服裝設(shè)計總監(jiān)的職責
服裝設(shè)計總監(jiān)需要具備敏銳的眼光和較強的時尚預(yù)測能力(抓住流行元素，把握服飾的色彩，面料等流行趨勢)，并能夠很好的運用在產(chǎn)品設(shè)計; 以下是小編精心收集整理的服裝設(shè)計總監(jiān)的職責，下面小編就和大家分享，來欣賞一下吧。
服裝設(shè)計總監(jiān)的職責1
(1)結(jié)合企劃主題方案，組織搜集市場當季色彩及面料信息，預(yù)測下一季色彩及面料的流行趨勢，確定設(shè)計企劃和主題;
(2)制定每季度的產(chǎn)品開發(fā)進度表，控制每階段的研發(fā)進度、節(jié)奏;
(3)指導(dǎo)設(shè)計師設(shè)計，使設(shè)計吻合款式結(jié)構(gòu);
(4)關(guān)注貨品銷售情況，分析研究市場動態(tài)，及時調(diào)整貨品結(jié)構(gòu)，以適應(yīng)市場需求;
(5)參與貨品頭版及生產(chǎn)版款式評定，確保款式滿足市場需求;
服裝設(shè)計總監(jiān)的職責2
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和品牌風格定位，制定公司產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略、產(chǎn)品整體規(guī)劃、產(chǎn)品策略及開發(fā)方案的中遠期研發(fā)計劃。
2、綜合分析市場潮流動態(tài)，分析需求與以往銷售數(shù)據(jù)，制定每季度品牌的風格、產(chǎn)品理念、季節(jié)定位、季節(jié)主題、設(shè)計方案和季節(jié)推廣方案。
3、提煉產(chǎn)品設(shè)計理念，領(lǐng)導(dǎo)組織市場調(diào)研與采風，把握最新的時尚流行趨勢和研發(fā)方向，全面負責產(chǎn)品創(chuàng)新開發(fā)計劃統(tǒng)籌，以結(jié)果為導(dǎo)向，組織執(zhí)行整體開發(fā)工作，促使設(shè)計總目標順利達成。
4、管控產(chǎn)品開發(fā)進度，統(tǒng)籌設(shè)計樣板評審，跟蹤、協(xié)調(diào)，適時靈活調(diào)整開發(fā)節(jié)奏，優(yōu)化產(chǎn)品開發(fā)流程及工作流程。
5、嚴控執(zhí)行設(shè)計預(yù)算，緊抓生產(chǎn)工藝和產(chǎn)品質(zhì)量，協(xié)調(diào)管理開發(fā)部與生產(chǎn)部，商品部和銷售部完成新產(chǎn)品的相關(guān)工作。
服裝設(shè)計總監(jiān)的職責3
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標，確定產(chǎn)品的市場定位、風格走向和設(shè)計研發(fā)方案，發(fā)布產(chǎn)品核心概念;
2、組織市場調(diào)研，把握流行趨勢，確定季度、年度產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)的目標及計劃(商品組合、品類設(shè)計、價格規(guī)劃、商品系列結(jié)構(gòu)、風格走向、各種面料配比、顏色搭配、產(chǎn)品延伸、采取針對性的開發(fā)計劃等)，定期制作市場預(yù)測分析報告和流行趨勢預(yù)測分析報告;
3、與銷售部門和客戶進行需求溝通，準確掌握客戶需求;
4、根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)目標，制定工作計劃、指導(dǎo)安排工作，并對執(zhí)行情況負責;
5、完善部門人員架構(gòu)、人員配置及工作職責、工作流程與技術(shù)管理體系。
服裝設(shè)計總監(jiān)的職責4
1.根據(jù)公司及品牌整體發(fā)展戰(zhàn)略，確定年度產(chǎn)品開發(fā)目標策略及市場采買計劃;
2.組織市場調(diào)研，分析服裝流行趨勢及主流面料，主流版型等;
3.負責公司品牌定位，形象及風格制定，各季貨品的開發(fā);
4.制定每月貨品風格走向，面料配比，顏色搭配等計劃表;
5.與推廣部.市場部進行需求溝通，準確掌握貨品需求并能及時調(diào)整;
6.品牌版型、面料、顏色、成本從組成資料庫建立;
7.新產(chǎn)品測評，賣點整理與宣講;
8.組建團隊及人才培養(yǎng)計劃
服裝設(shè)計總監(jiān)的職責5
1、帶領(lǐng)設(shè)計團隊，組織搜集市場當季色彩及面料信息，分析服裝設(shè)計潮流和流行趨勢。
2、制定產(chǎn)品企劃方案，確定每季的設(shè)計元素與關(guān)鍵主題，展開系列面料開發(fā)、色彩整合和產(chǎn)品圖稿設(shè)計。
3、開發(fā)每季度新產(chǎn)品，統(tǒng)籌貨品的設(shè)計樣板開發(fā)及下單，協(xié)調(diào)版房和設(shè)計部在版型開發(fā)過程中的問題。
4、制定面輔料企劃，協(xié)助優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)，為面輔料采購供應(yīng)鏈模式營銷策略等提供建議，做好成本管控及預(yù)算管理。
5、審核產(chǎn)品設(shè)計方案及圖稿，最終確定設(shè)計圖樣。
6、管理、培養(yǎng)和輔導(dǎo)設(shè)計團隊。
服裝設(shè)計總監(jiān)的職責6
1、根據(jù)公司的產(chǎn)品風格定位、市場流行趨勢收集相關(guān)資料，提出產(chǎn)品設(shè)計創(chuàng)意，結(jié)合面、輔料出圖;
2、按公司規(guī)劃，完成各個季度系列產(chǎn)品款式的開發(fā)和設(shè)計，獨立操作前后期的產(chǎn)品設(shè)計(從設(shè)計構(gòu)想-設(shè)計稿-成衣批板-成衣色彩搭配等)工作;
3、負責跟版工作：審圖通過后，跟進打版師的打版工作，安排助理采購面、輔料;
4、跟進工藝流程：紙樣確定后，根據(jù)裁片大小做工藝(繡花、印花等)，做好打樣、造型的跟蹤、確認工作;
5、根據(jù)公司整體進度安排，下達樣品并跟蹤樣品制作，做好對樣品進行修改及確認;
6、負責在確認款式后，下單生產(chǎn)大貨，跟進并配齊色板，做好生產(chǎn)的產(chǎn)前版的檢驗確認工作。
7、熟練使用電腦繪畫，手繪功底強，及電腦制版。
8、有帶團隊能力。