煙活動中來。為了營造控煙氛圍、掀起控煙宣傳高潮，我校以輿論為引導，多渠道進行宣傳。教學過程中，各科教師均能將吸煙危害健康的知識有機地融入到自己的教學內(nèi)容中。學校在各科室、走廊等公共場所張貼醒目的禁煙標語、禁煙標志，形成禁煙控煙的大環(huán)境。

以人為本，多渠道的宣傳教育，使控煙知識深入人心，我校100%的教師和99%的學生知曉“吸煙可導致心腦血管疾病、呼吸系統(tǒng)疾病和癌癥”的科學知識，養(yǎng)成自覺控煙的良好習慣。

（2）開展控煙主題簽名活動

今年11月19日我校全體師生舉行了“遠離香煙,珍愛生命,構(gòu)建綠色校園”的主題簽名活動，校長帶頭宣誓、簽名，對控煙工作起到了模范和表率作用，收到了很好的效果。

（3）舉辦控煙健康教育知識講座

通過國旗下講話讓全校師生了解吸煙的嚴重危害，使全校師生對控煙知識有了進一步的提高。

（4）開展豐富多彩的文體活動

為了增強教職工中吸煙者的戒煙決心，學校開展各種活動，如教職工運動會、社團活動、文體活動等，豐富了全校教職工的業(yè)余生活，從而推進我?？責熁顒拥倪M一步開展。

控煙工作是一個系統(tǒng)工程，是一項長期艱巨的任務，不吸煙者可能會加入吸煙者行列，已戒煙者仍有再度吸煙的可能。今后我校的禁煙控煙工作將向“防復吸，防反彈，防新增”的目標轉(zhuǎn)換，爭取早日把我校建設(shè)成為“無煙學?！?。提高全體師生的身體素質(zhì)，進一步做好控煙工作，為后代的健康成長而努力！

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)2

世界衛(wèi)生組織指出，當前吸煙者中的50%將會因各種煙草相關(guān)疾病而早亡，煙草業(yè)必須不斷吸引新的煙草使用者來補充與替代，而全球男性吸煙率已達到最高水平，女性便成為他們的目標人群。目前，女性青少年吸煙率上升的問題令人擔憂。世界衛(wèi)生組織最近指出，證據(jù)顯示越來越多的煙草廣告正將目標指向女性青少年。151個國家的數(shù)據(jù)顯示，約7%的女性青少年吸煙，而男性青少年中吸煙的比例是12%。在某些國家，男女性青少年吸煙人數(shù)幾乎相當。

我國目前吸煙人數(shù)超過3億，每年有100多萬人死于煙草相關(guān)疾病，超過因艾滋病、結(jié)核、交通事故以及自殺死亡人數(shù)的總和。根據(jù)20xx年調(diào)查結(jié)果，我國15歲以上人群吸煙率為35.8%，其中男性和女性吸煙率分別是66.0%和3.1%。

為履行世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》，進一步提高全社會對吸煙危害的認識，保護和促進女性健康，推進我市創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的開展，現(xiàn)將開展第23個世界無煙日活動有關(guān)事宜通知如下：

一、開展多種形式的控煙宣傳活動

(一)廣泛宣傳吸煙危害。市疾病預防控制中心、各有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位要根據(jù)今年世界無煙日主題和我市控煙工作新形勢,因地制宜地開展控煙宣傳活動，利用報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等，設(shè)立?？?、專頁，廣泛宣傳控煙知識，提高公眾對被動吸煙和環(huán)境煙草煙霧危害的認識，尤其要提高女性對煙草危害的認識。

(二)做好醫(yī)療衛(wèi)生單位控煙宣傳活動。世界無煙日期間，全市醫(yī)療衛(wèi)生單位要懸掛控煙宣傳橫幅，在宣傳欄張貼控煙知識、擺放宣傳展板，向醫(yī)務人員以及患者和家屬發(fā)放控煙宣傳材料等；開展多種形式的針對醫(yī)務人員、患者及家屬的控煙健康講座，提高控煙意識和行為能力。

(三)市疾病預防控制中心要主動協(xié)調(diào)教育部門，在學校中小學生中組織開展“拒吸第一支煙，做不吸煙的第一代”簽名活動。并按市衛(wèi)生局、教育局文件要求，開展全市中小學生“我要健康成長·我愛無煙環(huán)境”的繪畫比賽征集活動。

二、進一步推進無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)創(chuàng)建工作

(一)深入開展“無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)”的創(chuàng)建活動，按照我市創(chuàng)建活動的要求和進程，進一步完善各項制度，爭取年內(nèi)所有醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)達到100%無煙環(huán)境的目標，以帶動全社會無煙環(huán)境的建立，提高我市無煙場所的比例。

(二)組織開展醫(yī)務人員戒煙大賽。開展各種形式的戒煙活動，進一步降低醫(yī)務人員吸煙率，做全社會控煙表率，組織醫(yī)護人員積極參加醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)戒煙競賽活動，活動內(nèi)容另行通知。

三、工作要求

切實加強組織領(lǐng)導。市疾病預防控制中心、各有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位要周密安排，積極組織開展、參與各項宣傳活動；要利用各類大眾媒體開展防治知識宣傳，通過擺放宣傳展牌、宣傳欄，張貼宣傳畫，發(fā)放宣傳單和舉行健康教育講座等多種形式開展宣傳活動，動員全社會積極關(guān)注和參與控煙工作。同時，要利用宣傳日良好的社會輿論環(huán)境，全面開展無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)創(chuàng)建活動，鞏固控煙成果。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)3

我校一貫重視無煙環(huán)境的營造。本學期，學校就將創(chuàng)建“無煙學?！绷腥雽W校工作計劃，作為“雙創(chuàng)一鞏固”工作的重要內(nèi)容開展工作，尤其是區(qū)愛衛(wèi)辦《關(guān)于在全區(qū)開展創(chuàng)建無煙單位活動的通知》（遵匯愛衛(wèi)字[20xx]2號）、《關(guān)于評選匯川區(qū)“無煙單位”的通知》（遵匯愛衛(wèi)字[20xx]4號文件）兩個文件對學校創(chuàng)建工作給予了全面指導，現(xiàn)將創(chuàng)建情況摘要總結(jié)如下：

一、建立健全機構(gòu)，制定計劃，確定專人負責

學校成立控煙領(lǐng)導小組，正副校長任正副組長，其他校委會成員為組員。領(lǐng)導小組制訂控煙計劃和實施方案，安排專人負責控煙工作，職責明確，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指揮。明確了控煙監(jiān)督員和巡視員，指派了工作任務。在經(jīng)費上予以傾斜。要求校長示范，拒絕吸煙；要求控煙領(lǐng)導小組有曾吸煙史的成員，帶頭控煙，直至完全戒煙。

二、建章立制，依法控煙，獎懲分明

學校加大控煙制度建設(shè)和考核力度，從以往單純口頭提示、會議要求轉(zhuǎn)變到制度約束，相繼頒行了《遵義市湘江小學控煙監(jiān)督管理制度》、《遵義市湘江小學控煙獎懲考評制度》、《遵義市湘江小學控煙考評獎懲標準》、《遵義市湘江小學控煙勸導制度》等多個專門制度，對控煙不力的教職工與獎勵性績效工資掛鉤，直至師德一票否決。對控煙積極且徹底戒煙無反吸的教職工作出恰當精神鼓勵的規(guī)定。

三、營造環(huán)境，宣傳教育，增強控煙意識

學校重視營造控煙環(huán)境，在校園醒目處、必經(jīng)通道設(shè)置禁煙標識和溫馨提示，張貼禁煙宣傳欄，禁止在各型辦公室擺放煙灰缸或替代品。我校堅持不開設(shè)小賣部，無出售任何商品的行為。

通過動員會、政治學習、升旗儀式、主題班會、廣播站、宣傳欄、小手拉大手、校園網(wǎng)站、家長學校、宣傳資料等多種形式，向師生及家長宣傳吸煙有害健康等知識，使全校師生進一步認識到吸煙的危害和控煙的意義，師生控煙意識得到增強。

四、全員培訓，掌握控煙技巧，提高知曉率

遵匯愛衛(wèi)字[20xx]2號、遵匯愛衛(wèi)字[20xx]4號兩個文件下發(fā)后，我校連續(xù)組織了3次控煙工作專題培訓。一是有重點地向全校教職工傳達文件精神，統(tǒng)一思想，提高認識，積極配合，自覺控煙戒煙。二是公布、解讀學?？責煿ぷ鞯南嚓P(guān)制度，引導全體教職工在機制約束下從被動控煙到主動戒煙。三是對全校教職工和監(jiān)督員、巡視員進行勸阻認識和勸阻技巧進行培訓，提高勸阻認識和掌握勸阻技巧。四是對吸煙有害健康的相關(guān)知識進行專題培訓和知識競賽，提高知曉率

五、人文關(guān)懷，幫助鼓勵，促進控煙

學校對吸煙教職工的基本情況進行統(tǒng)計和分析，列出煙癮屬于輕度還是中度，力所能及給予人文關(guān)懷。除進行吸煙有害健康相關(guān)知識、戒煙技巧培訓外，還通過發(fā)短信溫馨提示、發(fā)放戒煙產(chǎn)品、分析戒煙對家庭經(jīng)濟的幫助等形式，鼓勵、幫助教職工控煙和逐步戒煙。

六、滲透學科課程，納入教學常規(guī)管理。

保障教學時效將控煙知識教育列入“專題教育”、“主題班會”、“心理健康教育”等課程內(nèi)容，每學期不少于1課時，做到有課程、有教案。其他學科根據(jù)教學內(nèi)容，適時滲透。

總之，學校經(jīng)過長期宣傳引導和近期強化創(chuàng)建，學校控煙環(huán)境濃厚，勸阻認識和技巧加強，主動勸阻吸煙的人數(shù)增加，控煙知識知曉率達到提高，在校內(nèi)公共區(qū)域吸煙現(xiàn)象明顯減少，教職工吸煙人數(shù)從5人已降至4人，且吸煙者中主動控煙，每日減少吸煙量的人數(shù)增加?？責煿ぷ鞒跻姵尚?，已基本達到區(qū)級“無煙單位”考核標準。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)4

?，F(xiàn)有教學班6個，學生228人；教職工17人。多年來，學校堅持“德育首位、教學中心、體育保證、學有特長、讓每個孩子都有健康歡樂童年”的辦學宗旨，以“為學生營造健康成長的空間，為教師搭建成功發(fā)展的平臺，讓學校成為師生發(fā)展的共同體”為辦學理念，以“積極營造良好控煙環(huán)境，促進師生身心健康發(fā)展”的工作思路，積極開展了“無煙學?！眲?chuàng)建工作，不斷完善學?？責煿ぷ髦贫?，大力開展吸煙有害健康的宣傳教育，為營造全社會共同參與控煙工作的良好氛圍，構(gòu)建和諧、優(yōu)美、綠色校園而努力?，F(xiàn)將我校開展創(chuàng)建“無煙學?！惫ぷ骺偨Y(jié)如下：

一、領(lǐng)導重視，制度健全

為確保此項活動取得實效，學校特成立控煙工作領(lǐng)導小組，負責對此項工作的實施領(lǐng)導及組織協(xié)調(diào)。具體成員組成如下：組長：xxx

副組長：xx xxx

成員：xxx xxx xx xx xxx xxx控煙工作領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公地點設(shè)在校長室，負責對控煙工作的具體實施及督辦。辦公室人員組成如下：

主任：xx（兼）

專干：xx xx xxx xxx

控煙辦公室全面負責學?？責煿ぷ鞯膮f(xié)調(diào)、方案制定、資料收集、教育培訓、經(jīng)驗交流、考評獎勵等日常工作。

學校還成立“無煙學?！北O(jiān)督小組。負責對全校師生的抽煙行為進行有效監(jiān)督。具體組成成員及職責如下：

組長：xxx（組織領(lǐng)導全體師生開展控煙活動）

工會：xxx（向教師進行控煙知識的宣傳，監(jiān)督）

教導：xx（向?qū)W生進行控煙知識的宣傳，監(jiān)督）

總務：xxx（為學校開展控煙活動提供有力的后勤保障）

保健教師：xx（控煙工作計劃的制定實施并向師生進行控煙知識的宣傳）

控煙監(jiān)督員：xxx（對師生進行控煙監(jiān)督及記錄，并對本校和外來吸煙者進行及時主動的勸阻）。

控煙巡查員：xxx（對師生進行控煙不定時巡查及記錄，并對本校和外來吸煙者進行及時主動的勸阻）。

3、建章立制

建立健全控煙、禁煙各項規(guī)章制度，既做到了分工協(xié)作，責任到人，又有制度保障，使我校控煙工作做到常態(tài)、長效，健康生活理念深入人心。

二、廣泛宣傳，全面動員

搞好輿論宣傳，營造一種濃厚氛圍是創(chuàng)建無煙學校的關(guān)鍵。我校廣泛開展了形式多樣的控煙宣傳教育活動。使全體教師充分認識到在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為，讓全體教師自覺戒煙，做控煙的表率，努力做到自己不吸煙，勸戒別人也不吸煙。

1、充分利用紅領(lǐng)巾廣播、學校櫥窗、黑板報等宣傳媒介，對教師、學生、家長開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高教師、學生、家長的控煙知識，培養(yǎng)學生從小養(yǎng)成不吸煙的良好習慣，增強學生自我保健意識和能力。

2、堅持每年至少開展兩次有關(guān)吸煙危害健康的教育活動，向教職工、學生及其家長進行廣泛宣傳，每學期利用健康教育課，就控煙有關(guān)知識進行專題講授。

3、進一步倡導講文明、講衛(wèi)生、改陋習、樹新風的良好社會風尚，全校師生積極行動，爭當先進個人、爭創(chuàng)文明集體，形成創(chuàng)建無煙學校的合力。另外，我校把控煙工作與教師的健康教育緊密結(jié)合起來，倡導“每天鍛煉一小時，幸福工作五十年，幸福生活一輩子”的生活理念，使全體教師更加珍視健康，積極參加體育鍛煉活動，既愉悅身心，又增強體質(zhì)。

4、在學校公共場合張貼了“禁止吸煙”標志牌，嚴禁吸煙。

5、利用世界無煙日，組織全校學生，以“拒吸第一支煙，做不吸煙的新一代”為主題進行簽名活動。

三、公共場所，禁止吸煙

學校教室、實驗室、圖書館、電教室、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設(shè)醒目標志，不設(shè)煙具，進入校門一律不得吸煙，包括來訪人員。

四、領(lǐng)導帶頭，表率引領(lǐng)

校長及學校其他領(lǐng)導帶頭不吸煙，學校行政、工會、教導處、少先隊等組織齊抓共管控煙工作。全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了師生員工的禁煙責任感，增強了控煙效果。

五、家校結(jié)合，齊抓共管

學校主動和家長配合，利用家長會、家長學校、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關(guān)法規(guī)，倡導學生規(guī)勸家長戒煙、禁煙。在5月x日無煙日這天，學校要求學生給父母親寫一封勸煙信，勸阻家長禁煙、戒煙，同時學校也給學生家長一封信，宣傳學校禁煙措施、吸煙危害等，建議家長禁煙、戒煙，以身作則為教育學生養(yǎng)成不吸煙的習慣做表率。

六、嚴格檢查，獎懲分明

為了教育、引導和幫助全體師生認識吸煙的危害性，遠離煙草，學校在進一步建立和完善檢查巡視制度的基礎(chǔ)上。堅持自查和學校統(tǒng)一檢查相結(jié)合，由“無煙學?！北O(jiān)督小組會同每天值日領(lǐng)導及教師和值日學生干部，負責巡視、檢查，對校園內(nèi)有吸煙現(xiàn)象進行及時制止，有效控制了校內(nèi)吸煙的現(xiàn)象。

學校還將控煙工作納入學校年度工作計劃之中，與教師的年度考核相掛鉤，對違反學校控煙工作的師生，學校控煙領(lǐng)導小組組織人員專門進行談話教育，并限期整改。

自我校開展創(chuàng)建無煙學校活動以來，不僅促進了我校健康教育、隊伍建設(shè)、精神文明建設(shè)，而且提高了我校師生對煙草危害健康知識的認識，有效預防與控制了師生嘗試吸煙及吸煙的行為；提高了全體師生拒絕香煙的自制力。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，促進師生員工的身心健康做出了一定的成績。在今后的工作中，我們將繼續(xù)作好控煙工作，為孩子們創(chuàng)造一個清新的育人環(huán)境、一個清潔美麗純凈的世界而努力。竭力展示教育良好形象，樹立響亮教育名片，構(gòu)建生活和諧、生命健康、生態(tài)文明、生意綠色充滿生氣的現(xiàn)代校園，與時俱進，辦好人民滿意學校。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)5

學校以“努力營造良好控煙環(huán)境，促進師生身心健康發(fā)展”的工作思路，積極開展了“無煙學?！眲?chuàng)建工作，不斷完善學?？責煿ぷ髦贫?，大力開展吸煙有害健康的宣傳教育，為營造全社會共同參與控煙工作的良好氛圍，構(gòu)建和諧、優(yōu)美、綠色校園而努力。現(xiàn)將我校開展創(chuàng)建“無煙學?！惫ぷ骺偨Y(jié)如下。

一、領(lǐng)導重視，制度健全。

1.成立了控煙領(lǐng)導小組。組長：施玉明

組員：李貴、顏廷發(fā)、王萍、張正喜蘇永田

控煙領(lǐng)導小組的主要職責，是全面負責學校控煙工作。領(lǐng)導組下設(shè)辦公室，具體負責創(chuàng)建“無煙學?！比粘９ぷ?。

2.成立“無煙學?！北O(jiān)督小組。

組長：李貴、顏廷發(fā)（組織領(lǐng)導全體師生開展控煙活動）工會：戴寧（向教師進行控煙知識的宣傳與監(jiān)督）德育：潘京晶、劉亞本（向?qū)W生進行控煙知識的宣傳與監(jiān)督）總務：高華（為學校開展控煙活動提供有力的后勤保障）校醫(yī)：朱先玲（控煙工作計劃的制定與實施）

控煙監(jiān)督員：（對師生進行控煙監(jiān)督及記錄，并對本校和外來吸煙者進行及時主動的勸阻）。

控煙巡查員：（對師生進行控煙不定時巡查及記錄，并對本校和外來吸煙者進行及時主動的勸阻）。

3.建章立制。

建立健全控煙、禁煙各項規(guī)章制度，既做到了分工協(xié)作，責任到人，又有制度保障。

二、廣泛宣傳，全面動員。

搞好輿論宣傳，營造一種濃郁的氛圍是創(chuàng)建無煙學校的關(guān)鍵。我校廣泛地開展了形式多樣的控煙宣傳教育活動。使全體教師充分認識到在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為，使全體教師自覺戒煙，做控煙的表率，努力做到自己不吸煙，勸戒別人也不吸煙。

1.充分利用廣播、櫥窗、宣傳材料等，對教師、學生、家長開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高教師、學生、家長的控煙知識，培養(yǎng)學生從小養(yǎng)成不吸煙的良好習慣，增強學生自我保健意識和能力。

2.每學期利用健康教育課，就控煙有關(guān)知識進行專題講授。

3.進一步倡導講文明、講衛(wèi)生、改陋習、樹新風的良好社會風尚，把控煙工作與教師的健康教育緊密結(jié)合起來，倡導“每天健身一小時，幸福工作五十年”，使全體教師更加珍視健康。

4.在各公共場合張貼了“禁止吸煙”標志牌，嚴禁吸煙。

5.利用世界無煙日，組織全校學生，以“拒吸第一支煙，做不吸煙的新一代”為主題進行宣傳活動。

三、公共場所，禁止吸煙。

學校在實驗室、圖書館、電教室、會議室、辦公室等公共場所，設(shè)立禁煙標志禁，止吸煙。同時要求進入校門一律不得吸煙，包括來訪人員。

四、領(lǐng)導帶頭，表率引領(lǐng)。

校長及學校領(lǐng)導帶頭不吸煙，學校辦公室、工會、德育處、年級部等齊抓共管控煙工作。全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督，有力地提高了師生員工的禁煙責任感，增強了控煙能力。

五、家校結(jié)合，齊抓共管。

學校主動和家長配合，利用家長會、家長學校、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關(guān)法規(guī)，倡導學生規(guī)勸家長戒煙、禁煙。在5月31日無煙日，學校利用家長網(wǎng)校給每一位發(fā)出勸煙短信，勸阻家長禁煙、戒煙，宣傳學校禁煙措施、吸煙危害等，建議家長禁煙、戒煙，以身作則為教育學生養(yǎng)成不吸煙的習慣做表率。

總之，自我校開展創(chuàng)建無煙學?；顒右詠恚粌H促進了我校健康教育、精神文明工作的建設(shè)，而且提高了我校師生對煙草危害健康知識的認識，預防與控制了師生嘗試吸煙及吸煙的行為；提高了全體師生拒絕香煙的自制力。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，促進師生員工的身心健康做出了一定的成績。在今后的工作中，我們將繼續(xù)作好控煙工作，為孩子們創(chuàng)造一個清新的育人環(huán)境、一個清潔美麗純凈的世界而努力。

淮安市清河中學

20xx年12月

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)6

一年來，我局按照區(qū)委、區(qū)政府的具體要求，積極倡導健康生活方式，強化對煙草危害的認識，促使煙民自覺戒煙，降低吸煙率，努力營造和諧、無煙、健康、文明的社會環(huán)境?，F(xiàn)將我局創(chuàng)建市無煙單位的工作匯報如下：

一、組織領(lǐng)導 健全機制

年初在全局工作會議上，局長就對控煙及創(chuàng)建無煙單位工作做了強調(diào)并提出了要求。為了加大創(chuàng)衛(wèi)工作力度，我局加強了管理工作，成立了以局長為組長的控煙領(lǐng)導小組，成員職責分明，做到既分工又合作。定期召開領(lǐng)導小組成員會議，專題研討和解決控煙工作中的問題，制定了控煙工作年度計劃，堅持把控煙工作列入單位的議事日程和寫入單位工作計劃中，建立完善了控煙制度、控煙考評獎懲制度。

二、精細管理 有效控煙

1、我局設(shè)立了兼職控煙監(jiān)督員，定期組織人員檢查，公布檢查結(jié)果，責令限期整改，有評比、有反饋、有獎懲，極大地調(diào)動了全局干部的積極性。并單位內(nèi)設(shè)有醒目的禁煙標志。

2、我局充分利用周五政治學習，職工大會，辦公內(nèi)網(wǎng)和宣傳櫥窗等形式進行控煙知識的廣泛的宣傳發(fā)動，張貼《世界煙草控制框架公約》相關(guān)內(nèi)容的，讓職工掌握煙草危害健康知識。做到宣傳教育活動人人皆知，深入人心。

3、通過觀看健康警示教育片，增強職工對吸煙有害健康的直觀印象，在日常對外接待活動中倡導無煙會議，無煙宴會，戒煙活動從個人做起，做到人人心中有責。

4、定期不定期的對我局的服務大廳、分局和科室進行了控煙專項檢查、巡查，對禁煙工作進行檢查督導，對存在問題的科室及人員給于通報批評，并給于了質(zhì)量扣分、處罰等處理，并進行無煙窗口評比。

三、優(yōu)化環(huán)境 促進健康

我局建立了控煙經(jīng)費保障機制，控煙工作的經(jīng)費得到全面保障，單位環(huán)境得以全面改善。設(shè)立宣傳欄，提升宣傳效果；印發(fā)調(diào)查問卷，了解控煙情況；設(shè)立健身活動室，促進職工身心健康。。

總之，有各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和我局領(lǐng)導的高度重視以及全體職工的齊心協(xié)力，我局的控煙工作效果良好。干部職工衛(wèi)生習慣初步養(yǎng)成，個人衛(wèi)生100%達到良好，單位人員吸煙率下降了70%，我局90%以上非吸煙人員對我單位的控煙情況滿意。在以后工作中，我局將進一步加強管理，完善機制，創(chuàng)新活動，為全面控煙工作做出更大的貢獻。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)7

禁止吸煙是人類進步及文明的表現(xiàn)，縣衛(wèi)食藥監(jiān)局局及時提示創(chuàng)建無煙衛(wèi)生單位的要求，是非常及時和正確的，是時代的需要和要求。我院決心根據(jù)上級的要求，制定創(chuàng)建規(guī)劃，努力達到無煙醫(yī)院的目標，現(xiàn)將這次創(chuàng)建無煙醫(yī)院的工作總結(jié)如下：

1、組織全院職工學習創(chuàng)建工作文件，提高對禁煙工作的認識，達到醫(yī)務工作人員自覺不吸煙的目的，只有這樣才能有效動員病員少吸煙或者不吸煙。

2、成立創(chuàng)建無煙醫(yī)院活動領(lǐng)導小組，制定創(chuàng)建活動的規(guī)劃及各項制度。

3、在全院顯著位置張貼禁止吸煙的標志，設(shè)立吸煙區(qū)，減少對其他人員呼吸道的污染。

4、在醫(yī)院門診大廳，除張貼有禁止吸煙的標志外，同時設(shè)立了大型宣傳欄，使患者一進入醫(yī)院大廳就能感受到禁煙的氛圍，達到自我克制的目的。

5、醫(yī)院設(shè)立禁煙宣傳員及巡視員，遇到有吸煙的患者勸其到吸煙區(qū)吸煙或者自覺停止吸煙，各科室醫(yī)務人員對來院看病的患者都能主動的講解吸煙的壞處及不吸煙的好處，勸其少吸煙或者不吸煙。

6、目前院內(nèi)基本達到公共場所無人吸煙，需吸煙的人員都能主動到吸煙區(qū)吸煙，全院基本初步達到無煙醫(yī)院的目標。

7、禁止吸煙創(chuàng)建無煙醫(yī)院是一項長期并復雜的工作，只要有恒心，一直堅持下去，我們的目標就能達到，我們的目標一定要達到。

8、禁煙工作的宣傳方式、方法需要有所創(chuàng)新，只要宣傳工作到位，廣大人民群眾充分認識到了吸煙的危害性。為了自身的健康，為了子孫后代，就會成為自覺行動，就會出現(xiàn)全民戒煙的大好局面。

xx鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院

20xx年xx月xx日

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)8

為做好控煙履約工作，發(fā)揮衛(wèi)生部門示范帶頭作用，衛(wèi)生部、國家中醫(yī)藥管理局、總后勤部衛(wèi)生部和武警部隊衛(wèi)生部四部門20xx年5月，聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于20xx年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》，要求所有衛(wèi)生行政部門和至少50%的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)到20xx年應建成無煙單位，確保20xx年實現(xiàn)全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙目標。四方區(qū)衛(wèi)生局積極響應國家號召，在全區(qū)范圍內(nèi)開展創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作，現(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、20xx年3月10日，國家衛(wèi)生部、全國愛衛(wèi)辦作為全國標準下發(fā)《關(guān)于印發(fā)〈無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)標準（試行）〉的通知》;20xx年5月，衛(wèi)生部、國家中醫(yī)藥管理局、總后勤部衛(wèi)生部和武警部隊衛(wèi)生部四部門聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于20xx年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》。根據(jù)文件內(nèi)容，四方區(qū)衛(wèi)生局負責轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)創(chuàng)建活動，結(jié)合當前深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，進一步明確并落實控煙履約工作主管部門及其工作職責，切實加強組織領(lǐng)導。

二、20xx年7月28日，青島市衛(wèi)生局舉辦全市創(chuàng)建無煙醫(yī)療機構(gòu)控煙能力培訓班，區(qū)衛(wèi)生局，區(qū)疾控中心，及中心、海慈兩家醫(yī)院都參加了該次會議，充分了解到國內(nèi)外禁控煙形勢和我國履約現(xiàn)狀，深入學習青島市創(chuàng)建無煙醫(yī)療機構(gòu)的標準和要求，為我區(qū)創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作打下堅實基礎(chǔ)。

三、20xx年2月24日，青島市疾病預防控制中心印發(fā)了《關(guān)于在全市疾控系統(tǒng)開展無煙疾控中心創(chuàng)建活動的通知》，四方區(qū)疾病預防控制中心積極性上級業(yè)務主管部門號召，開展無煙疾控中心創(chuàng)建活動，成立領(lǐng)導小組，制定創(chuàng)建計劃，確定實施方案，建立控煙制度，舉行控煙活動，安排職工進行控煙培訓，督促職工進行戒煙行動，組織單位內(nèi)部每月進行禁煙檢查，進過一年的努力，區(qū)疾控中心辦公區(qū)域內(nèi)和中心車輛內(nèi)基本達到100%無煙目標，取得市級“無煙單位”稱號。

四、區(qū)內(nèi)各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)，積極制定創(chuàng)建無煙單位計劃，成立控煙領(lǐng)導小組，實施控煙方案，對職工進行培訓，加強醫(yī)療機構(gòu)工作人員控煙意識，規(guī)范工作人員控煙行為，通過在院內(nèi)樹立控煙宣傳欄，張貼禁煙標識等行為，發(fā)揮醫(yī)療機構(gòu)的帶頭作用，向全社會進行控煙宣傳；各社區(qū)衛(wèi)生服務機構(gòu)，于每年5月31日“世界無煙日”舉行控煙咨詢活動，提高四方區(qū)居民控煙及相關(guān)疾病防治知識知曉率，啟發(fā)社區(qū)煙民的控煙意識和自覺性，有效預防相關(guān)疾病的發(fā)生，營造良好的無煙環(huán)境，提高廣大群眾的健康水平。

五、20xx年至今，各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)共參加區(qū)級培訓6次，組織開展控煙知識講座40余場，設(shè)立宣傳咨詢點52個，100多名專業(yè)人員參加咨詢活動，共接受群眾、居民健康咨詢3500余人次，發(fā)放宣傳傳控煙知識折頁3800余份，宣傳畫200余份，制作橫幅40條，擺放宣傳牌80塊，更新宣傳欄120余次，居民控煙知識知曉率達到80%，取得良好效果。

六、今年3月，青島市衛(wèi)生局舉行“無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)”暗訪調(diào)查，現(xiàn)將暗訪情況總結(jié)如下：

1．各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)都舉行過“無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)”創(chuàng)建活動，有專門科室負責、創(chuàng)建工作；大部分醫(yī)療機構(gòu)能夠在門口設(shè)立“無煙醫(yī)院”“無煙單位”標識；大部分醫(yī)務人員在發(fā)現(xiàn)病人或其家屬抽煙時，能夠及時制止；各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)室內(nèi)煙頭發(fā)現(xiàn)率不高，能做到及時清理。

2．在暗訪中發(fā)現(xiàn)區(qū)內(nèi)各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)，仍存在大量問題：

（1）重視程度不高：部分醫(yī)院沒有成立領(lǐng)導小組，或者不是院長擔任組長，控煙制度并不完善，大多數(shù)醫(yī)院今年的控煙計劃還未制定。

（2）責任分工不明確：部分醫(yī)院將“無煙醫(yī)院”創(chuàng)建工作只放在總務科或者宣傳科一個科室管理，沒有形成全院動員的氛圍。

（3）監(jiān)督、督導機制不全：制度流于形式，沒有將控煙工作納入日常工作。督導員是后勤或物業(yè)人員，在督導過程中沒有力度。

（4）制度落實不到位，控煙死角較多：如醫(yī)生休息室、衛(wèi)生間、走廊盡頭等；白天管理較好，晚上沒人管理；多數(shù)醫(yī)院內(nèi)控煙知識宣傳欄長期未更新，沒有控煙宣傳材料，禁煙標識有缺失；僅有少數(shù)醫(yī)療機構(gòu)設(shè)立室外吸煙區(qū)，但缺乏且未有明確標識。

（5）醫(yī)院人員控煙能力有待提高：醫(yī)務人員不能將控煙健康教育與日常工作相結(jié)合，給就診病人提供控煙幫助，暗訪中甚至發(fā)現(xiàn)醫(yī)生在室內(nèi)抽煙的情況；大多數(shù)醫(yī)院沒有設(shè)立專門的戒煙門診和戒煙醫(yī)生。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)9

一、高度重視，明確分工，成立有效控煙機構(gòu)

無煙黨政機關(guān)創(chuàng)建活動開展以來，市總各級領(lǐng)導高度重視，組織召開全體工作人員動員大會，對活動的開展進行安排部署，對《xx市無煙黨政機關(guān)標準》《xx市無煙黨政機關(guān)創(chuàng)建指南》進行了學習，研究制定了行之有效的具體實施方案。組建了控煙領(lǐng)導班子，由安主席擔任組長，下設(shè)副組長八名。班子成員充分發(fā)揮模范帶頭作用，率先垂范，積極參與，帶頭禁煙。領(lǐng)導小組將控煙禁煙納入機關(guān)工作計劃，寫入《xx市總工會20xx年工作要點》，特別是將創(chuàng)建無煙黨政機關(guān)示范單位納入文明單位創(chuàng)建工作的重要內(nèi)容。領(lǐng)導小組下設(shè)控煙辦公室，辦公室按樓層分別設(shè)置各兩至三名控煙監(jiān)督員，并進行了集中培訓。機關(guān)黨委結(jié)合工會實際情況制定了《xx市總工會控煙勸阻工作制度》《xx市總工會控煙考評獎懲制度》《xx市總工會控煙考評獎懲標準》。根據(jù)所制定的制度和標準，禁煙監(jiān)督員和機關(guān)同志們嚴格執(zhí)行，對機關(guān)控煙起到了很好的監(jiān)督效果。

二、宣傳發(fā)動，積極引導，多措并舉抓落實

一是積極籌備發(fā)動，開展現(xiàn)狀評估，簽署無煙承諾書。機關(guān)黨委將市疾控中心下發(fā)的調(diào)查問卷分發(fā)給機關(guān)同志，各位同志認真填寫后進行回收，初步了解和記錄單位內(nèi)部的控煙情況。隨后，控煙領(lǐng)導小組向機關(guān)及所屬事業(yè)單位全體工作人員發(fā)出倡議。市總領(lǐng)導班子帶頭，同志們紛紛響應，機關(guān)工作人員集體簽署了《xx市無煙黨政機關(guān)創(chuàng)建承諾書》?！冻兄Z書》簽署之后，機關(guān)同志創(chuàng)建無煙示范單位的自覺性和責任感有了很大的提高。不僅自己自覺控煙，而且互相提醒，互相監(jiān)督，在全機關(guān)形成了良好的控煙風氣。

二是大力宣傳引導，舉辦講座競賽，積極參與公益宣傳。5月18日，機關(guān)黨委特邀請禁煙專家開展專項健康講座，向工作人員講授了吸煙對自身、他人及環(huán)境的巨大危害，科學戒煙的方式方法，以及禁煙控煙的專業(yè)知識。隨后，機關(guān)黨委趁熱打鐵，舉辦了無煙示范單位創(chuàng)建專項知識競賽，并將印有禁煙標語的包袋、紙巾盒、鼠標墊等分發(fā)給參賽人員。競賽極大地激發(fā)了機關(guān)同志的控煙參與熱情，起到了非常顯著的宣傳教育效果。此外，市總工會積極響應市衛(wèi)計委、市疾控中心號召，先后參加了兩次大型控煙公益宣傳活動，通過發(fā)放控煙資料等多種渠道，使市民對吸煙的危害和禁煙活動的意義有了深刻的認識，收到了市民的一致好評，收到了良好的社會效果。

三是多渠道多手段，從細節(jié)處抓落實，時刻提醒控煙意識。市總工會利用一樓電子屏幕和電視聯(lián)播網(wǎng)定時播放禁煙宣傳片，在大廳陳列大型二手煙宣傳海報，并在政務公開欄展示宣傳資料及《承諾書》等。在機關(guān)公共場所，如走廊、電梯等人員必經(jīng)場所以及圖書閱覽室、活動室、榮譽展覽室等張貼醒目禁煙標志，并向機關(guān)各部室分發(fā)非固定禁煙標識用于辦公室內(nèi)擺放，時刻加強工作人員禁煙意識。機關(guān)黨委在單位一樓大廳、活動室、圖書閱覽室等處擺放禁煙資料，并在電梯、乒乓球室、活動室、衛(wèi)生間內(nèi)張貼禁煙海報，起到了很好的提醒和宣傳作用。在多種形式相結(jié)合的宣傳手段下，控煙禁煙教育效果顯著。

三、建章立制，源頭控煙，創(chuàng)造良好無煙環(huán)境

各控煙監(jiān)督員嚴格按照規(guī)定，定期檢查機關(guān)各部室和公共區(qū)域，對外來人員的吸煙行為及時勸阻，對機關(guān)內(nèi)部人員的吸煙行為嚴格禁止，確保機關(guān)內(nèi)部無煙蒂、無煙味。每日巡查監(jiān)督情況、考評獎懲結(jié)果及時記錄并利用大屏幕進行公布。對于成功戒煙的工作人員予以獎勵，對于違反控煙規(guī)定的工作人員，取消其評優(yōu)評先的資格，并給予批評教育。同時，機關(guān)內(nèi)部掃清了一切形式的煙草制品銷售及提供，杜絕公款支付煙草消費的發(fā)生。市總工作人員嚴格自律，參加公務活動自覺做到不吸煙、不勸煙，接待外來公務人員不提供煙草制品。會議室均設(shè)置無煙會議室標志，且不設(shè)煙灰缸等煙具，開會再也沒有“煙霧裊裊如仙境”的現(xiàn)象?？紤]機關(guān)尚存在一些煙癮較大的同志，市總工會在室外劃分專門吸煙區(qū)域，并設(shè)置明確引導標識，既使機關(guān)不吸煙同志免受二手煙的危害，又避免了吸煙同志驟然戒煙引發(fā)不適反應。同時，機關(guān)通過教育、勸解、監(jiān)督等手段幫助有煙癮同志科學戒煙，收效顯著。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)10

根據(jù)我市創(chuàng)建“省級衛(wèi)生城市”的部署，結(jié)合《創(chuàng)衛(wèi)健康教育方案》和《荊州市醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)創(chuàng)建“無煙單位”實施方案》要求，自20xx年5月份以來，在荊州市健教所的幫助指導下，緊緊圍繞“創(chuàng)建無煙環(huán)境，構(gòu)建和諧社會”的宣傳主題，我院深入開展創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動，通過扎實地宣傳發(fā)動、健教培訓、建章立制、督導檢查、落實獎懲等，歷時一年半時間，取得了明顯成效。

一、主要做法及成效

我院把創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動作為提升醫(yī)院形象、鞏固省級健康教育示范醫(yī)院成果以及創(chuàng)建省級最佳文明單位的重點內(nèi)容來抓，與創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市工作相結(jié)合，抓緊抓實抓好。

(一)狠抓三個到位，力求推進活動高要求

一是及時成立機構(gòu)，組織領(lǐng)導到位。成立了以一把手院長任組長，各分管領(lǐng)導為副組長的領(lǐng)導小組，院辦、健教中心、總務科、科教科、控煙監(jiān)督員、控煙巡視員為小組成員的控煙網(wǎng)絡(luò)組織。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室在保健部，分管院長兼任辦公室主任。明確了辦公室成員的職責，分工明確，責任到人，為深入開展創(chuàng)建活動提供了堅強的組織保證。

二是認真制定方案，明確目標到位。按創(chuàng)建活動要求，及時出臺了《醫(yī)院創(chuàng)建“無煙單位”實施方案》，明確了創(chuàng)建活動的指導思想、工作目標、實施步驟、工作內(nèi)容和工作要求，確保活動開展有條不紊、扎實推進。三是廣泛宣傳發(fā)動，統(tǒng)一思想到位。在創(chuàng)建活動中，通過召開動員大會，及時部署了各個階段的主要工作和目標要求，多次召開創(chuàng)建工作會議，及時總結(jié)了各個階段的主要工作經(jīng)驗和成效，為下一階段的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。同時，通過宣傳欄、網(wǎng)站和《婦幼簡訊》，以及發(fā)放宣傳資料、知識培訓、競賽等形式，大力宣傳開展活動的主要情況、先進典型，營造了深入開展學習實踐活動的濃厚氛圍，使控煙、戒煙成為我院職工的自覺行為，為扎實有序地推進活動奠定了堅實思想基礎(chǔ)。

(二)做好三項基礎(chǔ)工作，力求創(chuàng)建活動高起點

一是做好宣傳工作。為了給前來就診的廣大婦女兒童創(chuàng)造一個良好環(huán)境，充分利用媒體、網(wǎng)站、橫幅、健康教育專欄等陣地，開展一系列“吸煙危害健康”的健康教育宣傳活動，向社會廣泛宣傳吸煙的危害，宣傳我院正在創(chuàng)建無煙單位，以得到廣大群眾的支持與理解。及時張貼上級下發(fā)的控煙標語和宣傳畫，在門診部、住院部、行政樓入口處設(shè)禁煙標志。以世界無煙日活動為契機，開展無煙日義診咨詢活動等。

二是做好培訓工作。邀請市健康教育所專家對全院職工(包括保潔員、保安)進行“拒絕煙草，創(chuàng)建無煙醫(yī)院”為主題的培訓活動，增強控煙參與意識和控煙能力。開展了競賽活動，全院有236名醫(yī)務人員參加了活動，對5名優(yōu)勝者給予了獎勵。同時充分利用院科兩級周會、業(yè)務培訓、行政查房等多種機會開展控煙、戒煙、禁煙教育。

三是做好醫(yī)院醫(yī)務人員吸煙狀況調(diào)查工作。按照上級要求，認真組織填寫調(diào)查表，通過調(diào)查摸底，掌握醫(yī)務人員吸煙狀況，有的放矢地做好教育引導與監(jiān)督工作。

(三)落實三項具體措施，力求創(chuàng)建活動高標準

一是落實干預措施。院部規(guī)定醫(yī)務人員在醫(yī)院內(nèi)所有室內(nèi)場所和大廳、走廊、樓梯、辦公室等公共場所禁止吸煙。設(shè)立患者家屬吸煙區(qū)，保潔員佩戴胸牌，負責室內(nèi)公共區(qū)域，包括大廳、病區(qū)走廊、樓道控煙巡查、勸阻工作，及時勸阻或引導患者及家屬到固定吸煙區(qū)吸煙。醫(yī)院內(nèi)禁止銷售煙草制品，辦公室、會議室、接待室等場所不設(shè)煙具，接待來訪不敬煙。各科室設(shè)控煙監(jiān)督員一名，督導責任區(qū)工作任務落實。設(shè)立戒煙門診、戒煙咨詢電話，指定戒煙醫(yī)生，醫(yī)院為職工提供戒煙服務，對戒煙成功者給予一定的獎勵。并在全院組織開展“無煙科室”創(chuàng)建活動，取得了良好效果。

二是嚴格督導檢查和獎懲。分管領(lǐng)導根據(jù)不同階段要求，通過院周會提具體要求。健教中心主任落實具體工作，做到指導到位、監(jiān)督到位、信息反饋到位。總務科長為總督查員，從20xx年6月3日起，每天下科室巡查，每周檢查結(jié)果在院周會上通報。各科室將醫(yī)務人員吸煙行為納入全員崗位責任制考核，落實獎懲，促進了創(chuàng)建活動整體推進。

三是制定禁煙相關(guān)制度。包括《職工禁煙制度》、《禁煙工作巡查制度》和《禁煙工作獎懲制度》，逐步形成長效機制。

(四)突出一個目標，力求創(chuàng)建活動高成效

通過“無煙單位”的創(chuàng)建活動，營造無煙環(huán)境，充分體現(xiàn)醫(yī)務人員的控煙帶頭作用和示范效應，展示了醫(yī)務人員的良好形象。目前，全院醫(yī)務人員基本實現(xiàn)在工作場所100%控煙，患者及家屬無吸煙區(qū)以外吸煙行為。

二、幾點體會

1、領(lǐng)導重視、營造好氛圍，是做好工作的前提。我院一把手在20xx年5月底的在院長辦公會上強調(diào)：班子成員首先要做好表率，帶頭戒煙，通過班子成員影響和帶動中層干部，從而帶動全體醫(yī)務人員戒煙做表率。通過幾個月的努力，目前我院在上班時間，無論在醫(yī)院任何場所均無醫(yī)務人員吸煙現(xiàn)象。

2、設(shè)立控煙監(jiān)督員是手段。我院在每個科室均設(shè)有控煙監(jiān)督員，一共36名，他們是控煙工作最直接的責任人，無論是誰在他們的責任區(qū)吸煙了，一次扣控煙監(jiān)督員工資10元，扣科室醫(yī)德醫(yī)風1分，醫(yī)德醫(yī)風得分是和科室獎金掛鉤的，所以科主任很支持控煙監(jiān)督員的工作，控煙監(jiān)督員的工作原則，通俗一點的說法就是“管好自己的人，看好自己的門”。

3、提升健康意識是創(chuàng)建工作的最終目標。目前在我院醫(yī)務人員的表率作用，在8小時以內(nèi)得到了體現(xiàn)，但患者尤其是患者家屬，這個群體應該說是流動的，一次、兩次的健康宣教還難以從根本上、從廣泛性上提升他們的健康意識，需要全市醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)，需要媒體、需要全社會的共同參與引導。我們，也必將為“創(chuàng)建無煙環(huán)境、構(gòu)建和諧社會”做出不懈的努力。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)11

一、加強健康教育體系建設(shè)。建立健全健康教育專業(yè)機構(gòu)，重點加強市、鎮(zhèn)、村三級健康教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，配齊配強專業(yè)人員，落實工作經(jīng)費，切實提高健康教育服務能力。貫徹《全國健康教育專業(yè)機構(gòu)工作規(guī)范》和《健康教育專業(yè)機構(gòu)績效考核辦法》，落實各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)健康教育工作責任，強化督導檢查，推動健康教育工作順利開展。成立市級健康教育專家組，加強對全市健康教育工作技術(shù)指導。加強健康教育專業(yè)人員培訓，開展健康教育專職人員能力測評，提高健康教育專業(yè)人員社會動員、倡導、傳播與教育等業(yè)務技能。倡導“健康優(yōu)先、健康教育先行”理念，促進健康文化建設(shè)。

二、繼續(xù)推進健康素養(yǎng)促進工作。以健康素養(yǎng)促進為核心，豐富載體，擴大健康素養(yǎng)66條的宣傳。完善健康素養(yǎng)評價指標，逐步建立監(jiān)測體系。推廣應用健康素養(yǎng)網(wǎng)絡(luò)測評與學習系統(tǒng)。有針對性的開展居民健康素養(yǎng)調(diào)查，根據(jù)調(diào)查情況制定健康素養(yǎng)干預方案。繼續(xù)開展“社區(qū)健康大講堂”、“億萬農(nóng)民健康教育示范點”等活動，探索適宜不同人群的健康促進與健康教育策略和措施，創(chuàng)建各類健康教育與健康促進示范，總結(jié)經(jīng)驗，加強交流，提高健康促進與健康教育工作質(zhì)量。

三、抓好重點地區(qū)和重點人群的健康教育與健康促進。以社區(qū)、學校、醫(yī)院、企事業(yè)單位和老年人、婦女、兒童、慢性病患者為重點對象，以“和諧我生活，健康中國人”為主題，以“日行一萬步，吃動兩平衡，健康一輩子”為主要內(nèi)涵，積極開展健康“一二一”行動，實現(xiàn)“健康護小康，小康看健康”的戰(zhàn)略目標。加強主要慢病和傳染病防治的健康教育工作，做好重大傳染病防控的健康教育與健康促進工作。開展預防和應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件知識的宣傳教育和行為干預，增強公眾對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防范意識和應對能力。加強健康教育示范鎮(zhèn)、示范單位創(chuàng)建工作，做好轄區(qū)示范鎮(zhèn)、示范單位的推薦、考核、驗收工作，發(fā)揮示范效應，不斷提高廣大群眾的健康知識水平。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)12

為了更好地開展控煙履約工作，倡導健康向上的衛(wèi)生行為，進一步加強公共場所禁止吸煙管理工作，推進無煙單位建設(shè)，努力營造全體職工健康文明的良好形象。現(xiàn)將我街道開展創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)如下：

一、組織管理落實到位

1、成立組織機構(gòu)。街道成立了辦事處主任為組長，辦事處副主任為副組長的控煙領(lǐng)導小組，各科室負責人為控煙領(lǐng)導小組成員，具體負責控煙督查，并指定專人擔任控煙監(jiān)督員，負責定期和不定期開展監(jiān)督、巡查。

2、健全控煙制度。根據(jù)實際情況，制定并下發(fā)《xx街道創(chuàng)建“無煙單位”工作實施方案》。從組織管理、宣傳教育以及獎懲制度和標準等多方面作了詳細規(guī)定，嚴格實行工作區(qū)域內(nèi)無煙。此外，明確要求職工在外出學習、培訓和下基層監(jiān)督檢查等工作中，嚴格遵守相關(guān)條例，不在公共場所和工作場所吸煙，不在他人面前吸煙，并自覺克制，堅決抵制敬煙。

3、完善獎懲條例。為切實履行控煙制度，特制訂并下發(fā)《控煙工作考評獎懲制度》，把控煙工作納入科室及個人目標考評標準，將控煙工作與科室、職工的個人目標考核相結(jié)合，嚴格實施獎懲確?？責煿ぷ餍兄行У拈_展。

二、硬件保障設(shè)施齊全

1、張貼禁煙標志。在辦公大樓的大廳、會議室、樓梯、走道等醒目場所均設(shè)立禁煙標志，同時要求會議室、辦公室內(nèi)不能出現(xiàn)煙草、煙缸等相關(guān)物品。

2、設(shè)置戶外吸煙區(qū)。在辦公大樓前露天院壩為室外吸煙區(qū)，吸煙區(qū)的設(shè)置科學、人性、合理，得到了全體職工的肯定。

3、開設(shè)宣傳陣地。利用宣傳櫥窗、宣傳欄等宣傳陣地，在樓道、會議室等多處張貼禁煙標識、禁煙制度，同時定期對職工開展控煙教育。

三、宣傳教育深入人心

通過加大宣傳教育力度，得到了全體職工的積極響應，使控煙工作得以健康開展，收到了良好的效果。

1、利用宣傳櫥窗，向職工和社會宣傳吸煙有害健康等知識，多渠道、多途徑、多形式的宣傳教育，使控煙工作深入人心。通過開展戒煙咨詢，幫助職工及社會群眾充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，增強大家控煙意識；利用“無煙日”的契機，向群眾介紹吸煙的危害性、衛(wèi)生保健知識及衛(wèi)生法律法規(guī)等。使得群眾進一步參與禁煙、控煙工作中。

2、通過主題宣傳讓職工認識到煙草的危害，知道被動吸煙同樣危害身體以及掌握避免吸煙的方法，并讓職工回家勸說自己的家人不要吸煙，建議其禁煙、戒煙。以身作則，為教育社會民眾養(yǎng)成良好的行為習慣作表率。

四、監(jiān)督檢查扎實有效

1、控煙領(lǐng)導小組成員定期、不定期對各項控煙工作進行監(jiān)督、檢查。領(lǐng)導帶頭控（戒）煙，自覺遵守控煙制度，大家共同參與控煙活動，“人人爭做控煙的主人”，有力地提高了大家的控煙意識和控煙責任感。

2、控煙監(jiān)督員定期、不定期對各科室進行巡查，嚴查控煙工作，杜絕吸煙行為，發(fā)現(xiàn)問題及時上報領(lǐng)導小組處罰并進行公開檢查，提醒大家遵守控煙制度，做到警鐘長鳴。

通過創(chuàng)建“無煙單位”活動，我街道的環(huán)境日漸優(yōu)雅、整潔，已無吸煙、亂扔煙頭等現(xiàn)象出現(xiàn)。通過宣傳教育，廣大職工普遍認識到吸煙有害健康，控煙的意識愈發(fā)增強，單位煙民紛紛決心戒煙。通過開展控煙活動，營造出街道的良好形象，養(yǎng)成了講文明、講衛(wèi)生、講科學、改陋習、樹新風的社會風尚。今后，我街道決心繼續(xù)加大控煙力度，為自己和他人的健康，共創(chuàng)“無煙單位”的新局面，努力營造一個無煙文明的環(huán)境，為我區(qū)衛(wèi)計工作事業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻！

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)13

為認真貫徹落實世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》，帶頭做好控煙履約工作，營造無煙環(huán)境，降低二手煙危害，倡導和傳播健康生活方式理念，20xx年以來,古城區(qū)殘聯(lián)積極響應古城區(qū)愛衛(wèi)辦的號召，大力推進無煙單位建設(shè)。現(xiàn)將我單位開展創(chuàng)建“無煙單位”工作總結(jié)如下：

一、組織管理落實到位

1、成立組織機構(gòu)。單位成立了以和汝成理事長為組長，和學芬副理事長為副組長的控煙領(lǐng)導小組，各股室負責人為控煙領(lǐng)導小組成員，辦公室具體負責控煙管理，并指定多人擔任巡查員，負責定期和不定期開展巡查。此外，各股室各負其責，共同抓好全單位控煙工作。

2、健全控煙制度。中心根據(jù)實際情況，制定《古城區(qū)殘聯(lián)公共場所控煙暫行規(guī)定》、《古城區(qū)殘聯(lián)控煙巡查員工作職責》。同時，明確要求單位全體干部職工在外出學習、培訓和下基層檢查、督導等工作中，嚴格遵守相關(guān)條例，不在公共場所和工作場所吸煙，不在他人面前吸煙，并自覺克制，堅決抵制敬煙。

3、完善獎懲條例。為切實履行控煙制度，單位把控煙工作納入股室及個人目標考評標準，將控煙工作與職工的個人目標考核相結(jié)合，確?？責煿ぷ餍兄行У拈_展。

二、硬件保障設(shè)施齊全

1、張貼禁煙標志。單位在保障金征收大廳、會議室、樓梯、走道等醒目場所均設(shè)立禁煙標志，同時要求會議室、辦公室內(nèi)不能出現(xiàn)煙草相關(guān)物品。

2、開設(shè)宣傳陣地。單位設(shè)有宣傳櫥窗、宣傳欄等宣傳陣地，在走廊、會議室外等多處張貼禁煙宣傳畫，同時定期對單位職工開展控煙教育。

三、宣傳教育深入人心

單位通過加大宣傳教育力度，得到了全體職工的積極響應，使控煙工作得以健康開展，收到了良好的效果。

1、利用宣傳櫥窗、網(wǎng)站等形式，向職工和社會宣傳吸煙有害健康等知識，多渠道、多途徑、多形式的宣傳教育，使控煙工作深入人心。通過開展控煙培訓和戒煙咨詢，幫助干部職工及社會群眾充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，增強大家控煙意識;利用“無煙日”的契機，向單位職工發(fā)放禁煙倡議書和吸煙有害健康的宣傳資料，提高廣大職工自身對吸煙危害的認識，迫使其自愿主動戒煙。

2、通過主題教育教學活動讓職工認識到煙草的危害，知道被動吸煙同樣危害身體以及掌握避免吸煙的方法，并讓單位職工回家勸說自己的家人不要吸煙，建議其禁煙、戒煙。以身作則，為教育社會民眾養(yǎng)成良好的行為習慣作表率。

四、監(jiān)督檢查扎實有效

1、控煙領(lǐng)導小組成員定期、不定期對各項控煙工作進行監(jiān)督、檢查。單位上至各股室負責人，下至普通職工，自覺遵守中心控煙制度，大家共同參與控煙活動，“人人爭做控煙的主人”，有力地提高了大家的控煙意識和控煙責任感。

2、辦公室利用每次衛(wèi)生巡查，對各個辦公室進行巡檢，嚴查控煙工作，杜絕吸煙行為，發(fā)現(xiàn)問題及時處罰并進行公示，提醒大家遵守中心控煙制度，做到警鐘長鳴。

通過創(chuàng)建“無煙衛(wèi)生單位”活動，中單位的環(huán)境日漸優(yōu)雅整潔，現(xiàn)已基本無吸煙、亂扔煙頭等現(xiàn)象出現(xiàn)。通過健康宣教，廣大職工普遍認識到吸煙有害健康，控煙的意識愈發(fā)增強，單位煙民也越來越少，有不少煙民在近期紛紛決心戒煙。通過開展控煙活動，營造出單位的良好形象，養(yǎng)成了講文明、講衛(wèi)生、講科學、改陋習、樹新風的社會風尚。今后，單位決心繼續(xù)加大控煙力度，為自己和他人的健康，共創(chuàng)“無煙衛(wèi)生”的新局面，努力營造一個無煙文明的環(huán)境。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)14

我院以醫(yī)務人員全面控煙目標建設(shè)的工作思路，積極開展了“無煙醫(yī)院”創(chuàng)建工作，不斷完善醫(yī)院控煙工作制度，大力開展吸煙有害健康的宣傳教育，為營造全社會共同參與控煙工作的良好氛圍，構(gòu)建和諧、優(yōu)美、綠色醫(yī)院而努力?，F(xiàn)將我院開展創(chuàng)建“無煙學校”工作總結(jié)如下。

一、領(lǐng)導重視，制度健全。

1.成立了控煙領(lǐng)導小組。組長：組員：

控煙領(lǐng)導小組的主要職責，是全面負責醫(yī)院控煙工作。領(lǐng)導組下設(shè)辦公室，具體負責創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”日常工作。

控煙監(jiān)督員：（對醫(yī)院職工及患者進行控煙監(jiān)督及記錄，并對吸煙者進行及時主動的勸阻）。

3.建章立制。

建立健全控煙、禁煙各項規(guī)章制度，既做到了分工協(xié)作，責任到人，又有制度保障。

二、廣泛宣傳，全面動員。

搞好輿論宣傳，營造一種濃郁的氛圍是創(chuàng)建無煙醫(yī)院的關(guān)鍵。我院廣泛地開展了形式多樣的控煙宣傳教育活動。使各行業(yè)工作人員、老百姓充分認識到在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為，使全體職工自覺戒煙，做控煙的表率，努力做到自己不吸煙，勸戒別人也不吸煙。

1.充分利用電子顯示屏、宣傳欄、宣傳材料等，對患者、學生、老百姓開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高患者、學生、老百姓的控煙知識，培養(yǎng)學生從小養(yǎng)成不吸煙的良好習慣，增強學生自我保健意識和能力。

2.督促利用健康教育課，就控煙有關(guān)知識進行專題講授。3在各公共場合張貼了“禁止吸煙”標志牌，嚴禁吸煙。

5.利用世界無煙日，組織全院職工，以“世界衛(wèi)生自組織煙草控制框架公約”為主題進行宣傳活動。

三、公共場所，禁止吸煙。

醫(yī)院在藥房、診斷室、會議室、辦公室及樓道、廁所等公共場所，設(shè)立禁煙標志。同時要求進入醫(yī)院一律不得吸煙，包括求診患者。

四、領(lǐng)導帶頭，表率引領(lǐng)。

院長帶頭不吸煙，齊抓共管控煙工作。全體職工和患者共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督，有力地提高了員工的禁煙責任感，增強了控煙能力。

總之，自我院開展創(chuàng)建無煙醫(yī)院活動以來，不僅促進了我院健康教育、精神文明工作的建設(shè)，而且提高了老百姓對煙草危害健康知識的認識，預防與控制了部分人群嘗試吸煙及吸煙的行為；提高了全體職工拒絕香煙的自制力。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，促進員工及患者的身心健康做出了一定的成績。在今后的工作中，我們將繼續(xù)作好控煙工作，為創(chuàng)造一個清新的環(huán)境、一個清潔美麗純凈的世界而努力。

苗河鄉(xiāng)衛(wèi)生院

20xx年8月

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)15

20xx年以來，按照制定的控煙工作計劃，通過多種形式健康教育活動，向職工積極宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關(guān)衛(wèi)生常識和健康促進知識，機關(guān)干部充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行控煙規(guī)定，公共場所無人吸煙，干部禁煙、控煙意識增強。

一、思想統(tǒng)一，健全制度。

圍繞大局，配合創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市工作，大力倡導健康生活方式，通過機關(guān)控煙活動，提高全體干部控煙意識，降低吸煙率，減少“二手煙”在公共場所對不吸煙人群造成的危害，達到衛(wèi)生部《無煙單位衛(wèi)生機構(gòu)標準》的基本要求，逐步實現(xiàn)自覺戒煙、單位辦公場所無吸煙的目標，努力營造潔美、舒適、健康的工作環(huán)境。在創(chuàng)衛(wèi)辦的統(tǒng)一組織下，主要領(lǐng)導親自負責制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。

二、加強組織領(lǐng)導，出臺控煙措施。

1、成立控煙小組，控煙小組負責機關(guān)創(chuàng)建無煙單位工作。

2、提倡不吸煙、不相互敬煙。

3、機關(guān)會議室、辦公室、檔案室、樓道等公共場所嚴禁吸煙。

4、凡貼有禁煙標志的禁煙區(qū)，撤去煙具，嚴禁吸煙。如發(fā)現(xiàn)有違反者，禁煙小組有權(quán)對其進行勸阻、教育。

5、機關(guān)人員有義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。

三、加大宣傳力度，收效顯著。

充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式，對周圍居民開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高了周圍居民的控煙知識，培養(yǎng)居民不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，辦公室還利用會議學習及各種活動，開展干部的控煙、戒煙教育，進一步提高干部的控煙能力。

四、領(lǐng)導帶頭，人人參與控煙活動。

領(lǐng)導帶頭控煙，單位也組成得力的班子，齊抓共管控煙工作。全局全體干部職工共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了局機關(guān)干部職工的控煙責任感，增強了控煙能力。

各股室定期自查自糾，局控煙小組組織定期檢查監(jiān)督各股室開展禁煙情況，使禁煙控煙行動得到長期有效的開展。

總之，經(jīng)過努力，全體機關(guān)干部進一步明確了控煙的意義，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境。下半年我們將繼續(xù)作好控煙工作，努力創(chuàng)建文明單位、無吸煙單位。