學校辦公室工作總結優(yōu)秀集錦
當工作進行到一定階段或告一段落時，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下，肯定成績，找出問題，歸納出經(jīng)驗教訓，提高認識，明確方向，以便進一步做好工作，并把這些用文字表述出來，就叫做工作總結。下面是小編給大家精心挑選的工作總結，希望能幫助到大家!
學校辦公室工作總結篇一
根據(jù)學校工作計劃精神，結合我校實際情景，制定新學期的工作計劃如下：
一、工作思路：
以學?？傮w工作部署為指針，以教育教學工作為中心，發(fā)揮協(xié)調作用，努力提高素質，在學校領導的具體指導和學校各科室的支持和配合下，有目的、有條理、高效益地開展工作，為學校提質量、創(chuàng)成績而服務。
二、工作目標：
常規(guī)工作，要確保有序的運轉機制;綜合協(xié)調，要創(chuàng)造和諧的辦公環(huán)境;上傳下達，要創(chuàng)設暢通的信息渠道;對外接待，要做好合理的接待安排;教育宣傳，要打造優(yōu)良的學校形象。
三、具體工作：
1、努力做好辦公室常規(guī)工作，及時準確地做好上傳下達、溝通協(xié)調工作，使學校各項工作順利開展。
2、加強對學校的宣傳工作，充分利用教育網(wǎng)和學校網(wǎng)站平臺，發(fā)布學校教育教學信息，努力擴大學校在社會上的影響，提高學校知名度，促進社會和家長對學校的了解，增強辦學的信譽度。
3、當好校長助手，協(xié)調好各科室工作并做好上級檢查及外單位來人來客的接待服務工作。
4、組織學校的各級會議，及時地做好會議準備工作，準確地做好會議記錄，認真地整理會議紀要，適時地做好會議決定的傳達和督辦工作。
5、管理好學校公章，實事求是地開具各類證明，慎重使用學校公章。
6、做好教職工各類信息的統(tǒng)計工作并及時上報。
7、繼續(xù)加強師德建設，開展師德師風教育活動，樹立教師的良好形象。
8、堅持每月對各科室教師教育教學活動進行總結、統(tǒng)計、印刷并按時發(fā)放給全體教師，保障各項工作順利進行。
9、堅持教師學習制度，每月印發(fā)身邊的敬業(yè)愛崗先進典型材料和思想教育材料供教師學習，為全校教師供給正能量。
10、嚴格教師管理，與教師簽訂勞動紀律承諾書和師德師風、禁止有償家教等目標職責書。
11、進一步做好教師的考勤管理工作，做好每月考勤匯總，做到及時公開，并評選出每月勞動紀律標兵。
12、安排好節(jié)假日和日常工作的值班和領導帶班工作，并加強檢查和指導。
13、協(xié)助任書記做好學校黨建工作，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
_、嚴格履行學校公車派車手續(xù)，做好用車記錄。
15、做好上級及學校領導安排的其他臨時性工作。
總之，在新的學期里，辦公室將在學校班子有力領導下，腳踏實地，勤奮工作，默默奉獻，為學校發(fā)展作出應有的貢獻!
學校辦公室工作總結篇二
本學期，辦公室在校領導班子的正確領導下，在廣大教職工的支持與配合下，經(jīng)過發(fā)揚學校既有優(yōu)勢，促進學校內涵發(fā)展，遵循“做事求實、做人求真”的原則，以“運轉有序、協(xié)調有力、督辦有效、服務到位”為目標，以“為學校、為師生服務”為己任，以“勤奮務實、無私奉獻”為品格，有目的、有條理、高效率地開展工作并較有成效地完成了各項工作。
一、發(fā)揚“服務”精神，做好協(xié)調工作。
辦公室是一個綜合性服務部門，一向努力做好溝通和協(xié)調工作。及時將上級部門的政策、意見、通知等信息報告校領導，及時將學校的情景上報上級有關部門。及時將學校的通知、精神傳達給教職工，將教職工的要求、思想動態(tài)等及時匯報給學校。熱情接待上級部門領導、兄弟學校、社會各界等來訪，進取接待、配合在我校舉行的重大活動。
二、強化“精細”意識，保證工作嚴謹、周密。
1、及時發(fā)出會議通知，做好工作日、節(jié)假日放假安排以及學校行事歷等。安排好工作日、休息日、節(jié)假日的值班、帶班、值宿等工作。
2、做好文件、文字稿、照片、錄像等資料的收集和整理、歸檔工作。做好學校黨務會議、行政會議、教師會議、其它重要會議以及學校值班記錄和學校大事記的記錄工作;歸集整理各部門計劃總結，構成學校計劃和總結;完成上級及校外來的公文、函件等日常公文處理、收文、發(fā)文等工作，并做好文件和檔案的工作。
3、做好統(tǒng)計工作。按時完成年內各項報表，如組織教師進取完成教職工信息基本信息統(tǒng)計和更新，進取發(fā)動師生完成“皖事通”注冊、“全國志愿服務系統(tǒng)”志愿者注冊，以及學生參與禁毒知識競賽的基層報表等數(shù)據(jù)統(tǒng)計上報工作。
4、學習檔案管理知識，力爭高標準地完成檔案管理工作。
5、完善學校規(guī)章制度。下半年，辦公室聯(lián)合學校各部門完善了我校學校管理制度匯編。此次各部門制度的匯編完成將進一步促進學校標準化、規(guī)范化管理，保證學校高效運行。
6、對學校常規(guī)管理進行自查。今年以來，我校對黃梅戲進學校開展情景，圖書館圖書適宜性配置情景，職責督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)創(chuàng)立中我校落實職責督學指示情景，開學工作情景，深化禮貌創(chuàng)立等都進行了詳細的自查自糾，確保了學校高質量發(fā)展。
三、增強“職責”觀念，做好人事管理工作。
1、完善工資管理系統(tǒng)軟件、人事管理系統(tǒng)軟件，并將軟件信息及時上報教育局、人事局。
2、完成人員編制的上冊工作，人員職稱的上冊工作，及時為新招聘的兩名教師辦好檔案、編制、工資審批等各種人事關系。
3、及時完成了各項工資的晉升、每月津補貼、績效工資的核算，保證及時發(fā)放。
4、及時完成專業(yè)技術職稱、晉級評定的基礎信息統(tǒng)計工作，為職稱評定、崗位晉級做好基礎工作。今年完成了林燕教師和錢峰年教師的職稱評聘的相關信息工作，協(xié)助汪青龍教師參與申報一級教師相關工作。
5、促進考勤管理規(guī)范化，堅持早、中、晚檢查遲到、早退情景，并對考勤情景及時整理，做到每周一次通報。
四、注重師德師風建設，傳播正能量。下半年，經(jīng)過進取申報，我校共有四名教師獲得在大觀區(qū)第三十四個教師節(jié)表彰大會上獲得“最美教師”“優(yōu)秀班主任”、“先進教育工作者”、“優(yōu)秀團干”等區(qū)級表彰。其中，鮑觀海教師代表學校在《紀念改革開放40周年班主任教育故事宣講會暨師德師風報告會》上做了《與學生一齊成長》的故事宣講，充分展現(xiàn)了新時代我校教師的風采。
五、創(chuàng)設“宣傳”氛圍，為學校發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境。
進取加強與新聞媒體的聯(lián)系，做好宣傳活動。大力宣傳學校的辦學理念，擴大學校在社會上的影響，及時將學校的各種活動上傳到網(wǎng)站上，提高學校知名度。本學期，由辦公室上傳及協(xié)助上傳新聞稿件共計19件，正面宣傳了我校的各項工作。
六、提高“政治”意識，加強黨建工作。
根據(jù)教育局黨委工作部署，及時做好各項工作，做好黨務會議、活動記錄，并將相關材料及時報送局黨委工作部、局紀委。
1、組織建設：完成支部換屆工作。2018年12月_日，我校黨支部按期完成換屆，成立了新一屆黨委;完成黨務工作資料的整理、歸檔;及時全額上交黨費;做好黨員基本信息管理系統(tǒng)軟件錄入工作，做好新黨員的發(fā)展工作。王志教師于今年下半年順利入黨，成為正式黨員。
2、思想建設：經(jīng)過多種形式，組織開展黨員學習教育活動，組織全校教職工參加政治學習，并做好考勤工作。進取組織黨員教師開展“講、嚴、立”專題組織生活會，開展黨員不信教情景排查及不信教承諾書的簽訂，完成“聚焦高質量爭當排頭兵”解放思想大學習大討論網(wǎng)上測試。學習傳達落實中國安慶市紀委《關于做好婚喪喜慶事宜報備工作的通知》，組織教師收看《榜樣》系列專題片等。經(jīng)過這些活動，使黨員的黨性得到進一步的加強，黨員的自律意識得到進一步的提高，黨員的先鋒作用得到進一步的體現(xiàn)。
3、檢查評估：隨時理解上級相關部門對我校開展的各項活動進行檢查評估，對各項工作都給予了很高的評價。校黨委進取推動學校黨組織的標準化建設，在2018年基本完成黨的標準化建設的各項任務。
七、工作中存在的不足
1、檢查落實、管理不到位，主要體此刻勞動紀律的檢查方面。措施是加強檢查與督促，保證管理到位。
2、文件處理歸檔、公文寫作等方面不夠規(guī)范。措施是經(jīng)過各種方式進一步加強學習，迅速積累經(jīng)驗，提高文件處理歸檔、公文寫作的質量和效率，從而使文件處理歸檔、公文寫作更加規(guī)范有序。
今后辦公室要進一步學精、學好業(yè)務知識，更多更好地為全校師生服務、為教育教學服務。辦公室愿與全體教職工一道，齊心協(xié)力、同心同德、群策群力、奮發(fā)圖強，為學校發(fā)展貢獻力量!
學校辦公室工作總結篇三
緊張而忙碌的一個學期即將結束了，在校領導的正確領導下，在各處室和全體教職工的大力支持和幫助下，辦公室堅持以“運轉有序、協(xié)調有力、督辦有效、服務到位”為目標，圍繞學校中心和重點工作，加強作風建設，加強組織協(xié)調，積極進取，團結拼搏，較好地完成了學校的各項工作，現(xiàn)總結如下。
一、工作回顧
(一)當好校長的助手，做好上傳下達的工作，認真領會學校的辦學思想，把握學校工作脈絡，及時把校長的各種指令傳達到各處室布置到具體人，使學校政令暢通，收集各種資料，信息及時向校長匯報，為校長決策提供依據(jù)，同時也為學校的發(fā)展提供建設性的意見。
(二)立足全局，積極主動地做好服務協(xié)調，督導工作 “讓領導滿意，讓教師滿意，讓職工滿意”是我們辦公室追求的目標。要達到這個目標最重要的是提高服務水平。在工作中我們不斷強化大局意識，責任意識和奉獻意識，校領導強調學校工作分工不分家，各處室工作相對獨立，當工作出現(xiàn)交錯，沖突時，辦公室及時做好協(xié)調工作，讓各項工作，活動有序，高效地完成。使學校做到了“事事有人管，件件有著落”不誤時，不誤事，實現(xiàn)了“上有批示，下有行動”，維護了領導的權威，確保了校長決策的實施。
(三)加強交流，熱情地做好接待工作。學校的各種會議，
交流訪問，參觀等活動比較頻繁，會議如何開的即精煉又高效，接待工作如何做到既熱情又大方又不鋪張浪費，是關系到學校辦學質量和效益的以及對外形象和聲譽的大事，作為學校的窗口單位，辦公室精心策劃，周密部署盡心盡力地組織好每一次會議，協(xié)調好每一次活動，安排好每一次接待，使學校的人力和財力發(fā)揮了最大的效益。
(四) 加強政治學習，加深對學校工作思路的理解，加深
對學校整體工作脈絡的把握，提升服務理念。
廣泛收集意見，及時反饋，積極發(fā)揮參謀助手作用。
結合日常工作，廣泛收集整理教職工的意見;根據(jù)學校需要，
做好各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計、材料的收集、整理工作，當好助手，做好參謀，以利科學決策。
(五) 立足全局，積極主動做好協(xié)調督查工作。
緊緊圍繞學校中心工作，加強與其它部門的溝通與協(xié)調，確保上級的有關文件、決議及重要工作部署的貫徹落實;確保學校各項決策、決定、規(guī)章制度的貫徹落實;落實校長交辦的事項、列入計劃的重要工作、行政會決定的重大事情。
(六)保衛(wèi)科工作
1、建立健全并落實保衛(wèi)科工作制度。修訂了《北安職業(yè)技
術學校保安管理制度和《職業(yè)技術學校門衛(wèi)管理制度》、《北安職業(yè)技術學校校園出入制度》，要求保安認真落實，做好外來人員來訪(接待)登記、教職工外出登記，落實巡更打點工作，對違
反制度或對制度執(zhí)行不力而導致工作事故的保安，給予相應的處罰。
2、做好保安的思想、紀律教育工作。我們定期召開保安工
作會議，表揚先進，對工作中出現(xiàn)的問題進行反思并要求他們整改，要求全體保安團結協(xié)作、服從指揮，從而發(fā)揮團隊的最大工作效益。平時分別和保安談心，幫助他們解決生活上和思想上的困難。
(七) 接待工作
作為學校的窗口部門，學校辦公室配合其他科室精心籌劃，
周密部署，盡心盡力地組織好每一個會議，協(xié)調好每一次活動，安排好每一次接待，使學校的人力和財力發(fā)揮了最大效益。
二、幾點不足
(一)、深入實際不夠，不能起指導作用。
(二)、協(xié)調工作不力，缺乏雷利風行的作風 。
(三)、加強保衛(wèi)科的安全保衛(wèi)職能工作。
(四)、加強學校食堂的管理和衛(wèi)生工作。
(五)、因人手緊張，忙于事務性工作，工作缺乏創(chuàng)造性和預見性，沒有充分發(fā)揮參謀作用。
三，下學期工作思路
(一)、加強理論學習，充實自己，進一步提高工作效率。
(二)、深入實際，把每項工作抓實抓好。
(三)、加強各處室的協(xié)調.督導。
(四)、落實校長交辦的各項工作和任務。
一年來，學校辦公室所取得的每一點進步都與每位領導的關心和信任，與各處室以及全體教職工的理解和支持是分不開的。我將以此為動力，力爭在新的一年里熱情地、高效地做好協(xié)調、服務、督導工作，以扎實的工作作風、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)為學校樹立良好的形象，創(chuàng)造更佳的業(yè)績。
學校辦公室工作總結篇四
回顧本學期的工作，我深刻地感受到辦公室的工作得到了學校領導和各位老師的大力支持和幫助，工作雖繁多但心情舒暢，同事之間團結協(xié)作，以校為家。置身于二中這樣好的集體之中，我倍感驕傲和欣慰?，F(xiàn)將工作情況匯報如下，不足之處懇請領導和老師們批評指正。
一、辦公室完成基本任務的情況。
1、輔助決策。這是辦公室最重要的任務。為了決策的正確性、可行性。我們堅持搞好調查研究,及時發(fā)現(xiàn)新問題、掌握新情況、總結新經(jīng)驗,為領導提供有價值的信息,幫助領導制定規(guī)劃,參與管理,協(xié)助領導抓好中心工作。
2、接待工作。這是辦公室必不可少的日常事務工作。接待工作的好壞將直接反映學校的工作作風和外在形象。搞好接待工作可以使單位改善外部環(huán)境,擴大對外影響,樹立良好的形象。為此我們在接待中努力做到誠懇、熱情、細致、周到。保證了每次接待工作的順利完成,努力為學校創(chuàng)造一個良好的對外形象。
3、會議管理。辦公室是會議工作的主要組織者。無論是學校的各種大小會議,我們都是會前認真準備布置會場，會中嚴密準確地記錄、熱情周到的服務;會后及時清理會場、編寫會議紀要、督促落實會議精神、搞好調查研究。
4、檔案管理。檔案管理是辦公室的一項重要的中心工作，我們按照要求，認真做好學校檔案的收集、整理、保管、使用。
5、印章管理。本學期，辦公室本著嚴肅、認真、細致的原則,每次用公章前我都認真詢問用章事由,不能決定時報請校長批示,用后詳細填寫用章記錄，嚴格做好使用印章的監(jiān)督工作。
二、辦公室履行基本職責的情況
1、承辦職責。辦公室是一個單位的綜合辦事機構,承辦職責是辦公室的首要職責。也正因如此,我們幾乎每天都在繁雜的事務中度過。在過去的一個學期里主要承辦的事項有:(1)領導層的集體決策和領導個人交付辦理的事項，(2)牽涉面廣、歸屬不太明確、其他職能部門不便于也不宜承擔的事項，(3) 教育局等上一級辦公室交辦的事項，(4)黨支部、教務處、總務處、教研組等職能部門交辦的事項，(5)教師、職工轉辦的事項，
(6)校園文化建設和學校宣傳工作以及各種匯報材料的撰寫等。不論承辦哪一事項我們都堅持嚴肅認真、從速辦理的原則,能直接辦理的直接“主辦”,不能直接辦理的聯(lián)合各各處室“聯(lián)辦”,不能辦理的及時“轉辦”、“催辦”。雖然在承辦過程中也遇到過這樣那樣的困難,但經(jīng)過多方克服,最終還是能較好地完成各類承辦事項。
2、參謀職責。參謀職責是辦公室在輔助領導決策過程中應承擔的重要職責。當好領導的“參謀”對辦公室人員來說,責無旁貸。為此,我們積極進行調查研究、收集各方信息,把調查中獲得的大量第一手資料進行綜合分析,及時向領導反饋,協(xié)助領導決策。決策公布之后,還通過調查研究,了解和掌握決策意見的執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,有針對性地進行調整。
3、管理職責。作為領導工作的協(xié)助者和參謀,既要參與政務,又要承辦大量的事務。因此,不論是與領導工作有關的活動,還是其他職能部門不管
的雜事,我們都做到了主動加以關注、協(xié)調。也正如有人所說的:“辦公室看上去游離于各種管理之外,實際上又存在于各種管理之中”。
4、協(xié)調職責。聯(lián)系內外,溝通上下左右等諸方面,是辦公室人員應有的職責。在過去的一個學期里,首先,我們努力搞好縱向協(xié)調,致力于上下級之間關系融洽。做到上令下行,上情下達,上下緊密配合,步調一致的工作。
以上就是辦公室過去一個學期的工作小結。在接下來的一個學期里,我們將繼續(xù)努力、盡職盡責、不斷開拓、求實創(chuàng)新、為冊亨二中的美好前程不辱使命。
學校辦公室工作總結篇五
始終貫徹重要思想，思想覺悟不斷提高。堅持四項基本原則，堅持社會主義道路，擁護中國共產(chǎn)的領導，學習“八榮八恥”。遵紀守法。愛崗敬業(yè)，工作態(tài)度端正，認真負責。樹立牢固的服務意識。
20_年是一個不平凡的一年，即開心又繁忙。經(jīng)過了學校的改制競爭上崗和評估工作。所以一年來，在學院和辦公室的領導的正確指導下和各位老師的大力支持和幫助下，我圓滿塌實地完成了本職工作，也順利完成領導交辦的各項任務。
大家都知道，辦公室是是一個綜合部門“不干有人找，干了看不著”的工作，既專業(yè)有瑣碎。雖然工作不起眼，但我還是很喜歡。在這一年里，能夠協(xié)助辦公室主任做好，迎來送往，會議通知，檔案管理。學院考勤和各類信件的收發(fā)和工會的發(fā)放，各類公文的登記簽發(fā)上報、下發(fā)和復印等工作。還擔任了學院婦委會和計劃生育工作，能積極加校婦委會的各項活動、如：為解決大齡未婚教職工的婚姻問題參加了高校聯(lián)誼會.參加婦委會開展的“手拉手”“一對一”的活動.為在校品學兼優(yōu)的大學生解決一些生活問題和心靈上的溝通.協(xié)助校計生辦做到學院女教工生小孩及時登記及時上報辦理，杜絕了超生。團結同志，有一個良好的部門工作氛圍。所以工作起來能夠游刃有余。很從容完成各項任務。
今后，要不斷提高自身素質，提高服務意識。更好的為廣大教職工服務。
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