員工錄用通知書
隨著社會一步步向前發(fā)展，我們用到通知的地方越來越多，通知的功能多，種類多，寫法彼此有較大的區(qū)別。為了讓您在寫通知時更加簡單方便，下面是小編整理的員工錄用通知書，歡迎閱讀與收藏。
員工錄用通知書1
尊敬的xxx先生：
榮幸地通知您，您已通過了北京XX科技有限公司的面試。自20xx04日起，您將在北京XX科技有限公司研發(fā)部工作，任研發(fā)工程師職位，您的員工編碼是F023。部門主管鄢來振他的聯系方式是：12321321321。
請您于20xx年11月04日上午9：00攜帶相關資料到公司總部人力資源部辦理入職手續(xù)。我們將在您報到之日同您簽訂正式勞動合同。
在公司內部內部管理和規(guī)章制度中您將了解到公司的各項規(guī)章制度，登陸公司郵箱閱讀“致新員工的一封信”。
公司郵箱：
你的姓名xx
初始密碼：xxxxxx
歡迎您加入正遠的行列!
員工錄用通知書2
先生/小姐：
感謝您誠意應聘本公司職位，經初審合格，依本公司任用規(guī)定給予錄取，謁誠歡迎您加入本公司行列。相信有您，我們會更精彩。
有關報到事項如下，敬請參照辦理。
一、報到日期：
20xx年xx月xx日（星期x）xx時xx分之前。
二、報到地點：
xx
三、攜帶資料：
（一）錄用通知書；
（二）居民身份證、學歷證明正本（影印后退還）；
（三）職稱證（有職稱特殊工作者，影印后退還）；
（四）中國建設銀行卡原件、復印件（本人必須簽上名字）；
（五）婚姻狀況證明、計劃生育證明、獨生子女證的復印件；
（六）體檢表或身體健康證明表；
（七）最近三個月內正面半身1寸照片四張；
（八）待業(yè)證或原工作單位終止勞動合同的證明（應屆畢業(yè)生除外）；
（九）其他經指定應繳的文件；
四、入職辦理：
1、薪資（以下描述包含績效薪資在內，為稅前薪資）
按公司規(guī)定新進員工必須簽訂勞動合同并先行試用個月，試用期薪資元，表現優(yōu)異者可以申請?zhí)崆稗D正，轉正后月薪元（該薪資由若干薪資結構組合而成）。
2、食宿
①、班長級以上人員公司提供宿舍元/月（個人需承擔宿舍的水電費），個人用品自理。
②、工作餐公司提供中午一餐菜肴，米飯自帶飯盒和米在食堂自行蒸飯（蒸飯具體放置的蒸飯箱格子可以詢問食堂方師傅）。
五、前列事項若有疑問或困難，請與本公司行政人事部聯系。
聯系電話：
xxx
20xx年xx月xx日
員工錄用通知書3
尊敬的xx：
經過溝通和了解，并經過公司內部慎重的考慮和討論之后，我們認為您是我們崗位適宜的人選。現誠摯的邀請您參加我公司!
一、職位相關信息：
崗位名稱：部門：報到日期：年日勞動合同：您需要在報到之日起兩周內與公司簽訂勞動合同，合同期3年，其中包括3個月的試用期。
二、薪資福利信息：
薪酬：試用期：①根本工資：人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅)轉正后：①根本工資：人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅); ②績效工資(按公司相關績效考核制度發(fā)放)。
福利：①公司將會按國家及地方規(guī)定為您繳納社會保險;②飯補：8元/工作日;③體檢每年一次
三、報到日請準備以下材料(請務必按照指定份數提交，復印件均需A4大小)：
身份證原件及復印件2份(正反面)，或其他身份證明復印件。戶口本首頁、本人頁的復印件2份。學歷證、學位證書、英語四/六級證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復印件1份。標準一寸白底彩色照片1-3張，在北京繳納過社會保險的人員交1張照片。具有工作經驗的人員，需提供與原單位解除勞動關系的證明。
我們希望：您在公司工作的每一天都能開心并不斷進步!我們期望：您為公司的開展做出奉獻!
我們確信：您和公司都將會因為您的努力工作而長期受益!我們歡送：您的參加!讓我們共同成長進步!
人力資源部：聯系人：電話：
備注：該錄用通知書應在xx年xx月xx日前內簽回有效。xx年xx月xx日
員工錄用通知書4
尊敬的 ：
經過溝通和了解，并經過公司內部慎重的考慮和討論之后，我們認為您是我們_ _崗位合適的人選?，F誠摯的邀請您加入我公司!
一、職位相關信息： 崗位名稱：_ 部門：_ _ 報到日期： _年_ 月_日
勞動合同：您需要在報到之日起兩周內與公司簽訂勞動合同，合同期_3_年，其中包括_3_個月的試用期。
二、薪資福利信息：
薪酬：試用期：①基本工資： 人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅)
轉正后：①基本工資： 人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅);
②績效工資(按公司相關績效考核制度發(fā)放)。
福利：①公司將會按國家及地方規(guī)定為您繳納社會保險;②飯補：8元/工作日;③體檢每年一次
三、報到日請準備以下材料(請務必按照指定份數提交，復印件均需新員工錄用通知書模板4大小)：
身份證原件及復印件2份(正反面)，或其他身份證明復印件。
戶口本首頁、本人頁的復印件2份。
學歷證、學位證書、英語四/六級證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復印件1份。
標準一寸白底彩色照片1-3張，在北京繳納過社會保險的人員交1張照片。
具有工作經驗的人員，需提供與原單位解除勞動關系的證明。
我們希望：您在公司工作的每一天都能開心并不斷進步! 我們期望：您為公司的發(fā)展做出貢獻!
我們確信：您和公司都將會因為您的努力工作而長期受益! 我們歡迎：您的加入!讓我們共同成長進步!
人力資源部：聯系人： 電話：
備注：該錄用通知書應在_ _年_ 月_ _日前內簽回有效。
員工錄用通知書5
尊敬的XX王先生/女士：
您好！
首先，感謝您對我公司的信任。經我公司研究決定，您已被我公司錄用。具體職位如下：XX部門XX崗位，請于20xx年XX月XX上午9點向公司人力資源部報到。
現報告事項通知如下：
1、您將與公司簽訂時間XXX試用期為年的勞動合同和保密協議XXX月；
2、你試用期的工資是稅前的XXX元/月，轉正后工資為稅前XXX元/月；轉正后的工資包括固定崗位工資和浮動工資。固定崗位工資根據轉正后的固定崗位等級和性質確定，轉正后工資中的浮動工資按照公司和部門的有關規(guī)定發(fā)放。
3、請攜帶以下資料到達XXX辦公室XXX辦理手續(xù)，聯系電話：XXXX；
1、本通知；
2、面試過程中提到的身份證、學歷、學位、職稱證書等資格證書原件或復印件；
3、戶籍簿復印件（第一頁，戶主及本人頁）；
4、流動人口婚育證明（限18至48歲外地女性）；
5、二級以上醫(yī)院合格體檢報告；
6、中國工商銀行存折或接收工資的卡。
請在約定的時間辦理登記手續(xù)！您與公司的勞動關系在登記并簽訂書面勞動合同后生效。如未按約定時間辦理登記手續(xù)，請致電招聘負責人協商變更登記時間。未經確認的逾期登記和材料未通過審核的，公司不予錄用。
希望你能加入XX公司為公司的發(fā)展和成長做出了您的努力，公司也將為您的發(fā)展提供廣闊的空間，再次感謝您的合作和支持！
XX有限公司
人力資源部
20xx年XX月XX日
員工錄用通知書6
xxxx先生/小姐：
祝賀您，經本公司面試審核，您已被錄取為xxxxx的一員，在xxxx部門xxx職位接受培訓并試用工作。同時感謝您對本公司的信任!請您帶齊以下物品于xx年xx月xx日前來酒店辦公室辦理相關入職手續(xù)!
1、身份證原件及身份證復印件xx張(另，財務與保安人員還需帶戶口本原件及戶口本復印件一張);(必備)
2、一寸彩色免冠相片xx張;(必備)
3、個人學歷證原件及復印件一份;
4、保安人員本人戶口所在地派出所開具的《個人無犯罪前科證明》;
備注：如您超過最后報到日期未報到，將視為自動放棄。如因特殊原因不能如期報到或有其他疑問，請致電酒店辦公室咨詢。聯系電話
xxxx辦公室
xxxx年xx月xx日
員工錄用通知書7
尊敬的先生／女士：
非常榮幸地通知您，經過公司嚴格招聘選拔，您已被確定符合崗位錄用條件，公司決定予以錄用。
熱忱歡迎您加盟_________大家庭，我們更期盼您在_________平臺上淋漓盡致地發(fā)揮自己的智慧和才能，與我們的伙伴一起創(chuàng)造更美好的未來！
一、公司與您約定的錄用共性條件：
1、誠實信用，無不良社會記錄；
2、技能、經驗符合崗位要求，能勝任本崗位工作；
3、適應崗位要求的身體條件——健康，無重大疾病史或家族遺傳病史或傳染病史；
4、能夠全面履行崗位職責，保質完成崗位工作任務；
5、能夠及時保質完成上司或公司領導安排的工作任務。
二、公司與您約定的薪資福利：
1、工作部門及職務：
2、試用薪資：（稅前）￥3000元/月；轉正薪資：（稅前）￥元/月。[含：基本工資（￥1800元/月）+崗位津貼+技能津貼+保密津貼（￥200元/月）+績效獎金]
3、福利待遇：
⑴社會保險及住房公積金，將按照公司相關規(guī)定執(zhí)行(繳納基數為￥元)；
⑵入職滿一年，將享有長達十天以上的有薪年假；
⑶免費年度體檢；
⑷年度旅游：每年兩次的長、短途旅游，工作生活兩不誤；
⑸每天下午16：00下午茶；
業(yè)病史，視為不符合公司的錄用條件，此錄用通知書自動失效。
⑴為方便統一管理，所有入職前的健康體檢須在公司指定的合作醫(yī)院或體檢機構進行。具體地點：
⑴新員工轉正后憑發(fā)票報銷入職前的健康體檢費用。
三、特別約定：
1、受雇唯一性和保密承諾：
（1）受雇唯一性：您在入職公司時不得與任何第三方單位存在勞動關系；
入職后未經公司書面同意，也不得在任何時間（包括但不僅限于工作時間）、任何地點與任何第三方單位建立勞動關系（即兼職行為），違反此規(guī)定視為嚴重違反公司規(guī)章制度，公司可立即無償解除勞動合同并賠償相應的經濟損失。
（2）保密：您有義務對您的薪資進行保密，不得泄露或告知給公司其他同事；
也不得私下打探其他同事的薪資；也不得將本錄用通知書的全部或部分內容透露給任何第三方，違反此規(guī)定視為嚴重違反公司規(guī)章制度，公司可立即無償解除勞動合同。
2、生效與失效：
（1）我公司將為您保留此崗位至___年___月___日時，如您接受公司的聘用并同意上述條款，請?zhí)顚懞没貓?zhí)，于___年___月___日時前以電子郵件的形式回復確認，并致電通知到宮經理。否則，公司將視為您主動放棄本工作機會，本錄用通知書自動失效，由此給您個人帶來的不便及損失我們不予承擔。
（2）本錄用通知書在您簽署并提交至公司之日起生效，在勞動合同簽訂之前，作為公司與您對雙方勞動權利和義務的基本協議和約定，并將作為勞動合同的附件。如本通知中的條款與未來雙方簽訂的《勞動合同》有沖突或不一致之處，一律以勞動合同規(guī)定為準。
（3）如您未能通過公司入職前的健康體檢；
或公司要求的背景調查；或入職報到時，您個人須提供的資料不齊全或虛假的（注：情況特殊者，可事先向人資行政部宮經理說明具體情況，報公司審批。），本錄用通知書自動失效。
3、如果在試用期內您被證明不符合錄用條件，公司可立即無償解除勞動合同。
4、入職報到后，公司將為您提供相關的崗前入職培訓，包括：公司的企業(yè)文化、規(guī)章制度及崗位/業(yè)務相關的培訓，并安排工作引導人對您進行工作指導及協助，幫助您快速融入工作環(huán)境，獨立開展崗位工作。
四、正式入職到崗日期：___年___月___日。
請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件，若有任何問題或不明之處，請咨詢人資行政部，電話：
我們非常高興您能加盟___________大家庭，并預祝您工作愉悅、順利！
員工錄用通知書8
XXX：
我很高興通知你，在我們公司的采訪和討論之后，我們同意你是我們公司XX部XXX崗位合適的候選人。根據公司的工資福利政策，我們將為您提供以下工資福利：
一、現金薪酬：
你的年度目標總現金收入是稅前RMB XX萬元由以下三部分組成：
1、月固定工資：X萬元/月
2、年度服務獎金：年度結束后，公司將為您提供相當于月固定工資的年度服務獎金
3、績效獎金：您目標年度總現金收入XX %作為年度績效獎金標準（相當于）X固定工資為倍月），年度績效獎金發(fā)放時，將根據當年公司和個人的績效表現浮動。
關于年度服務獎和績效獎的特別說明：如果您在XX月前幾天加入公司才能參與分配；入職不滿一年的員工按入職時間按比例轉換，15日前按全月計算，15日后按半月計算。
二、長期激勵：
入職后，公司將在最近的統一期權授予日授予您X一萬股期權。自授予日一年后，期權每年可行使20%。
三、福利：
根據公司的福利政策，公司為您提供以下福利項目：
1、社會保險：為您提供國家規(guī)定的社會保險；
2、通信補貼：公司為您提供XXX/月通訊費補貼。
3、商業(yè)保險：公司為您提供保險金額XX人身意外傷害保險和保險金額1萬元XX重大疾病保險一萬元。
4、車補：享受車補：享受車補：XXX元/月。
5、帶薪假期：按照公司規(guī)定，入職滿的時候X年后，每年都可以享受X天帶薪假期；當你入職滿的時候1年后，每年都可以享受X天帶薪假期；當你入職滿的時候X年后，每年都可以享受XX天帶薪假期；當你入職滿的時候X年后，每年都可以享受XX天帶薪假期；
除上述福利項目外，公司還將為您提供節(jié)日費、員工婚育禮金等，并資助員工的各項活動。XX公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會讓你感受到集體的溫暖。（以上員工福利信息為保密信息，不得向公司內外其他人員披露。同時，公司禁止兼職，嚴格要求IPR保護和競業(yè)限制。
四、其他
1、工作地點：
2、勞動合同期限：試用期為XX年XX個月。
3、報名時間：XX年XX月XX日
4、注冊地點：
5、報到時請攜帶以下材料：
（a）身份證
（b）學歷證書原件
（c）原單位離職證明
（d）其他資格、資格證書
（e）寸相片XX張
（f）當地正規(guī)醫(yī)院在一個月內出具的健康證明
接受我們公司的Offer，請回復郵件說明；如果您對offer有任何疑問，請盡快回復郵件說明或致電0755—XXX轉XXXX人力資源部XXX聯系。
備注：如果您確認此錄用的Offer，您的專業(yè)資格已被確認。Offer，我公司相關人員將通知您入職資格（體檢、驗證等）的審核。）、如果入職資格考試（體檢、驗證等）不符合要求，此提議將自動取消。因此，提醒您在前單位離職前與我公司確認入職資格（體檢、驗證等）。
真誠歡迎您加入，讓我們一起堅持企業(yè)的使命，為XX共同努力，成為國內一流、國際知名、極具競爭力的企業(yè)！
XX股份有限公司人力資源部（需加蓋印章）
20xx年10月19日
員工錄用通知書9
尊敬的先生：
您應聘本公司____，經面試考核通過，依本公司人事制度給予錄用，熱誠歡迎您加入本公司行列。有關報到及錄用事項如下，敬請參照辦理并簽字確認。
一、報到時間：________年____月____日時分(上班時間以考勤記錄為準)。
二、報到時需攜帶資料：____
□居民身份證原件及本人簽名的復印件一份;( )
□最高學歷證書原件、復印件一份;( )
□技能證書、資格證書原件、復印件一份;( )
□戶口本原件、戶口所在地頁及本人頁復印件一份;( )
□彩色、免冠、小一寸、一年內近照3張;( )
□體檢合格證明/健康證原件一份(體檢要求：____包括身高、體重、視力、聽力、血壓等常規(guī)體檢項目和肝功能三項、乙肝兩對半);( )
□上一家公司的離職證明原件;( )
□本地招商銀行借記卡復印件一份(沒有的另提供一份身份證復印件)。( )
三、工作時間：____
1、周至周，上午：____：____至：____，下午：____至____ 。
2、每周休息天(周休息)，節(jié)假日值班給予補休。備注：____ 。
四、工作地點：____省市區(qū)
五、薪資福利：____
1、合同期：____年(1個月內簽訂勞動合同);
2、試用工資：____元/月;試用期：____個月;
3、轉正工資：____至元/月(基本工資60%或1550元;崗位工資20%;績效工資20%)
4、住宿：____□無□有(水電費自理);工作餐：____□無□有(自費/免費)
5、社會保險(五險)，工齡滿一年后購買。
6、工資日：____每月20日(打款至招商銀行卡內)
★若您對以上事項若有任何疑問或困難，請與我們及時聯系：____
聯系人：____聯系電話：____
★員工簽字確認：____簽字日期：________年____月____日
____公司
____年____月____日
員工錄用通知書10
女士：
非常高興地通知您，您應聘我公司的xx崗位，經審核，決定予以錄用。
請于x年xx月xx日（星期x）上午x時，攜帶下列物品文件及詳填函附的表格，前往本公司人力資源部報到。
1、 1寸免冠白底照片叁張。
2、居民身份證原件及復印件。
3、畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件。
4、相關的職業(yè)資格證書原件及復印件。
5、戶口本主頁及本人頁復印件
按本公司規(guī)定，新進員工必須先行試用x個月，試用期間月薪為x。
報到地點：x。
報到后，本公司將為您做崗前介紹。包括本公司人事制度、福利、服務守則及其他注意事項，使您在本公司工作期間，滿足、愉快。
如果您還有其他問題，請與我部聯系，聯系電話xx。
此致！
xx藝術設計有限公司人力資源部
x年xx月xx日
員工錄用通知書11
很興奮通知您，您已被xxxxxxxx公司錄用。在此對您加盟xxxxxxxx表示歡迎，并請您xxxx年xx月xx日來公司報到，公司需要您在來公司報到時供應以下文件：
1、原單位離職證明，由原單位蓋章（入職當天請?zhí)峤唬?/p>
2、養(yǎng)老金、失業(yè)轉移單或繳納證明；
3、身份證原件及復印件四張
4、學歷證明、職稱證書原件及復印件兩張
5、4張身份證照片（1寸藍底）
6、近期體檢報告
預祝您在新的工作崗位上開心、進步！
員工錄用通知書12
尊敬的xx：
我非常高興地通知您，經過我公司的面試和討論，我們一致認為您是我公司 xx部 崗位 的合適人選。根據公司的薪資福利政策，我們將給您提供以下薪酬福利待遇：
一、現金薪酬：
您的年度目標總現金收入為稅前RMBx萬元，由以下三個部分構成：
1、月固定工資：x萬元/月
2、年度服務獎金：年度結束后，公司將為您提供相當于一個月固定工資的年度服務獎金
3、績效獎金：您目標年度總現金收入的x%作為年度績效獎金標準(相當于x倍月固定工資)，年度績效獎金發(fā)放時，將根據當年度公司、個人績效表現進行浮動。
關于年度服務獎及績效獎的特別說明：如您在x月x日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據入職時間按比例折算，15日前入職按全月計算，15日后入職按半月計算。
二、長期激勵：
在您入職后，公司將在最近的統一期權授予日授予您x萬股期權。期權自授予日1年后開始，每年可行使20%。
三、福利：
根據公司福利政策，公司為您提供以下福利項目：
1、社會保險：為您提供國家規(guī)定的社會保險;
2、通訊補助：公司為您提供/月的通訊費補貼。
3、商業(yè)保險：公司為您提供最高保額xx萬元的人身意外傷害保險和最高保額xx萬元的重大疾病保險。
4、車補：享有車輛補助x元/月。
5、帶薪假期：按照公司規(guī)定，當您入職滿x年后，每年可享受x天的帶薪假期;當您入職滿1年后，每年可享受x天的帶薪假期;當您入職滿x年后，每年可享受天的帶薪假期;當您入職滿x年后，每年可享受天的帶薪假期;
除以上福利項目外，公司還會為您提供節(jié)日費、員工婚育禮金等，并資助員工的各項活動。xx公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料，請勿向公司內外的其他人員透露。同時公司禁止兼職，并嚴格要求IPR保護及競業(yè)限制等)
四、其他
1、工作地點：
2、勞動合同期限：x年，其中試用期x個月。
3、報到時間：20xx年xx月xx日
4、報到地點：xx
5、報到時請攜帶以下材料：
a) 身份證
b) 最高學歷證書原件
c) 原單位離職證明
d) 其他資歷、資格證書
e) 寸相片xx張
f) 個月內當地正規(guī)醫(yī)院出具的健康證明
如接受我公司的Offer，請回復郵件說明;如對Offer有任何疑問，也請盡快回復郵件說明，或致電0755-轉x人力資源部聯系。
備注：此錄用Offer已確認了您的專業(yè)資格，如果您確認此錄用Offer，我司相關人員將通知您入職資格(體檢、驗證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗證等)不符要求，此Offer將自動取消。故提醒您在前任單位離職前，先與我司做入職資格(體檢、驗證等)的確認。
真誠地歡迎您的加盟，讓我們一同秉承企業(yè)的使命，為成為國內一流、國際知名、極具競爭力的企業(yè)而共同努力!
人力資源部(需加蓋章)
20xx年xx月xx日
員工錄用通知書13
先生/小姐：
您好！
您誠意應聘本公司職位，經初審合格，依本公司員工錄用管理規(guī)定給予錄取，竭誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下，敬請參照辦理。
一、報到日期：
xx年xx月x日（星期）時。地點：安徽省xx市xx路1000號新都會環(huán)球廣場0801號安徽明卡企業(yè)服務有限公司。
二、攜帶資料：
（一）錄用通知書
（二）居民身份證（影印后退還）
（三）學歷證明正本（影印后退還）
（四）職稱證（有職稱者）
（五）婚姻狀況證明、計劃生育證明、獨生子女證的復印件
（六）體檢表或身體健康證明表
（七）最近三個月內正面半身1寸照片四張
（八）待業(yè)證或原工作單位終止勞動合同的證明
（九）其他經指定應繳的文件
三、按本公司之規(guī)定新進員工，必須先行試用個月，試用薪資元∕月。
四、前列事項若有疑問或困難，請與本公司行政人事部聯系，安徽xxxx企業(yè)服務有限公司
行政人事部xx年xx月xx日
員工錄用通知書14
xxxx 先生：
通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合 xxxx主管 崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細閱讀以下內容，按要求備齊相關資料，在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。
一、個人須準備及提交的資料：
1. 本人近一年相片八張(紅底小一寸);
2. 本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學歷證、學位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的原件、復印件(人力資源部驗證后歸還原件并留取復印件);
3. 近期(三個月內有效)體檢合格證明(須由我司指定醫(yī)院——xxxx醫(yī)院出具);
4. 廣州市中國銀行的存折或卡的原件、復印件(本人須簽上名字); 5. 廣州移動手機號碼
6. 最后任職公司離職證明(必須提供，應屆生除外)。
二、入職辦理：
1. 入職辦理時間： 年 xx 月 xx 日 10：00 時。
2. 辦理地點：廣東省廣州市天河區(qū)xxxx大廈xxxx公司人力資源部
3. 提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);
4、薪資(以下描述包含績效薪資在內，為稅前薪資)gongwen.1keji新員工錄用通知書模板n/zt/f新員工錄用通知書模板ngji新員工錄用通知書模板tongzhi/ 試用期薪資 3800 元/月，轉正薪資 4500元/月(該薪資由若干薪資結構組合而成);
5、公司提供 公司所在地 免費食宿(個人需承擔宿舍的水電費)，個人用品自理。 入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。
xxxx有限公司
人力資源部
xx 月 xx日
員工錄用通知書15
女士/先生：
我們向您表示慶賀！我們現在很榮幸的通知您已被我公司錄用。我們誠心盼望您能接受該職位的工作，我們會為您供應良好的工作環(huán)境，優(yōu)厚的薪酬以及極好的進展機會。我們盼望在x年xx月xx日之前獲得您是否接受該職位的消息。您假如有任何問題，請準時與我公司聯系。
聯系電話：
期盼您的答復！
此致
敬禮
xxx
20xx年xx月xx日